岗位内容 • 产品推广与带教：指导药房及诊所客户掌握产品相关知识，辅导其提升产品销售技巧，按计划落实公司每周的产品培训与推广任务 • 客户关系维护：及时回应客户关于修正类药品特性的咨询，持续优化客户互动体验，增强客户满意度与长期合作关系 • 市场调研与反馈：主动采集市场数据，跟踪竞品动向，为公司优化产品布局和推广策略提供真实有效的参考信息 • 门店活动支持与执行：协助开展门店健康宣讲、促销等线下活动，保障活动顺利实施并达成预期效果 —招聘要求 • 教育背景：中专及以上学历，医学、药学、护理学、检验学等相关专业优先考虑 • 工作经验：具备医药行业市场推广经历者优先，有药房店长工作经历者优先 • 专业技能：具备优秀的沟通表达能力、销售推动能力及客户服务意识 • 其他要求：认同医疗健康领域发展，学习意愿强；能积极配合各项推广工作的组织与落地；责任心强，具备团队协作精神，自备交通工具，可适应县区内日常出行 —岗位待遇 月薪 4000-10000 元

【岗位职责】 1）开展公司产品的市场推广与销售工作 2）定期拜访并维护客户关系，组织会议进行学术交流与产品宣讲 3）执行上级安排的其他相关工作任务 【职位要求】 1、具备医药类相关专业背景 2、全日制本科及以上学历 3、工作认真负责，具备较强的主动性与执行力

【负责产品】肿瘤领域 【岗位要求】 1、大专及以上学历，药学、临床、医药营销等相关专业，全日制优先； 2、具备一年以上临床医药销售推广经验；熟悉岳阳市场并拥有相关领域资源者优先考虑； 3、具备清晰的职业规划，愿意在岗位上持续深耕并实现个人成长目标。 【薪资福利】底薪+奖金+补贴+六险一金+免费住宿+法定节假日正常休息+节假日福利+生日礼金+团队建设+多层次培训+骨干培养（薪酬待遇具有行业竞争力，具体面议）

岗位概述： 负责指定区域内药店及诊所的市场开拓与日常维护工作。 岗位要求： 1、具备中医临床或中西医结合专业背景者优先考虑 2、年龄在25至45岁之间，身体健康，仪表端正，有药品推广经验者优先 3、具备良好的口头表达与人际沟通能力，对销售工作有高度热情 4、具备强烈的进取心，追求高收入目标，能够适应一定的工作强度 5、持有有效驾照并自备交通工具

【岗位职责】 1）开展公司产品的市场推广与销售工作 2）定期拜访并维护客户关系，组织会议进行学术交流与信息传递 3）落实上级安排的其他相关工作任务 【职位要求】 1、医药类相关专业背景 2、具备全日制本科及以上学历 3、工作踏实，责任心强，具备积极主动的工作态度

岗位概述： 负责指定区域内药店及诊所的市场开拓与日常维护工作。 岗位要求： 1、具备中医临床或中西医结合专业背景者优先考虑 2、年龄在25至45周岁之间，身心健康，仪表端正，有药品推广经验者优先 3、具备良好的口头表达与人际沟通能力，对销售工作有高度热情 4、具备强烈的进取心，追求高收入目标，能够适应一定的工作强度 5、持有有效驾照并自备交通工具

岗位概述： 负责指定区域内药店及诊所的市场开拓与日常维护工作。 岗位要求： 1、具备中医临床或中西医结合专业背景者优先考虑 2、年龄在25至45岁之间，身心健康，仪表得体，有药品推广经验者优先 3、具备较强的口头表达与人际沟通能力，对销售工作有高度热情 4、具备强烈的进取心，追求高收入目标，能够适应一定程度的工作压力 5、持有有效驾照并自备交通工具

【招聘公司】齐鲁制药湖南分公司 【招聘岗位】医药信息沟通专员 负责市场：常德市/益阳市/吉首市/安化县/龙山县 【负责产品】肿瘤领域/县域全产品 【岗位要求】 1、全日制大专及以上学历，药学、临床医学、医药营销等相关专业优先； 2、具备一年以上临床医药推广或销售工作经验； 3、具备良好的职业规划意识，愿意在医药行业发展并追求持续成长。 【薪资福利】底薪+奖金+补贴+六险一金+免费住宿+法定节假日正常休息+节日福利+生日礼金+团队活动+系统化培训+骨干人才发展计划（薪酬待遇行业领先，具体面议） 【公司官网】www.qilu-pharma.com 优秀的平台期待优秀的你加入 简历投递：**************** 电话：***********（微信同号） 欢迎推荐、自荐～

应聘要求： 1、年龄18-40之间，口齿伶俐，表达能力强，形象素质好，学历不限，性别不限。 2、前期可以接受省内跟团队出差（后期可固定某市场）。 3、有自信心，有上进心，有事业心，有赚钱欲望想挑战高薪的人。 工作模式： 1、旅游式的工作，跟团队在负责的区域来回出差销售。 2、维护老客户上货，也需要开发新客户。 3、针对药房、诊所、卫生室等终端客户批发药品。 薪资待遇： 1、无需药品销售工作经验，公司提供免费的培训。 2、工作自由，月休息5天左右，有事请假不扣钱，跟团队出差包吃住。 3、带车每天100元补贴，油费报销。 4、无责任底薪月收入不低3000元，工资组成是销量提成，单品奖励，月收入5000-15000左右。 5、公司提供公开晋升的机制，所有高管都是从基层做起。 6、对于工作上进，能力突出的可以优先分配固定市场，做区域代理，享受公司的帮扶。 备注：医药销售行业的工资差距可能会很大，一站（正常7天左右）高的几千块少的可能只有一千多，没办法做到工资平均，销售行业都是靠业绩吃饭，您能值一万的价不可能给您开八千工资，只要您有信心有拼劲，公司愿意帮您实现您的人生价值。

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1、具备抗生素领域市场推广背景者优先考虑 2、大专学历限医药类相关专业，统招本科及以上学历不限专业，临床医学专业者优先 3、需两年以上学术推广或临床医药产品销售工作经验，具备优秀的沟通表达与团队协作能力，能够独立策划并开展学术会议及推广活动

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1.负责抖音客户 2.我们自己有客户，需要维护 3.负责养殖企业咨询 4.负责售后 基本工资+提成+社保 岗位职责： 1.负责辖区内医院、药店等终端的学术推广与产品信息传递，提升医生及药师对公司产品的认知与认可 2. 制定并执行区域拜访计划，定期开展科室会、患教会等专业推广活动 3.收集市场动态、竞品信息及临床反馈，及时向上级提交分析报告 4.协同销售团队完成月度/季度销售目标，维护重点客户关系并推动处方增长 5.严格遵守GSP及医药行业合规要求，确保所有推广行为合法、专业、透明 任职要求： 1.学历不限，医药、生物、化学、护理等相关专业优先 2. 经验不限，有医药代表、临床推广或健康领域从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与学习能力，能独立开展学术交流 4. 责任心强，适应高频次出差及医院一线工作环境 5.认同合规经营理念，无不良从业记录

岗位内容： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，维护客户关系，提供专业化服务支持； 2. 收集并分析市场动态，参与制定营销策略，开发和拓展销售渠道； 3. 提供售前咨询解答客户疑问，持续跟进售后相关事宜； 4. 配合开展市场推广活动，推动药品销售目标的实现。 任职要求： 1. 具备良好的销售能力和沟通技巧，有较强的自我激励意识和抗压能力； 2. 有医药代表工作经验或销售岗位从业经历者优先录用； 3. 能够快速掌握产品信息，具备一定的医学知识基础； 4. 具备团队协作意识，能与团队成员高效配合完成工作任务。

职位描述： 1、负责政府园区的招商工作，推动优质企业入驻园区； 2、整合线上与线下各类资源渠道，包括但不限于基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，配合企业完成入驻合同签署事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有2年以上市场或销售相关工作经验，具备ToB经验者优先，能适应出差； 2、了解互联网及多种新媒体平台运作； 3、责任心强，具备良好的职业素养，拥有出色的沟通能力和团队协作意识。 薪资福利： 1、综合薪资：5000-10000，录用后待遇优厚，试用期3个月；试用期底薪3.2K+1K绩效，转正后无责底薪4K+1K绩效+提成，首月入职不考核绩效工资； 2、单双休，享受法定节假日； 3、提供清晰的职业发展路径。 职位福利：五险一金，不定期组织团建活动，提供下午茶。

岗位内容 •产品推广与带教实施：组织药房及诊所客户开展产品知识培训，指导并演练产品销售技巧，落实公司每周既定的产品带教任务 •客户关系管理：及时回应客户关于修正类药品特性的咨询，持续优化服务体验，增强客户满意度与长期合作意愿 •市场信息收集与分析：主动调研市场变化，掌握竞品动态，为公司优化产品布局和推广策略提供真实有效的数据支持 •门店活动协作执行：参与策划并落地执行健康宣讲、促销推广等线下门店活动 招聘要求 •学历专业：中专及以上学历，医学、药学、护理学、检验学等相关专业优先考虑 •经验背景：具备医药行业市场推广经历者优先，有药房店长工作经历者优先 •能力素质：具备较强的沟通表达能力、销售推动能力及客户服务意识 •其他条件：认同医疗健康领域发展，学习意愿强，能积极配合团队开展推广工作；责任心强，具备良好团队协作精神，自备交通工具，可适应县域范围内日常出行 岗位待遇 月薪4000-10000元

东莞市帝恩检测有限公司是一家专注于工厂企业仪器计量检测及配套信息咨询培训的技术服务机构。公司获得中国合格评定认可委员会（CNAS）认可，为市计量理事单位，具备完备资质。 工作实行5天8小时制，周末双休，社保齐全，依法享有全部法定节假日。一经录用，将提供优厚的福利待遇、高比例提成以及充足的职业发展机会。 因业务拓展需求，现面向社会诚招销售人员，期待您的加入。

不招兼职和暑假工 岗位职责： 1.专注业绩提升，追求高收入，挑战薪资上限！ 2.公司提供客户资源，根据客户需求解决其资金周转问题； 3.细致维护客户信息，完善客户档案管理； 4.遵守公司制度，按规范流程开展业务操作； 任职要求： 1.大专及以上学历优先，无经验亦可； 2.抗压能力强的年轻人士优先，必须具备强烈的赚钱动力！ 3.熟练使用电脑办公软件，具备自主学习能力； 4.心理素质好，有明确的个人发展规划； 5.能吃苦！有耐心！有拼劲！ 岗位福利： 1.健全的培训体系，安排专人带教入职培训； 2.团队年轻活力足+日常激励奖金+节日福利发放+不定期下午茶+每月团建组织+阶段性月度奖励 晋升机制： 连续三个月个人业绩超过4万元，可参与储备组长评选，享有团队成员提成，月薪轻松突破2万元。 薪资待遇： 月薪4000-8000元+业绩提成（阶梯式提成5%-20%）

●工作职责: 1、负责集团优质客户社群的搭建及售后支持；在指定网格区域内开展客户关系维护与持续经营，推动存量客户的销售转化及转介绍，并积极拓展新客户资源； 2、具备集团全产品线服务权限，为客户提供家庭财富管理的全面规划与配置建议； ●福利待遇： 工资构成： 1、无业绩津贴3100-4300元+提成+新人津贴（800-10000元）+绩优达成奖（月度提成超1500元享6%，按业绩阶梯最高可获2万元以上，奖励比例达25%）+多项激励奖金，综合收入7-25k，上不封顶，收入与努力直接挂钩！ 2、缴纳社保：包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险，另享企业补充保险及住房公积金。 ●工作时间： 上午08:30-17:30，中午休息两小时，无需加班，周末双休。 享受带薪年假及国家法定节假日带薪休假

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作 任职要求： 1. 具备1年以上销售相关工作经验； 2. 意志坚定，具备良好的抗压能力； 3. 擅长人际交流，能准确把握客户需求，情感共鸣能力强。 薪资待遇： 1. 丰富的团队建设活动 2. 定期组织专业培训 3. 五险一金、享受法定节假日 4. 销售业绩提成奖励 5. 月收入5000-15000元 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和协作意识； 2. 有强烈的进取心和积极向上的职业态度； 3. 具备自主思考能力，思维灵活； 4. 热爱市场营销工作，能输出创新想法并提供有效策略； 5. 能在高强度环境下高效作业，确保完成销售任务

综合薪资高！交社保，早上9:30上班，定期组织团建和下午茶，中午安排午休，周末实行大小周，提供系统的带教及持续的新人培训，团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽！！！ 1、负责所在商圈生活服务类到店业务的拓展，与商户沟通洽谈，推动合作签约落地； 2、整合平台资源，为商家定制营销解决方案； 3、结合商户实际需求制定运营策略，提供促销活动策划、团单设计及运营支持，通过短视频与内容运营在抖音平台进行推广分发，维护良好的客户关系，助力交易额增长； 4、快速响应并处理商户与用户反馈的问题与投诉，跟进解决进度，提升商家与消费者的双重满意度； 5、持续关注本地生活行业在抖音端的运营动态，研究有效推广模式，定期为商户开展赋能培训； 6、定期复盘商家抖音企业号运营数据，提出内容优化建议并推动执行。 岗位要求 1、大专及以上学历； 2、具备1-2年相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业背景者优先； 3、具备优秀的销售能力、客户维护能力、谈判技巧及问题解决能力； 4、学习能力强，抗压性能好，能高效完成所辖城市客户资源开拓、商务对接、合作建立与长期维护工作。

本岗位专注于商用洗碗机的租赁与销售业务，公司产品广泛适用于各类餐饮门店及企事业单位食堂 钉钉外勤打卡管理，日常无需坐班，每周一需线下参加公司例会，不接受远程居家办公 一、招聘职位名称：区域经理 二、岗位职责： 面向餐饮门店、食堂等客户开展实地拜访，拓展市场并维护客户关系 三、任职资格： 1．具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2．拥有市场开拓及销售实战经验，能接受陌生拜访，具备较强抗压能力及吃苦精神者优先考虑 四、薪酬福利： 1．转正后底薪5K+高比例提成＋公司额外奖励，一线员工综合收入区间为9000-15000元，业绩优秀者月入20000元以上！ 2．入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险 3．享受国家规定的带薪年休假及法定节假日休假权益

年轻人的团队氛围活跃，携手共进、快乐工作！ 朝九晚六+月休6-8天 晋升通道畅通，管理岗优先内部选拔 公司定期为在职人员提供免费专业技能培训，助力能力提升 依据个人业务水平与综合表现，匹配对应的薪资调整及发展培养机会 不限性别，年满18周岁，大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽学历要求）； 信用记录良好，无违法犯罪行为及不良习惯，服从公司管理规定； 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、免费培训等； 人生不过三万天，健康开心最珍贵！ 小目标：今天来面试，明天来上岗！ 攒够资本，才能拥有快乐的底气！

1.岗位职责： 开拓并深耕所辖市场，深入挖掘潜在客户资源，进行有效的营销管理，维护良好的客情关系。 2.任职要求： 2-5年酒类行业销售经验，熟悉当地终端渠道市场者优先，白酒行业经验者尤佳。中专及以上学历，年龄40岁以内，能力突出者可适当放宽条件。，期待您的细腻与亲和力为销售添彩。 3.薪资福利： 底薪+绩效+提成，综合年薪10-20W（），上不封顶，多劳多得，让付出与收获成正比。 4.工作地点：岳阳地

【招聘岗位】：医生BD（销售岗） 【岗位描述】： 负责以逆糖为核心目标的糖代谢管理项目推广，推动并实现与客户的合作落地。 【岗位要求】 1、年龄在 ****之内，医药或大健康相关专业背景，大专及以上学历，具备相关从业经验者视情况可适当放宽条件 2、能够适应一定频率的出差安排，抗压能力佳，具备良好的问题分析与解决能力 3、学习能力突出，自我推动力强，拥有扎实的专业学术素养及客户运营经验 4、具有内分泌科、老干科、心内科等相关领域工作经验者优先考虑 【福利待遇】： 1、提供具有市场竞争力的薪酬体系及综合福利：入职即缴纳五险一金，享受节日关怀福利等