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财务
5000-7000元/月
会计经验不限本科及以上总账应收应付财务分析固定资产核算资金管理集团公司
双胞胎(集团)股份有限公司财经岗位招聘: ①招聘财经员若干,面向2025/2026届毕业生,财经相关专业,本科及以上学历(同行MY主管及以上可接受社会招聘),主要承担资产监管、成本数据管理、费用审核、经营分析等财经职能工作。重点:入职后配备主管级导师全程指导培训三个月,无需担心业务不熟悉或无法胜任。 ②薪酬标准:按学历定薪,试用期月薪5000-6700元,转正后5300-7000元;同行MY主管及以上岗位薪资待遇根据经验面议。 ③绩效奖励:与所在分公司进销存、新增KCP指标挂钩发放奖金,综合年薪8-12万元;表现优异者工作满1年可担任财经主管岗位,1.5年具备晋升主管资格,2-3年可晋升经理,4-5年可晋升至部长。 ④员工福利:提供住宿(配备齐全,可直接入住),工作日餐补10元/天,享受三节福利、团队建设活动、实物激励,每月休假5天,年度休假5天,并拥有良好的职业发展通道。 ⑤工作地点:可在全国范围内统筹分配,湖南及其他区域均有岗位安排。
财务
5000-7000元/月
会计经验不限本科及以上总账应收应付财务分析固定资产核算资金管理集团公司
双胞胎(集团)股份有限公司财经岗位招聘: ①招聘财经员若干名,面向2025-2026届毕业生,财经类专业优先,本科及以上学历(含二本),同行MY体系主管及以上岗位可接受社会招聘。主要职责包括资产监管、成本基础数据维护、费用审核及经营数据分析等财经相关工作。重点:入职后由主管级导师全程带教三个月,系统培训,确保快速上手,无需担心经验不足。 ②薪酬标准:按学历定薪,试用期月薪5000-6700元,转正后5300-7000元;同行MY主管及以上岗位薪资待遇根据经验面议。 ③绩效奖励:奖金与所在分公司进销存、存量增长、新增KCP指标挂钩,综合年薪8-12万元。表现优异者,满1年可承担主管职责,1.5年具备主管晋升资格,2-3年可晋升为经理,4-5年有机会晋升至部长岗位。 ④员工福利:提供免费住宿(配备基本生活设施,可直接入住),工作日餐补10元/天,享受三节福利、团队建设活动、实物激励、每月5天休假、年度5天带薪年假,拥有清晰且具竞争力的晋升发展通道。 ⑤工作地点:可在全国范围内分配,湖南地区及其他省市均有岗位安排。
会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上
工作内容: 1、承担日常财务核算事务,涵盖票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报; 2、办理现金及银行收付款业务,确保账务清晰、凭证真实准确; 3、参与税务申报流程,配合完成各项涉税事宜。 岗位要求: 1、熟练掌握常用办公软件操作; 2、了解税收相关政策,具备税务申报及处理能力; 3、可独立开展会计工作,保障财务信息的精确性。
会计/出纳
4000-5000元/月
会计1-3年本科及以上混合办公应收应付税务资金管理房地产/建筑
岗位职责: 1、负责公司日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及月末结账工作; 2、协助完成财务报表编制,确保报表数据的准确性与及时性; 3、参与公司税务申报及税务合规管理工作; 任职要求: 1、具备良好的财务基础知识,熟悉会计核算流程; 2、熟练使用财务软件及办公软件,具备一定的数据处理能力; 3、工作细致认真,具备良好的职业操守和沟通协调能力; 4、持有会计从业资格证书,有相关工作经验者优先。
财务应收专员
4000-6000元/月
会计经验不限大专及以上应收应付
1. 按月生成账单并通过邮件发送至客户; 2. 定期制作项目毛利润报表,分析业务走势与交易明细,优化流程以提高回款效率; 3. 负责项目客服人员的薪资及奖金计算工作; 4. 保证数据精准,保障回款进度,同时维护良好的客户关系; 5. 处理境外场地相关单据的核算,并提交结算申请; 6. 与营销、运营、技术等团队对接项目信息,协同推进问题解决。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、金融、法律、财务等相关专业优先;具备英语四级能力,熟练操作办公软件; 2. 具备良好沟通能力,可独立处理客户咨询与问题; 3. 工作认真负责,具有整体意识和积极主动的工作态度; 4. 稳定性佳,有清晰的职业发展规划。 工作时间:9:00-18:00(双休) 工作地点:深蓝时代·金座
会记
4000-5000元/月
会计大专及以上
要求湘阴 宁乡都可 年龄30到35岁 性格开朗活泼 工作弹性 轻松
会计
4000-5000元/月
会计大专及以上弹性工作制
要求湘阴 宁乡 都可以 工资面谈 要求30到40岁 性格开朗活泼 负责日常统计 结算 工作轻松
会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专及以上应收应付财务分析
工作内容: 1、负责日常会计核算事务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报; 2、办理现金及银行收付款业务,确保账务清晰、凭证真实准确; 3、参与税务申报流程,配合完成各项涉税事项。 岗位要求: 1、熟练掌握常用办公软件操作; 2、了解会计法律法规,掌握基本税务知识; 3、能高效处理日常会计工作,确保工作精准无误。 任职要求:
岳阳平江县负责内部账务及兼职文员职务,工资面议
3000-4000元/月
会计1-3年高中及以上弹性工作制结算总账成本线下零售不可兼职
负责内部账务及兼职文员职务,工资面议
会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上中级会计师用友U8不可兼职总账做过新能源的优先
岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括记账、单据审核及费用报销等财务工作; 2.参与月度、季度及年度财务结账流程,确保账目完整、数据准确; 3.协助完成税务申报及相关税务事务的筹划与跟进; 4.持续维护并更新财务台账,保障财务信息的准确性与时效性。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 2.熟练使用各类财务软件及常用办公软件; 3.工作认真负责,具备较强的职业操守; 4.能够独立开展工作并有效解决实际问题; 5.具备较强的计划性及时间管理能力。
焊接15-30天3-5人
城陵矶临港新区。还要加焊工,带焊机,需要四人,无技术要求,会点焊就行,焊接工作为钢筋点焊链接,前期工作量为15天左右,350-400一天! 电话☎杨总
岳阳
3月5日 04:06拨打电话
湖南岳阳招松香锅一名,出库一名,,长期稳定长期夜班,联系电话
材料员临时工
招松香锅一名,出库一名,,长期稳定长期夜班,联系电话
岳阳
3月5日 03:49拨打电话
洗碗工
招聘:岳阳楼 | 洗碗工 薪资:17.00/时 职位详情: 1、负责餐具的清洗和消毒; 2、确保厨房用具的清洁; 3、忙时配合厨师清洗蔬菜等。
岳阳 岳阳县
3月5日 03:36拨打电话
裁剪工1-2人
———————— 井号诚聘【剪片】 20台机,14针,招剪片一名,工资240一台,车间有空调,地址长塘长宏新城花都公寓对面,电话,
岳阳
3月5日 03:20拨打电话
烧菜1-2人月结
岳阳步行街附近一湘菜馆,要炒菜师傅2名,月休三天,底薪6500-7500。年龄30-45岁。生意好有绩效提成。要求师傅功底扎实,能吃苦耐劳,半吊子勿扰,不浪费大家时间。有意者联系 曾
岳阳 岳阳县
3月5日 03:03拨打电话
内账会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付结算总账成本不可兼职
能吃苦耐劳,每周单修。懂专业的财务知识
会计
一体裤自产自销 现招所需岗位人员: 1⃣收发员+会计一一1名 (熟练电脑操作,有经验优先) 2⃣检验组长一一1名 (有经验优先,做事有条理) 3⃣老板助理一一1名 (有上进心,吃苦耐劳) 【包住、有食堂、车间冬暖夏凉】 电话:楼
金华
3月5日 03:57拨打电话
会计品检工
1:财务 (6000-8000)早九晚7,月休四天! 2:面料检验员2-3名, 工及有经验的优先(25-50),试用期一个月包住,转工后包吃包住!月休两天 联系人:吴小姐 (同步)
广州
3月5日 03:14拨打电话
CNC成本会计钻床工数控品检工
台州市科迪电工设备有限公司 数控镗铣床工 1名 工资:10000-12000元 加工中心操作/调试 2名 工资:10000-12000元 数控车床 1名 工资:8500-10000元 钻床工 2名 工资:7500-8500元 机械装配工 1名 工资:7500-8500元 电焊工 1名 工资:7500-8500元 检验员 1名 工资:7000-8000元 成本会计 1名 待遇: 2人间宿舍带卫浴,工作餐标准15元,公司补贴7元 电话:
台州
3月5日 03:10拨打电话
会计质检员外贸业务员
地址:临安区玲珑工业园区兴禹街258号(东方洁昕内)二号楼一楼 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 杭州建业电缆有限公司诚聘: 一、同轴护套工(学徒亦可 )——8500-12000 要求:25-40岁,两班倒 三、质检——6800-7000 要求:学徒亦可,男女不限,40岁以下,两班倒 四、会计1名——6000元(双休) 要求:大专及以上学历,男女不限,40岁左右,制造业五年以上会计经验,会出口退税,有相关会计资格证,心思细腻,稳重 五、外贸业务员——8000-30000(吴越大街868号) 要求:男女不限,本科及以上学历,27-40岁,五年以上外贸经验,英语四级及以上,熟悉阿里巴巴操作流程,年销售额五百万及以上,应届生不招 福利待遇:五险,免费工作餐,单休,加班补贴,节日礼物,租房补贴,法定假日,员工生日会,项目提成 联系方式:
杭州 临安区
3月5日 03:10拨打电话
会计
3000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
岗位职责: 1. 承担日常会计核算任务,确保各项财务记录准确完整。 2. 负责现金及银行收付款管理,涵盖发票处理与税务事项办理。 3. 参与财务报表的编制与复核,保障财务数据真实准确。 任职要求: 1. 熟悉会计专业知识,可独立完成税务申报及会计报表制作。 2. 具备较强的财务管理技能,能妥善管理固定资产与低值易耗品。 3. 能与银行、税务等外部单位及内部各部门高效沟通,协调处理日常财务工作。
会计统计员
3000-5000元/月
统计员大专及以上
会计统计员
会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上
工作内容: 1、承担日常财务核算事务,涵盖票据申领、发票管控以及会计报表的编制与报送; 2、办理现金及银行收付款业务,确保账务清晰、凭证真实准确; 3、参与税务申报流程,配合完成各项涉税事项的处理。 岗位要求: 1、熟练使用常用办公软件,具备基本的数据处理能力; 2、掌握税务基础知识,能高效开展税务申报及相关事务; 3、具备独立处理会计工作的能力,保障财务信息的精确性。
前台导诊
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限接待/外联档案管理熟悉办公软件操作熟悉商务礼仪亲和力强
前台接待和分诊挂号,
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位要求: 1. 能熟练制作表格 2. 掌握基本办公软件操作 具备一年左右相关工作经历 工作时间上午九点至下午六点,单休
财务出纳专员
4000-6000元/月
出纳1-3年大专及以上初级会计师
1. 现金管理:出纳需负责企业现金流的日常管控,涵盖收入与支出环节。主要职责包括审核并登记全部现金往来,确保现金收支数据的准确统计与及时反映;依照公司制度完成现金的保管、记账及存放,保障资金安全与账实相符;实时跟踪现金结存情况,预估资金使用需求,合理安排资金调度。 2. 收付款事务处理: 负责公司日常收款操作,包括收取现金、核验支票真实性与有效性,以及处理信用卡和借记卡交易等,确保收款流程规范、信息记录无误,并及时录入客户付款明细。 负责公司日常付款执行,如签发现金支票、实施转账操作,维护供应商账户信息及付款周期。审核各类付款申请单据,确保支付金额与时间节点准确无误。 银行相关业务办理:出纳需处理各项银行日常事务,如存款、取现、账户余额查询、银行对账单处理,并与银行保持有效沟通。维护良好的银企协作关系,保障银行业务高效推进。 3. 账务登记与核对:出纳须持续更新和管理公司财务台账,完成日常记账及原始凭证整理工作。同时开展现金盘点与对账作业,确保账面金额与实际库存一致,并按周期编制相关财务报表。 4. 税务及合规支持:出纳应确保企业现金业务符合税务监管要求,协助对接税务部门相关事务。熟悉并遵循现行税收法规与财务管理规定,真实、完整地记录和申报涉及现金的各项经济活动。 五天八小时,周末双休,五险
会计
5000-6000元/月
会计5-10年大专及以上制造业资金管理财务分析预算税务固定资产核算风控不可兼职
工作内容: 1、承担公司日常会计核算任务,涵盖账务处理、财务报表编制及分析等工作; 2、参与拟定并落实公司财务制度,保障各项财务操作符合相关规范要求; 3、配合完成会计凭证审查、账目核对,以及财务资料的整理与归档工作。 岗位要求: 1、掌握系统的会计专业理论,能独立开展各类会计实务操作; 2、具备较强的财务数据解读能力,可快速识别并应对财务异常情况; 3、工作细致认真,拥有良好的统筹协调能力,能有序推进财务日常事务。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中及以上
特别提醒:工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号 特别提醒:工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号 特别提醒:工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号 1、负责客户档案的建立与维护,确保信息完整准确; 2、协助总部处理客户系统运行中的各类问题; 3、与前后端岗位协同配合,保障客户系统数据的连贯性与正确性; 4、负责相关备案材料的整理与上报工作; 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位福利: 1、提供免费午餐; 2、享受月奖:根据团队业绩发放相应月度奖励; 3、实习期一个月,期间缴纳五险; 4、每月休息4天。 咨询电话:***********
教务
3000-5000元/月
前台1-3年大专及以上档案管理考勤管理亲和力强普通话标准熟悉办公软件操作接待/外联
前台迎接,家长沟通,服从上级指示,招生。
行政总监
1-1.5万元/月
行政总监3-5年本科及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化大中型企业从业行政费用预算/控制
1、负责公司行政接待、档案管理、物业管理等行政后勤事务的制度化与标准化建设,并监督落实执行; 2、统筹办公楼日常运营,涵盖安全管理、清洁卫生、环境绿化、水电维护、物业服务及办公秩序优化等工作; 3、负责来访人员接待事宜,协调公司管理层出差期间的交通票务、住宿安排、车辆调度等相关保障工作; 4、组织公司各类会议与重要活动,统筹管理食宿安排、车辆调度、资产台账、档案资料、印章使用、资质证照等行政事务; 5、推动行政团队的人才选拔与培养,完善团队激励机制,提升整体专业能力与协作效能。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源、工商管理、行政管理等相关专业优先,形象良好,年龄在28至38周岁之间; 2、具有3年以上中大型企业行政管理工作经验,具备良好的公共关系处理能力; 3、掌握公文撰写规范、商务礼仪常识及会务接待流程,具备出色的组织协调与沟通表达能力,情绪管控能力较强; 4、熟悉行政管理体系与操作流程,有多次主导大型活动策划与重要接待工作的实际经验。
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