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岗位职责： 1、负责保险业务的拓展与客户关系维护，提升公司市场占有率； 2、制定并执行业务计划，完成公司设定的业绩目标； 3、分析市场动态，为客户提供专业的保险咨询与解决方案； 4、组织并参与各类保险产品的推广活动，提升品牌影响力； 5、协调内部资源，确保客户服务质量，提高客户满意度。 任职要求： 1、具备良好的市场洞察力和业务拓展能力； 2、拥有优秀的沟通技巧和谈判能力，能够建立稳固的客户关系； 3、熟悉保险行业相关法律法规，了解各类保险产品； 4、具有较强的组织协调能力，能够带领团队完成目标； 5、具有高度的责任心和职业道德，能够承受工作压力。

金融顾问，为已交社保的个人办理个养保险

职位描述： 1.负责智能用电与能源管理系统在客户现场的安装部署、系统调试、运行维护、技术指导及咨询服务，依据客户需求完成终端数据采集，并通过通讯协议实现组态界面的配置与展示。 2.独立或协同项目团队成员完成公司在实施项目现场的最终交付任务，确保系统稳定运行。 岗位要求： 1.全日制本科毕业，专业为电气工程及其自动化、自动化或相近方向，具备电力、计算机、电子等相关基础知识，条件优异者可适当放宽要求。 2.有1年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑。 3.能够识读高低压电气工程图纸，实践操作能力突出。 4.熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容，具备一定技术理解力。 个人要求： 1.能够接受华中地区范围内的出差安排。 2.具备良好的沟通技巧和环境适应能力。 3.富有团队协作意识，能主动开展自我管理以支持团队目标达成。 4.学习能力强，具有自我提升意愿，能积极参与公司组织的各项技术培训。 加分项 具备以下领域从业经验者优先：电力/热力/燃气/水利·化工·光伏

公司发放续保名单，微信或者电话联系客户续保。不需外出，五险一金，节假日双休。

岗位职责： 1、负责与用户进行现场技术方面的交流、答疑； 2、负责应用支持、仪器安装等相关技术交流； 3、配合售中人员做好项目设计工作； 4、能接受出差。 任职要求： 1、本科以上学历，学习、动手能力强，2年以上仪器仪表售前工作或售后经验，药品、食品分析、分析化学类专业背景优先。 2、熟悉液相色谱仪器（赛默飞、安捷伦、岛津、沃特世等主流液相熟悉两种以上）与相应系统软件的使用与调试相关专业知识，有相关行业从业经验亦可。 3、具备熟练掌握仪器的实际操作、故障判断和维修的能力。 4、熟悉办公自动化，熟练使用OFFICE等相关软件。

储备种子主管 嘉禾本地招募2名储备主管，年龄25—45岁，大专以上学历，主要负责保险售后服务，管理团队，每天上午工作3小时，下午工作2小时，周周日固定放假，公司免费组织学习！ [太阳]有销售经验或者管理或服务经验者优先

任职要求： 1、认同并支持公司管理体系及发展愿景； 2、年龄在20至40周岁之间； 3、机械、机电一体化或材料类相关专业，具备大专及以上学历； 4、具有5年以上同类行业售后服务经验，持有驾驶证者优先考虑； 5、具备较强的学习能力、抗压能力、适应能力，可接受出差安排，同时拥有良好的沟通协调、语言表达与文字组织能力； 6、熟练掌握常用办公软件操作。 岗位职责： 1、与客户保持有效对接，开展顺畅沟通，持续维护客户关系； 2、负责对部门人员进行技能及沟通话术的培训与考核； 3、协同品质部、生产部，收集并反馈产品售后质量数据，更新产品质量信息并统计问题项； 4、完成客户现场设备的调试任务，并对客户方操作人员进行系统性培训

金网种子主管6位，要求年龄25---45岁，大专及以上学历，有2年以上销售经验者，待遇3000+提成＋津贴＋多重奖励，上不封顶，上班时间自由

株洲市醴陵市招铲车/装载机司机、叉车工，电焊工，机械维修保养

招聘：焊工/小工（兼职） 薪资：350元/天（月结） 焊工要有焊工证，能吃苦耐劳，适应加班，年龄50以下

炎帝广场湖景酒店招厨师一名，6千5，月休4十，谭经理

最新诚招 专业女装上衣，做、实体，货源充足，淡季不放假，车间有空调。外住有房补，做衬衫和小件，款式简单。单价合理 熟练车工 5名 (临工也可) 烫工一名 地址：银基小区 电话:

装配钳工 岗位要求： 1、年龄18-50岁，接受加班; 2、能看懂机械零件图、装配总装图，对产品进行组装; 3、能熟练使用手电钻钻孔，攻丝; 薪资待遇：24元/小时，包工作餐，提供住宿250元/月 上班时间8-17.30，加班6点或6.30-9点或11点下班，具体根据车间生产安排 ☎联系方式：婷婷

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与规划服务，根据客户需求定制个性化保障方案 2.开拓并维护客户资源，建立长期稳定的客户关系，提升客户对中国人寿品牌的信任与认可 3.准确讲解公司保险产品条款、权益及服务优势，协助客户完成投保流程并提供后续保单服务 4.参与公司组织的专业培训与业务会议，持续提升专业能力与服务水平 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写与沟通能力，有金融保险相关背景者优先 2.对保险行业有热情，具有良好的服务意识和责任心，愿意从事客户导向型工作 3.具备较强的学习能力，能快速掌握保险产品知识与业务流程 4.具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧，能够独立开展客户拜访与洽谈 5.有销售或服务行业经验者优先，无经验者可参与公司系统化培训培养

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动业务合作达成 3.定期拜访客户，跟进项目进展，协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及公司下达的各项业绩指标，定期提交工作计划与总结 5.收集市场信息与行业动态，为公司业务发展提供有效建议 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有客户管理或销售相关工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的抗压能力、学习能力和团队协作精神 4.热爱销售工作，态度积极主动，责任心强，能独立开展工作

如果你对目前的生活状态不满意，想要挑战一下自己，寻求一份长期稳定的工作，请呼我！！！ 任职要求: 1、25-50周岁，大专及以上学历（特别优秀者可放宽至高中学历）； 一、[薪资福利待遇] 1、薪资构成：提奖(23%-50%+新人津贴+级别津贴+福利(月度奖励、季度旅游、+终身免费培训) 2、绩效奖金+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游++终身免费培训国家法定日休息。 3、公司定期组织去国内外旅游。 4、。 5、公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训 二、[岗位职责] 1、给企业客户提供员工团险，财产险，公众责任险等。给高净值客户提供资产保全，财富传承，避险避税，子女婚姻资产隔离等。给普通客户提供大病，医疗，养老，教育金，车险，信用卡，储蓄卡，银行理财等服务。 2、团队管理：组建管理团队，团队日常管理，团队培训辅导，团队绩效管理。 三、[工作时间及模式] 1、工作时间8:30-17:30，周末双休。上午早会或培训，下午自由安排客户拜访。 2、西湖益联保客户售后服务，老客户维护和开拓。 职位亮点：客户资源丰富，600万西湖益联保客户，千万年薪海归大咖团队，高学历主管，老员工1对1，陪访，辅导! 欢迎加入中国人寿！

1.客户开发与维护 协助销售经理联系潜在客户，通过电话，微信，线下拜访等方式推广保险产品。 解答客户基础咨询，收集客户需求并反馈给销售经理。 2.保单办理与跟进 协助客户填写投保资料，核对信息准确性。 跟踪保单进度(核保，承保，理赔等)，及时与客户和保险公司沟通。 3.数据与文档管理 整理客户档案，保单资料及销售数据。 4.市场活动支持 参与线上线下推广活动(如产品说明会，社区宣传等). 5.售后服务 提醒客户续保，协助处理保单变更，理赔申请等。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制个性化的保险方案 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，持续提升客户保障水平 3.准确讲解各类保险条款，协助客户完成投保、理赔等全流程服务 4.定期回访客户，解答保单相关疑问，提供售后服务支持 任职要求： 1.学历不限，具备基本的沟通理解能力 2.热爱保险行业，有责任心和客户服务意识 3.具备良好的学习能力，愿意接受专业保险知识培训 4.有销售经验或金融行业从业经历者优先考虑

岗位职责: 1.主动参与团队协作，协同推进工作目标的达成 2.适应多样化工作场景，迅速融入动态变化的工作氛围 3.保持持续学习意识，不断优化个人能力与执行效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流协作 2.具备责任心，能够高效落实工作任务并保证交付时效 3.富有团队合作意识，可在集体中发挥正向推动作用

平安银行信用卡中心招聘 要求：全日制大专及以上学历，信用记录良好，名下无营业执照，性格积极乐观，具备吃苦耐劳精神； 1.每日9:00签到，18:00完成考勤，任务达成者可免去日常考勤，每月仅需参加1-2次线下集中会议； 2.薪资结构为底薪2400-7400元+提成+业绩奖金+节日福利，表现优异者月收入可达3-4万元，顶尖销售冠军月薪最高超10万元； 3.主要负责推广平安信用卡、个人贷款、备用金、账单分期等银行相关金融产品； 4.缴纳五险一金，社保为一档，缴费基数按上月实际工资执行； 公积金缴存基数依据前一年度月均工资核定，如年薪48万则按4万元/月基数缴纳； 5.客户来源包括公司线上分配资源及员工自主线下开拓 【晋升机制】 晋升通道公开、公正、透明（每半年组织一次，入职满半年员工均可报名竞聘） 发展路径：客户经理→小组长/明星客户经理→储备主任→正式业务主任→团队经理→渠道经理→区域经理 亦可推荐至分支行其他岗位任职 【展业区域】 覆盖长沙、株洲、湘潭、衡阳、常德、岳阳所辖全部行政区域

1.负责对接公司网站登记信息的潜在客户，主动联系并邀请客户到店看车选车； 2.通过电话方式与客户高效交流，准确把握客户需求，捕捉邀约契机，达成月度邀约指标； 3.细致倾听客户想法，深入沟通以激发客户的购车意向； 4.负责线上系统后台管理及客户线索的及时跟踪处理； 5.协助组织并邀请客户参与门店开展的各项营销推广活动； 6.完成领导交办的其他相关事务。 任职要求：1.中专及以上学历，具备汽车行业电销经验、呼叫中心或服务类岗位背景者优先；综合素质突出者可放宽经验要求； 2.具备优秀的沟通表达技巧、谈判能力、客户关系开拓与维护能力，执行力强； 3.熟悉常用办公软件的操作使用； 备注：本岗位不涉及销售任务，主要职责为线索管理和客户邀约工作。

重点新项目拓展!!!诚邀优秀人才加入 一、工作内容: 公司配备充足的优质老客户资源，无需自主开拓客户群体，主要负责老客户的线下走访及售后维护工作，在持续服务中增强客户信任，提升客户粘性，深入了解客户在平安全系列金融产品方面的潜在需求，以专业服务推动销售转化，实现客户二次开发。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历（学信网可查） 3、具备良好服务意识，愿意与客户进行沟通交流 三、岗位优势: 1.一人负责一个网格区域，每个网格配置400名优质客户资源，有效解决销售获客难题 2.实行线上线下联动服务模式，线上坐席协同支持，线下专员落地跟进，保障客户高效转化 3.提供公开透明、多路径发展的晋升机制，机会均等 四、福利待遇: 1.无业绩考核底薪3000元（与日常行为规范、客户服务指标挂钩，不关联销售任务）； 2.新人专项津贴600-10000元（依据每月销售成果分档发放奖励，无论单笔金额大小均有对应激励）； 3.六险一金及各类节日福利全面覆盖

重点项目拓展!!!急需优秀人才加入 一、工作内容: 公司配备充足的高质量老客户资源，无需自行开拓新客户，主要负责老客户的线下走访及售后维护工作，在持续服务中增强客户信任，提升客户关系紧密度，深入挖掘客户在金融产品方面的综合需求，以服务促转化，推动二次销售的实现。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历（学信网可查） 3、具备良好服务意识，愿意与客户进行沟通交流 三、岗位优势: 1.一人负责一个专属网格，每个网格配置400名优质客户，有效解决销售获客难题 2.实行线上线下联动服务模式，线上团队协同支持，线下专员落地跟进，保障客户高效转化 3.提供公开透明、多路径发展的晋升机制，成长空间广阔 四、福利待遇: 1.无业绩考核底薪4300元（与日常行为规范、客户服务达标情况挂钩，不关联销售结果）； 2.新人专项津贴800-10000元（依据每月销售成果分档发放，无论单笔金额大小均享奖励）； 3.六险一金及各类节日福利全面覆盖

岗位职责： 1.主动拜访客户资源，开展有效的客户沟通与联络； 2.执行电话渠道的品牌宣传，提高品牌影响力与市场份额； 3.推广电话类产品，向潜在客户讲解产品特点与核心优势； 4.邀请客户到店体验，提供专业的解答与接待服务； 5.按计划实施客户回访，持续维护稳定的客户关系； 6.通过线上平台进行推广传播，提升产品在互联网的曝光度； 7.借助垂直媒体等途径获取客户线索，高效推进客户转化流程。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及协作意识； 2.熟悉电话相关业务，能精准把握客户实际需求； 3.具备较强的市场拓展能力与主动服务意识； 4.能熟练操作网络工具及社交平台开展推广工作。

＊企业文化 我们坚持每天8:30准时上班并召开早会，17:30准时下班，周末双休，法定节假日正常休息，杜绝加班现象，入职满半年即可享受年假。我们适合热爱服务行业、追求工作生活平衡的人群（无需电话销售），同时也为有晋升意愿、渴望高收入的员工提供广阔发展空间。工作节奏自主，团队氛围年轻活跃。 ＊福利待遇 1、无责底薪+提成+佣金激励+绩效奖金=综合收入 2、六险一金：含意外险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、养老保险及住房公积金 ＊工作内容 新机制、新平台、新机遇 公司提供精准的老客户资源，线上客服协同配合，主要负责客户售后维护与二次需求挖掘，50%服务性质+50%销售属性，工作灵活、压力小。效率高、待遇优。 ＊工作时间 8:30-17:30，午间安排休息，绝不强制加班 周末双休、法定节假日照常休息、享受带薪年假 ＊任职要求 1、年龄在25至45岁之间 2、具备学信网可查的大专及以上学历 3、有2年以上保险行业经验、3年以上金融从业经历或10年以上销售岗位工作经验者优先录用

●工作职责: 1、负责集团优质客户社群的搭建与售后支持；在指定网格区域内开展客户关系维护及客户经营，推动存量客户的持续开发与转介绍，并拓展新客户资源； 2、具备集团全产品线操作权限，为客户提供家庭财富管理的综合规划服务； ●福利待遇： 缴纳社会保险：包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险，另享企业补充保险及住房公积金。 ●工作时间： 上午08:30-17:30，中午休息两小时，无需加班，周末实行双休制。 享受带薪年假及法定节假日带薪休假

1.负责企业财务规划及落地实施。 2.制定并推进融资方案的执行。 3.组织开展投资项目的预算编制与决算管理。 4.具备一定的外部资源与社会关系网络。 5.思维清晰，具备优秀的PPT制作与工作汇报能力。 6.精通商业模式设计，熟悉财税政策及银行业务运作。 7.拥有银行理财从业背景，具备投融资实操经验及项目管理经历。

欢迎了解中国金融行业革命一线，社区网格项目已在深圳、上海落地生根，即将推向全国，加入世界五百强第16位的我们，收获体面的收入，体面的地位。 工作模式: 社区网格部可以代理对接集团旗下四十多家子公司各行业金融与非金融资源(医美、体检、贷款、健康、证券、教育)来服务经营公司精心筛选的高净值老客户(集中于市区)，区别于传统代理人模式，高额无套路底薪，入职一年内无任何强制销售任务和需求。在客户经营过程中产生的任何产品服务均会有高额提成。 许多人活在一个提桶的世界里，只有一小部分人敢做管道的梦。 如此庞大的平台提供你海量的资源，人生轨迹的改变只在于你的一个选择!你或许认为自己也可以是光芒万丈的那一个 五险一金、社保一档。 晋升渠道:初级专员-中级专员-高级专员-主管-经理-总经理-城市总监(一个月一次晋升机会) 团队成员氛围极有幸福感!开心挣w! 任职要求: 年龄:26-45岁 学历:硬性:大专及以上学历(学信网可查且有毕业证书)学历不符无法通融 1.大专及以上学历; 2.心态开放，有团队合作意识，能够快速学习及适应变化 3.对工作有热情，认同公司文化及行业价值观; 4.有过1年以上不限行业销售经验; 5.在深生活稳定，服务对接我们老客户，不希望频繁变动: 6.有多年金融保险经验和团队管理经验可应聘高级专员、主管、经理。 这是平安今年新成立的部门“网格部”，也是未来集团的重点核心项目。目前在全国设点了44个城市，一共55个机构。岗位名称是“网格运营专员”。我们的工作内容是给公司系统里买过平安产品的老客户建立长久合作关系，用公司企业微信加他们微信，后期用企业微信跟他们互动维护(如热点话题、健康养生、免费洗车券、加油八折优惠家庭医生、免费礼品、生日抽奖..众多免费权益给他们赠送)主要是维系客户跟客户建立信任，提升客户活跃度和满意度。 如果客户有进一步购买需求，我们需要给客户推荐和介绍产品，平安旗下所有产品、人身保障，家庭保障，车辆保障、普惠贷款，平安银行理财、基金，信托，等等互联网+线上商城……….全子公司产品都在我们的销售范围内出单我们有相对应的10-50%的提成。目前在职员工75%以上薪资轻松过万。 (该岗位不对客户强制销售，易达成销售任务，带有销售性质，不需要给客户强推，不需要陌拜，地推，电销，企业微信社区活动做好服务为基础再做二次转化，我们平安的产品范围和业务范围总有触发客户需求的点儿，我们做好推荐和介绍就可以，也可以主动销售，多劳多得，工作时间越久服务客户越多的员工光每个月续费佣金都几千到几万不等)岗位非常稳定，招满截止，固定周末双休国家法定假日带薪休假五险一金，绝对不加班的那种噢