●工作职责: 1、负责集团优质客户社群的对接及售后支持；在指定网格区域内维护客户关系并开展客户经营，推动存量客户的持续开发与转介绍，积极拓展新客户资源； 2、享有集团全产品线授权，为客户提供家庭财富管理的全面规划服务； ●福利待遇： 缴纳社保，包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险，另享企业补充保险及住房公积金。 ●工作时间： 上午08:30-17:30，午休两小时，无需加班，周末双休。 享受带薪年假及法定节假日带薪休假

岗位晋开发展链路： 储备干部管理层一主管--系列长--一经理。岗位前期需对整个内部流程熟悉，新项目更加注管理和培养培训 公司组织专业培训，组织旅游，聚餐等活动，优秀者可以进入学院进修。 [工作内容] 我们是线上+线下对接的新模式，线上有一批专业的服务运营专员经营维护这些老客户，服务过程中挖掘出客户的需求，如果客户有业务需求，线上坐席跟客户约好时间，再提交给我们，我们及时跟进相关业务办理和促成。 成交后有续期提成 【客户肖像] 1.公司内部合作10年左右的老客户，已经办理过产品的高净值客户，当时对接的业务员离职了，近几年也换了很多业务经理，到最后没人对接服务。所以我们这个岗位对接的就是这 2.公司提供客户资源 [任职条件] 年龄：26岁-46岁 学历：专科学历及以上（年龄要求：25-45周岁区间)经验：一年以上销售经验，客观开朗，有较强的执行力，乐于沟通交流。 [工作时间] 周一到周五，朝8：30晚5:30（不加班）周未双休，法定节假日正常休息，工作满一年3天带薪年休假、两年5天（跟着司龄逐渐增加），一年365天131天带薪休假，带薪婚假7天，带薪产假180天 [岗位待遇] 基础津贴4300~5400+职级津贴+新人津贴+旅 游方案+季度奖励+绩效奖金+提成 (800-10000)+各种福利费（节日津贴，生日津贴，降温取暖费） [晋升空间] 1、岗位晋升发展链路： 储备干部管理层----主管-系列长---经理。岗位前期需对整个内部流程熟悉，新项目更加注管理和培养培训 2、公司组织专业培训，组织旅游，聚餐等活动； [福利待遇] 1、六险两金： A六险：养老保险+医疗保险+工伤保险+失业保险 +生育保险+医疗意外保险 B.住房公积金：购买比例8%，可取出交房租； 2、6月到10月发放防暑降温费，每月100元； 3、每年一次全方位高端体检： 4、员工生日、所有节日礼品现金慰问； 5、月、季度、年度，不定时国内外旅游激励及免费培训；

＊企业文化 我们坚持每天8:30准时上班并召开早会，17:30准时下班，周末双休，法定节假日正常休息，绝不强制加班，入职满半年即可享受年假。适合热爱服务行业、追求工作生活平衡的人群（非电销岗位，无需外呼），同时也为有晋升意愿、渴望高收入的员工提供广阔发展空间。办公氛围轻松，团队年轻且富有活力。 ＊福利待遇 1、无责底薪+提成+佣金激励+绩效奖金=综合收入 2、六险一金：包含意外险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、养老保险及住房公积金 ＊工作内容 创新模式、全新平台、持续发展 公司提供精准存量客户资源，通过线上坐席协同配合，完成客户售后维护与二次需求挖掘，服务与销售各占50%，工作节奏轻松灵活，兼具效率与收益。 ＊工作时间 8:30-17:30，午间安排休息，不设加班 周末双休，法定节假日照常休假，享有带薪年假 ＊任职要求 1、年龄要求25-45岁 2、需具备学信网可查的大专及以上学历 3、具备2年以上保险行业经验，或3年以上金融从业经历，或10年以上销售岗位工作经验者优先录用

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招聘：财务经理助理 薪资：7000元以上/月，全日制统招985本科以上学历，24岁以内 一、岗位职责：1.参与财务战略、计划、预算管理及资金管理；2.负责会计凭证、财务报表编制及财务数据分析；3.做好财务预测与分析，撰写研究报告，提供决策依据；4.负责部门对外沟通，协助进行内部管理。二、任职资格：1.本科学历，财务/会计类专业；2.165cm以上；3.专业能力达标，沟通表达能力强；4.有驾照，擅长外部沟通联络。

任职资格：23岁到55岁，男女不限，有上进心，爱学习，能接受公司专业培训！ 福利待遇： 1、保底4000，+提成+奖金+养老补贴等，转正后基本薪资（视个人经验而定+业绩提成+年终奖）人均月收入5000-10000元； 2、正式员工按国家规定上保险 3、快速成长：为全员提供专业系统化的岗前培训、岗中训练及管理力提升训练； 4、工作时间：8：30到10：30接受公司培训，剩余时间自己安排，周末双休！ 岗位职责： 1、负责接听客户来电咨询，解答客户问题； 2、负责客户网上在线咨询，促成客户网站投保； 3、负责针对网络及电话咨询客户的需要，进行回访客户，促成客户购买； 4、诚实守信，及良好的团队合作精神，有迎接挑战的信心和对工作的激情。

兼职岗位，日结薪资，待遇优厚 薪资待遇：日结100-200元，表现优异者有机会获得更高收入。 包午餐，享受工作日美食。 工作时间：从上午9点至下午3点半左右，早到早退，灵活安排。 基本要求：必须年满18周岁。 性别：男女不限，欢迎所有符合条件的求职者。 工作真实可靠，无需担心虚假信息。 无需押金：无需支付任何押金，轻松入职。 即时结算：工作结束后立即结算工资，确保您的劳动所得及时到手。

协助主办会计审核原始凭证，确保凭证的真实性、合法性和完整性 负责开票、记账、编制会计报表，及时反映企业财务状况和经营成果 协助主办会计进行纳税申报和年度终结工作 完成会计主管交办的其他工作

朝九晚六，周末双休，不加班不加班！ 工作内容： 不需要自己找资源，通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，邀约客户上门即可。 维护老客户，挖掘客户的较大潜力 工作时间： 上午9:00-18:00午休两小时法定节假日正常放假 无责3000加提成在职人员平均1w以上 入职公司不收取任何费用无经验也可以有带薪培训一对一指导

1.负责公司各地仓库的数据管理。

湖南睿奕美尼新能源有限公司是一家专注消费数码电池研发、生产、销售一体的锂电制造企业，位于宁远县福源工业园一期1号栋。因订单、产能需要，招聘顶侧封、注液、二封、机修等岗位熟练工数名，联系电话：。

东安县桥头根据地·晚夜市招聘 烧烤烤工 1名6000+ 上班时间：16：30-02：30包吃包住，宿舍带有空调洗衣机热水器（月休息2天）

高薪招聘 美容师 理疗师 老手保底4-5千元 无考核 新手带薪2-3千元 无考核 祁阳浯溪御园店： 祁阳市浯溪御园C3栋107号 联系热线：

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招厨师一名本地。工资面议。

养老规划 理财规划 信托规划 高端客服服务

工作内容： 1.根据公司产品特点，向客户提供专业的理财产品。 2.根据业务需求，负责收集、整理、分析相关客户群的信息资料。 3.根据客户的理财需求，帮助客户制定资产配置方案并提供专业的理财建议咨询与服务。 4.及时收集并处理客户的反馈意见，维护客户关系。 5.根据业务要求，定期做好客户的回访、维护和再开发，主动、积极地为客户提供各类理财产品。 6.为客户提供优质的售后服务，协助他们逐一实现家庭和单位理财目标(如理财投资、意外&健康家庭风险管理、养老及子女教育金规划、资产保全&传承)。 可接受应届生/新人小白 福利待遇： 1、公司提供各类奖励机制（包含现金奖励以及AFP/CFP的证书考试名额） 3、各类津贴：优秀员工奖、业绩奖金、等多项津贴。 4、完善健全的培训体系，让你的管理技能，销售技能，金融知识不断得到提升与发展。

岗位职责: 1、负责制定团队的营销方案并组织策划实施。 2、负责中高净值客户的开发和维护。 3、熟悉一站式第三方金融平台业务运作模式。 4、负责达成既定的销售指标和营销目标。 5、负责团队成员的辅导、培训、考核和日常管理等。 6、财富管理业务中心规定的其他事项。 任职条件: 学历水平:本科及以上学历。 工作经验:具有三年以上证券或金融相关行业工作经验，有 银行私行部、银行零售部、券商等机构从业经验优先。 能力要求:两年以上团队管理经验，有责任心，具备清晰业 务思路，具备客户开发、维护能力。 合规要求:近三年内无重大违规、违纪及风险事项。

1、通过线上提供专业咨询，帮助客户(蚂蚁的高净值客户)选择适合的理财产品； 2、维护高净值客户，包括收集和管理客户资料，分析和洞察客户需求等，同时做好答户的风险偏好、财务状况评估工作，根据评估结果向客户推荐事宜的资产配置方案，提升客户的AUM; 3、与客户保持高效沟通并建立良好的客情关系，提升客户财富管理体验。公司分配海量高净值客户资源，无需自己拓客! 1、本科及以上学历，普通话标准、熟练操作电脑办公软件; 2、对线上理财事业具备极高热情，持有AFP、CFP、RFP证书优先考虑; 3、具有极佳的服务意识、沟通及理解能力，缜密的逻辑思维能力和形象化的表达能力 薪资结构：10-15k 试用期丨培训期时长：1个月 社保丨公积金情况：六险一金，公积金12% 餐补40/天

1、理财产品销售及AUM维护：出具专业的理财方案，推荐理财产品，提升投连产品销售；维护公司老户的AUM规模； 2、价值产品线索挖掘：通过各类用户活动、内容运营等方式，丰富用户标签，充分挖掘用户需求线索。根据用户需求线索与销售转化团队配合进行价值产品销售转化； 3、用户服务及陪伴：对主动咨询用户进行咨询解答，客户安抚；对于存量用户，通过电话沟通，添加用户的个人微信，完成用户激活工作。通过企业微信和电话与用户沟通互动，进行资讯陪伴、权益发放、服务提醒等，提升留存率 招聘要求：年龄最好是25-35岁，全日制大专，学信网可查。 招聘目标人群（建议）：在电销、网销，个险渠道从事销售工作的人员或具有金融背景的销售人员（优秀可放宽至35岁+）

电话详谈

招聘：商业 薪资：2500-3500元/月 身体健康 商业相关

招聘：部门主管 薪资：面议 无 wu

主管 年龄25 - 40岁，身体健康，无不良嗜好，精力充沛应对工作；服务意识拔尖，自带强责任心，懂团队管理、能凝聚人心；有加油站相关工作经验者优先，熟悉运营流程者直接加分，无经验但有管理潜力也可沟通。核心岗位，权责对等，共筑优质服务品牌，共享发展红利 薪资福利:4000 - 6000元/月，能力够强薪资可面议上浮；工作时间每天10小时，月休4天，每月约6天夜班；节假日按国家规定放假，需值班可灵活调休；免费提供舒适食宿；缴纳五险 招工人数:3 - 5名 咨询时间9:00 - 18:00，建议直接致电，沟通更高效，快速锁定岗位 工作地址:宁远县东溪街道舜德社区舜帝北路1号

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招聘：削皮 薪资：面议

金网种子主管6位，要求年龄25---45岁，大专及以上学历，有2年以上销售经验者，待遇3000+提成＋津贴＋多重奖励，上不封顶，上班时间自由

岗位名称：储备干部；领班；主管。 岗位要求：1.有很好的协调能力，有目标、有理想；2.具备较强的观察力和应变能力，冷静、成熟、自信；3.高度的工作热情，良好的团队合作精神和事业进取心。 薪资待遇：月薪25003000元。

招聘：削皮工 薪资：3000-3500/月 岗位要求： 岗位职责： 手脚麻利，身体健康。

岗位职责： 1.在校组织和执行我们提供的各类宣传活动，包括但不限于关心关爱留守儿童、呼吁保护西部计划、组织各类主题摄影大赛及十佳歌手活动。 2.负责活动物资的准备和使用，确保活动顺利进行。 3.与老师和学生沟通活动情况，确保信息的准确传递。 4.有一定的组织能力，能够独立策划和组织活动。 任职要求： 1.有较强的组织能力和沟通能力，能够有效地与团队成员和师生沟通。 2.有学生会、社团等组织经验者优先。 3.对公益事业有热情，能够积极参与各类公益活动。 福利待遇： 1.提供实习证明。 2.获得省级公益证书。 3.颁发筑梦公益行校园大使聘书。 4.提供大企内推机会。 5.每场活动提供2000元以上公益奖励金。 6.记录志愿时长。