招聘助理工程师。薪资福利为综合6000-8000元每月，工作时间为两班倒，作息规范。提供五险一金、包吃住、节假日福利及年终奖。工作单位为园区优质企业。

长沙店铺装修招工长（高薪二包，非诚勿扰） 我们在长沙做店铺装修，活路稳定，现急需能独立带班的工长。 要求很简单： 自己带过班组，能独立安排工人干活。 主要做粉面馆、养生馆这类小店，懂店面工序。 对工人安全、施工质量能负起责任，不和工人扯皮。 我们能提供的： 项目整体打包给你，利润空间你自己把控。 验收合格，一周内结清工费。 只要活干得好，后面单子优先安排。 有意者直接电话联系：[]，咱们当面聊聊。

岗位职责：职责-对于学历要求不高 1. 管路3D设计与布置 使用CATIA、UG等三维软件完成管路的数模建模和2D图纸绘制 依据整车布局及性能需求，规划管路空间走向，规避运动件、高温区域及尖锐边缘 设计管路支架、管夹等固定装置，保障管路在各类工况下的稳定性和可靠性 2. 产品开发与工程验证 按照APQP（产品质量先期策划）流程推进项目进程，输出BOM、DFMEA、技术规范等相关文档 制定管路试验方案与验证准则，组织台架试验及整车道路测试 主导解决开发、测试及装配过程中出现的管路问题（如泄漏、磨损、异响等） 3. 材料与工艺选型 根据实际应用环境选用合适的管材类型：橡胶管、尼龙管、金属管、多层复合管等 掌握管路生产工艺：挤出成型、注塑、扣压、焊接等关键技术 负责管路接头的选型及其匹配性设计 4. 跨部门协同与供应商管理 与热管理、底盘、动力、车身等系统团队协作，完成接口对接与集成设计 配合采购、质量、制造等部门，确保设计方案具备良好的可生产性与可维护性 对接管路供应商，监督零部件开发进度与质量控制情况 5. 问题分析与解决 跟踪并处理装配阶段及售后反馈的管路异常问题 运用8D报告、鱼骨图等方法开展失效原因分析 进行

岗位职责: 1.依据电池生产工艺流程图，开展厂区及车间内工艺管道与公用工程管道的布局设计、路径规划及三维建模工作。 2. 实施管道应力分析，优化支吊架与补偿装置设计，保障管道系统运行的安全性与稳定性。 3. 与相关专业协同配合，完成设备与管道接口设计、三维模型整合、碰撞检测及设计方案优化。 4. 参与项目初期技术沟通、方案制定与设备选型，提供采购技术支持，并负责审核供应商提交的非标设备图纸。 任职要求: 1. 本科及以上学历，化学工程、化工机械、过程装备与控制工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上管道或非标设备设计经验，有新能源电池领域（如锂电池材料、电芯、模组/PACK、回收等）设备设计经历者优先考虑。 3. 熟练使用CAD、E3D等设计工具，掌握PDMS、SP3D、Plant 3D等管道设计软件者优先。 4. 熟知化工或电池行业相关的工程设计规范与标准。 5. 具备较强的沟通协调能力与抗压能力，可接受项目现场阶段性短期出差。

1、有水电安装从业经验。 2、有水电带班作业从业经验。 3、有小汽车或面包车开展工作。 4、能住公司宿舍。 5、一周6天能全部投入本岗位工作，无其他杂事影响。 6、有家装精工经验优先。

一、核心职责 对整个装修项目工期、质量、成本、安全、客户满意度全权负责，是工地第一负责人。 二、具体工作 1. 施工管理 ​ - 按图纸、工艺标准组织施工 ​ - 管控水电、泥木、油工等各节点质量 ​ - 把控施工进度，确保按期完工 ​ 2. 人员与班组管理 ​ - 安排工人、调度工种 ​ - 监督施工规范、现场纪律 ​ - 协调各班组衔接，避免窝工 ​ 3. 材料管理 ​ - 核对、验收、领用主材辅材 ​ - 控制材料损耗，杜绝浪费、丢失 ​ - 跟进材料进场时间，不耽误工期 ​ 4. 现场与安全 ​ - 保持工地整洁、文明施工 ​ - 负责施工安全，排查隐患 ​ - 管理成品保护 ​ 5. 客户沟通与服务 ​ - 定期向客户汇报进度 ​ - 现场答疑、处理变更、增项 ​ - 处理投诉、售后问题，维护口碑 ​ 6. 验收与交付 ​ - 内部自检、隐蔽工程验收 ​ - 陪同客户中期、竣工验收 ​ - 竣工资料整理、移交 ​ 7. 成本与回款 ​ - 控制施工成本、杜绝返工 ​ - 配合公司催收工程款

好师傅工长俱乐部找装修工长合作，模式：我做业务你做单 1、道德品质高尚，有责任心，服从安排 2、五年以上家装装修工长从业经验，大公司从业经验优先，有良好的沟通能力，对施工图理解能力强 3、绝对有合理利润，但没有暴利，大家知道的，现在什么行情 岗位要求：装修管理出生，师傅出生，或者设计师，有装修公司项目经理，监理工作经历 薪资待遇：10000+

招施工现场的施工员要能管理一点事情的！不是纯管理岗哈！（要懂手艺且能做事，会开手动挡车） 工程地点在湖南省内高速公路（长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等） 岗位职责： 1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工； 2、看懂简单施工要求及施工图纸，把控施工质量及进度，对接甲方、现场协调； 3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收； 4、自带一门熟练手艺（懂手艺）：焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项； 5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿； 6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。 任职要求： 1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先； 2、精通一门实操手艺，动手能力强，能带队、能自己上手干活； 3、服从安排，责任心强，能吃苦耐劳，适应工地环境； 4、持有 C1 驾照，能熟练短途开车、运送工具材料。 5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。 薪资：前期5-6K左右，2天休，买社保，具体面议（具体看工作能力、经验等情况） 职位福利：弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴

岗位内容： 1. 负责架线与管道系统的方案设计及路径规划。 2. 操作各类工程机械，如挖掘机、压路机，并进行日常维护保养。 3. 开展架线与管道的巡检、故障排查及维修作业。 4. 监督施工进度，确保项目按计划推进并严格执行安全规范。 任职要求： 1. 具备架线与管道施工相关技术能力及实际操作经验。 2. 掌握行业内的安全规章及相关技术标准。 3. 具有良好的沟通协调与应变处理能力，适应高强度作业环境。 4. 能熟练运用计算机软件及各类工程技术工具。

长沙市雨花区招工地小工/杂工、其他路桥隧人员

醴陵急招急缺美业人才！【全国连锁品牌｜50+加盟店】实力大品牌！平台稳定、晋升清晰、靠谱放心！颜轻季·国瓷一号火热招聘中，真诚招人，靠谱上岗！市场督导（皮肤管理）无责保底年薪10万，实打实高薪！负责面部美学咨询、方案设计及市场对接，可短期出差。要求形象气质佳、沟通流畅，有美容顾问/店长经验优先。皮肤管理店长薪资：6000-10000元/月负责门店顾客美学咨询、面部护理规划、门店日常服务统筹。气质佳、服务意识好、擅长沟通，有美业管理经验优先！正规连锁门店、客源稳定、团队氛围轻松不靠死熬，能力匹配直接高薪，平台大有发展！面试地址：醴陵醴泉路国瓷一号应聘热线：汤女士想换高薪好工作，欢迎主动滴滴咨询！~9.30【18】

永亮门业·火热招聘焊工/门窗安师装傅多名【焊工】要熟求手，生手不考虑负责不锈门钢窗、护栏焊接熟练二保焊/氩弧焊，焊缝平美整观看懂尺寸，独完立成整套工序【门安窗装工】要熟求手，生手考不虑负责窗门安装、调试按要精求准安装，保质证量任职要求50岁以下有相关工作经验，技熟术练细负心责、能长期稳定薪资待遇综合：5000-9000元/月（工资+绩效）技术越好资工越高，熟优手先实习期10天，按正式80%发放加班另算班加费包中餐工作时间：8:00-17:00工作地址：仙岳山道街五里墩106国道旁（中国油石加油站后面）联系电话：有意者直接话电联系～～8.14【18】

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中国五百强上市公司招聘——唐人神集团『湖南香乡猪食品有限公司』岗位：配怀饲养员1人6500+分娩饲养员20人6500+岗位职责：45岁以下，能接受封闭式工作环境，有猪场养殖经验。员工福利：五险一金、年终奖、生日福利、免费食宿、全场wifi等联系方式：（）面试地址：茶陵县天伦商贸城湖南香乡猪食品有限公司二楼人资部

管理员/分配工作地址:新乐市3000-8000元/月

长春公主岭招技术测量兼工长一名，长春都市圈高速公路附属工程，一定要干过叠拱防护，没干过叠拱防护就不要打电话了，工资15000到月就开，还能干一个来月干好了还有下一个工地。

绍兴市诸暨市招土建钢结构预埋，粘钢加固工长一名会看图会放样，会管理工人带领工人上班，工资月1.2K

本店招聘零活工长工两名，年龄40左右，干净利落，早7晚5。有意者详谈电话禧龙防腐木园林二路泉福（闽南）饭店望各位兄弟姐妹互介[抱拳][抱拳][抱拳]

大同装修公司急招聘招聘监理工长，综合薪资1万左右，年龄40岁以下，稳定性好联系电话：

岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械类或工科相关专业； 2. 掌握非标物流线与气动系统的工作原理及维护方法，具备较强的实操能力和学习能力； 3. 持有电工证、钳工证，或具备非标产线、PACK产线维护经验者优先考虑； 4. 具备机器人维护经验，曾担任班干部、实训室管理职务，或有寒暑假工厂实习经历、现场设备操作经验者优先。 岗位职责： 1. 降低设备故障发生频率； 2. 负责设备的定期检查与日常巡检，落实车间设备的维护保养工作； 3. 处理现场设备突发故障，进行应急响应并分析故障成因。

岗位职责： 1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 2.执行设备维护保养计划，包括逆变器、汇流箱、支架、组件等关键部件 3. 分析发电数据，识别性能偏差并提出优化建议，提升电站发电效率 4.配合完成电站技改、消缺及年度检修工作，确保系统安全稳定运行 5. 编制运维报告、台账及应急预案，落实安全生产规范与6S管理要求 任职要求： 1.熟悉光伏发电原理、系统构成及常见故障处理流程 2.具备电气类或新能源相关专业背景，学历不限 3. 有光伏电站现场运维经验者优先，接受应届毕业生实习转正 4.持有低压电工证、登高证等特种作业操作证者优先 5.责任心强，适应户外作业及阶段性驻场工作

有登高证，电工证等相应资质

株洲恒利达科技有限公司招聘： 风电电机及设备安装维护人员10人，要求：45岁以下，具备：登高证、电工证（必备）焊工证（其一）。吃苦耐劳能适应长期出差，项目场地分布全国各地，并具有团队合作精神（差期1-2个个月），薪资待遇：基本工资+岗位工资+绩效工资（4000～8000），带年终奖，公司买五险，不拖欠工资。

株洲市天元区招风电电机塔上安装维修株洲恒利达科技有限公司招聘： 风电电机及设备安装维护人员10人，要求：45岁以下，具备：登高证、电工证（必备）焊工证（其一）。吃苦耐劳能适应长期出差，并具有团队合作精神（差期1-2个月），薪资待遇：基本工资+岗位工资+绩效工资（4000～8000），带年终奖，公司买五险，不拖欠工资。 联系人：张

株洲市天元区招消防维保检测技术员 1、有中级消防设施操作员证，维保方向。 2、有一定的消防维保经验。对整个消防操作系统组成以及操作熟练。 3、有一定的协调沟通能力，能够独立完成消防维保检测工作。 有电网消防维保检测经验优先考虑

风叶内部加固

户用光伏运维工程师 职位描述 一、岗位职责 1. 日常巡检与维护：负责户用光伏电站（屋顶分布式）定期巡检，排查组件、逆变器、汇流箱、线缆、电表等设备异常（如热斑、松动、漏电、通讯故障），重点检查屋顶光伏安装部位是否存在漏雨隐患，确保系统稳定运行及农户房屋安全； 2. 故障处理：快速响应农户报修，现场诊断并解决设备故障、屋顶漏雨等问题，涉及组件更换、接线修复、逆变器调试、并网参数调整及漏雨部位维修、防水整改，及时闭环客诉； 3. 运维记录与数据管理：详细记录巡检日志、故障处理报告、维护台账、漏雨维修及施工整改情况，同步更新光伏监控平台数据，确保信息真实可追溯； 4. 设备清洁与保养：根据天气与积尘情况，组织光伏组件清洁，定期检查设备防水、防锈、接地情况，针对巡检发现的施工遗留问题、安装隐患，开展针对性施工整改，延长设备使用寿命、杜绝漏雨等二次问题； 5. 农户沟通与纠纷处理：具备高效沟通协调能力，日常主动对接农户，讲解光伏系统基本原理、日常注意事项、发电量查询方法，耐心解答用户疑问；重点负责处理农户因光伏设备运行、发电量异常、屋顶漏雨、施工影响等引发的各类纠纷，做好情绪安抚与解释工作，妥善化解矛盾，提升用户满意度，维护公司口碑； 6. 安全合规管理：严格遵守电气作业、高空作业、施工整改规范，落实安全防护措施，参与应急演练，防范安全事故及施工、维修过程中的二次隐患； 7. 协同工作：配合并网部门完成用户并网验收、电费结算对接，反馈设备质量问题及施工整改建议至采购/厂商对接人，协同推进整改落地。 --- 二、任职要求 （一）基础要求 1. 年龄18-40周岁，中专/高中及以上学历，电气自动化、机电一体化、新能源工程等相关专业优先； 2. 持有低压电工证（特种作业操作证）+ 高处作业证（必备），有光伏发电运维工程师证书、逆变器厂商（如固德威、阳光电源）认证者优先； 3. 无色弱/色盲，无恐高症，无高血压、心脏病等不适宜高空/户外作业的疾病，能适应户外高温、严寒、爬梯作业环境； 4. 持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶，自备车辆者优先（需承担巡检通勤）。 （二）技能与经验要求 1. 经验： - 入门岗：可接受应届生/无经验，具备快速学习能力，愿意从基础运维工作做起； - 熟手岗：1年以上户用/分布式光伏运维经验，能独立完成故障排查与维修者优先； 2. 技术能力： - 熟悉光伏系统工作原理，能看懂简单电气图纸，掌握户用光伏施工规范，具备扎实的施工整改能力，可独立处理安装遗留隐患、设备安装不规范等整改工作； - 会使用万用表、钳形表、红外测温仪等工具，掌握基础电气接线、设备调试技能，具备屋顶光伏漏雨排查、维修及防水整改技能，能独立完成漏雨部位检修、防水处理，杜绝漏雨复发； - 能操作主流光伏监控平台（如固德威、华为、阳光电源后台），熟练使用Excel记录数据者优先； - 沟通协调能力突出，善于倾听农户诉求，具备较强的纠纷化解能力，能灵活处理与农户的各类沟通问题及纠纷，兼顾农户权益与公司利益。 3. 职业素养： - 安全意识极强，严格遵守作业规范，有风险预判能力； - 责任心强、细致严谨，具备极强的沟通表达能力、客户服务意识及纠纷处置能力，能耐心、高效对接农户，妥善化解各类矛盾纠纷； - 执行力强，能按时完成巡检与维护计划，适应弹性工作（如节假日应急抢修）。 --- 三、福利待遇 - 薪资结构：试用期工资5000元/月，转正后工资6000元/月，另设有绩效奖金，叠加巡检补贴； - 福利保障：公司统一购买社保，可根据企业实际补充其他福利（如商业保险、高温补贴等）； - 其他：月休息4天，可根据个人时间自主安排调休，非本地人员公司安排员工宿舍；

三个硬性条件，不恐高，没皮肤病，能接受全国各地出差，最底薪资8000到1.5万之间。月工作10到15天。需要三证（登高，电工，急救）没有的公司可以安排考证，考证费用自己先垫，参加工作公司。 不超过45岁，有意着预约参加线下面试 由于工作特殊性，不会及时回复，一般都会在1-2天之内留言，直接约面试电话沟通，请注意查看消息。。节约大家的时间

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