搜索
登录注册
OpenMini
生产主管
7000-8000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产物料管理生产计划管理现场管理ISO9000
岗位内容: 1. 负责统筹协调各生产部门的日常运作,确保各项生产任务按时保质完成。 2. 监督现场作业流程,落实操作标准,保障产品质量与工艺规范。 3. 依据公司生产排程,组织实施车间生产活动,确保订单准时交付。 4. 落实安全生产、环境保护及消防管理要求,预防和控制各类生产风险。 5. 汇总整理车间生产数据,编制生产分析报表,并按周期进行汇报。 任职要求: 1. 机械、电子、自动化或相关专业毕业,具备相应的学历资质。 2. 具备5年以上生产管理经验,熟悉生产流程、质量管理体系及相关管理工具。 3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能有效应对工作压力。 4. 熟悉ERP系统、制造执行系统(MES)或其他生产管理软件的操作与应用。 5. 具备创新意识,乐于探索优化工作方法,拥有较强的执行力与问题处理能力。 6. 主导SMT、DIP及后焊生产线的管理,提升生产效率;负责生产计划排布、订单执行安排、产量追踪;责任心强,质量意识突出;具备扎实的7S现场管理经验;有PCBA或SMT相关生产部门工作经验者优先。
主管
岗位职责 1、负责本班的整体运作; 2、按照生产计划排拉生产,合理安排调配员工; 3、额定时间内按质、按量完成生产任务; 4、指导员工规范员工操作、培训新进厂员工; 5、本班现场环境的控制与劳动纪律的控制。 任职资格 1、熟悉生产流程,质量管控,具有生产现场管理经验者优先; 2、能独立组织,安排,协调,统筹生产各要素(人员,物料,工艺,设备等)达成目标; 3、身体健康,吃苦耐劳,责任心强,能积极遵守公司规章制度,服从管理。 4.本职位上班地址是东莞虎门。 住房补贴/包吃/社保/生日福利/年终奖…
厂长/主管5-10年大专
主管/高级主管/经理岗位均可(优秀者薪资可面议)--支持线上面试 工作内容:(东莞虎门工作——双休且包吃住) 1.主导新型服装辅料的研发工作,涵盖拉链、纽扣、织带、花边、装饰件、缝纫线、商标等品类,确保符合市场趋势与客户具体需求; 2.对现有辅料产品进行性能提升与工艺改良,增强产品品质及穿着使用体验; 3.确保开发样品准确体现设计意图与技术标准; 4.参与辅料选型采购及供应商评估管理,保障供应连续性并优化采购成本; 5.与设计、生产、品控等相关部门高效协同,确保成衣与辅料搭配协调一致; 6.跟踪服装辅料行业最新动态与技术革新,积极引入新材料与新工艺,增强产品市场竞争力; 7.满足大货订单、快速反应订单、展会样款及专项项目等各类辅料配套需求 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验,有制衣厂或辅料生产企业背景优先; 2、熟悉服装制作全流程,具有品牌方采购及跟单实操经验; 3、具备良好的数据分析与统筹规划能力,拥有扎实的采购专业基础; 4、熟练运用数据报表工具,精通函数统计,具备辅料采购与服装跟单相关技能; 5、性格积极外向,具备出色的沟通协调与表达能力 基本要求: 1.具备服装品牌企业从业经历 2.***拥有覆盖多品类辅料的稳定供应商资源 3.对各类辅料工艺流程有一定了解 4.熟悉广州中大布料市场环境及采购渠道
厂长/主管5-10年大专质量管理成本管理生产计划管理发酵工艺食品安全管理体系
【工作内容】 1、全面主持肉制品生产车间的日常运营,统筹安排生产计划并推动实施,保障产能目标顺利完成; 2、严格监管从原料入库、生产加工到成品出库的全过程品质,严格执行食品安全标准与卫生管理制度; 3、持续优化生产工艺,推动设备技术改造与节能降耗措施,有效降低生产成本并提高作业效率; 4、搭建并带领生产团队,负责人员调度、绩效管理及技能提升培训,打造安全高效的生产环境; 5、联动各部门协同运作,及时处理突发状况,确保产品按期保质交付,支持市场销售需求。 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历,食品工程、生物工程或相关专业,掌握肉制品加工核心技术流程; 2、具备五年以上食品加工企业生产管理经验,其中三年以上同类岗位实操经历,有大型工厂管理背景者优先; 3、熟练掌握HACCP、ISO22000等质量管理体系要求,具有出色的现场管理与应急处置能力; 4、具备较强的团队管理、跨部门沟通能力和成本控制意识,能接受倒班工作安排; 5、认同企业价值观,拥有良好的职业操守,愿意长期发展,共享合伙人成长机会。
生产主管
1.2-1.3万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责 全面负责废气处理、环保设备、电气装配及工业降噪设备的生产管理工作,确保实现产量、交付周期、质量、成本与安全等各项目标。 制定并执行生产计划,科学统筹人员、设备、物料与工艺方法,有效控制生产进度,及时处理异常情况。 落实车间现场管理,监督工艺规范执行,强化过程质量管控,降低损耗,提升生产效率。 负责生产团队日常管理,包括排班安排、员工培训、绩效考核、纪律管理、团队士气建设与人员稳定性维护。 严格执行5S管理、设备维护保养制度,落实安全生产与消防管理措施,排查并消除各类安全隐患。 协同研发、采购、质检、仓储及工程等部门,保障生产流程高效运转。 推动实施各类改善项目,持续优化工艺流程,推进降本增效与标准化体系建设。 完成上级交办的其他生产管理相关工作。 任职要求 大专及以上学历,机械、材料、工业工程或生产管理等相关专业优先考虑。 具备3-5年生产现场主管工作经验,有建材、声学材料、设备组装、门窗制造、环保降噪、轨道交通配套等行业背景者优先。 熟练掌握生产计划编制、现场管理、质量控制、安全管理及团队管理技能。 具有较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力、抗压能力及执行力。 熟悉办公软件操作,了解精益生产理念、ISO9001体系,具备现场改善经验者优先。 工作态度严谨,责任心强,以结果为导向,能适应生产管理的工作节奏。
主管
1.体系与战略:全面负责工厂品质管理体系的建立、实施、维护与持续改进(如ISO9001等),制定并执行工厂年度品质战略、目标与预算。 2.团队管理:领导品质部团队(包括IQC、IPQC、QA、OQC等岗位),负责团队建设、人员培训、绩效考核及日常管理工作。 3.过程管控:监控从原材料入库(仓库协同)、模具验收(模具部协同)、生产过程(生产部协同)到成品出货的全流程质量,确保符合客户标准与公司要求。 4.核心业务质量把关: ·对3C外观件(如壳体、面板)的喷涂、镀膜、印刷、组装等工艺质量进行重点管控。 ·对精密结构件的尺寸稳定性、强度、装配性等进行严格监控与测量系统分析(MSA)。 ·主导新项目/新产品的质量先期策划(APQP)、生产件批准程序(PPAP)及模具验收标准制定。 5.客诉与改进:主导处理客户投诉、退货分析,组织内部不合格品评审,推动8D等纠正预防措施的有效实施,闭环管理。 6.供应商质量:参与供应商评审与管理,推动来料质量问题的改进。 7.数据与报告:建立质量数据统计与分析系统(如运用SPC),定期向管理层汇报质量状况、趋势及改进成果。 8.跨部门协作:与生产部、模具部、仓库等部门紧密合作,协同解决生产过程中的质量与技术问题,推动全员质量意识提升。
招生产主管一名
9000-10000元/月
主任主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3. 监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率 4. 管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力 5. 推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有相关行业从业背景者优先
工人
主管
工厂管理,操作机器手术
生产主管
1.8-2.3万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验精益改善经验汽车经验
岗位职责: 1.编制公司年度经营方案,动态调整年度生产规划与预算,制定年度及月度生产目标,监督计划落地执行,保障产能、品质与交付周期全面达标; 2.精通生产体系运行机制与流程管理,擅长生产调度与现场管控,持续优化生产工艺与流程标准,推进自动化升级与精益化管理以实现降本增效; 3.快速响应并处理生产过程中的异常问题(含设备、工艺、人员等),统筹跨部门资源,确保生产作业连续稳定; 4.负责原材料与生产全过程的日常管控,主导生产、设备、安全、环保等制度的编制、执行、检查与监督,保障生产任务高效达成,推动流程优化与成本控制; 5.具备扎实的生产排程、成本管控及人员管理实践经验,掌握IATF16949管理体系要求与6S现场管理方法,拥有系统的精益生产理念与实际推行经验; 6.联动相关职能部门,建立交付异常预警机制,推动问题及时处置、复盘分析与闭环改进; 7.负责团队的建设、培养、激励与资源配置,实施人员管理与绩效考核。 任职要求: 1.年龄35-42岁,全日制大专及以上学历;(年龄和学历为硬性条件,不符者请慎重) 2.十年以上工作经验,具备千人以上规模工厂的生产管理实战经历; 3.熟悉生产部门运作模式与业务流程,精通生产控制与现场管理,掌握制造全流程关键环节; 4.熟悉生产成本管控体系,具备整体运营统筹能力,了解ISO9001、14001及IATF16949质量管理体系; 5.具备出色的组织协调能力、沟通表达能力与战略规划能力。
生产计划主管
1.6-2万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划、物控
制定生产计划:依据销售预估及订单情况,编制主生产计划(MPS)与具体生产排程。 生产进度跟踪:实时跟进生产执行情况,保障各环节按期完成。 生产调度:统筹协调相关部门,优化生产资源的配置与使用。 物料控制:确保原材料按时供应,满足生产线运行需求。 库存管理:定期盘点物料存量,维持合理库存周期,及时处置呆滞及不良物料。
管道疏通厕所疏通
厚街单厕所疏通,洗手盆更换下水管接单地址:厚街镇河田大道5号新隆丰大厦5F预约时间:随时到手:70。
东莞
9月9日 06:37拨打电话
油漆工15-30天1-2人
招聘喷油工一名,负责打点工作,产品为塑胶货。工作地点在石排水贝,薪资约为300元一天,货期一个月。有意者可报名。
东莞
9月9日 06:36拨打电话
广东东莞招贴砖,天工,9小时一天,工资面议,有意可以联系,请误骚扰,谢谢
300-400元/天
贴砖1-2人
东莞市招贴砖,天工,9小时一天,工资面议,有意可以联系,请误骚扰,谢谢
东莞
9月9日 06:34拨打电话
广东东莞招水电
水电工1-2人
东莞市招水电
广东东莞招泥瓦工
300-400元/天
泥瓦工1-2人
东莞市招泥瓦工
东莞
9月9日 06:32拨打电话
生产主管(临空)
4000-6000元/月
主管主任3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】 1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先; 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验; 3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先; 4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点:三草湾产业园
生管
5000-6000元/月
主管
管理生产
主管
岗位职责 • 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等 • 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付 • 管控尾部品质,对出货质量负责 • 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核 • 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接 • 负责尾部区域5S管理及安全生产 任职要求 • 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程 • 具备较强的现场管控和人员管理能力 • 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题 • 责任心强,能适应加班和赶货节奏 •
组长主管经验不限学历不限有生产管理经验
国 企-华工正源未来城招聘生产主管、班组长 年龄21-40岁需要有班组长工作经验 【车间环境】恒温车间,百分之90坐岗,连体无尘服,半个月倒一次班 【工作时间】8:30-20:30半个月倒一次班。 【薪资结构】2400元底薪+加班费(20.7元/小时,法定 41.4/小时)+岗补0-500+高额绩效0-4000+夜班补贴30元/天+白班餐补24元/天(晚班餐补10+免费夜宵)+全勤奖50+工龄奖(每年100元)每个月15号发上个月整月工资,月综合收入7000-9000元。 【吃住情况】住宿免费,4-6人/间,平摊水电费,宿舍距离步行15分钟~吃饭每天24/天餐补,晚班10/天餐补包一顿正 【面试时间】下午 13:00 带身份证原件 面试完成后隔天出面试结果安排分宿舍 【面试地址】华工正源招募中心
生产主管
8000-12000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30,单休,午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住,缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年大专INCAM钻菲
岗位职责: 1、负责PCB的CAM处理,包含Gerber数据的导入、优化与输出等工作; 2、熟练运用CAM软件完成线路排布、钻孔及铣槽等工序,保障加工精度; 3、与研发设计团队密切配合,参与产品设计评审,提出可制造性改进建议; 4、依据生产实际需要,制定详尽的工艺指导文件,确保制程顺畅执行; 5、针对生产异常问题进行分析并制定改善对策,提升制程效率与产品品质; 6、关注行业前沿技术动态,持续精进专业能力与作业效率 岗位要求: 1、大专及以上学历,理工类相关专业优先; 2、具备1年以上硬板或软硬结合板菲林制作、钻带处理经验; 3、精通Genesis、CAM350、INCAM等CAM类软件操作; 4、具备良好沟通协调能力,富有团队协作意识 薪资福利: 1、提供具有市场竞争力的薪酬,采用宽带薪资体系 2、激励贴心:设立效率奖、质量奖、节能奖、研发奖、成本控制奖等多项奖励 3、保障安心:缴纳五险一金、享受带薪假期、年度健康体检、党团组织支持、各类津贴补贴等 4、生活暖心:食堂提供南北风味餐饮、免费入住公寓式宿舍、享有餐补、节日关怀慰问等 5、活动丰富:组织趣味运动会、定期团建活动、文艺汇演、生日庆祝、图书自由订购、文娱休闲活动等 6、免费提供酒店式公寓住宿,配备独立阳台、卫生间、免费WIFI、空调、热水器等设施,居住安全舒适(选择外部租房可领取住房补贴)
长白班手机套厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴餐补高温补贴20人以上完工结算
可15天起,可做短期,可做正式工 小物件组装,打包,分拣,理货,贴标签 小时工:23-25元/时,不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入6000-7800元+,包吃住+五险一金+福利 普通工衣,不需经验文化小白也可以做,福利多多,不压工资,人走账清
生产跟单
5000-10000元/月
工厂文员生产跟单包吃包住有提成1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验EXCEL经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门,保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强,能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
组装工
5000-6000元/月
组装工3-5人
1 组装 2 会用手动工具
跟单2年以上工作经验,要有责任心,23至38岁以下
6000-7000元/月
生产跟单1-2人月结高中
熟悉日常定单安排,跟进生产排期
木包装班组长/拉长
7000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理
岗位职责: 1.生产计划与排产管理:根据客户订单及非标包装需求,合理进行生产排产,统筹安排人员、设备与生产节奏,确保订单按期交付。 2.车间现场管理:负责木箱、木托盘、钢边箱等工业运输包装产品的生产现场管理,确保生产秩序稳定,生产效率与交付质量达标。 3.班组人员管理:管理车间班组人员,合理安排岗位分工,提升员工技能与工作效率,推动团队稳定运行。 4.生产工艺与品质控制:监督执行开料、钉板、组装等生产工艺标准,确保产品质量符合公司及客户运输包装标准。 5.生产数据与产能管理:负责车间生产数据统计与分析,逐步建立基础生产数据体系,为生产成本核算和效率提升提供依据。 6.6S与安全管理:推进车间6S管理,规范现场操作流程,确保安全生产与现场整洁。 7.生产异常与持续改善:及时处理生产异常问题,持续优化生产流程,提高生产效率并降低生产成本。 任职要求: 1.中专或技校及以上学历,机械、制造或生产管理相关专业优先。 2.具备3年以上包装厂或木箱/托盘/运输包装生产管理经验,具备班组管理经验。 3.熟悉 木箱、木托盘、钢边箱等工业包装产品生产工艺,了解开料、钉板、组装等生产流程。 4.具备生产计划执行与现场管理能力,能够协调人员、设备与生产节奏。 5.具备基础生产数据统计及分析能力,能够通过数据优化生产效率与成本。 6.责任心强,执行力高,具备良好的沟通能力与团队管理能力。
包装
5000-8000元/月
操作工普工免费培训有提成夜班补贴餐补加班补贴五险一金20人以上
任职要求: 1. 年龄16-50周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和纪律性 4.无犯罪记录,能接受基础岗前培训 5. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
长白班车间普工无尘服包吃包住6-10人月结
急聘普工 生产微型直流小电机、马达、机芯 薪资: 时薪16元,长白班坐班 综合工资5000‑5500元 上满7天可借支300~500生活费 岗位: 组装工:小零件拼装马达,坐班手工活 品检:外观检查、简单功能检测 包装:成品装袋打包 福利: 包吃包住,全新公寓宿舍 空调、储物柜、24小时热水。 厂区优势: 自动化设备多,不用干重体力活 全车间中央空调恒温 不用穿无尘服,普通工衣就可以 面试资料: 身份证原件 + 复印件2张 + 一寸照片2张 ️注意事项: 离职提前7‑15天申请,正常离职人走账清 有意找工作的朋友欢迎私信我咨询
服装厂生产跟单
5000-8000元/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年高中
一、胜任以下任意二项工作内容 1.生产数据管理 统计车间每日产量、工时、物料消耗等数据 制作生产日报表、月报表 录入ERP系统数据,确保生产信息准确 2.文件资料处理 收发、整理、归档生产订单、工艺单、样衣资料 管理员工考勤、请假记录 处理部门间的文件传递 3.行政事务协助 办公用品领用登记 会议记录整理 协助人事部门办理员工入离职手续 4.沟通协调 与生产车间、仓库、采购等部门对接数据 传达上级工作安排 处理简单的客户咨询 二、任职要求 基本要求: 中专/高中以上学历,文秘、行政管理相关专业优先 熟练使用Office办公软件(Excel、Word必须熟练) 有服装厂工作或pod经验者优先 能力素质: 细心、耐心,对数字敏感 沟通表达能力良好 能接受加班(服装厂旺季可能加班较多) 工作稳定性强 三、薪资待遇与发展 薪资范围:5000-8000元,包吃包住 工作时间: 旺季8:00-20:00中午休1.5小时晚饭0.5小时 淡季8.00-18.00,午休1.5小时 通常为单休旺季调休
跟单专员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专机械设备/机电/重工
(一)负责客户订单在系统中的录入及审核跟进:快速确认客户需求,核对订单细节,确保信息准确无误后,及时传达至维修师傅; (二)持续跟进维修师傅的工作进度与预计完成时间; (三)向客户反馈维修工作的周计划安排及实际交付时间; (四)根据客户维修项目所涉及的配件需求,及时将相关信息提交采购部门; (五)全程跟踪客户订单执行情况,主动向客户更新订单进展; (六)依据客户订单内容及维修排程,完成与客户的对账对接工作; 任职资格: (一)具备两年以上跟单相关工作经验; (二)大专或以上学历; (三)熟练操作常用电脑办公软件,具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供东莞市家具厂招木工主管在线招聘信息,主要招聘东莞厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐