招画彩一名，生熟手均可，生手可教（熟手优先）

岗位职责： 1.负责星探模式或采访模式线下挖掘有潜力的小朋友，与家长取得联系并邀约至栏目组演播厅，参加杭州电视台影视频道儿童栏目，横店儿童微电影，音乐单曲MV、宣传片、广告拍摄等活动； 2.协助配合经纪人维护家长，促使素人小朋友签约我公司旗下。 3.负责跟踪维护家长与小朋友的相关工作。 任职要求： 1.喜欢小朋友，性格热情开朗，善于表达与沟通； 2.有耐心，有韧性，有责任心，有团队精神； 3.有教培或销售行业经验优先； 4.欢迎同行业者加入； 5.应届毕业生、无经验者亦可，会有相关培训及培养计划； 6.有明确的晋升通道； 薪资待遇：有责底薪5000+提成（300～600元/单）+周奖金，综合月薪5k～15k 1.外加丰富的奖励机制，周奖、月奖奖励； 2每周下午茶、不定期生日会、聚餐、旅游等团建活动； 3全勤奖 4提供住宿 5明确的晋升通道，发展空间

有工作经验者优先

工作职责： 1、硬件与故障排查：了解充电桩的硬件结构、电气原理及通信协议，熟悉常见故障类型并掌握相应的诊断与处理方法 2、系统与运维工具：熟悉充电桩后台管理系统的运行机制及监控平台功能，能熟练运用远程监控、故障定位、OAT升级等运维工具 3、数据分析与改进：熟练使用数据工具进行看板设计与数据呈现，对异常数据具备敏锐洞察力，可深入分析问题根源并提出优化建议 4、项目管理与闭环：拥有项目推进经验，能够统筹资源推动问题解决，保障任务按时高质量完成并实现闭环管理 岗位要求： 1、电气类相关专业背景 2、具备2年以上商用充电桩维修工作经验 3、具有一定项目管理实践经验 需自备新能源汽车

岗位职责: 1.负责快手账号内容的投放工作 2.提升账号影响力 3.监控账号数据 任职要求: 1.男女不限，年龄不限，学历不限 2.可居家办公，可兼职，可全职

一、基本要求 1. 年龄：22-30 2. 性别：不限 3. 学历：大专以上学历，计算机、电子工程、通信、自动化或机电一体化相关专业优先。 4. 工作经验及优先事项： 支持夜间值守者优先 二、技能要求 1. 技术能力 能熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），会使用CAD绘制简单图纸者优先。 了解弱电系统（如综合布线、安防监控、网络系统等）。 2..其他能力： 良好的沟通协调能力，能与客户、施工团队有效对接。 学习能力强，能快速掌握新技术。 责任心强，具备团队合作精神。 三、工作内容 1. 协助项目经理完成弱电项目设备清单、弱电点位图，报价单成本整理。 2. 协助项目经理，整体实施项目中的，客户群日报汇报，收集完工照片，完工验收报告整理，上传。 3. 实施项目跟进施工进度，媒体消息、电话，回复现场施工人员提出技术问题，配合设备基本调试，平台绑定。 4. 客户服务报修和远程技术支持。 四、福利待遇 薪资结构：基本工资+绩效奖励。 五险一金、带薪年假、节日福利。 提供职业培训与晋升机会。

长沙开福区，男女不限，操作简单，年龄18-38岁，要求手机配置不能太差，主要就是拍照，能熟练使用手机。时间自由，工作轻松。

核心职责摘要： 独立负责平台委派的校园IT网络及无线系统运维服务，严格执行标准化作业流程，确保网络稳定、安全、高效，并主动推动网络架构的持续优化。 主要职责： 1. 专项技术服务与保障 o 负责校园有线网络（核心/汇聚/接入交换机、路由器）及无线网络（无线控制器、AP）的故障诊断、维修、定期巡检与配置优化。 o 快速响应并解决网络中断、性能下降、IP电话故障、无线接入等问题，保障教学与办公业务的连续性。 2. 标准化流程与安全作业 o 严格执行公司《现场技术服务标准》及IT网络系统专项SOP，包括服务前预案、现场安全操作、过程日志与配置备份、服务后报告确认。 o 对网络变更操作进行严格记录，并对操作后果承担专业责任。 3. “1+N”预防性检查与优化 o 在执行维修任务时，同步对整网或局部网络进行“1+N”预防性检查，主动识别性能瓶颈与安全隐患。 o 基于检查结果，提交《系统优化建议单》，为网络扩容、架构升级、安全加固等增值服务提供专业依据，并共享增值服务收益。 4. 客户沟通与知识传递 o 作为平台技术代表，与校方网络管理员进行有效沟通，清晰解释故障根因与解决方案。 o 维护平台专业、可靠的服务形象，并在必要时对客户进行基础使用培训。 任职资格要求： 1. 必备专业能力： o 3年以上企业级网络系统独立运维经验，精通TCP/IP协议，熟练掌握VLAN、STP、OSPF、无线漫游等关键技术。 o 能熟练使用网线测线仪、网络分析软件等工具进行故障排查。 o 具备主流网络设备（Cisco/H3C/华为等）的配置与调试能力，熟悉常见品牌无线网络规划与优化。 o 具备HCIP/CCNP或同等及以上认证资质者优先。 2. 核心职业素养： o 具备极强的责任心与客户服务意识。 o 逻辑清晰，具备出色的技术问题分析与解决能力。 o 具备良好的文档习惯，能清晰记录操作流程与解决方案。 3. 基础保障： o 自备笔记本电脑、基础调试工具及交通工具。

任职资格 1、具备1年以上互联网系统运维工作经验； 2、熟练掌握Linux基本操作命令，熟悉Linux环境下各类基础服务的安装部署、日常使用及问题排查； 3、了解Docker等主流容器化技术； 4、熟练配置与维护Nginx、Tomcat、MySQL、Redis、RabbitMQ、ELK、ES等常用中间件，具备性能调优和故障处理能力； 5、掌握至少一种脚本语言，shell或python需达到熟练编程水平； 6、理解TCP/IP网络协议，具备路由器等网络设备的基础配置能力； 7、具备较强的责任意识，良好的沟通表达及团队协作能力。 岗位职责 1、承担公司日常运维任务，包括服务部署、运行监控、定期巡检、系统优化及异常故障处置； 2、参与业务系统高可用架构设计，制定并实施容灾方案及应急演练； 3、组织应用系统的版本升级与发布，落实风险控制措施，确保系统安全稳定运行； 4、推进运维自动化建设，实现运维流程的脚本化、工具化和系统化管理； 5、严格遵守既定的运维流程与操作规范执行各项运维工作。

物资系统驻场运维工程师（智能仓储+合同管理+BPM） 任职要求： 1.具备供应链、物流或IT相关专业大专及以上学历，拥有2年以上MM/SD模块运维背景； 2.熟悉SAPMM模块，具备智能仓储系统（WMS）、合同管理系统实施或运维经验，熟练掌握物资采购（PR/PO/库存管理）及结算流程； 3.了解大宗物资采购、仓储运作与供应链协同业务场景，有电力或能源行业工作经验者优先考虑； 4.具备SRM/EWM等扩展模块实施经验者可加分； 5.具备较强的文档编写能力及跨部门沟通协作能力； 6.持有SAPPA认证者优先录用。 核心职责： 提供物资业务系统现场运维支持：指导用户操作智能仓储、物资管理及合同管理相关系统，维护账号权限，处理库存异常与接口问题，保障盘点期间系统稳定运行，协调资源并提出优化建议，评估物资需求合理性，制定解决方案，主导合同系统测试验收工作，并推动问题闭环解决。 福利待遇： 1.薪资结构：11K-13K+1k餐补，具体面议； 2.社保类型：五险一金、团建、节礼； 3.上班时间：8:30-5:30，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 4.上班地点：湖南省长沙市五凌电力有限公司；

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聘：云南省昭通市昭阳区一低瓦斯正常生产矿井聘机电运输队长一人。工资18000—20000元/月，交五险，月休4天，工资已发。工作职责：以煤矿主要系统管理为主，同时监管综采综掘机电运输设备。要求：非常熟悉煤矿各主要系统的同时，还要对综采综掘机电运输设备有一定的了解，懂综采综掘设备管理。到岗时间：3月底。联系方式：邓矿

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杂工 在碧山岭附近工作，全职和兼职 有意向者编写性别、年龄、文化、工作经历、要求从事工作、要求月休天数、要求月工资，发短信， 工作地址:碧山岭附近

招聘：科创生态岗 薪资：5000-6000元/月 职位详情： 1.科创生态体系搭建与运营 2.科创服务产品建设 3.科创活动与品牌建设 4.企业孵化与资源链接

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欢悦口腔市场部(全职/兼职) 薪资福利:轻工作高薪资

招聘：锦彩 薪资：3000-3000元/月 岗位职责：积极上进，虚心学习，工作认真，有很强的团队合作精神，能吃苦耐劳。 岗位要求：积极上进，虚心学习，工作认真，有很强的团队合作精神。 其他待遇：开门红、生日福利、月休四天，年终奖等

招聘要求: 1、大专及以上学历，计算机、软件工程或相关专业； 2、精通C#、ASP.NET开发语言，掌握.NET框架，熟练运用VS.NET开发工具，具备ASP.NET与WinForm开发经验，熟悉CSS、JavaScript、AJAX等前端技术；熟练进行SQL Server数据库的应用与开发； 3、具备网站前端基础知识，了解JS、HTML、CSS、JQUERY等相关技术者优先。 核心职责: 1、主导软件系统的开发与实施工作，包括档案管理系统的编码、部署、配置调优、系统集成（如对接OA/ERP系统）以及全流程测试（功能测试、性能测试、UAT测试）； 2、统筹硬件环境搭建，负责服务器、存储设备、网络设备、安全设备及扫描仪等专用设备的安装与调试； 3、参与招投标项目，主导技术方案撰写（重点为部署架构与实施路径），提供硬件选型清单及项目实施计划支持； 4、承担系统演示任务，并在项目验收交付阶段组织用户培训工作。 必备经验： 1、具有3年以上IT系统集成或软件项目实施工作经验； 2、有参与招投标项目经历者优先； 3、学习能力强，能接受出差安排，适应阶段性加班的工作需求。 加分项： 1、熟悉主流档案管理系统或了解数字化加工流程； 2、掌握档案行业相关标准（如DA/T系列）或政府类项目交付规范； 3、本科毕业于计算机、网络工程、电子信息等相关专业。

招聘：综合管理部专员 薪资：8000.0-10000.0 职位详情： 应届毕业生（25、26届毕业都可） 配合总经理/副总经理推行管理工作，参观接待，讲解等等。

【众维物业芦淞区某项目招聘】 1、保洁3名 岗位要求：年龄55周岁以下，能吃苦耐劳，服从管理，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，负责室内公区及外围精细化保洁，有办公楼保洁工作经验优先，薪资待遇面议； 2、水电维修工：1名 岗位要求：年龄55周岁以下，能吃苦耐劳，服从管理，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，持低压电工证，薪资待遇面议； 3、绿化工1名 岗位要求：年龄55周岁以下，能吃苦耐劳，服从管理，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，会绿化整形、修剪、补种、虫害防治、绿化养护等，有两年以上相关工作经验，薪资待遇面议； 4、除“五害”人员1名 岗位要求：年龄55周岁以下，能吃苦耐劳，服从管理，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，对项目“五害”每月定期防治，熟练使用各种除害工具和设备，熟悉各类除害药物性能、使用方法及注意事项等，有两年以上相关工作经验，薪资待遇面议。 工作地点：芦淞区政府附近 联系人：曾经理 联系电话：