工作积极负责，能吃苦耐劳，服从公司管理及外调安排！

一、岗位职责: 1. 在油站内开展商品推介活动，促进产品销售增长 2. 主动与顾客交流，清晰解答有关商品的各类疑问 3. 积极配合团队协作，共同达成销售任务目标 二、福利待遇： 1. 底薪3000+1000绩效奖金+提成（平均薪资8000以上）上不封顶+社保 2. 公司提供住宿，配备洗衣机，允许做饭，定期组织聚餐、活动及团队建设 3. 公司安排系统培训，由主管和专业导师带教，无需担心入职后无人指导 三、招聘要求： 1. 年龄20-40周岁，性别不限，学历不限。接受无经验者，裸露部位无纹身 2. 具备良好的沟通能力，能与客户建立有效互动关系 3. 能快速适应工作环境，顺利融入集体协作 4. 态度认真，具备吃苦耐劳品质，有执行力和协作意识，责任心强，积极进取并具有一定表达能力 5. 工作时间：早九晚七，中午休息1个半小时，月休4天，常规班次 无夜班 不加班

5点半准时下班，不加班！！！ 5点半准时下班，不加班！！！ 5点半准时下班，不加班！！！ 非汽车销售，不涉及续保推广，全新行业赛道，客户资源充足，无需电话营销，无需外出陌拜，仅需接待到店客户即可，工作环境优越 一、岗位职责： 1、在4S店内接待前来提车、保养或维修的精准客户，介绍并推广汽车用车无忧保险服务，协助客户完成保险方案升级； 2、负责客户合同签署及资料收集整理工作； 3、面向已购车客户进行保险政策优化说明，客户资源由公司提供，无需自主拓客，专注沟通转化； 4、每日统计接洽客户数据，维护门店合作关系与运营情况。 二、薪资架构： 1、无责任底薪3500-4000元，根据月度业绩表现动态调整； 2、提成按阶梯式结算，比例5%-12%，上不封顶； 3、月综合收入普遍过万，面销能力突出者可达20K-30K； 4、享有多种团队激励奖金机制。 三、培训与发展： 1、包含2天岗前集训+12天理论学习与实操演练，配备专属导师一对一指导，全程带薪培训； 2、职业发展路径：销售顾问→销售经理→分公司总经理。 四、岗位要求： 1、中专及以上学历，需持有毕业证书或学信网可查信息； 2、性格积极外向，具备良好表达与沟通能力，有面销经验或意愿尝试面销岗位； 3、自律踏实，勤奋进取，热爱销售工作，学习适应能力强； 4、具备奢侈品或高端汽车品牌销售经验者优先考虑。 五、福利待遇： 1、无责底薪3500起+提成+日常现金奖励，月均收入1W+，面销强者收入可达20K-30K； 2、缴纳五险一金，提供年度体检、多样化团建活动、带薪年假、产假及产检假等福利； 3、新人成长支持：系统化入职培训+资深导师带教+内训师全程辅导+销售经理定期跟进； 4、双通道晋升方向：销售精英路线（对接多类品牌）或销售管理路线。

销售员 要求： 1、高中及以上学历，年龄20岁以上，具备2-3年销售工作经验（有工程机械配件销售经验者优先），机械类专业背景者优先考虑； 2、热爱销售工作，具备强烈的进取心和收入提升意愿； 3、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通技巧与人际交往能力； 4、工作踏实负责，具备团队合作意识，擅长客户关系维护与潜在需求挖掘。 工作内容： 1、通过电话、抖音、微信等方式开展营销工作（初期公司提供部分客户资源），负责收集新客户信息并进行有效对接，推动客户开发； 2、通过电话沟通了解客户需求，精准把握销售契机，达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深化合作，提升客户价值； 4、定期与签约客户保持联系，巩固合作关系，促进长期稳定合作。 晋升渠道：表现优异者可逐步晋升为销售经理、大客户经理等岗位。 其他： 补充说明： 1、薪酬结构：底薪+提成+奖金+福利，收入与业绩挂钩，上不封顶（综合月收入10000元-20000元），提供带薪岗前培训； 2、提供系统化培训体系，包括入职培训、产品知识培训、销售技能提升培训及管理能力培养，助力员工职业成长，发展路径清晰，晋升不靠关系，可向管理或专业方向双通道发展； 3、福利待遇：缴纳五险，享受法定节假日，以及带薪婚假、陪产假、产假等法定休假，另享带薪年休假； 4、团队氛围融洽，公司以80后、90后及00后为主力，沟通无障碍，协作高效，充满活力与凝聚力。

成立24年的湖南本土企业，资金稳定，按时发放薪资，品牌影响力强，直接带动业绩转化。优秀销售缺的是平台，机会就在眼前，欢迎咨询了解！ 工资待遇： 1、底薪+业绩提成+团队提成+绩效奖金+业绩激励+节日福利+年终奖金+国内外团建旅游，员工平均月收入8K以上 2、公司定期举办各类团队聚会与文娱活动，工作氛围轻松融洽；提供行业领先薪酬体系与全面福利保障 3、办公地点位于德思勤商圈佳英楼，办公环境高端舒适，配套齐全 提供员工住宿，宿舍配备独立空调、24小时热水、全自动洗衣机等生活设施 任职要求： 1、年龄20-45岁（能力突出者可适当放宽年龄限制），熟悉家装装修领域，对销售工作有热情 2、性格积极乐观，具备良好的表达沟通能力及团队协作意识 3、情绪管理能力强，抗压耐挫，勇于面对工作挑战，自律性强 工作内容： 1、通过公司提供的精准客户资源，完成客户邀约到访 2、配合设计师与客服经理进行客户接待与方案洽谈 3、负责成交后客户关系的持续跟进与长期维护

团队是一群80后90后00后的，老板人好能和员工打成一片 跟一家人一样相处，大家有共同的目标，团队氛围好，每天玩游戏，每月组织团建。 绩效奖金  包住  带薪年假  弹性工作  节日福利  五险  创业公司  员工旅游 1、刚毕业学生入职当天即可开单，营销模式简单易学； 2、优秀主管一对一教导培训，理论加实践成长速度化； 3、优秀的员工优先晋升，不看先来后到阅历资历,只看努力； 4、新员工底薪6500(无责3500+300全勤+200车补+2500绩效)，生活学习有保障。 5、为你提供免费住宿，设备齐全，干净整洁，轻松愉快的工作环境。 岗位职责： 1、从公司基层开始，各个部门轮岗学习。 2、前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏。 3、配合做市场拓展，并做好客户服务。 4、协助公司主管，完成所分配的日常事务性等工作。 5、通过公司各部门主管考核后，管理分公司的各个营销团队运作。 岗位要求： 1、.要有一颗每月都拿20000以上工资的决心 (不能跟人民币过不去，越多越开心) 2、有无经验均可 （我们只看你是否有意愿，有梦想） 3、学历不是你的硬指标 （我们只看能力，只看付出） 4、出色的沟通能力，良好的团队合作精神，有能力与来自不同背景的人沟通合作 （有销售经验者更加适合） 5、能吃苦耐劳、有强烈的上进心 （目标需要靠自己的付出去实现） 6、应届生一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的超好平台） 我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业，诚邀广大应届生加盟！心有多大，舞台就有多大！ 郑重承诺：公司直接招，不收任何费用，无须经验，实行带薪培训。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机. 薪资福利 1、工资：定薪 提成 奖金，提成不封顶，综合薪资8-10K，只要努力，就会有回报！ 2、带薪培训——公司统一拓展培训+实战演练！ 公司为员工提供各种培训机会，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展， 如：新员工入职培训，业务能力培训、管理能力培训、专业技能培训等相关带薪培训； 3、特色福利：公司提供精美特色礼物，节假日礼品，生日会。 4、晋升空间大，秉持着公平公正公开的晋升制度。晋升路线：市场专员—市场主管—运营高管—副经理—经理 6、公司扁平化管理，氛围活跃，年轻、向上的团队，不定期的举办团建户外拓展/聚餐/旅游，休闲度假会议培训等 7、为你提供免费住宿，轻松愉快的工作环境。 我们正在寻找：渴望挣钱，善于沟通，对生活有激情的上进青年；能够在本地长期发展的。 加入公司您将拥有非常好的发展晋升平台和全面的免费培训；您将感受团队合作的快乐； 您将收获努力工作的回报；您将得到最有竞争力的薪酬与福利；我们不在乎文凭,只重视能力！！！ 公司地址 长沙市开福区湘江中路万达广场写字楼B座38楼38009 乘车路线 地铁2号线到湘江中路2号口出，再沿着万达广场的标志走，找到电梯乘高层电梯上来38楼38009 上班时间 早八晚六，八小时制，每周日固定休息，法定节假日正常休假 欢迎有想法，有行动的年轻人来电咨询、面试咨询！！ 郑重承诺：不收取任何费用，公司直招，一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。

1、接受零经验，优秀应届毕业生亦可报名 2、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲切，工作态度积极，心态乐观向上 3、工作细致认真，诚实守信；责任心强，具备良好的协作意识和团队精神 4、提供带薪岗前培训，每月6号准时发放薪资，绝不拖欠 5、工作时段：8:00-12:00，14:00-18:00 6、团队氛围融洽，协作支持紧密，新人由资深业务员一对一指导 7、每月门店组织一次全天免费团队建设活动

你好，公司经营食品饮料，目前主要服务商超.餐饮等。诚邀邵阳九县三区有梦想有责任担当的合伙人加入我们[握手] 工作内容；维护老客户开发新客户[微笑] 要点：1.需要自己有独立开拓市场能力或愿景。 2.市区需要自备电单车。各县需要自带送货车辆。 3.正式上岗根据需要。 4.公司全提成制，但有半年／年目标考核保底4000／5000/月元。 5.一年后相互认同可成为合伙人。 有兴趣来电详聊。

岗位： 外出业务员 工作内容: 1、由公司负责提供有效的客户线索，员工主要负责前端的销售工作,电话约谈客户，了解客户的装修需求筛选合适条件的客户，为客户介绍装修方案，跟客户约好上门量房的时间，确定合作。 2、根据公司提供的客户资源，协同设计师上门量尺，面谈或线.上沟通客户需求。主导销售的洽谈、签约、以及方案优化落地。 3.负责客户开发、接待、维护的工作执行，完成部门下达的销售目标; 4:硬性要求；有驾照会开车（公司免费提供车辆），性格开朗，能言善辩 任职资格: 1、中专高中及以上学历，有装修、设计经验者优先: 2、具备一定的谈判能力，工作积极、有责任心，抗压能力 3、热爱本职工作，有挑战高薪的欲望和工作激情; 4、有装饰经验、电话销售或设计功底经验者优先考虑。 工作时间：10：00～12：0013：30～19：00单休（每日工作时间7.5个小时，工作轻松，有客户就工作，没客户可以上班摸鱼。） 薪资待遇：底薪3000元+300元餐补+200元住宿补贴+阶梯式提成，综合薪资6000元～20000元，能力优异者可面聊团队合作事宜。

公司是省级总代。工作稳定灵活。此岗主要负责产品收发，整理。有社保和带薪年假

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

沅江虾先生招聘杀虾师傅一名，卤虾师傅一名，工资3500-4000，休息两天，

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

招压贴工2人，

怀柔区3月十八号开业，招聘修脚师一名，销售老师两名，服务老师2名，

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3. 收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4. 参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4. 工作地点灵活，适应本地化业务拓展需求 5. 诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

本小区谈业务

工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

装修公司门窗销售，小区内洽谈业务工作时间自由，工作轻松

薪资待遇：3-7K 【职位描述】 1、负责到综合业务商圈开拓与新户签约，与商户进行洽谈合作与签约，跟进上线流程； 2、整合商圈资源，为商户提供整合营销方案； 3、根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，维护客情关系，做好交易额提升优化； 4、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度； 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训； 【职位要求】 1、大专及以上学历； 2、1-3年相关工作经验，有本地生活市场BD经验，某团、饿了某、服务商优先； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 【解决能力】 4、有短视频内容营销经验为加分项。 5、具备较强的学习能力和抗压能力，有要性，思维敏捷，具备良好的应变能力。 4、有短视频内容营销经验为加分项； 5、具备较强的学习能力和抗压能力，有要性，思维敏捷，具备良好的应变能力。 【薪资结构】 1.无责底薪3000起+绩效+阶梯式提成+新签奖金+社保。 2.有日奖金，周奖金，月奖金，出单单量奖励，大单奖励。 3.升职空间：BDM、CM 4.单休，享受法定节假日。 5.带薪培训、小组聚餐、团队旅游。

1，陌拜面拜客户，进行产品介绍和推广。完成跟踪服务，并最后促成。 2，经验不限，学历不限，性别不限。要求有一定的沟通能力。

湖南益阳招聘理货员，薪资范围150300元，要求身体健康且认真负责。

超市理货，收银。年龄20-40岁。工资面议。

工作岗位职责： (1)开发餐饮连锁、商超、电商平台等B端客户，维护长期合作关系； (2)策划并执行区域市场推广活动（品鉴会、展会、线上营销等）； (3)收集市场动态信息（竞品价格、客户需求、行业趋势）； (4)完成月度/季度销售目标，管理客户账款周期； (5)协助物流部门处理订单配送及售后问题。 2年以上快消品或农产品销售经验（水产行业经验优先） 具备客户开发能力，能独立完成销售全流程 熟悉冷链物流配送流程及成本构成 熟练使用基础数据分析工具

1陪同客户参观养老社区，解答各类疑问。 2为客户提供专业咨询及后续支持服务。 3依据客户需求制定专属化服务方案。

业务员

重点项目拓展!!!急需优秀人才加入 一、工作内容: 公司配备充足的高质量老客户资源，无需自行开拓新客户，主要负责老客户的线下走访与售后维护，在服务过程中增强客户信任，提升客户关系紧密度，深入了解客户在金融产品方面的综合需求，以专业服务促进销售转化，实现客户的持续深度开发。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历（学信网可查） 3、具备良好的服务意识，愿意与客户进行有效沟通 三、岗位优势: 1.一人负责一个专属网格，每个网格配置400名优质客户，从根本上解决客户来源难题 2.实行线上线下联动服务模式，线上团队协同支持，线下专员落地跟进，保障客户高效转化 3.提供公开透明的多元化晋升机制，发展路径清晰可见 四、福利待遇: 1.无业绩考核底薪3000元（与日常行为规范、客户服务达标情况挂钩，不关联销售结果） 2.新人专项津贴600-10000元（依据每月销售成果分层发放奖励，无论订单大小均有对应激励） 3.六险一金及多项节日福利，全面保障员工权益

岗位职责： 1.协助推广银行家装分期相关金融产品； 2.按照银行部署，在指定楼盘、装修公司等场所开展驻点营销服务； 3.维持与现有合作单位（包括楼盘、装饰公司及家居商户）的良好关系，提升合作紧密度；定期进行商户走访、业务培训及日常维护； 4.负责整理银行专项分期客户的申请材料，并完成客户邀约等相关工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄20-40周岁 2、具备良好的沟通能力，能承受一定工作压力，个人征信记录正常 薪资福利： 1、薪酬结构：底薪2000元+业务补贴200~1000元+提成，月综合收入4000-8000元； 2、其他待遇：五险、带薪年假、定期团建、员工旅游、节日福利、每月激励活动、专业技能培训等； 3、工作时间：9:00-17:30，每周双休 4、晋升机制完善：员工—组长—区域经理—项目经理/分子公司总经理—副总经理 工作地点： 益阳

酒水销售专员，