岗位职责: 1. 负责小红书平台的全面运营，制定符合食养类产品特性的运营策略，聚焦“食养肉制品”品牌心智建设，提升品牌曝光度、内容种草转化率及流量导入效果，助力线上销售增长。主导小红书内容创意策划与文案撰写，围绕产品核心优势（院士研发、无抗原料、便捷烹饪）及目标用户画像（宝妈群体、营养关注者、快节奏上班族），产出契合社区调性的图文与短视频笔记，突出产品的营养价值、使用便利性与高端定位。 2. 统筹达人资源整合与合作执行，筛选垂直领域匹配度高的达人资源（重点覆盖母婴、营养、美食类目，弱化粉丝数量，强调种草转化能力），制定科学的达人投放计划，完成达人沟通、内容审核及效果复盘，持续优化合作效率与种草ROI。 3. 推动素人内容规模化布局与KOL权威背书双线并进，构建多层次种草矩阵，激发用户UGC内容创作热情，增强品牌口碑传播；联动头部及中腰部KOL输出高质量品牌内容，建立专业可信赖的品牌形象。 4. 实施小红书SEO精细化运营，系统布局面品相关关键词（如食养肉丸、宝妈必备肉制品等），优化笔记标题、标签与正文结构，提升搜索排名与自然流量获取能力；实时监控社区舆情动态，积极维护品牌声量，及时处理用户评论与负面反馈，保障品牌美誉度。 5. 持续追踪平台政策变化、内容流行趋势及竞品动作，基于笔记数据（曝光、点赞、收藏、转化等指标）进行深度分析，迭代优化运营方案；协同内容创意负责人与抖音运营团队，推进跨平台内容联动与流量协同，实现多渠道用户导流，并引导小红书流量向电商平台及私域池有效沉淀。 任职要求: 1. 大专及以上学历，市场营销、新媒体、广告学等相关专业背景； 2. 具备2年以上小红书平台运营经验，其中至少1年专注食品类目种草项目，有成功搭建“KOL+KOC+素人”三级种草体系的实际案例； 3. 精通小红书SEO运营方法论，掌握关键词布局、笔记标签设置与标题优化技巧，能有效提升自然流量占比； 4. 擅长精准筛选高匹配达人，具备“素人铺量”与“KOL背书”的实操能力与资源积累； 5. 年龄24-35岁，互联网感知敏锐，熟悉小红书社区文化，能快速捕捉热点并融入内容创作； 6. 数据驱动意识强，熟练使用小红书商业数据分析工具，拆解曝光、互动与转化路径，持续优化种草投放策略。

岗位职责： 1.负责抖音等平台视频内容的筛选、截取与基础引流操作 2.执行线上获客及客户预约转化全流程，提升线索有效性 3.配合团队进行短视频口播出镜，展现亲和力与表达力 4.维护并运营自有抖音账号，确保内容更新与互动质量 5.协同完成日常数据整理与效果反馈，支持运营策略优化 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行新人加入 3.性格活泼开朗 4. 自备智能手机一台，拥有已实名认证的抖音号（可新注册） 5.工作时间稳定为15:00-21:00，能适应弹性节奏与团队协作

经验技能： 大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业者优先考虑。 熟练操作Office办公软件，尤其需具备较强的Excel数据处理能力。 有基础图片编辑技能（如使用PS完成简单切图、文字修改）者更佳。 熟悉主流电商平台（如天猫、淘宝、京东、拼多多等）后台操作流程者优先。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3.整理汇总运营报表，定期输出周/月度运营简报 4. 配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目，保障运营支持及时性 5.维护基础运营文档及资源库，确保信息准确、可追溯 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，工作细致有责任心 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应业务变化与多任务并行节奏 4.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1、协助线上店铺日常运营，包含商品上新、订单核对、出入库台账整理； 2、对接线上客户售前、售后咨询，解答常见购物、物流、退换货问题，提升客户满意度； 3、协助运营人员完成节日、平台大促的商品标题、海报信息、活动页面更新； 4、每日整理当日销售、访客、转化基础数据，做好表格归档，方便运营复盘； 5、配合团队完成临时安排的店铺基础运营辅助工作。 任职要求： 1、有基础线上沟通能力，耐心细心，擅长安抚客户情绪，有客服相关经验优先； 2、熟练Word、Excel基础操作，可快速完成信息录入、数据分类整理； 3、做事踏实靠谱，执行力强，能够适应电商日常忙碌的工作节奏； 4、具备基础团队意识，服从排班安排，保证约定工时； 5、可长期稳定兼职，每月可自主协调空余时间到岗办公，当日完工当日结算薪资。

佳君传媒招线上运营 要求：会文案策划、有一定的文字功底｜短视频拍摄｜剪辑全技能、户外活动的策划、布场 全职/兼职任选，灵活适配 天元区炎帝广场日盛银座313室 应聘热线：

协助总经理搞好公司运营

运营助，主管企业运营

岗位职责： 1. 主导小红书平台全链路运营，制定符合食养类产品特性的推广策略，聚焦“食养肉制品”品类，建立品牌认知，提升内容曝光、用户种草及流量导入能力，助力线上销售转化。负责小红书内容创意策划与输出，围绕产品核心亮点（院士研发、无抗原料、便捷烹饪）及目标人群画像（宝妈群体、营养关注者、快节奏白领），创作契合社区调性的图文与短视频笔记，强化产品的营养属性、使用便利性与高端定位。 2. 统筹达人资源整合与合作执行，精准筛选垂直领域达人（优先选择母婴、营养、美食类内容创作者，注重内容种草力而非单纯粉丝规模），制定合作排期与内容方向，完成达人沟通、内容审核及效果复盘，持续提升达人投放ROI与种草效率。 3. 搭建素人种草网络，推动大规模用户真实体验分享，激发UGC内容产出，增强品牌口碑传播；联动头部及中腰部KOL，策划具有公信力的品牌背书内容，提升消费者信任度与品牌影响力。 4. 实施小红书搜索优化策略，系统布局品牌与产品相关关键词（如食养肉丸、宝妈必备肉制品等），优化笔记标题、标签与正文结构，提高自然搜索排名，获取更多免费流量；实时关注社区舆情动态，积极回应用户评论与反馈，及时处理负面信息，维护品牌形象。 5. 密切跟踪平台政策变化、内容流行趋势及竞品动作，基于笔记数据（曝光、点赞、收藏、转化等）进行深度分析，迭代优化运营方案；协同内容创意负责人与抖音运营团队，推进跨平台内容联动与流量共享，实现小红书向电商端及私域用户的有效导流。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、新媒体、广告等相关专业背景； 2. 具备2年以上小红书运营实战经验，其中至少1年专注食品类目种草项目，有成功操盘“KOL+KOC+素人”组合式种草案例； 3. 精通小红书SEO技巧，包括关键词部署、笔记打标、标题优化等，能有效提升内容自然分发权重； 4. 擅长甄选高匹配度达人，具备“素人规模化投放”与“KOL权威背书”双重运营能力； 5. 年龄24-35岁，互联网感知敏锐，熟悉小红书社区文化，能快速捕捉并响应热点话题； 6. 数据驱动意识强，熟练使用小红书商业数据分析工具，拆解曝光、互动与转化路径，指导策略优化。

岗位职责： 1. 主导小红书平台全链路运营，制定符合食养类产品特性的推广策略，聚焦“食养肉制品”品类，建立品牌认知，提升曝光度、内容种草转化及流量引入效率，助力线上销售增长。负责小红书内容创意策划与输出，围绕产品核心优势（院士研发、无抗原料、便捷烹饪）及目标用户画像（宝妈群体、营养关注者、快节奏上班族），创作契合社区调性的图文与短视频笔记，突出产品的健康属性、使用便利性与高端定位。 2. 统筹达人资源合作，精准筛选垂直领域达人（侧重母婴、营养、美食方向），以种草能力为核心评估标准而非单纯粉丝规模，制定合作方案并推进执行，涵盖达人沟通、内容审核、效果复盘等环节，持续优化合作模型与投放回报。 3. 搭建素人种草网络，推动大规模用户参与内容共创，激发UGC产出，增强品牌真实口碑；联动头部及中腰部KOL，策划权威背书内容，提升品牌信任度与行业影响力。 4. 实施小红书搜索优化策略，系统布局品牌与产品相关关键词（如食养肉丸、宝妈必备肉制品等），提升笔记在搜索结果中的排名，扩大自然流量覆盖；实时关注平台舆情动态，维护品牌形象，及时回应用户反馈，妥善处理负面评论。 5. 密切追踪小红书平台政策变化、内容流行趋势及竞品动作，基于数据表现（曝光、点赞、种草量、转化率）调整运营打法；协同内容创意负责人与抖音运营团队，推进双平台联动运营，实现流量共享与转化协同；引导站内流量向电商平台及私域用户池有效沉淀。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、新媒体、广告传播等相关专业优先； 2. 具备2年以上小红书运营实战经验，其中至少1年专注食品类目种草项目，有成功搭建“KOL+KOC+素人”三级种草体系的实际案例； 3. 精通小红书SEO运作机制，包括关键词部署、笔记标签设置与标题优化，能有效提升内容自然分发能力； 4. 擅长甄选高匹配度达人，具备“素人规模化投放”与“KOL权威背书”双重操盘能力； 5. 年龄24-35岁，互联网感知敏锐，熟悉小红书社区文化，能快速捕捉热点并响应； 6. 数据驱动思维强，熟练运用小红书商业数据分析工具，拆解曝光、互动与转化指标，反哺策略迭代。

株洲本地汽车制造厂正在招聘员工。综合薪资为5500-6800元/月，多劳多得。提供免费工作餐、电梯公寓和免费班车。每月15号准时发薪，入职满月可报销体检费。招聘年龄范围为22-43岁。 招聘岗位为总装挪车司机，要求有3年以上实际驾龄，有责任心。工作地址位于株洲天元区栗雨工业园。面试时间为明天下午2:30。

灯具安装师傅

包吃包住，工资周结[庆祝][庆祝][庆祝] ！！！当天面试，当天免体检入职 [烟花]长期工都要，长期可周结工资️️️ 男女不限，20-48岁，能接受两班倒 计时工资18/小时，综合5000-6500元/月 包吃包住，免体检 7:50带身份证直接入职！ 工作地点:天元区动力谷附近

田心招铆焊工320元/天[爱心]买社保要求：50岁以下，2年以上工作经验，小件，白班8小时，月休4天，加班另算。地址：翰林府飞飞

株洲市醴陵市招钢结构安装/打板

岗位职责： 1.负责微信端客户日常沟通与维护，及时响应咨询、解答疑问并跟进需求 2.协助完成运营相关文职工作，包括资料整理、数据录入、报表制作及文档归档 3. 根据业务需要驾驶自有车辆完成客户接送、订单交付等外勤任务，确保安全准时 4.配合运营团队执行线上线下活动支持、物料准备及现场协调工作 5.定期汇总客户反馈与运营数据，协助优化服务流程与用户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文字处理能力 2. 熟练使用微信、Excel、Word等办公软件，有基础数据分析意识 3.持有效驾驶证且具备实际驾驶经验，熟悉本地路况者优先 4. 责任心强，细致耐心，能适应灵活的工作节奏与适度外勤安排 5.无不良驾驶记录，具备服务意识与团队协作精神

周末双休 岗位职责 1. 负责货运/物流项目管理与台账记录； 2. 对接客户需求，制定运输方案，协调车辆、司机、线路等资源落地执行； 3. 跟进订单全流程，监控运输进度，处理异常问题，确保按时交付； 任职要求 1. 大专及以上学历优先； 2. 了解道路运输输行业优先； 4. 了解运输调度流程，车辆管理、司机管理、运费结算等基本环节； 5. 熟练使用办公软件（Excel、Word）； 6. 抗压能力强，沟通协调好，有责任心； 7. 有客户资源或物流平台（如满帮、货拉拉等）运营经验者优先。

方向1：招商运营 1、负责供应商资源开发及管理：收集和分析供应商信息及市场趋势，落实供应商开发和供应商过程控制管理工作并制定有效的运营策略，建立稳定的商品渠道; 2、负责公司平台的商品活动策划及效果评估分析; 3、收集市场和公司热销商品相关数据信息，并制定运营策略。 方向2：社群团长运营 1、开拓区域市场，对团长社群、当地用户社群的用户增长、活跃负责; 2、对负责区域进行业务推广，产品、服务优势介绍及引导活动推广、获客、用户新增，完成业绩指标; 3、管理社群并及时运营维护，收集团长及用户反馈，为运营效果、产品改进提供建议; 4、负责引导团长进行系统功能操作，解答团长问题，并根据每日商品情况做文案与推送； 5、根据团长、用户、供应链等多处信息策划促销激励活动，激励团长、用户下单，达成gmv指标。 方向3：卖场运营 1、负责区域卖场的规则建设和运营工作，优化卖场商品结构、展现逻辑和运营策略，达成业绩指标； 2、负责用户数据的分析和优化，负责日常以及大促期间流量的综合使用效率，以及频道内资源运营和流量分发； 3、区域目标拆解以及日常经营分析，在运营过程中输出自己的洞察，提出问题点优化空间，在运营过程中不断迭代、提升运营效率。 任职要求 1、2027届统招毕业生，本科及以上学历，专业不限; 2、服务意识强，仔细耐心，亲和力佳，愿意耐心沟通； 3、自驱力强，具备较强的目标感、责任心、运营意识，有数据处理基础优先; 4、热爱并愿意长期投身电商行业，认同公司企业文化及发展愿景，工作地点可接受区域内调配。

岗位职责 1. 负责平台、媒体、论坛等玩家阵地的日常巡查、垃圾广告清理与基础用户答疑； 2. 协助数据分析，跟踪后台数据，整理数据日报； 3. 协助运营活动开展，负责后台用户管理、活动页面上下架及发奖流程执行； 4. 收集海内外热门单机游戏的更新动态，协助内容团队进行图文素材搬运与排版。 岗位要求 1. 1-2年海外互联网运营经验或211本科应届毕业生； 2. 骨灰级PC游戏玩家，熟知单机游戏圈的黑话与热点，有重度海外游戏玩家社群论坛水友经验； 3. 执行力极强，踏实细心，熟练使用Excel等基础办公软件； 4. 英语CET-4以上，能借助翻译软件无障碍阅读海外游戏更新日志及社群内容。

薪资待遇 日结150-200元，表现优异者可以获得更高收入。 工作时间 从上午九点至下午三点，早到早退、可灵活安排时间。 工作特点 包中餐、坐班、有空调、有W1-Fi,工作真实可靠，，工资下班就结算。

18～45岁，吃苦耐劳，想挣钱的，性格外向最好，胆大，主要做地推为主。

地推商家，每个月轻轻松松

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化深创投投资。是一个无论产品和公司实力都无比成熟，且开放与包容型公司；一个充满朝气，有能力够拼就能让你发光的大平台，正在期待优秀的你的到来！ 1、无上限的收入：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话补+交补 2、综薪10-25K，底薪包3900元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资不打折 3、阶梯式提成，一单200-550元，提成不封顶；老人季度奖金3000元 4、高销激励500元/台，资深/星级补贴最高5000元，各种奖励，轻松拿高薪 5、完善的福利：五险一金+生日福利+节假日福利+专业培训，有能力，够勤奋就能赚更多的钱 6、健全的培训制度：新人帮扶计划一对一辅导让你快速融入团队，不定期的日常工作陪访与经验分享让你掌握不同的销售技巧，向管理层迈进 7、晋升体系：职业发展（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监）只要有能力，可以快速脱颖而出，无限的上升空间 8、丰富的团队文化活动：烧烤、旅游等各类团队活动，尽享愉快团队生活 9、工作时间：早9：00-晚18：30，中午休息1个半小时，法定节假日正常放假，不加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自贩机市场开发推广，对CBD写字楼和工厂物流园区等企业客户进行业务合作 2、负责制定客户拜访计划，完成公司制定的拓展目标，拓展新的合作渠道，探索新的推广模式，提高用户覆盖率 3、负责签约后的激活跟进及客情维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，勤奋能吃苦，外向能沟通，对自己的未来有明确清晰的规划，有野心，有赚钱的欲望 2、沟通表达能力强思路清晰，较强的客户需求挖掘及判断能力(优秀应届毕业生亦可考虑) 3、具备较强的学习能力，能快速掌握现有智能柜推广业务流程 4、较强的统筹协调能力，责任心强，能接受高强度高挑战性工作 5、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家开放包容、富有活力的平台型企业；这里朝气蓬勃，只要你有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，我们诚邀优秀人才加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K，底薪保障3900元，入职即享五险一金，试用期与转正后薪酬待遇一致 3、阶梯提成机制，单笔提成200-550元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高额销售激励500元/台，资深/星级津贴最高可达5000元，多重奖励助力轻松实现高收入 5、全面福利体系：五险一金、生日礼遇、节日福利、专业培训，能力越强、付出越多，收获越丰 6、完善培训支持：新人配备一对一导师帮扶计划，快速融入团队；定期开展实地陪访与经验交流，提升销售实战能力，助力向管理方向发展 7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力晋升，发展空间广阔 8、多元团队活动：组织烧烤、旅游等丰富团建活动，营造轻松愉悦的工作氛围 9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动贩卖机在市场的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，达成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、跟进签约客户的设备激活进度，并做好后续客户关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和赚钱动力 2、表达流畅、逻辑清晰，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战性工作节奏 5、有企业级客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

一、岗位职责 1、负责品牌母婴店的推广活动、派发、招新、妈妈班活动的开展； 2、负责活动前期筹备(如门店沟通、物料准备及跟进)； 3、结合品牌活动整合资源，协助门店完成区域内各类市场活动的执行跟进及后期总结； 4、跟进订单处理流程，与客户保持良好沟通，及时反馈客户需求，提高客户满意度； 5、深入终端门店进行动销支持，协助经销商完成产品陈列、促销执行等。 二、岗位要求 1、1年以上销售工作经验，有服务意识和较强的动销技能； 2、热爱母婴行业，有责任心、亲和力，具备良好的沟通及团队合作能力； 3、具有母婴快消品或相关行业的促销推广经验优先考虑； 4、有C1驾照，自用小车，适应外勤工作。 三、福利待遇 1、上班时间9:00-12:00,13:30-17:30 单休，； 2、提供具有竞争力的薪资待遇，无责底薪3000起+绩效，具体面议； 3、提供专业培训机会，实操一对一老带新，助力个人提升； 4、公司有透明的晋升机制，推广专员-推广组长-推广经理等，为您提供成长和晋升平台； 5、丰富多彩的员工福利：带薪年假、节日福利、定期团建等。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-27 公司名称:叫叫阅读（互联网大厂-阅读第一品牌） 工作内容:推广叫叫阅读面向3-12岁儿童的线上阅读课程，课程体验价9.9元享五节课程，报名即送4本绘本及一个玩具。成功推荐一名学员即计为一单，操作简单，容易上手。 工作时间:可灵活安排，利用空闲时间即可开展推广 工资待遇:高额提成，不设上限；根据推广的低价课数量阶梯式计薪，日均收入300-500元，优秀者可达700元左右 结算方式:公司系统周结，需年满18岁，并持有本人银行卡 工作要求:有教育类产品推广或线下推广经验者优先，性格活泼开朗，具备主动沟通能力，能与家长顺畅交流，富有亲和力 工作地点:长沙各大商场、小学、幼儿园、公园或日常熟悉的区域均可开展推广出单

工作简单，协助工作人员完成活动任务即可， 可坐班包餐补，男女不限，满18岁即可 工作时间9点到下午4点 工资150-200一天左右下班结账

微信对接客户，上门洽谈业务，要求应聘者拥有c1驾照优先

推广引流【招聘条件】一、21周岁-35周岁，品行端正，普通话流利，男女不限。【岗位职责】一、公司提供有效信息联系客户，沟通客户问题达成交易。二、完成上级安排任务【任职资格】一、有无经验均可（全程组长带队）二、需要听从指挥，有服务意识（有营销经验的更加合适）日常奖励：目标奖，周/月冠奖励，季度销冠奖励。上班时间：周一至周五12：00-22：00周六周日12：00-23：00月休4-6天（按情况制定）【薪资待遇】无责底薪3500+提成+现金奖励+礼品奖励综合薪资5000-100000区间（根据自身能力而定，工资只是你的起步）住外面公司补助500一个月电话龙

工作简单，协助工作人员完成活动任务即可 坐班，包餐补男女不限，年满十八 工作时间9-4点