工作职责 1、策划并落实与银行合作的销售方案，清晰界定目标市场与客户群体，推动扫呗在银⾏渠道的业务延伸。 2、主导与各类银行建立并保持稳定合作关系，涵盖国有银行、股份制银行、城市商业银行等，持续扩展合作银行的数量与覆盖范围。 3、深入掌握银行的运营需求与发展战略，结合扫呗的产品特性与服务体系，提供个性化解决方案，增强合作的紧密性与覆盖面。 4、维护与银行客户的长期良性互动，快速响应客户诉求，妥善处理问题，提升客户满意度与黏性。 5、定期走访银行客户，收集其对扫呗产品与服务的实际使用情况及反馈建议，为产品迭代与服务升级提供参考依据。 6、联合银行客户组织实施市场宣传与营销行动，提升扫呗品牌的认知度与市场占有率。 任职要求 1、具备丰富的银行渠道销售实战经验，通常需在金融行业或相关领域拥有2年以上销售岗位经历。 2、有可验证的银行项目合作成功经验，能体现其在开拓银行合作方面的实际能力与业绩成果。 3、掌握系统的金融专业知识，熟悉银行类产品与服务内容，了解支付行业相关法规政策及市场发展趋势。 4、具备优秀的销售能力和谈判技巧，能够高效开发市场、促成合作意向并完成协议签署。 5、拥有良好的沟通协调能力，能与银行各层级人员顺畅交流并推进协作。 6、责任心强，执行能力突出，能适应工作压力，确保各项任务按时高质量完成。

【公司福利】 仅长沙总部可提供实习岗位，并提供住宿、3个月餐补；实习结束后可申请分配至户籍地或意向城市就业！ 超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利，海内外学习机会，带薪培训支持，月度激励奖、季度奖金、年终奖；国内外旅游安排，团建聚餐丰富多样，生日会、年会等员工活动齐全。单位晋升机制公开透明，发展空间广阔，每季度开放晋升通道，一年享有4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，提供多元化发展路径，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理人员均从内部提拔。 职业发展路径：客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，发音标准，普通话顺畅，具备较强的语言表达能力； 2. 大专及以上学历，实习生无经验亦可，专业不限； 3. 性格外向开朗，擅长与各类人群沟通交流，拥有良好的人际互动能力； 4. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，踏实肯干，执行力强； 5. 欢迎应届毕业生及实习生加入，可开具实习证明！ 【工作内容】 1. 性质，纯办公室作业，日常白班制，无需加班，不出外勤，依托公司提供的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险为车辆必备保障，用户每年均有投保需求）； 2. 客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户，工作内容清晰，办公环境优越； 3. 公司组织系统化带薪培训，零基础也可快速上手。 【工作时间】 上班时间：8:30-18:30，午间休息1.5小时，每月休息5-8天，法定节假日正常休假。 【薪资福利】 底薪+提成+职位津贴+奖金+季度奖励+年终奖励；综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。

此次企业直招，不收取任何费用 薪资待遇： 1、底薪2700-8000+无上限提成＋年终奖＋季度奖＋多项激励奖金。月均收入约5000元，入职3-6个月员工平均收入超5000元，表现优异者可达7K-1.5W。 2、每月休息5-8天，国家法定节假日全部享受带薪休假，不压缩任何假期。在享有国家规定春节假期的同时，还可额外享受公司提供的5~15天带薪年假，并设有婚假、产假、陪产假、丧假等福利假期。 3、入职即缴纳五险一金，工作满一年后每年增享5天带薪年假，公司每年组织一次集体旅游和一次健康体检。 4、全程无需缴纳押金，公司直接招聘，面试通过即可参加新人培训，培训期间带薪。 5、岗前培训为期8天，每天补助40元，双休安排，培训结束后直接上岗，无需试用期。 岗位职责： 办公室车险客户服务岗位，主要负责通过电话与车险即将到期的客户沟通，为车主提供车险方案咨询及业务办理服务。工作内容简单清晰，无需自行开发客户资源，公司统一提供精准客户名单。车险属于有车用户的刚需项目，我们为客户报价后，若客户认可方案，即可完成出单。业务可通过手机在线办理，也可选择到门店办理，现场配有前台人员引导协助。 任职要求： 1. 具备中专及以上学历； 2. 年龄在19-40周岁之间，不接受假期工申请。 工作时间： 每日八小时工作制，上班时间为8:30-18:30，中午休息一个半小时。 以上信息如有未及时回复，欢迎直接联系或投递简历。请勿未经预约直接前来面试，需提前约定时间，谢谢配合～

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与续约率 2. 主动跟进项目进度，协调内外部资源，确保服务交付及时、质量达标 3. 定期开展客户回访与需求调研，收集市场反馈，协助优化产品与服务流程 4. 独立完成客户合同谈判、签约及回款跟进，保障业务健康运转 5. 参与行业交流与客户活动，树立专业形象，提升公司品牌影响力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务、销售或项目管理经验者优先，经验不限 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5. 认同公司价值观，积极主动，结果导向

岗位职责： 1. 负责公司高性能胶粘剂、复合材料等产品在3C电子、新能源、半导体等行业的大客户拓展与战略协同。 2. 主导与大客户建立长期、稳固且深入的合作关系，精准把握客户需求与业务难点，提供专业建议，赢得客户信赖。 3. 制定并落实面向大客户的销售策略与行动计划，独立或带队达成年度销售指标及回款任务。 4. 全程主导大客户项目管理，涵盖需求沟通、技术交流、样品测试、报价投标、合同签署、订单执行及售后支持环节。 5. 高效联动公司内部技术、研发、生产、品质等职能部门，协调解决客户在产品应用、技术支持和交付过程中遇到的各类难题，保障客户满意。 6. 持续跟踪大客户所在行业的市场变化与竞争格局，汇总分析相关信息，为公司产品布局和新项目立项提供有力支撑。 任职条件： 1. 本科及以上学历，理工科背景，化工、材料、高分子、化学等相关专业优先，年龄适中，能适应短期出差安排。 2. 拥有3年以上3C、新能源、半导体或电子信息领域大客户销售经历，熟悉头部企业采购机制、决策流程及运营模式；具备新材料或新能源行业客户资源者优先考虑。 3. 具备独立开拓行业重点客户的能力，擅长在复杂环境中寻找突破口，有从无到有成功开发大客户的实际案例。 4. 能够高效整合公司内外部资源，为客户量身打造系统化解决方案。 5. 具备强烈的事业心与责任感，目标导向明确，抗压能力强，敢于挑战高绩效目标。 年收入20-50万元，收入构成=基本工资+出差补贴+业务提成

会干活、工期一个月

长沙浏阳招石材抛光，工地打磨工，其他油漆，抹灰 具体工作是在粉末涂料厂，需要混粉，150元/吨，包吃住

长沙市问名师教育科技有限公司（简称问名师）为顶慧教育集团旗下高端教育品牌，公司汇聚众多业内权威专家，整合名校优质教育资源，专注于学科奥赛、强基计划、高考培优等高端课程研发，小初高拔尖人才贯通培养体系构建，学校骨干教练师资培训，高考精准提分等教育支持服务。依托智能算法与移动互联网技术，平台自主研发“三师课堂”教学服务体系，已形成“名师+AI”“线上+线下”“学习+测评”的多维教育新格局。 职位描述： 1. 面向初高中学校及教育主管部门，开展区域市场拓展，建立并维护长期合作关系； 2. 采用线上线下融合的运营模式，推动项目落地与业务签约； 3. 根据客户需求提供个性化咨询服务，深入沟通了解痛点，制定解决方案，促成课程合作； 4. 围绕销售目标制定执行计划，确保业绩达成及回款进度； 职位要求： 1．大专及以上学历，具备较强学习能力，有商务接待经历者更佳； 2．具有销售岗位经验或大客户开发背景者优先录用； 3．认同教育行业发展，能适应出差安排； 4．积极进取，富有激情，勇于应对挑战与压力； 岗位优势： 资源支持：全国范围内拥有大量合作学校资源，入职后可直接对接客户群体！ 产品支持：公司具备教育领域顶尖的内容研发实力与专家阵容，产品差异化显著，市场需求刚性突出！ 配套支持：为每位销售人员配备专用手机及通讯卡，提供五险一金、旅游福利、节日礼品、生日礼金、交通补贴、住房补贴、全勤奖励等多重待遇。 诚邀广大销售英才加入团队，携手共创卓越未来。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

岳阳市平江县招砍伐工，主要砍松木。成片砍死的活的都砍，管住。

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谁离这里近有点小活。

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温州找河南南阳的学徒工，工作内容为大理石结晶，包吃包住，工资5000到6000元，做得好可涨薪，加班费另算，男女不限，年龄18到45岁，要求身体健康，无传染病，无不良嗜好工作地址：温州

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招聘 工作时间：早9晚6（中午两小时休息时间），每周六休息 工资待遇：4000-10000元 工作岗位：电销人员 工作地点：深蓝时代金座805百盈泰信息咨询有限公司 工作要求：活波开朗，积极向上 欢迎小哥哥，小姐姐的加入！老板随和，气氛融洽，待遇优厚，不重文凭，重人品，不求学历，求能力。 招聘热线：

你缺钱，我缺人才！ 这是一条正经招聘文案，老板随和，气氛融洽，待遇优厚，不重文凭，重人品，不求学历，求能力。 你未必出类拔萃，但在我这你也可以发光发热。招聘电话销售 待遇从优，随时都在，欢迎打扰！ 招聘热线：，包子

岳阳市平江县招石材瓷砖橱柜安装

开发商超、特产店、企业团购、礼品渠道 制定销售计划、维护客户、完成业绩目标 要求：快消/食品/特产销售经验，有本地资源优先

岗位名称：抖音本地生活商户BD/商务专员 【公司直招｜无责底薪｜正规实体业务】 公司简介 城趣传媒，深耕本地生活服务赛道，是正规合规抖音本地生活合作服务商。 主营：本地餐饮、美业、足浴休闲、酒店娱乐等实体门店抖音团购入驻、店铺装修、套餐搭建、线上运营、达人探店对接等实体落地业务。 郑重声明 纯线下实体商家合作业务，不搞拉人头、不做分销、没有层级、无传销模式，不收取任何押金、培训费、加盟费，固定办公场地，可随时视频看房、线下实地参观，正规经营，放心应聘。 岗位职责 1、负责本地线下实体门店（餐饮、美容美发、洗浴、休闲娱乐等）上门拜访、商务洽谈； 2、沟通讲解抖音本地生活团购运营服务，引导商家合作、开通抖音门店、上架团购套餐； 3、协助合作商家完成资料提交、店铺搭建、套餐优化、基础运营维护； 4、维护已合作客户，跟进服务进度，提升客户续单与转介绍； 5、配合团队完成日常业务目标，纯商务拓展+客户服务，无电话轰炸、无纯电销、无违规业务。 任职要求 1、年龄18-38岁，高中及以上，经验不限。 2、沟通表达顺畅，敢于线下出门拜访，有基础抗压能力； 3、有无销售、地推、商户拓展经验均可，有人带、全套带薪培训； 4、踏实稳定，只想做长久正规实体行业，排斥传销、拉人头、层级模式。 薪资待遇 1、薪资结构：无责底薪3300元 + 个人整体销售额10%提成 2、提成说明：按月度合作实际销售额核算，统一10%计提，算法公开透明，人人一致，不算利润、不暗箱扣款，明细可查； 3、综合收入：新人稳定干6000-10000，成熟业务员10000-20000+，多劳多得、上不封顶； 4、福利保障：入职缴纳五险，团队年轻化、氛围轻松，定期团建、节日福利； 5、晋升通道：BD专员→业务组长→城市主管→区域负责人，内部晋升，公平公正。 工作优势 1.纯正规实体商家业务，抖音本地生活刚需赛道，市场大、好开发 2.无责底薪保底，收入有保障，不靠画饼生存 3.提成按销售额10%直接结算，规则简单易懂 4.全程一对一带教，新手零基础快速上手 5.固定办公地点，拒绝流动办公、游击办公

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后服务 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守门店规章制度，保持良好服务形象与团队协作精神 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与应变能力 3.亲和力强，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，踏实肯干 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

我们是专做南山鲜奶订户的家配团队，南山是湖南本土品牌，在本地知名度客户认可度极高，现公司为大力开拓鲜奶家配市场，需要招聘有志之士加入，在这里，只要你肯努力，就能得到一切你想要的。 [岗位职责]: 负责小区内鲜奶销售(家庭订户)，试喝，订购和配送服务。 提成方式:按单提成； 奖金补贴:提供住宿 3。任职要求: 1.18至45周岁，男女不限，身体健康，对行业充满热情。 2。亲和力强，做事认真，有责任心。3。严格遵守公司规则，敬业爱岗。 4。有上进心，吃苦耐劳，踏实肯干。 [福利待遇] 1，免费培训，无经验均可，有师傅带教，购买保险。 2，薪资结构:业绩提成+奖金。 第一个月适应期6000左右，第二个月8000以上，努力的可以达到10000以上，第三个月综合薪资在10000以上。 3，免费提供住宿，可以自己做饭，氛围好。 4、不定期团建，生日福利等等。 5、完善的晋升途径:业务员-站长-区域经理-站点合伙人。后期想回老家创业的公司有扶持政策。 如果你想改变自己的现状，希望付出与收获成正比，请联系我。

职位描述： 1、负责政府园区的招商工作，推动优质企业入驻园区； 2、整合线上与线下各类资源渠道，包括但不限于基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，配合企业完成入驻合同签署事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有2年以上市场或销售相关工作经验，具备ToB经验者优先，能适应出差； 2、了解互联网及多种新媒体平台运作； 3、责任心强，具备良好的职业素养，拥有出色的沟通能力和团队协作意识。 薪资福利： 1、综合薪资：5000-10000，录用后待遇优厚，试用期3个月；试用期底薪3.2K+1K绩效，转正后无责底薪4K+1K绩效+提成，首月入职不考核绩效工资； 2、单双休，享受法定节假日； 3、提供清晰的职业发展路径。 职位福利：五险一金，不定期组织团建活动，提供下午茶。

岗位职责 1. 负责门店客户接待、包厢服务跟进，维护客户关系，提升客户到店消费频次； 2. 拓展新客户资源，挖掘客户消费需求，推广门店包厢、酒水、套餐等产品； 3. 协助完成门店营销业绩目标，做好客户订房对接、消费跟进及售后反馈； 4. 维护门店正常消费秩序，为客户提供优质、贴心的娱乐消费服务； 5. 收集客户意见与市场信息，配合门店优化服务及营销方案； 6. 遵守门店规章制度，配合团队完成日常工作安排，积极参与门店培训。 任职要求 1. 年龄18-35岁，男女不限，形象气质佳，性格开朗，沟通表达能力强； 2. 热爱服务行业，有较强的赚钱欲望，做事积极主动，责任心强； 3. 有无经验均可，新人有专人带教，上手简单，能接受晚班工作时间； 4. 具备良好的服务意识，善于与人交流，有团队协作精神； 5. 无不良嗜好，品行端正，遵纪守法，能长期稳定工作。 岗位福利（加分项，必写） 1. 薪资架构：无责底薪+高额提成+订房奖励+全勤奖+绩效奖金，综合薪资上不封顶； 2. 福利保障：包吃包住、员工团建、节日福利、生日福利、带薪培训； 3. 工作时间：弹性排班，时间自由，不强制加班，多劳多得； 4. 晋升空间：专员→主管→经理，透明晋升，能力至上； 5. 工作环境：高端舒适室内办公，氛围轻松，团队融洽，无复杂人际关系。

【公司福利】 入职即缴纳五险一金，为新员工提供*住宿支持*、为期3个月的餐费补贴； 享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日关怀礼品，国内外学习交流机会，带薪专业培训，月度激励奖金、季度绩效奖励及年终奖金； 享有国内国外旅游名额，定期组织团队建设与聚餐活动，生日会、年度晚会等员工活动丰富多样…… 国有企业，晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，提供多元化职业成长选择，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗人员均从内部员工中选拔晋升。 职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，发音标准，普通话顺畅，具备良好的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群沟通互动，拥有较强的交流协调能力； 3. 有明确的职业发展目标，工作态度认真，责任心强，执行力高，具备销售从业经历者优先考虑； 4. 欢迎应届毕业生及实习生加入，可出具实习证明！ 【工作内容】 1、平台，纯文职办公，标准常日班，无加班安排，无需外出拓展客户，依据公司分配的客户资料进行电话对接，完成业务办理（车险为车辆必备保障，客户需求稳定）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容轻松，办公场所环境优越； 3、配备系统化带薪培训体系，零基础也可快速上手开展工作。 【工作时间】 上班时段：8:30-18:30，中午休息1.5小时，每月固定休息8天，法定节假日正常休假。 【薪资福利】 底薪＋提成＋岗位补贴＋月度奖励＋季度奖金＋年终奖金； 综合收入范围5000-12000元，不设上限，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工转正三个月后薪资普遍显著提升。