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1.负责各类文件、档案、数据资料的收集、分类、登记与归档，保障资料完整性与可追溯性。 2.按照规范对资料进行筛选、整理、装订，定期更新资料台账，提升资料检索效率。 3.协助完成资料的借阅、归还登记工作，严格执行资料管理相关制度，防范资料遗失。 4.配合团队完成资料的汇总、统计与上报，及时处理资料整理过程中的各类问题。

岗位职责： 1.主要负责文案撰写、资料归档及打印等事务，按时完成上级交办的日常工作任务。 2.非销售类岗位，工作内容基础易上手，欢迎应届毕业生或无经验者报名。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与沟通能力 2.工作认真踏实，责任心强，无销售性质 3.能熟练操作常用办公设备 薪资福利： 1.试用期无责任底薪3500元+奖金，转正后无责任底薪4000元+奖金，提成及奖励细节面议 2.公司配备微波炉及全套办公设备供员工使用

招一个员工25岁到30岁以下文职工作的这一块每天就是打打字，一个月3000块钱，一个月上22天班，一个星期可以休息两天，工作地址是在沅陵鸳鸯山国土局前面50米，

45至40岁，熟悉电脑、品行端正，对工作负责

薪酬： 1.底薪无责3000+提成+全勤+奖励金；综合薪资在5500-1万以上；购买五险。 2.试用期1-3个月，通常2个月可转正。 岗位职责： 1.负责客户资料的采集、归档、核对及数据统计； 2.按照专业标准配合主管开展日常事务，包含客户信用维护、与客户进行有效沟通、修复客户信任关系； 3.执行上级交办的其他工作任务； 4.通过电话跟进客户当期账单情况，提示按时履约，预防逾期发生； 任职资格： 1.具备较强的学习能力与沟通能力，执行力强，听从工作安排； 2.富有团队协作意识，能承受工作压力，工作认真负责； 3.不限工作经验，具备良好沟通技巧与谈判能力者优先； 员工福利： 1.四大节日慰问礼品或礼金（春节、端午节、中秋节、妇女节）； 2.享受带薪产假、婚假、丧假、年假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.开展户外拓展训练，年度旅游（每年组织优秀员工外出旅游）； 5.享有生日福利； 6.管理层可参与年终分红；

如果你愿意深入了解公司，希望与企业共同成长、共享收益，欢迎直接联系我，来公司面对面交流！ 岗位职责： 1.负责线上对接客户（客户资源由公司提供，精准可靠），完成初步资质审核，工作不含销售任务 2.工作认真细致，具备责任心和耐心 3.有销售背景或同行业工作经验者优先考虑 福利待遇： 1.首月综合收入8-15k 2.按规定缴纳五险一金 3.中午休息2小时，不鼓励加班，严格遵守法定节假日安排！春节假期12-15天！年假5天！ 4.全程室内空调办公，无需外出，无业绩压力，无开单要求，提供带薪岗前培训，上手轻松 5.定期安排下午茶，每月开展团队建设活动，年终享受：年终红包+高端年会；员工旅游+丰富团建（含部门聚餐）

任职要求: 形象好，气质佳，性格活泼开朗，善于沟通交流。 年龄要求:18-30岁。 工作态度认真，能够服从公司的工作安排。 薪资福利: 全职工资待遇:12K~25K/月，保底工资12000-25000 立即沟通，福利待遇好

任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能够妥善协调内外部工作对接； 2、熟练掌握常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等工具； 3、拥有良好的组织协调能力与责任意识，可高效推进多项工作任务； 5、具备积极的团队协作态度，能适应高强度、快节奏的工作氛围。

工作内容： 1.负责日常文件资料的整理、处理及分类归档。 2.制作收货、发货单据表格，并进行数据汇总。 3.统计业务人员费用支出、公司日常开销及货物进出款项。 4.使用门窗相关软件进行图纸绘制、报价核算等工作。 5.负责材料的收发管理，完成数据统计与定期盘点。 工作要求： 1.熟练掌握电脑及常用办公软件操作。 2.入职后安排约一周时间进行岗前培训。 3.不接受实习生，需具备两年以上相关工作经验，稳定性强。 薪资待遇： 1.试用期工资3000元/月，试用期为三个月，表现优异者可提前转正。 2.转正后根据实际能力定薪，月薪范围为4000-5000元。 3.提供食宿，有相关经验者优先考虑录用。

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职位描述： 1.协助处理公司出口货物的报关工作 2.协助审核报关单证，确保通关时效 3.报关中问题沟通及关务相关需处理的工作 职位要求： 1.大专以上学历，国际经济与贸易/报关物流相关专业，一年以上工作经验； 2.独立性强，积极主动，工作质量和效率高，能承受工作压力； 3.有责任心，良好的沟通能力 该岗位周内调休，固定周二和周三休息，介意者慎投。

懂二手车出口流程，订柜，报关，清税，许可证，等

岗位职责： 1、负责进出口商品的报关执行，确保货物按时、合规完成通关手续； 2、编制并递交报关单据及相关文件，确保申报信息真实准确； 3、对接海关、检验检疫等主管单位，协调处理通关环节各项事宜； 4、归档和管理报关过程中的各类资料，保障作业流程的连贯与规范。 任职要求： 1、了解报关作业流程及有关法律法规，具备国际贸易或物流相关专业基础； 2、具备良好的沟通协作能力，能高效推进报关相关工作； 3、具备较强的数字敏感度与逻辑判断力，确保报关数据精确无误； 4、有同类岗位工作经验者优先，能适应高强度的工作节奏。

岗位职责： 1.负责公司进出口货物的报关与检验检疫工作，保障货物高效通关； 2.编制并管理报关所需各类文件资料，确保信息真实、完整、准确； 3.联动内外部相关部门，应对并解决通关环节中的各类问题，优化作业流程； 4.实时跟进报关进展，同步更新系统状态，实现流程可视化管理； 5.持续学习并更新海关及贸易相关政策法规，为业务提供合规支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，3年以上相关领域工作经验，通过大学英语四级或以上，掌握国际贸易常用英文表达； 2.熟悉报关流程、国际贸易术语及国际货运基础知识，能独立处理进出口事务，具备处置出口异常情况的能力； 3.了解进出口相关法律法规，持续关注监管动态，具有风险预判与防控意识，以及流程优化能力； 4.具备较强的沟通协作能力和良好的职业操守。

岗位职责： 1、依据国家海关清关规定及申报规范，优化通关作业模式与成本结构，协助提升企业关务运作水平； 2、搭建并维护公司与海关、国检等监管部门的良好协作关系，确保沟通顺畅高效； 3、保障出口货物物流通畅、流程有序、准时出运，协调解决单证申报及现场查验中的突发问题； 4、具备系统的物流理论基础与关务实操经验，保障供应链高效运转并实现成本管控目标； 5、主导关务优惠政策的争取、跨部门业务协同及对外公共关系管理；实施进口报关报检全流程风险预防、异常响应与事后复盘，配合完成海关追溯应对； 6、结合海关政策导向，提出切实可行的通关优化建议； 7、全面评估各口岸对产品的适配性、代理机构的问题处理能力及整体通关费用，整合口岸资源，拓展通关路径选择空间； 8、通过多渠道持续挖掘口岸信息及服务供应商资源，构建稳定的口岸服务商储备体系； 9、负责团队日常管理与能力建设，涵盖人员招聘、培训发展、业务辅导和绩效考核等工作，需具备较强的组织带领能力，保障团队高效执行； 10、牵头开展出口业务合规性审查与运营诊断，并制定相应改进方案； 11、归集整理报关相关资料并规范存档； 12、完成上级安排的其他工作事项。 任职要求： 1、熟练掌握海关清关及相关政府监管法规； 2、了解国际贸易基本知识及操作流程； 3、熟悉美国、欧洲、南美等主要市场的通关作业流程； 4、了解跨境电商领域的实际运作模式； 5、通晓出口贸易报关全链条流程； 6、能够独立应对海关查验及各类清关异常状况； 7、具备3年以上关务领域工作经验，其中至少1年团队管理经历。

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工作轻松简单，中午包餐 1.负责公司/门店前台接待，热情接待来访客户，做好登记与引导； 2.接听电话，解答基础咨询，转接相关部门； 3.协助处理文件整理、资料录入等简单行政工作； 4.维护前台区域整洁，确保办公用品充足。

薪资3000 工作内容： 1：负责每日开门，接收公司快递，接待来访人员 2：保持前台区域的整洁与卫生 任职要求： 1：具备良好的沟通表达、协调能力及执行力 2：工作细致认真，积极主动，有责任心，服务意识强，亲和力佳

招聘：其它职能类 薪资：3000-4000/月 岗位要求： 无 岗位职责：

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