岗位职责： 1、参与公司各类项目中的Web前端界面设计、功能开发与实现 3、与产品经理、设计师保持高效沟通，快速理解并消化业务需求 4、与后端开发团队密切协作，保障代码无缝对接，持续优化前端性能 5、独立承担项目开发，确保页面通过标准校验，兼容主流浏览器，并总结项目经验问题 6、构建公司可复用的组件库及项目基础框架 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机相关专业，具备5年以上前端开发工作经验 2、熟练运用HTML5、CSS3动画效果，掌握前后端分离开发模式 4、精通Vue.js框架及其生态工具，具备良好的代码封装能力 5、熟悉小程序、Uniapp布局开发，掌握APP打包与上架流程 6、能独立处理主流浏览器的兼容性问题，了解前端性能调优方案 7、熟练使用HBuilder、VS Code、微信开发者工具等开发调试环境 8、有直播、社交、聊天类项目经验，熟悉硬件蓝牙接口、SDK扩展开发，掌握web3.js、three.js技术应用 9、理解前后端分离架构，至少熟悉一门后端编程语言 10、具备规范的编码习惯，拥有团队协作意识，能承受较高工作强度 11、可根据公司发展需要不断提升专业技术能力 12、积极进取，责任心强，面试时请携带个人简历及作品集

岗位职责： 精益体系搭建：参与WCM工厂建设及精益生产体系的推进工作，助力工厂实现高效运营 生产改善推进：统筹并推动各生产工序在质量、效率、成本等方面的持续优化，通过对所辖区域生产数据与流程环节的深入分析，准确识别改进机会并实施有效方案，提升整体生产效益 重点项目攻坚：参与重大难点项目的攻关任务，主导责任区域内精益生产的落地执行 岗位要求： 工业工程类相关专业本科及以上学历，掌握IE基础知识，熟悉精益生产相关工具方法，具备良好的沟通表达能力，目标感强，抗压性好，勇于承担挑战性任务 欢迎访问官网www.chinasnto.com了解企业详情

岗位内容： 1.钣金部招聘折弯方向内培技术员 2.光机部招聘技术方向内培技术员 3.整机部招聘配电方向内培技术员 4.研发部招聘应用方向内培技术员 要求：应届毕业生，大专及以上学历，具备吃苦耐劳精神 公司提供：包吃住、社保、完善的晋升机制与加薪通道，因公司规模扩展，急需大量人才

岗位职责： 1. 参与金融类产品业务系统Web前端的开发与维护工作； 2. 与后端工程师、产品团队及UI设计师高效协作，持续优化用户交互流程，提升系统响应速度与使用体验； 3. 配合完成相关功能的测试验证、上线部署及生产环境运维支持。 任职要求： 1. 具备5年及以上软件开发经验，其中至少3年专注于银行类系统开发； 2. 熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript、TypeScript等前端核心技术，了解W3C标准，具备规范的代码书写习惯； 3. 熟悉主流前端MVVM框架，有Vue框架实际项目经验者优先； 4. 掌握前端工程化构建工具如Webpack、Vite等，对组件化开发、模块管理、性能调优及工程化实践有深入理解； 5. 具备较强的沟通协调能力，富有团队合作意识，工作认真负责，能适应高强度工作压力。

职位描述： 1. 负责移动端前端产品开发：参与公司WMS/TMS/OCP软件在移动端的前端开发、日常维护与版本升级，为项目实施提供技术支撑，保障产品在安卓、鸿蒙、iOS系统及微信公众号、小程序等多端环境下的稳定运行。 2. 移动端网页架构搭建：基于网页端开发技术构建移动端前端整体架构，实现跨平台兼容与高效运行。 3. 低代码平台建设：参与移动端前端低代码开发平台的设计与实现，提升团队开发速度与响应灵活性。 4. 框架与组件优化：持续优化前端框架和通用组件的使用体验，推进基础能力建设，推动新技术框架落地，参与组件迭代演进，助力开发效能提升。 5. 技术规划与标准推行：深入探索前沿技术，主导制定前端技术发展路径和技术规范，并推动其在团队中的实际应用。 6. 多角色协同配合：与产品经理、UI设计师及后端工程师高效协作，准确还原产品交互设计与功能逻辑，确保成果契合市场与用户需求。 7. 前后端联调优化：与后端团队保持紧密对接，确保接口高效集成，协同优化前端性能表现，持续提升用户操作体验。 8. 交付质量管控：严格把控代码质量与交付成果，全面负责前端团队输出物的质量保障，确保产品高可用性与长期稳定性。 岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备1-3年Web/APP/小程序方向前端开发经验； 2. 熟练使用VSCode、Webstorm、Hbuilder等开发工具，掌握Maven、Git、SVN等版本管理工具的基本操作。 3. 掌握jQuery、Vue等主流前端框架，了解uni-app等跨平台开发方案。 4. 基础扎实，精通ES6/Typescript、Jsx/Tsx、HTML5、CSS3、JavaScript、Ajax等前端核心技术。 5. 熟悉浏览器调试手段（如Chrome DevTools、Firebug等），能够熟练运用调试工具进行问题定位与修复。 8. 了解nginx基础配置；掌握nodejs的常规使用； 9. 具备良好的逻辑分析、问题解决、语言表达与组织协调能力。 10、工作态度端正，积极主动，学习意愿强，善于归纳总结，责任心强。 11、身心健康，性格开朗，具备良好职业操守和团队协作精神，能妥善处理各类人际关系。 12. 具备CSS能力或交互设计背景者优先，有微信小程序、公众号或iOS开发经验者优先考虑。 13. 本岗位需安排现场面试。 公司福利： 1. 工作时间09:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 2. 提供四季关怀福利、丰富团建活动、海外年会等员工体验。 3. 包含公司奖金、绩效奖、创新奖、团队协作奖、年终奖等多项激励，以及员工持股计划。 4. 支持适度远程办公：实行弹性工时，平衡工作与生活需求。

岗位职责： 1. 负责公司Web产品的前端开发及架构设计，持续提升前端技术方案至行业先进水平； 2. 与产品经理紧密协作，参与产品规划与交互设计，从技术角度提供专业建议和可落地的实施方案； 3. 维护并迭代现有项目，确保系统稳定运行，不断提升用户体验与代码可维护性； 4. 主导前端架构的优化与重构，结合业务发展需求，制定具备长期演进能力的技术路径； 5. 关注前端工程化建设与性能调优，提高页面加载速度与渲染性能。 任职要求： 1. 具备三年以上前端开发经验，有独立主导完整项目落地的实际案例； 2. 211院校及以上，计算机相关专业本科或以上学历； 3. 精通原生JavaScript、HTML5、CSS3，具备扎实的前端技术功底； 4. 熟练运用 Vue 全家桶或 React 全家桶，拥有中大型项目架构设计实践经验； 5. 掌握常见前端工程化工具（如 Webpack），具备实际性能优化经历； 6. 熟悉 Cursor 或同类前端辅助开发工具，能高效完成设计稿到页面的自动化构建； 7. 具备基础图片处理能力，可协同UI完成切图与视觉效果还原； 8. 具备良好的团队协作能力和系统化思维，有项目管理或团队带教经验者优先。

岗位名称 web前端开发助手 岗位职责 1.严格遵守开发规范，微信小程序，微信公众号等相关页面的开发 2.负责实现UI页面，配合后端实现产品功能 3.参与项目需求分析会议，对产品交互体验、易用性提出合理建议和方案 4.持续优化前端相关代码的质量、规范 任职要求 1.掌握Jquery、HTML5、JS,CSS3等前端技术 2.掌握微信开发文档、精通微信小程序开发 3.有ps经验者优先录用 4.有强烈地责任心和团队合作精神，有良好的沟通协调能力 5.严格遵守开发规范，完成微信小程序，微信公众号等相关页面的开发

执行经理 岗位职责:负责公司生产人员安排等有关工作的总调度。对外各职能部门及内部各部门之间的协调。 岗位要求:有10年以上相关管理工作经验，有大厂经验优先。

岗位职责： 负责Gcloud平台及其相关服务的前端开发工作。 岗位要求： 本科及以上学历，二本院校背景优先，具备两年以上相关领域工作经验； 熟练掌握Ajax、JavaScript、HTML、CSS等前端核心技术； 岗位要求（附加）： 有React前端框架使用经验，熟悉Electron客户端开发的候选人将被优先录用；

目标职责： 1、推进WCM制造体系及工厂精益生产模式的构建与落地； 2、统筹并推动各生产环节在质量、效率、成本等维度的持续优化，针对责任区域开展系统分析，识别改进机会； 3、参与部门重点难点项目的实施与突破，主导所辖区域精益生产的推广与执行。 任职要求： 1、工业工程或相关专业本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具备较强的学习能力、沟通协调能力，具备一定的书面表达与语言表达能力； 3、有强烈的进取心，执行力强，抗压能力佳，认同并理解“高标准、严管理、创一流”的管理理念与工作要求。 培养方向： 管理类：生产主管、总监、部长等中高层管理岗位 研发类：聚焦精益化、自动化、智能化制造体系构建，培养为精益研发专业人才

招餐厅收银员2名，以上岗位要求有一定岗位经验，月薪3800，做得好后期可以4000月休2天，联系电

带发招烧烤学徒工资面谈，谢谢平台，如兄弟们有介绍可直接打电话

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

下午范家园要一个带班师傅技术要好前后转

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

【•】 装修公司 1⃣工长、监理 ☎联系电话: 其他 施工单位 岗位职责: 1.负责室内装修工程的施工管理和监督，确保工程质量和进度的达成; 2.负责制定施工计划和方案，并组织实施; 3.负责协调施工现场各方资源，包括材料、设备、人员等; 4.负责现场安全管理，确保施工过程中的安全; 5.负责与业主、设计师、监理等沟通协调，解决施工过程中的问题; 6.负责工程验收。 任职要求: 1.有责任心 2.具备建筑施工项目经理相关工作经验 工资:4000-8000

铜川百优特装饰工程有限公司 家装顾问（底薪3000+早8:30晚6+月休4天） 家装设计师（有相关经验） 家装工长（有1年以上相关工作经验） 工作地点： 铜川新区海林御苑西门 ✅ 李经理： ----◆----◆----◆--- 【打电话，说看到】

招聘工长及懂点技术人才一名、工作地点雄安、工资面谈、联系电话；李总。

招聘：工程师 薪资：5000-8000元/月

⛳集贤县嘉家装饰设计公司 急招： ​会平面设计，制图，室内装修设计的 会瓦匠会木工的 会推荐销售、装修、售楼员 会直播拍摄剪辑的 以上人员看过来 高薪诚聘室内装修人员： 设计师、工长、家装销售、主播 薪资待遇绝对优厚 ​ ​1. 室内设计师（2-3人） 底薪3000-5000元 + 设计费提成 + 签单提成 综合5000-12000元/月 2. 工程工长（1-2人） 底薪4000-6000元 + 工地管理提成 + 质量奖 综合6000-10000元/月 3. 家装销售/顾问（3-5人） 底薪2500-3500元 + 高提成 + 开单奖 + 销冠奖 综合4000-10000+元/月，上不封顶 4. 直播主播/短视频运营（1人） 底薪1500+，综合4000-8000元/月 ☝以上岗位薪资最终按实际完成工作量情况而定 地址：集贤县二手车院内 ☎电话： ​ ​ ​

岗位职责: 1. 负责折弯班组的日常运作管理与技术指导； 2. 保障折弯工序的质量稳定与生产效率，达成生产目标； 3. 持续优化作业流程，提高团队整体工作效能； 4. 及时处理生产过程中出现的技术难点与工艺问题。 任职要求： 1. 具备五年以上折弯管理经验，精通钣金折弯工艺及折弯机操作； 2. 具有较强的组织协调能力和团队合作意识，能高效应对生产中的技术与工艺挑战； 3. 熟悉产品质量标准，具备良好的质量管控能力。

职位描述： 1、负责按照生产计划组织并实施生产任务，保障生产进度按时完成； 2、对生产流程进行现场监督与技术指导，落实质量管控措施，确保产品品质达标； 3、制定并推行现场管理制度，组织开展现场管理知识的培训与实施； 要求：大专及以上学历，机械自动化、电气自动化及相关专业优先考虑。 薪资待遇：月综合工资5000-6000元。提供免费食宿、享受带薪年假、节日福利等。

二、岗位职责 1.订单管理：负责接收并审核订单信息，确保内容准确完整；全程跟进订单执行进度，协调相关部门，保障产品按时、按质、按量完成交付。 2.客户沟通：保持与客户的高效对接，及时回复咨询，解答疑问，妥善处理客户反馈与投诉，维护稳定良好的客户关系；精准传递客户需求至内部团队，推动需求落地执行。 3.数据处理：汇总并分析跟单各环节的数据信息，编制销售相关报表，为管理决策提供有效数据支撑；定期核对并更新客户资料，确保客户数据库的准确性与完整性。 4.协调工作：联动销售、生产、物流、财务等内部部门，协同解决订单执行中出现的问题；配合完成合同签署、回款跟进等配套工作。

铝门厂招聘: 接单文员2名（工资3000-5000） 包吃包住，熟手优先 要求:工作认真负责，学习能力强！ 联系电话（） 工作地址:湘阴县湾河旁边

二、岗位职责 1.订单管理：负责接收并审核订单，确保各项信息准确无误；全程跟进订单执行进度，协调相关部门，保障订单按时、按质、按量完成交付。 2.客户沟通：与客户保持紧密对接，及时回应咨询，解答疑问，妥善处理客户反馈，维护稳定良好的客户关系；精准传递客户需求至内部各环节，推动需求高效落地。 3.数据处理：汇总并分析跟单过程中产生的各类数据，编制销售相关报表，为管理决策提供有力的数据支撑；定期维护和更新客户资料，确保客户信息系统的准确性与完整性。 4.协调工作：联动销售、生产、物流、财务等内部部门，协同解决订单执行中出现的问题；配合完成合同签署、回款跟进等关联工作。

岗位职责： 1、负责生产部各类文件的收集、分类、归档及日常管理，确保资料齐全并具备可查性； 2、配合生产计划的拟定与动态调整，跟踪生产执行情况，发现异常及时上报； 3、汇总生产相关数据，制作统计报表，为管理决策提供数据支撑； 4、对接内外协作环节，完成生产信息的传递与文档流转工作。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备较强的文书处理能力； 2、具备良好的组织协调与沟通能力，能高效协助团队完成工作任务； 3、工作细致，责任感强，适应一定强度的工作节奏； 4、有生产文员或相近岗位工作经验者优先录用。

岳阳市安然纸业有限公司 新企业入驻，年后招聘以下岗位 1、内勤6名：每月带薪休4天，未休完按130元/天加班补偿，工作时间：8：00-17：00（午休1小时），工资2800元/月+全勤200元/月+ 岗位要求：年龄35岁以下，具有较强的沟通能力，服从领导安排，工作细心，负责，大专以上学历，接受应届毕业生，1-3年相关工作经验优先，通勤半小时内，不合适者请勿打扰，感谢配合。 以上岗位包吃中餐，不包住，生日、节假日等福利都有的，当月工资下月28-30号准时发放，。

有五年以上钣金行业生产管理经验，工作认真负责，具备较强的抗压能力，能适应加班安排。 工作内容 1. 负责华鑫鸿达生产厂的生产计划编制与实施，保障生产流程高效有序运行； 2. 负责生产环节中的物流调度与管控，持续优化工艺流程，提升整体生产效能； 3. 负责团队日常管理，指导员工规范操作，确保产品品质及生产指标顺利完成。 任职要求 1. 具备机械设备、机电或重工相关领域工作经验，熟悉生产设备的运行与维护； 2. 具备生产成本控制能力，能够合理调配资源，降低运营成本，提升企业效益； 3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，可有效带领团队达成生产目标。

1.解决车间生产过程中出现工艺技术问题，并对员工提供帮助，根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。 2.生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理及组织、分析、解决生产工艺的问题。 3.配合生产主管对车间内部员工进行工作考核，工作评定，并对新员工进行制度岗前培训和考评。 4.检查、监督车间内的生产计划执行情况，工作安全及防火情况，对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决，同时向主管汇报。 5.根据生产任务完成状况，合理进行调整，填写相关生产的各类表格，并将公司下达的指令和其他信息及时提醒员工。

岗位职责： 负责铝合金压铸后续工序的全面管理工作，涵盖去毛刺、去披锋、打磨、钻孔攻牙等环节的监督与流程优化，确保生产效率与产品品质达标。 编制后工序生产排程，科学调配人员与任务，保障生产进度满足订单交付需求。 统筹后工序团队日常运作，组织员工技能培训与实操指导，提升整体作业能力。 及时协调处理生产中出现的技术难题与设备异常，保证产线稳定运转。 严格执行产品质量管控标准，实施工序间质量检查与过程监控，快速响应并解决品质异常。 落实后工序区域5S现场管理，改善作业环境，助力生产效能提升。 定期汇总分析后工序生产数据，制定优化方案，持续改进工艺流程。 任职要求： 高中及以上学历，机械制造、材料成型等相关专业者优先考虑。 具有2年以上铝合金压铸后工序主管工作经验，熟练掌握去毛刺、去披锋、打磨、钻攻等岗位操作规范。 熟悉铝合金压铸全流程及后处理工艺，具备相关设备日常维护与保养知识。 具备良好的团队管理能力，能有效带领团队完成各项生产指标。 责任心强，抗压能力佳，适应快节奏的生产工作环境。 长白班，包吃住，有经验者请投递简历，我们将尽快联系。