岗位职责: 要求有责任心和执行力，有一定的分析判断力，有团队意识，工作细心认真负责。 任职条件: 1.22 -50岁，男女不限，有电商，销售或者有创业经验等相关工作经验者优先。 2.一年及以上工作经验，能熟悉基础电脑办公设备使用，公司有免费的岗前培训。 薪资待遇： 1.月薪5000+提成。2.也可以凭业绩多劳多得计酬。 工作时间: 上午9.00-11.30。下午13.30-16:00，晚上18.30-20.30。全天工作时间7小时，周天,法定节假日固定休。工作环境优雅，工作内容轻松。

年龄 ：18 ～ 35岁 薪资：保底 4500 起 按提成计算 包吃包住 月休四天 随意调休 不收任何押金费用 要求逻辑清晰干净整洁

业务员负责武冈 区域业务

衡阳市瑞霖食品商行 衡阳地区招聘：（市区） 1、招李子园甜牛奶餐饮业务1名，流通业务1名。 2、要求做事认真负责，能吃苦耐劳，服从公司安排，努力完成每月分配的销售任务 3、开发新网点推广新品，现有渠道维护，冰柜陈列等 4、每月休息4天，购买社保 5、平均工资6000至8000左右。 联系电话：陈先生

家装业务高分成，项目经理直装，不卷你，只卷老板自己，做到分佣到位，反阶级管理，有意者联系我

货品管理，收银，接待客户

梧曜公寓·自媒体运营直招 年轻团队·自有房源·非中介· 不打电话｜不地推｜不穿西装｜小白可做 公司介绍 梧曜公寓深耕房屋租赁6年，布局3座城市，专注租赁市场，非中介、无中介费，自有统一装修配套房源，无需外出找房！ 团队超年轻，员工年龄20-26岁，氛围轻松无内卷，公司正快速扩建，晋升空间拉满！ 招聘岗位 公寓管家（接受应届生/小白） 岗位职责 1. 整理公司房源信息，发布至抖音、美团、小红书、公众号、58、安居客等平台 2. 对标同行账号，截取流量、挖掘客户意向 3. 线上解答客户咨询，确认房源、价格，完成订房签约 任职要求 • 大专及以上学历，优秀者可放宽 • 年龄18-30岁，无经验也可，新人手把手带 薪资待遇 底薪3600元 + 阶梯式高额提成 单间提成：600-1000元/间 代房奖金：1000-2000元 收房奖金 + 目标奖金：1000-3000元 新人综合月薪可达8000+，学习2个月后稳定12000+ 工作亮点 办公环境：甲级写字楼，开阔明亮、干净整洁，中央空调冬暖夏凉 上班时间：9:30-18:30，下班无需打卡，完美避开早晚高峰 交通便利：泊富广场写字楼，近湘雅医院、文昌阁地铁口，出门即公交站 团队氛围：上级亲切、同事友好，WIFI全覆盖，工作轻松好上手 福利拉满：每月团建、节假日福利、不定期集体出游 管理层出国游｜普通员工省内游｜聚餐活动常态化 工作地址 泊富广场写字楼（近湘雅医院、文昌阁地铁口） 诚邀有想法、想发展、具备管理潜力的你加入，一起共赴成长！

职位描述 我们是国内头部办公 / 直播设备租赁平台，阿里蚂蚁生态投资企业，D 轮融资，业务高速增长！ 现长沙团队急聘 直播设备网销，纯线上获客 + 成交，收入无上限！ 一、你的工作内容 通过抖音、小红书、闲鱼、贴吧等线上渠道发布内容，引流获客，完成销售目标（纯网销，不用外出跑客户） 对接企业客户，为直播公司、电商团队、中小企业提供 3C 数码、办公设备、直播设备一站式租赁方案 维护客户关系，挖掘复购与转介绍，长期稳定出单 公司提供完善培训 + 导师带教，快速上手开单 二、我们希望你 全日制大专及以上学历 对销售有热情，想拿高薪，抗压能力强 平时玩抖音、小红书，愿意学习线上获客方式 沟通流畅，有基本商务谈判意识 应届生、转行均可，只要肯学，我们完整培养 三、薪酬待遇（真实可落地） 无责底薪：4500-8000 元 + 餐补 + 交通补贴 + 高额提成 + 月度奖 / 新人奖 真实收入：60% 同事月入 15k+，前 30% 稳定 20k+ 工作时间：9:00-18:00，法定节假日正常休息 晋升清晰：BD → M0 → BDM → CM，转正 3 个月即可竞聘管理岗 购买五险一金，下午茶、节日福利、团建活动齐全 办公地点近地铁，环境舒适，团队氛围年轻轻松 四、为什么选我们？ 租赁蓝海赛道：直播行业爆发，设备租赁需求暴涨，客户多、好开单 网销模式：不用陌拜，线上即可成交 新人友好：完善培训 + 老带新，小白也能快速出单 收入透明：多劳多得，提成上不封顶，努力就能月薪过万

1. 年龄学历：18-45周岁，初中及以上学历，专业不限，应届生、转行新手均可，无行业经验可免费培训。 2. 能力要求：具备良好的沟通表达、人际交往及谈判能力，思维灵活，有较强的目标感和执行力；能够主动学习房产政策、交易流程、销售技巧等专业知识。 3. 素质要求：工作认真负责、积极踏实，抗压能力强，敢于挑战高薪；有良好的服务意识、责任心和团队协作精神，认同房产经纪行业，愿意长期稳定发展。 4. 其他要求：品行端正、诚实守信，无不良从业记录；能够适应门店日常工作节奏，接受短途外勤带看工作，有本地生活资源、销售经验者优先。 薪资待遇 1. 薪资结构：无责底薪3000+高额提成（行业高比例）+开单奖励+月度/季度销冠奖金+年终分红，上不封顶，多劳多得。 2. 新人保障：新人专属带薪培训、新人保护期薪资扶持，零基础快速上手，无需担心经验不足问题。 3. 福利体系：定期团建、节日福利、生日福利、带薪年假、法定节假日；完善的晋升体系，透明公平，不靠资历靠能力。 4. 额外补贴：业绩补贴、高温补贴、交通补贴、房源开发补贴等多项激励福利。 晋升通道 普通经纪人 → 业务精英 → 门店店长 → 区域经理 → 区域总监，公司内部岗位全部优先内升，为有能力、有野心的员工提供广阔的发展平台，助力个人长期职业成长。 工作环境 统一线下实体门店办公，团队氛围年轻活跃、互帮互助，无职场内卷、无官僚风气；公司提供精准客户流量、海量房源资源、专业物料支持，无需个人盲目拓客，降低从业难度。 工作时间 弹性工作时间，门店轮班制，合理排班，保障工作与生活平衡，节假日根据门店运营情况统筹安排。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款及售后反馈，提升客户满意度与复购率 5.定期汇总销售数据，提交工作报告，参与团队复盘与策略优化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，经验不限者可提供系统带教 3.学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观

招聘电梯司机代班人员，代班时间为3天，日期为15.1。有意者可报名。

营业店员年龄18‑40岁，不抽烟，无大面积纹身，可接受早晚轮班，9小时工作制。负责收银、补货、陈列、检查日期、卫生等早班8‑18点，晚班13‑23点，就餐1小时工作地址:原刘庆余诊所

株洲市攸县招水电

招聘顶班师父。

株洲市天元区招工地工地打磨工，刷油漆，滚油漆，大概6米高样子上作业，工期一个星期，工资240左右一天8小时，加班另算，管工作歺，，需要勤快能吃苦耐劳兄弟，年龄不超过55岁

招聘门店督导岗位职责：1、负责各门店店员日常管理、人员状态跟进，规范门店服务标准；2、各项经营数据、日常报表收集核对，按时完成报表提交上报；3、巡店督导，及时反馈门店问题，协助优化门店运营。休息：周日固定休息薪资：3000元底薪+业绩提成，多劳多得要求：有食品零售/鲜奶门店经验优先，责任心强，善于沟通，执行力好。联系电话:

招聘车间督导岗位。 薪资：4千-7千，缴纳五险，提供住宿。 工作职责：负责生产进度管理、现场质量管控、设备及工装夹具管理、安全生产与现场纪律、5S现场环境管理、异常处理和沟通上报。 工作要求：熟悉机加工工艺，能看懂图纸，了解量具基本常识，熟悉车间生产流程。

上海：-20，每天12小时，1兼职督导，，有经验，单语400，双语600，双语优先，餐费另算，要可以加班的，加班40/h这个号不加人，

招聘：高级优化工程师薪资：6k-10k1、具备多年网络优化后台经验，能完成网络指标提升工作；2、常驻省公司，主要负责全省开展进度通报，网络质量相关材料输出；3、具备材料输出能力，日常材料输出较多。

门店督导（江苏省全域） 诚聘 岗位职责 1. 全面负责江苏省内所有门店运营管理、日常巡检与服务标准落地； 2. 统筹门店销售管理、业绩追踪与考核，制定目标并推动达成； 3. 结合门店实际策划落地营销活动，打造门店客流与营收增长； 4. 统筹区域门店整体发展，优化运营体系，助力品牌区域规模稳步提升。 任职要求 1. 熟悉茶饮行业门店运营、营销策划、业绩管控全流程； 2. 具备区域督导工作经验，能独立统筹多门店管理工作； 3. 执行力、统筹力强，善于数据分析与活动落地，有江苏区域工作经验优先。 薪资福利 优厚底薪+绩效奖金+区域提成，完善晋升体系，平台资源稳定。 携手并肩，共拓江苏市场！

株洲市大型连锁生鲜专柜升级业务发展需要急聘一，肉柜刀手2名（工资5500加）二，肉区学徒工2名（工资4500+）三，肉区主管1名（工资8000加）招聘条件1，男女不限2.年龄在25岁一50岁之间3，必须能吃苦耐劳积极上进4，有工作经验者优先联系电话刘：

招聘饮料地推业务员，底薪加提成面谈，工作时间自由，能吃苦努力的，沟通能力比较强，从事过这个行业的优先。有兴趣的朋友可以联系我。合作共赢。

有餐饮店长工作经验2年以上

大客户开发经理 ①薪酬待遇： 12K以上/月，可面议 ②学历：本科及以上； ③岗位要求：A、有一定的大客户资源，能够规划布局市场，制定销量、客户月度计划；B、能够应对市场变化及市场分析；C、3年以上同岗位工作经验，退伍军人优先。

门店店长，1工作地址:株洲市荷塘区文化路/天元区嵩山路耀华大厦8000元+门店利润分红负责门店前厅整体运营、日常管理、人员排班、卫生管控；把控服务品质、客诉处理、店内物料盘点、成本管控；配合门店营销活动、维护老客、提升门店整体营业额。有餐饮夜宵/大排档店长经验1年以上；执行力强、懂团队管理、能带动门店整体氛围；熟悉夜宵门店整套运营流程。

招聘厨师长1名，店长1名厨师1名厨工3名服务员1名要求有厨房管理工作经验，服从安排，工资待遇面议，地址：株洲河西中海有想法联系：袁总

招聘厨工二名。店长一名，地址攸县县城，联系电话:.阳

内衣品牌店长 18-36 有相关管理经验或行业销售经验均可 服务意识强 形象佳 学习力强 培训能力强

株洲天元区袁味老火锅（工大店），（御山和苑店）招聘、店长底薪绩效工资奖金，服务员底薪3500奖金，配菜底薪4500奖金，学徒3000十奖金、洗碗工3500十奖金（包吃包住，住宿环境好）电话

18岁至30 工资6000+