公司招聘3-5个游泳池施工技术员，要求有水电施工基础，年龄40岁以下，遵守公司制度、遵守工地管理方的要求。 入职做长期打算，不是招短期零工。。

可接收26届实习生，工作时间9:00-12:15、13:45-18:30，午休1.5小时，大小周休息，试用期3个月。 薪资构成：底薪+绩效+全勤奖，综合月薪6-10k，具体根据经验面议。 主要职责：负责公司数据的统计与分析工作，协助总经理统筹管理全公司补货及发货审批流程。 硬性条件：统招本科毕业，统计学、数学类相关专业优先，需通过英语四级。

职位要求： 1. 参与社区电商省区运营数据体系建设，通过数据监控深度挖掘业务问题，为团队决策提供有力的数据支撑，并输出专业分析报告； 2. 负责经营商品的全生命周期管理，跟踪品类销售表现及目标达成情况，及时开展目标测算与评估工作； 3. 开展业务运营数据分析，识别潜在运营风险，挖掘日常运营优化机会点，协同提升整体运营效能； 4. 满足各业务场景下的评估需求，高效、客观地完成各类数据服务支持工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，数学、统计学、计算机等相关专业优先；具备相关数据分析经验者优先，有社区电商行业背景者更佳； 2. 熟练掌握SQL进行数据查询与提取，具备良好的SQL性能优化能力； 3. 熟悉常用数据分析方法论，了解统计分析技术如回归分析、聚类分析等； 4. 具备较强的业务建模能力，能够从实际业务场景中提炼关键指标，结合科学分析手段进行客观诊断与评估； 5. 熟练使用至少两种以上分析工具，如Excel、SQL、SPSS、SPSS Modeler、R、Python等； 6. 具备优秀的逻辑思维、学习适应、沟通协作能力，抗压性强，富有团队合作意识。

【岗位职责】 1. 信息收集：建筑房产、全铝家居市场行业信息收集，客户信息搜集，确保数据的准确性和完整性。 2. 数据分析：运用统计和分析工具对收集到的数据进行深入分析，揭示市场趋势和洞察，找到市场机会与挑战。 3. 市场研究报告：撰写市场研究报告，包括市场现状分析、建筑总包及房地产企业分析、消费者洞察等，为营销策略提供依据。 4. 市场策略制定：参与制定市场策略，根据数据分析结果提出有针对性的市场推广方案，确保市场策略的有效实施。 【岗位要求】 1. 商业分析、情报学、统计学、经济学等相关专业的本科或以上学历，英语六级水平。 2. 主动性强，具备良好的信息搜集、分析、策划能力，学习和沟通能力，服务意识佳。 3. 有建筑地产、家装家居行业、大型商业分析咨询项目2年以上经验者优先。

【岗位职责】 1. AI能力：具备数据可视化能力及基础机器学习理解，能与算法团队协作。 2. 数据能力：掌握SQL/Python分析、标签体系运营洞察及业务建模。 3. 核心产出：负责标签体系构建、画像校验报告及运营洞察输出。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机、人工智能、数据科学、数学等相关专业。 2. 熟悉大模型、AI Agent、机器学习等相关技术，有实际项目经验优先。 3. 熟悉Python、SQL，具备较好的数据分析和算法基础，了解大数据技术。 4. 具备较强的业务理解能力，能够将复杂业务需求转化为技术方案并落地。 5. 对AI及新兴技术有浓厚兴趣，具备较强的学习、研究和技术钻研能力。 6. 有企业知识库、文档助手、智能体平台、自动化办公或AI工作流项目经验。

工作职责 1. 负责公司人力资源全流程数据的收集、清洗与整合，建立统一规范的数据存储体系。 2. 围绕招聘转化、人员保留、薪酬回报等核心人力场景，构建分析模型并输出可落地的洞察报告。 3. 开发数据可视化仪表盘，动态追踪关键指标变化，为管理决策提供有力的数据支持。 4. 协同推进人力资源数字化建设，促进数据分析工具在招聘、培训、绩效管理等环节的实际应用。 任职要求 1. 大专及以上学历，统计、数学、计算机或人力资源相关专业者优先考虑。 2. 熟练使用SQL进行数据提取与处理，掌握至少一种主流分析工具（如Python/R/Tableau）。 3. 具备人力资源领域数据分析实战经验，能独立完成从业务需求分析到报告交付的完整流程。 4. 具有较强的逻辑分析与表达能力，能够将复杂数据结果转化为清晰可行的业务建议。

公司从事农产品金融数据分析方面的工作，非销售岗位，无需外勤，纯坐班模式。 工作时间：9:00-11:30，13:30-16:00，周一至周六上班，周日休息，国家法定节假日正常放假。 薪资待遇：5000元有责底薪加提成，工资上不封顶。

上班时间9:00-12:1513:45-18:30，午休一个半小时，大小周休息，试用期3个月 主要工作内容：配合总经理完成公司整体发货与补货的审批流程，负责相关数据统计、报表编制及分析工作。 要求：统招全日制本科毕业，通过英语四级，熟练掌握各类函数应用，条件不符者请勿投递

岗位职责: 1. 协助开展电子数据司法鉴定相关工作 2. 配合团队完成日常鉴定任务的执行 3. 参与鉴定流程与方法的优化改进 任职要求: 1. 具备相关专业学习背景或实践经验 2. 沟通能力强，能高效推进任务落实 3. 善于团队协作，积极参与项目推进 4. 具有持续学习意识和精益求精的工作态度

株洲攸县到上海运输9类吨包货物，共30吨。株洲到内蒙满洲里运输9类袋装货物，共33吨。运城到淮北运输4类袋装或吨袋货物，共32.3吨，出厂限重49吨，需国六车辆。重庆渝北到运城绛县运输危废一车，需燃油车。天津到新乡延津运输桶装危废一车，需高栏或飞翼车型。

株洲需要一名到二次结构岗位的小工，招聘人数为两人。薪资为30元每小时。要求今晚能到岗，有意者可联系。

招聘专业烧氩弧焊的焊工，要求擅长薄板和薄管焊接，能够通过一级探伤检测。 薪资待遇优厚，长期稳定，福利好，提供五险一金。 要求年龄50岁以下，身体健康，持有焊工证或压力容器证。 工作地点在株洲。

扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

湖南株洲攸县有货物运往河南周口、商丘，以及山东济宁、临沂。使用9米6车型，夜间装货，对人员无特殊要求。

招聘：技术薪资：4000-7000元对外安装施工

技术员鹿山路50号（南门）两班倒面议有相关管理工作经验的优先25-33周岁全日制大专或以上学历

米东区神华煤矿招聘一名房建技术员，必须会Rjk，联系电话，姜总

中宁找技术员，会rtk,活在中卫，高标准农田及蓄水池，老板爽快，工资自己谈。联系电话张总:。

金乡新开工地招一名技术过硬的技术负责人，薪资待遇电联详谈葛经理

分析客户销售数据及厂家货品分析跟踪

【岗位职责】 1. 数据需求分析：与财务业务部门紧密沟通，对接IT部门业务分析师，理解业务需求，将业务方案需求转化为数据模型。 2. 离线数仓建设：按照业务需求，设计数据分层方案，构建高质量数据模型，负责DW、DM层数据加工转换处理工作，提供高效的数据服务，保障数据链路稳定可靠。 3. 实时数仓建设：负责实时数仓的搭建工作，合理设计数仓架构，充分发挥各组件优势，提高数据服务时效性。 4. 完成客户交待的其他任务，包括但不限于数据质量和作业监控。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历。 2. 5年以上数据开发经验，熟悉制造业财务业务。 3. 熟悉Hadoop、Spark、Flink、StarRocks等大数据框架，有Flink、RisingWave经验优先。 4. 熟练使用各种SQL语句编写ETL任务，熟悉Java、Scala、Python任一种编程语言，具备一定的开发能力。 5. 具备较强的业务敏感度与逻辑分析能力，能将业务需求转化为数据开发方案，能够承受较大的工作压力。

会简单的电脑操作，能接受新行业，学习能力强，工作时间周一至周六9点到下午4点固定上班，中午有一个小时吃饭时间，星期天固定单休。

数据专员岗位职责： 1、负责系统的日常管理及数据的统筹分析工作 2、协助部门完成销售业务数据、系统信息等相关数据的统计、整理与分析 3、承担系统内数据信息的查询、复核及审核任务 4、对系统中存在的异常数据进行收集、修正并及时上报 5、配合开展销售方案的落地执行相关支持工作 6、兼顾部分人力行政事务性工作 任职资格： 1、大专及以上学历，数学、统计学类专业者优先考虑； 2、具备良好的逻辑思维能力和信息归纳能力； 3、熟练掌握EXCEL、python等数据处理工具； 4、性格积极乐观，抗压能力强，工作细致认真 薪酬试用期3000元，转正3500元，单休

【岗位职责】 1. 数据收集与自动化处理 对接制作部、技术部、艺人部、编辑部门，收集项目成本、算力消耗、人员工时、人效产出等数据。 使用AI工具（如DeepSeek、ChatGPT）辅助数据清洗、异常识别、公式生成，提升数据处理效率，推动各部门数据报送的标准化和自动化，减少人工干预。 2. 可视化报表开发 基于PowerBI/Tableau等工具，搭建审计监控看板（如项目成本看板、部门人效看板、算力成本趋势图）。 按月输出可视化分析报告，向管理层直观展示成本结构、人效变化、异常波动。维护和迭代现有看板，根据业务需求增加新的监控维度。 3. 人效分析与成本核算 协助完成短剧项目全周期成本归集（拍摄、后期、投流、算力），参与编辑、技术、艺人等部门的人效产出统计，输出部门月度人效分析报告。 跟踪抽卡成功率、单镜头算力成本、剧本产出周期等关键指标，异常波动及时预警。 4. 跨部门沟通与专项审计 与财务、业务、人力等部门保持

招1名桥梁施工技术员（主要盘扣支架现浇箱梁），工作地址：湖南省长沙市天心区大托铺

针对客户数据分析及厂家货名分析及跟踪

【岗位职责】 1. 数据需求分析：与财务业务部门紧密沟通，对接IT部门业务分析师，理解业务需求，将业务方案需求转化为数据模型。 2. 离线数仓建设：按照业务需求，设计数据分层方案，构建高质量数据模型，负责DW、DM层数据加工转换处理工作，提供高效的数据服务，保障数据链路稳定可靠。 3. 实时数仓建设：负责实时数仓的搭建工作，合理设计数仓架构，充分发挥各组件优势，提高数据服务时效性。 4. 完成客户交待的其他任务，包括但不限于数据质量和作业监控。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历。 2. 5年以上数据开发经验，熟悉制造业财务业务。 3. 熟悉Hadoop、Spark、Flink、StarRocks等大数据框架，有Flink、RisingWave经验优先。 4. 熟练使用各种SQL语句编写ETL任务，熟悉Java、Scala、Python任一种编程语言，具备一定的开发能力。 5. 具备较强的业务敏感度与逻辑分析能力，将业务需求转化为数据开发方案，能够承受较大的工作压力。

上班时间9:00-12:1513:45-18:30，午休一个半小时，大小周休息，试用期3个月 主要工作内容：协助总经理完成公司整体补货与发货的审批流程，负责相关数据统计、报表制作及分析工作。 要求：统招全日制本科毕业，通过大学英语四级，熟练掌握Excel函数等数据处理技能，条件不符者请勿投递

【公司介绍】：2015 年成立互联网公司，年 GMV 为达 1亿 + 以上。公司正往自动化、AI化发展，欢迎想共同迈进新工作技能的伙伴的加入； 【工作内容】 参与电商企业实际业务问题的分析与落地，协同提出解决方案、规划实施路径并推动执行，全面学习互联网电商运营与管理全流程，作为管理储备人才进行系统培养，向管理层方向发展。 【任职要求】 1. 211/985/双一流重点一本院校本科及以上学历（可无行业经验），具备突出实践能力的优秀本科生可适当放宽条件； 2. 具备至少1年职场经验（学习能力强、踏实肯干的应届毕业生亦可考虑），有互联网或高速增长、快节奏行业经历者优先； 3. 具备良好的语言表达与沟通能力，逻辑思维清晰严谨； 4. 积极进取，具备基础的数据处理及文档归纳整理能力； 【薪酬激励】 薪资结构为非固定月薪模式，实行底薪加绩效奖金机制，持续打破收入上限，激发员工积极性与成长动力。 首月综合收入含底薪及补贴共计26K

【公司介绍】 2015年成立互联网公司，年 GMV为达 1亿 + 以上。公司正往自动化、AI化发展，欢迎想共同迈进新工作技能的伙伴的加入。 【岗位职责】 1. 实践电商公司业务问题，运用数据分析能力，深入商业、商务实践，探讨解决办法、制定计划、执行计划； 2. 学习互联网电商公司经营管理的所有事务，往经理方向去培养。 【岗位要求】 1. 211/985/双一流重点一本院校本科及以上学历(可无相关经验)，有其他优秀实操经历的本科生可放宽条件； 2. 至少1年以上工作经验(有好学肯干精神的应届生也可以)，有互联网等高增长、快节奏行业背景者优先； 3. 有良好的沟通表达能力，思维逻辑缜密； 4. 好学上进，有一定的数据分析及文档整理能力； 5. 数据分析能力强、能使用AI并对使用AI有正确认知者优先。 【薪酬激励】 1. 薪酬非固定月薪式，采用底薪+奖金持续突破收入天花板式，让员工有激励有动力； 2. 第一个月底薪+补贴综合10K。