有责任心，吃苦肯干，对市场有洞察力。优先

公司简介:公司为四川省高新科技企业、科技型中小企业、四川新经济科技创新优秀企业，有多项华西专利技术。 职责范围： 1.负责指定区域内口腔护理产品的市场推广与销售工作，制定并落实区域销售计划，确保完成既定业绩指标。 2.依托重点城市或区域的销售实践经验，持续开发潜在客户资源，重点覆盖牙科诊所、口腔医疗机构等目标单位，拓展新兴市场及销售渠道。 3.与客户维持高效、稳定的沟通机制，深入理解客户需求，联合客户设计可行的合作方案，提升产品在终端市场的应用率。 4.定期调研市场趋势及竞争对手动态，汇总分析相关数据，为产品升级和营销策略优化提供有效支持，巩固区域竞争优势。 5.策划并执行各类销售推广、市场宣传及促销活动，增强品牌影响力与用户认可度，助力销量稳步提升。 职位要求： 1.本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2.具备3年以上销售工作经验，有重点城市或区域市场成功运作经验，熟悉儿牙、正畸或口腔耗材领域者优先。 3.具备出色的客户开拓与沟通协调能力，能快速建立客户信任，有效应对客户反馈与需求变化。 4.拥有较强的市场敏感度、数据分析意识及营销策划能力，能够根据市场环境灵活调整销售策略。 5.具备团队领导能力，可带领团队达成销售目标，推动团队整体绩效提升。 6.工作责任心强，执行力高，能够在压力下保持稳定高效的工作状态

薪资待遇： 综合薪资前期5~8K，后期稳定在1W+往上走。 无责底薪3500+工作补贴+提成+学历补贴(200~400元)+包住+奖金+五险+3个月快速晋升+15天左右带薪年假+员工旅游+节日福利+聚餐团建+月度奖+季度奖+各项优秀评奖。 工作内容： 1、负责门店前台签到事宜，保持良好仪容仪表，完成商品陈列与工作区域的清洁维护。 2、负责接待到店客户，规范执行公司服务流程，为每位顾客提供专业周到的服务体验。 3、主动建立并维护良好的客户关系，提升客户满意度与购物感受。 4、处理客户咨询与疑问，耐心介绍产品信息，根据需求推荐合适商品。 5、参与门店推广活动，积极开发新客户，持续维护客户关系，落实售前售后服务。 6、学习掌握门店运营管理知识，作为储备干部为后续新开门店培养店长人才。 福利待遇： 1、【带薪年假】春节前后享有15-25天带薪假期。 2、【包住】配备洗衣机、空调等设施，居住环境安全舒适，支持拎包入住（含电梯公寓房型）。 3、【员工活动】每月组织聚餐、唱歌、旅游等丰富活动，生日及传统节日发放公司福利礼品。 4、【晋升发展】管理岗位优先内部选拔，公司处于高速成长阶段，晋升机会广阔。每季度一次晋升通道，全年共四次，晋升路径为员工→主管→副经理→经理→总监，职级提升同步调整薪资待遇，升至副店长及以上可享分红权益，年薪可达30万以上。

业务扩张急聘业务专员无人智能系统项目；网红品牌背书 公司每日提供15-20条高匹配客户资源 岗位职责： 1.利用公司分配的精准客户资料，主动联系并引导客户添加微信 2.通过电话及微信渠道与客户对接，完成无人自助系统软硬件产品的销售推广 3.手机设备及专属号码由公司配备（话费每月实报实销） 任职要求： 1.对销售类工作无抵触心理 2.具备较强收入目标感和自我驱动力 3.拥有销售从业经历者优先考虑 薪资待遇：无责任底薪+业绩提成，月综合收入1W-3W（按月销售额阶梯提点，最高可达10%） 每月安排4天休息（可调休）

公司直招，正规合法，放心投递！！！ 初次聊天，不画大饼，赚不赚钱还得靠自己，这个行业正处于红利期，选择大于努力！！！ 1.薪资：无责3000++1500生活补助综合5500以上 2.主要负责互联网项目产品推广 3.公司有专业系统培训和指导，前期提供客户资源！！ 4.接受小白，接受应届生，入职一带一，包教包会 5.缴纳五险一金 6.每周下午茶每月团建聚餐K歌抽奖别墅轰趴不间断 7.成熟团队渠道资源，公司内部晋升，最快一～两个月晋升 8.公司直招，不是中介，无需任何费用

【为什么选择这份工作？】 1、提成领先业内：每单提成高达80%，每3天即可结算一次 2、时间自由灵活：无需固定坐班，就近匹配工作地点，时间自主安排 3、收入稳定可观：淡季月入6k+，旺季最高可达1.5w 【日常工作内容】 1、拓展有租房需求的客户资源（获客渠道由专人带教指导） 2、实地带领客户查看精品公寓（优质房源已录入系统） 3、线上完成签约流程（无需电话推销，摆脱地推压力） 4、协同专业保洁与维修团队服务（专注核心业务环节） 【薪资构成】 ■旺季综合收入8000-12000元 ■淡季保底收入6000-8000元 ■多项额外奖励：开单激励+月度排名奖金+团队引荐奖励 【工作方式】 ■无电话销售任务丨无线上推广要求 ■全程陪同客户线下看房（公司直营房源丨免中介费用） ■使用线上电子签约系统（10分钟高效走完全部流程） 【公司实力】 长沙最大的直租公寓品牌丨覆盖城市核心区域丨配备专业保洁及管家团队丨月均成交率超75% （有意了解岗位详情请直接留言，10分钟内必定回复！）

聘市场推广业务员，主要向外卖骑手推广销售锂电池租赁服务，不固定上班时间，不固定上班地点（怀化市城区内），月薪3K~6K。食宿自理。年龄20-40岁，男女不限，身体健康，沟通能力强，有客户资源者优先。可兼职，可全职。

【长沙急聘】收房销售：新手友好，导师带教，多劳多得 我们是长沙本土专注高端整租运营托管的企业，核心管理团队长期深耕本地住房租赁领域，聚焦城市高净值人群的居住需求，整合优质房源资源，提供涵盖房源托管、标准化装修到全程管家服务的一站式解决方案。 目前公司已稳定运营百余套高端整租房源，覆盖长沙主城区核心商圈及热门板块，依托“品质房源+专业服务”的双重优势，在房东与租客群体中积累了良好声誉，各项运营指标位居行业前列。 因业务持续拓展，现诚邀优秀电销人才加入，携手开拓高端租赁市场新格局。在这里，你将享有具竞争力的薪酬体系、系统化的岗前培训以及透明的晋升通道，与企业共同成长、共享成果。 诚邀敢拼敢闯、追求高收入的你，一起盘活城市闲置资产！ 我们需要这样的你： -年龄不限，性别开放，是否具备销售经验均可（新人带薪培养，有经验者优先录用）； -使用公司提供的精准客户资源进行线上沟通，了解需求并匹配专属托管方案； -表达清晰、目标明确、渴望高薪，配合团队安排，对房产服务行业有热情。 你能享有的福利： 1.工作时间灵活：10:00-18:30在岗，午休时段12:00-13:30，每月休息4天，法定节日按规定调休； 2.团队关怀满满：定期组织团建活动，每周供应下午茶，节日发放贴心礼品； 3.成长支持完善：新人全程带薪培训，晋升路径明确（销售→主管合伙人→经理合伙人）； 4.激励政策丰富：月度绩效奖金，成单即享额外奖励。 薪资待遇：努力就有回报！ -阶梯底薪3-5K+单笔月租金50%提成+成单专项奖金； -真实案例参考：30+宝妈入职两个月成交5单，月收入突破2W；新人积极展业即可开单，综合月薪普遍过万。 为何选择我们？ 客户资源精准、沟通无压、晋升机制透明！方向决定成效，这里是你实现收入跃迁的理想起点。 期待你的加入，与我们在长沙共创理想收益！

品牌啤酒销售。新店面的开阔，旧市场的维护。保底工资4200＋绩效＋提成。不低于7000 招聘啦招聘啦#漓泉啤酒 招聘业务员多名 【工作内容】:漓泉啤酒餐饮业务员 【薪资待遇】： 底薪+提成+考核激励，综合7000以上，详情联系我，（多卖多得工资不封顶），月有4天假期。 【工作要求】：男女不限，有相关工作经验的优先，服从管理和安排。 【工作区域】:长沙开福区 详情电话咨询:（微信同号加我备注应聘业务员谢谢）

公司规模扩大，目前销售广泛扩招啦！ 正规公司，不催收不放贷，几百人规模，把心放进肚子里哦。 小白无经验冲，我们提供到岗培训！ 追求生活冲，我们承诺周末双休！ 看重保障冲，我们入职就交五险一金！ 陪伴家人冲，我们不排班，不轮岗享受所有法定节假日！

永州市零陵区招泥瓦工

冷水滩河东招配菜一名，需会杀鱼工资3500–4000联系电话罗

永州冷水滩招广告安装

湖南永州招烤肉师傅2名，5000一个月，包吃住，要求服从安排。讲卫生不酒。

湖南永州有点小活，附近的联系

1.根据项目招商策略及目标，负责工业厂房招商。 2.具有良好的沟通能力和形象气质； 3.工作认真踏实，具备高度责任心和自我管理能力； 4.良好的团队合作意识和灵活的适应能力； 5.具有较强的学习能力和快速反应能力。 6.有产业招商/toB/toG端经验优先。 7.工资5000-6000，五险一金，周末双休。 8.工作地点小店化章街。 联系电话：

写字楼招商专员/经理热招中 岗位职责 1. 开展市场调研与竞品分析，制定年度/月度招商计划及租金策略，精准把握行业趋势与区域租赁需求； 2. 拓展企业客户、中介机构、行业协会等招商渠道，挖掘金融、科技、专业服务等目标客群，建立并维护客户数据库； 3. 主导商务谈判，完成租赁合同拟定、价格磋商及签约流程，协调法务、物业等部门保障招商落地； 4. 跟进租户入驻后的需求对接，协调物业、工程等部门处理售后问题，参与租户活动策划，提升续租率与满意度； 5. 分解招商经营指标，定期复盘出租率、租金收益等数据，优化招商方案与推广策略。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先，专业不限； 2. 1-3年以上写字楼/商业地产招商经验，熟悉租赁流程、行业政策法规，有成功招商案例或客户资源者优先； 3. 具备敏锐的市场洞察力、优秀的商务谈判能力与跨部门协作意识，擅长客户关系维护； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，部分岗位要求基础英语沟通能力，有C1驾照者优先； 5. 目标导向强，抗压能力突出，具备团队精神与严谨的工作态度，能适应业绩考核要求。 薪资福利 -薪酬结构：底薪（5K-10K）+高额招商提成+绩效奖金； -基础保障：五险一金、带薪年假、节日礼金、年度体检； -职业发展：系统化培训、行业交流机会、清晰晋升通道（专员→主管→经理）； -工作环境：高端写字楼办公、扁平化管理、弹性工作制，定期团建活动。

产业地产背景：产业地产背景：狼性足，有同岗位经验，可以是地产+产业背景的，片区招商总级别及以上，有丰富的产业地产销售操盘经验及团队管理经验，综合素质高，有一定培养潜质；最好有平台体系搭建经验 重点看有同岗位经验的；

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

1.年龄25-45岁，可接受小白； 2.对国家政策敏感者优先； 3.负责公司产品销售； 4.开拓新市场，发展新客户； 5.为人正心正念、诚信踏实、有韧性； 6.参与公司定期培训，政策培训；

年龄18-35岁,男女不限,高中及以上学历,有销售经验或者符合销售顾问基本条件,有较强的语言表达能力,学习能力强,可提供免费培训,月休4天,包工作餐,月薪3000-4000元+提成。

负责广电手机号卡，宽带，有线电视的市场推广！

（桂林漓泉）股份有限公司因业务发展需要，现面向江华市场招聘业务员若干名，欢迎你的加入！任职要求:男女不限，年龄40岁以下（有快消品工作经验者可适当放宽）有岗前培训及主管带教薪资构成:能力工资+销售提成+新产品激励+劳动竞赛+厂庆+年终奖+五险一金加油干月工资5000元以上努力干7000元以上拼命干10000元以上。联系电话李

1、负责网络渠道的销售工作，维护微信、淘宝、拼多多等平台客户关系并推进产品宣传； 2、配合运营团队开展店铺日常运营及直播带货相关工作； 3、拓展个人与企业客户资源，达成既定销售指标。

岗位职责： 1、通过电话与潜在客户进行有效沟通，推广公司产品； 2、负责收集市场信息，了解客户需求，进行产品的销售； 3、维护客户关系，解决客户问题，提升客户满意度； 4、完成销售目标，跟进销售流程，确保交易顺利完成。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服能力； 2、积极主动，有较强的市场洞察力和客户导向； 3、能够独立开展业务，具有良好的抗压能力； 4、具有团队合作精神，愿意接受挑战并追求业绩成长。 岗位福利：底薪加提成，每周双休

45岁以下，口齿伶俐、形象气质佳，工资面议，联系电话：

重点项目拓展!!!急需优秀人才加入 一、工作内容: 公司提供大量优质的老客户资源，无需自主开发客户，主要负责老客户的线下拜访与售后维护，在服务过程中增强客户信任，提升客户粘性，深入挖掘客户在金融产品方面的多样化需求，通过专业服务促进销售转化，实现客户的二次开发与持续合作。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历（学信网可查） 3、具备良好的服务意识，愿意与客户进行沟通交流 三、岗位优势: 1.一人负责一个专属网格，每个网格配备300-400名优质客户资源，彻底解决销售获客难题 2.实行线上线下联动服务模式，线上团队协同支持，线下专员落地跟进，保障客户高效转化 3.提供公开透明的多路径晋升机制，发展机会公平公正 四、福利待遇: 1.无业绩考核底薪2200-3000元（与日常行为规范及客户服务指标挂钩，不关联销售任务） 2.新人激励奖金600-10000元（依据每月销售成果分档发放，无论单子大小均有奖励） 3.六险一金及各类节假日福利全面覆盖

优先考虑40-65之间，吃苦耐劳，品行端正遵纪守法

薪资、待遇和上班时间： 1.工作时间：朝九晚六 2.无责任底薪4000元，外加业绩10%-25%提成，月休五天，缴纳五险，享生日福利、奖金，提供工作手机及电话卡等； 岗位职责： 1、通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，发掘潜在销售机会并达成销售目标； 2、积极拓展客户资源，推动签约成交。