薪资待遇: 1、小时工:280/天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 苏州公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

衡阳招大龄工(要求身体健康，无高血压) 男20-55岁，女20-52岁 （1）包吃包住，买社保 （2）工资结构：集体计件，综合工资5000-7500 （3）二班倒，半个月倒一次班 公司福利待遇： 1、月休四天。 2、购买五险、全勤奖、工龄奖、节日福利、生日礼品、年终奖金、年度优秀员工 3、免费提供食宿、宿舍有空调

工作职责 1. 负责公司人力资源管理系统（涵盖招聘管理、员工档案、薪酬核算等核心功能）的全流程测试工作，包括需求理解、测试用例设计、测试执行及缺陷全过程跟踪。 2. 参与业务需求讨论与评审，基于测试视角识别潜在风险并提出改进建议，确保需求具备可测性与逻辑合理性。 3. 编写并实施功能测试、接口测试及性能测试方案，全面验证系统在稳定性、兼容性和用户体验方面的表现。 4. 协同推进自动化测试框架的建设与测试脚本的开发，持续提升测试执行效率和回归测试覆盖范围。 5. 与研发团队协作完成缺陷定位与问题复现，持续跟进修复进展，确保系统按时保质交付上线。

1.操作仪器设备,完成电池组的拆解工作

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彩钢板厂车间生产普工

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 配合班组长完成日常巡检、物料整理与5S现场维护 4. 及时反馈生产异常，协助排查简单质量问题 5. 积极参与岗位技能培训与团队协作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应倒班或流水线作业 2. 学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与学习能力 4. 无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度 5. 提供食宿，薪资按日结或月结，具体面议

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一、招聘要求:18--45，男女不限， 二、薪酬待遇（综合月薪5500-7500元，综合年薪7-9万） 1、招工标准 身体健康 （2）上班时间：白班8：00—20：00，晚班20：00—8：00，两班倒1月/次，上六天休一天，每天上班时间10小时。 （3）加班工资：5天8小时以外严格按照国家劳动法核算加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍。 2、津贴： （1）工龄工资：入职满6个月奖励200元/月，入职满1年奖励400元/月，入职满2年奖励600元/月湘； （4）夜班津贴：10元/晚，260元/月； （5）：湖南省内和江西萍乡、宜春地区150元/人;湖北省、江西省其他地区和湖南怀化、湘西地区300元/人，其他省份500元/人，打卡满22天，随工资发放； （6）薪资发放：每月15日发放上个月工资。 三、福利项目 1、食宿与体检： （1）住宿：免费住宿，宿舍配空调，提供洗衣房。 （2）餐饮补助：390元/月伙食补贴，公司有食堂，6-10元/餐；

纯工价格:280一天 薪资待遇: 1、小时工:28元/小时，280一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000， 月综合工资7000-8000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、工作地点在苏州 2、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄18-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有: 网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

急需大量员工，280/天，月薪保底8000新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 【薪资待遇】： 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 28元每小时，280元一天，月薪保底8000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

【岗位职责】 1、地推拓新，邀约离退休老人来药房实地体验，接待并推广宣传药房的销售服务项目，引导客户缴费签约会员，销售名贵中药。 2、与团队成员协作完成困难帮扶、陪诊等助老服务。 3、协同完成各类后勤事务。 【任职要求】 1、具备良好的沟通能力和真诚服务意识。 2、能有效配合团队伙伴，确保服务流程顺畅、工作到位。 3、对银发经济产业有兴趣，愿意为老年人提供热情服务。 【薪酬福利】 1、无责底薪+奖金+提成模式，平均工资6000-12000。客户刚需，产品给力，业务好做，大多数业务人员月入过万。全国各地分部的案例都表明，只要客户积累得多，半年之后轻轻松松月入三五万！ 2、每月不定期组织团建活动，每周多次水果零食小餐。 3、缴纳社保五险，提供住宿。

响应国家九部委文件对药店转型健康驿站的号召，积极开展落地健康服务。 【岗位职责】 1、药店日常拓客招新，地推发单，逐步提增客户数量。 2、落地执行日常客情服务，开展药店中医理疗和上门拜访深聊陪伴等服务，提高客户满意度、好感度。 3、销售药品，跟进服用疗程，稳步提升客户身体健康。 【任职条件】 1、形象气质较佳，性格开朗外向，待人热情，积极上进，踏实肯干，吃苦耐劳，无不良嗜好。 2、想在大健康行业长久发展，热爱传统中医药事业！从事过美容、保险、大健康会销行业者优先！ 【薪酬待遇】 无责底薪+岗位工资+回款提成，优秀者参与门店分红。多数人薪资在 6000～10000区间，业务精英年收入15—30W。

如果你想找个氛围欢乐的平台，想通过自己努力拼搏，让钱包更鼓，让家庭更幸福，请来我们这里详细了解。 我们这主打的就是开开心心，相信每个人都有自我驱动能力，有创造力解决组织的问题，我们的企业文化是信任、尊重、开放。公司竭力创造条件，帮助员工实现个人发展目标，这样同时也就完成了企业目标。 【钱景可观】 市场广阔：我们主营银发老年人健康市场业务，益阳城区有几万离退休老人，人人关注健康问题，客户需求非常大。 新人无忧：公司会安排销售精英一对一持续培训帮扶，帮助快速上手，解决工作难题。成熟的营销模式让小白也能3天快速上手。 收入可观：客户刚需，产品给力，业务好做，大多数业务人员能月入过万（无责底薪3500）。全国各地分部的案例都表明，只要客户积累得足够多，半年之后轻轻松松月入三五万！ 【氛围超棒】 环境友好：没有职场PUA ，只有轻松欢乐的工作氛围，老板不画饼，大家一起合作共赢赚钱！ 活动超多：经常团队聚会游玩，不定期聚餐。 贴心保障：面试当天出结果，入职当天就能安排住宿！ 【工作舒爽】 和客户唠唠嗑交流沟通，推荐到店体验，让老人家健康就 OK ！ 做好客情关系维护，把客户变成回头客，轻松实现多次复购。 【我们需要这样的你】 我们不招没有温度的螺丝钉，我们想要真诚、热心的小伙伴，大家一起努力，为了更好的未来合作共赢。 希望新伙伴形象气质较佳，有一颗想搞钱的心，学习、沟通、应变、执行能力在线，不是自私自利的人！

汽车维修学徒1800-3000/月，包吃包住。无工作经历要求。

岗位职责 1、质量体系与标准搭建：负责钣金机柜产品全套质量管理工作，建立、落地并维护ISO9001质量管理体系，结合激光切割、下料、折弯、压铆、焊接、打磨、喷涂、组装等机柜全生产工序，制定完善检验规范、管控计划、作业指导书，统一各工序质量验收标准，保障产品质量标准化、规范化管控。 2、全流程质量管控：统筹原材料来料检验、生产制程巡检、半成品抽检、成品出厂全流程质量把控，重点管控机柜尺寸精度、焊接平整度、喷涂附着力、装配贴合度、外观瑕疵等核心质量要点，及时排查生产过程质量隐患，杜绝批量不良品产生。 3、质量异常与客诉处理：主导生产现场质量异常问题分析、判定与整改，针对机柜变形、漏焊、虚焊、喷涂掉漆、尺寸偏差等常见问题，牵头开展根因分析，制定纠正及预防措施，跟踪落地整改效果；负责对接客户质量投诉，整理质量报告，妥善解决客诉问题，维护客户口碑。 4、质量数据与持续改进：建立质量数据统计体系，定期统计制程不良率、成品合格率、客诉率等核心数据，输出周、月度质量分析报告；结合生产实际优化质量管控流程与工艺标准，持续降低产品不良率、返工率，提升产品品质与生产效率。 5、团队与设备管理：负责质检团队的日常排班、工作分配、技能培训与绩效考核，规范检验人员操作流程，提升团队专业能力；统筹卡尺、千分尺、水平仪、涂层测厚仪等各类检测设备的日常校准、维护与管理，确保检测数据精准有效。 6、审核与对接工作：配合公司内部质量审核及客户、第三方外审工作，整理完善质量台账、检验记录、整改资料；对接生产、工程、业务等部门，参与新产品机柜工艺评审、试产验证，提前规避量产质量风险。 任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，机械制造、钣金工艺、质量管理等相关专业优先。 2、工作经验：3年以上钣金机柜、精密五金结构件行业质量主管管理经验，熟悉机柜全生产工艺流程，有工控机柜、设备机箱、户外机柜品质管控经验者优先。 3、专业能力：精通钣金机柜质量检验标准、制程管控要点及常见质量缺陷解决方案；熟练看懂机械图纸、尺寸公差标准，掌握品质七大手法、数据分析方法；熟悉ISO9001体系运行及内外部审核流程，能独立编制检验规范、质量文件。 4、综合能力：具备较强的质量问题分析、判断及统筹解决能力，逻辑清晰、原则性强；擅长团队管理与跨部门沟通协调，执行力强，能高效落地质量整改及优化工作。 5、其他要求：工作严谨负责，抗压能力强，有良好的职业素养和质量管控意识，无重大质量事故管理记录

新能源汽车（主要生产华为，吉利极氪 理想汽车整车配套系列 长城汽车整车制造及配套厂 锂电池 车载产品等） 能学到技术 不需要经验 薪资一年不低于10万 一年13薪，自助食堂 六人间，每周可预支500-800 一、主要生产新能源汽车整车（冲压-焊装-涂装-总装）/零部件/锂电池等，岗位有装配、质检、维修、看机器 、检测测试等、月休4-6天左右。两班倒固定15号发工资 二、招聘要求：男女不限18-45岁，认识26个英文字母，身体健康 ，无残疾即可招聘：18-45岁，男女不限，不看学历，不要经验，身体健康 包吃包住 上六休一能接受两班倒 每周可以预支工资

各类聚氨酯树脂原材料、成品及污水、煤炭等检测分析管理工作，巨联新材料原材料、成品及半成品的检测分析管理工作；统筹检测体系搭建、实验技术管控、团队管理、数据审核、质量整改及技术优化，保障溶剂、高分子材料检测数据精准、合规、高效，为原材料入库、产品生产、成品出厂、技术研发提供核心检测技术支撑。

交五险，岗位轻松稳定，薪资稳定，后期可转直签 可接受 无经验及应届生！有师傅一对一带教，上手简单。 工作内容： 负责汽车电机组装（含 PCB 板、电机外机装配）； 按生产计划完成装配、产品测试、打包； 任职要求：高中及以上学历，18-45 岁，踏实肯干即可。 上班时间：周一~周五上午9：00-12：00，13:30-20:00 周六上午9：00-12：00，下午13：30-6：00 晚8：00-早5：00（夜班20号左右开始实施）中间休息1小时！！短期夜班！！ 大概2个月左右 周日休息 ！但可能依产量加班，加班按计时费用结算 薪资待遇：试用期1个月，19元/小时; 转正20元/小时，综合薪资4500左右/月 食宿福利：包住（4 人间，水电自费），园区内有餐厅，吃饭方便！

【南通电动工具厂 · 岗位信息】 一、企业及岗位概况 · 企业产品：园林工具、手电动工具、小型电动工具 · 工作内容：流水线组装、实验室、测试、仓库、质检品质等 · 车间环境：空调车间 · 站班作业 · 班次选择：长白班、两班倒自由选择 · 长白班：8:30-20:30 · 两班倒：两周一倒班 · 夜班补贴：50元/班 二、招聘要求 · 性别年龄：男女不限，20-40周岁 · 民族要求：提前沟通 · 文化程度：小学文化 · 其他：二次入职暂不接收；三个两个夫妻连带一起来的暂不接收 三、薪资待遇 · 工价：20元/小时 · 结算方式：日结，三天后第五天发第四天工资 · 综合薪资：两班倒约7500元/月，长白班约6500元/月 · 月薪范围：6500-7500元/月 · 四、食宿安排 · 用餐：免费工作餐 · 住宿：厂旁宿舍，步行十来分钟 · 住宿费5元/天，约150-200元/月（按房间数） · 空调、洗衣机、卫生间俱全 · 水电费平摊 五、其他费用 · 商保：100元/月 · 体检：自费 六、面试须知 · 面试时间：每天12:30（周日除外） · 二次入职、三个两个夫妻连带一起来的暂不接收

常州电子厂包吃包住 320一天！！！ 320一天！！！ 320一天！！！ 右下角[免费聊]免费聊!!!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!!

岗位及岗位职责：打包，封口，点卤 一、点卤岗（机点 / 手工点卤）       1、按工艺标准，给去芯后的槟榔果腔精准点入卤水，控制卤水量均匀，少卤、多卤、漏卤挑出，保证口味统一。       2、做好点卤机上料、补卤水，监控卤水状态，发现卤水变质、口味异常、杂质、设备出料不稳及时上报组长。      3、做好工装、筛板、料斗、台面清洗，按食品卫生要求保持工位干净，防止交叉污染。      4、按要求摆放、流转点卤后的槟榔，做好晾片前转运；如实记录，服从产量安排，遵守两班倒、车间卫生规范。      5、发现槟榔片破损、发黑、不合格籽，分拣剔除，不流入下道工序。 二、封口岗（内袋真空封口）      1、操作封口 / 真空包装机，将装好槟榔的小袋封口，保证封边平整、不漏气、无虚封、不烫坏包装袋。      2、巡查封口质量，把漏气、封歪、破袋、喷码不清、日期错的挑出返工。      3、做好设备日常点检、清洁，及时清理碎屑；简单小故障反馈机修，不私自拆机调机。      4、控制耗材（包装袋），减少浪费；按流水线节奏供袋、收成品，保证流转顺畅。       5、遵守食品卫生，手部、工服、工位达标，防止产品污染。 三、打包岗（外箱 / 大件打包）      1、将封好口的小包槟榔按标准数量装中包、装箱，封纸箱、贴标签、扫码，保证箱内数量准确、规格对应、标签信息无误。      2、检查外箱外观，箱体破损、封箱不牢、错标、混品种的挑出重包。      3、码垛、转运成品箱，按区域堆放，做好标识，方便入库；做好物料领用，胶带、纸箱节约使用。      4、做好工位清理，垃圾、空耗材分类摆放；清点当班产量，配合组长核对数量。      5、做好成品防护，防止挤压、受潮，杜绝混批次、混规格。 薪资待遇：       打包，封口：小组计件，综合薪资4500元以上       点卤：个人计件，综合薪资6500以上 ️上班时间：           两班倒，两个班次6点到18点，七点到19点，月休四天 人才画像：     招聘年龄：员工41-55岁，员工46-55岁，其它地区18-50岁 人员比例要求：   女6:男4 住宿情况：包吃住 体检情况：入职需要健康证

岗位及岗位职责：打包，封口，点卤 一、点卤岗（机点 / 手工点卤）        1、按工艺标准，给去芯后的槟榔果腔精准点入卤水，控制卤水量均匀，少卤、多卤、漏卤挑出，保证口味统一。        2、做好点卤机上料、补卤水，监控卤水状态，发现卤水变质、口味异常、杂质、设备出料不稳及时上报组长。       3、做好工装、筛板、料斗、台面清洗，按食品卫生要求保持工位干净，防止交叉污染。       4、按要求摆放、流转点卤后的槟榔，做好晾片前转运；如实记录，服从产量安排，遵守两班倒、车间卫生规范。       5、发现槟榔片破损、发黑、不合格籽，分拣剔除，不流入下道工序。 二、封口岗（内袋真空封口）       1、操作封口 / 真空包装机，将装好槟榔的小袋封口，保证封边平整、不漏气、无虚封、不烫坏包装袋。       2、巡查封口质量，把漏气、封歪、破袋、喷码不清、日期错的挑出返工。       3、做好设备日常点检、清洁，及时清理碎屑；简单小故障反馈机修，不私自拆机调机。       4、控制耗材（包装袋），减少浪费；按流水线节奏供袋、收成品，保证流转顺畅。        5、遵守食品卫生，手部、工服、工位达标，防止产品污染。 三、打包岗（外箱 / 大件打包）       1、将封好口的小包槟榔按标准数量装中包、装箱，封纸箱、贴标签、扫码，保证箱内数量准确、规格对应、标签信息无误。       2、检查外箱外观，箱体破损、封箱不牢、错标、混品种的挑出重包。       3、码垛、转运成品箱，按区域堆放，做好标识，方便入库；做好物料领用，胶带、纸箱节约使用。       4、做好工位清理，垃圾、空耗材分类摆放；清点当班产量，配合组长核对数量。       5、做好成品防护，防止挤压、受潮，杜绝混批次、混规格。

招聘操作工，锯竹工，开片工，年龄60岁以下，女工5人，男工5人。

岗位职责： 1. 负责后工序相关工作，岗位随机分配； 2. 具体工作内容包括清洗、打磨、成品入泡沫打包捆扎。 任职要求： 1. 年龄18-50岁，身体健康，体型不偏胖，能干活； 2. 免体检，服从岗位分配，能接受两班倒。

岗位职责： 1. 负责进厂原料检测：废旧锂电池物料、磷酸铁锂熟粉、锂云母熟粉、各类化工辅料的取样与化验，检测锂、铁、磷、钙镁硅及重金属杂质、水分等指标，如实填写原始记录。 2. 生产中控检测：对浸出液、净化液等中间溶液取样，检测锂离子浓度、pH 值、浊度、杂质含量，及时反馈数据，保障生产稳定。 3. 成品检测：负责电池级碳酸锂成品全项检验，检测碳酸锂主含量、水分、粒度、磁性物质、钙、镁、钠、钾、硫酸根、氯离子等指标，出具检验结果。 4. 负责实验室仪器日常操作、维护保养：使用 ICP-OES/ICP-MS、原子吸收分光光度计、水分测定仪、粒度仪、pH 计等设备，做好仪器使用登记。 5. 做好化验原始记录、台账整理，保证数据真实可追溯；完成样品留存、实验室 5S 管理。 6. 配合污水、废渣等辅助检测，遵守化工实验室安全操作规程，做好危化试剂管理，落实安全生产要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，化学、应用化工、分析检验、环境监测等相关专业优先；有化工、锂电、矿产品化验经验优先。 2. 了解理化分析基础，会使用滴定、分光光度计、水分仪等常规化验设备；有 ICP 仪器操作经验优先。 3. 看懂检验标准，能独立完成样品前处理、指标检测，规范填写化验记录，数据严谨细心。 4. 熟悉基础化学品安全知识，能正确使用酸碱等试剂，有化工企业实验室工作经历优先。 5. 工作认真负责，责任心强，**能适应倒班工作**，服从班组排班安排，有良好的记录习惯，遵守公司安全管理制度。 6. 身体健康，，能适应化工厂区环境。

综合 5500-7000｜益阳高新区机械厂（免体检，包三餐包住） 年龄：18–50 岁，两班倒 8:00–20:00，吃饭扣半小时，晚班补贴 10 元 / 天，月休 4 天 1.质检岗｜｜17 元 / 小时，无需经验 - 工作内容：机加工零件外观检查、简单尺寸核对，挑不良品，做好标识区分，不用重体力，新手有人带 - 班次：两班倒，站班为主 - 薪资：纯计时 17 / 小时，稳定，不跟产量挂钩 - 适合：做事细心、眼神好，不想干重活的员工 2.CNC 开机普工｜｜前 3 天 18 元 / 小时，之后个人计件 - 工作内容：CNC 机台看管、产品上料、下料、拿取工件，清理铁屑，简单自检；机器自动加工，不用编程调机 - 班次：两班倒，站立作业，需要来回换产品 - 薪资模式：前 3 天计时保底 18 / 小时适应期，上手后个人计件，多劳多得，手脚快工资更高 - 适合：能站、手脚麻利，想拼产量拿高薪的员工 后工序（去毛刺打磨）｜｜前 3 天 17 元 / 小时，后续集体计件 - 工作内容：五金零件挂毛刺、飞边、锐边打磨修整，手工活为主，用锉刀、砂纸、小型打磨工具 - 班次：两班倒，走动式站班，要不停换工件，走动比较多，有粉尘（车间有防护） - 薪资模式：前 3 天计时 17 / 小时适应期，后面班组集体计件，看整条班组产量核算工资 - 适合：不怕站、能走动干活，能接受打磨工序的员工 统一福利 不用体检，直接上岗 包三餐 + 免费住宿 晚班补贴 10 元 / 晚 月休 4 天，12 小时两班倒

【岗位要求】 1. 专科及以上学历； 2. 三年及以上制造行业供应商质量管理工作经验； 3. 熟悉采购及供应商管理流程，熟悉质量体系程序及文件； 4. 熟练运用APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC等核心质量工具； 5. 能够熟练利用8D、3A等质量工具解决问题； 6. 优秀的沟通、谈判、组织协调能力，较强的统计与数字分析能力； 7. 强烈的责任感和良好的职业素养。 【岗位职责】 1. 供应商管理体系完善和维持，供应商管理模块编制及和客户进行对接； 2. 供应商异常问题处理及年度稽核任务完成； 3. 供应商变更管理对接及协调内部完成验证； 4. 供应商整体赋能； 5. 供应商持续改善项目的跟进及改善效果确认。

游戏测试 三角洲线下工作室 招聘人数：8 工作内容：游戏测试、试玩体验 每月薪资：20-30 元 /h，综合月薪 6000+ 职位福利：工作室提供设备、对接测试任务，包住宿 任职要求：熟练三角洲绝密和监狱地图，地图不熟可带薪学习

【岗位职责】 1. 负责MLCC产品全流程测试方案的设计与系统建立，制定测试技术规范与作业标准。 2. 统筹MLCC产品电性能测试，涵盖电容（C）、损耗角正切（DF）、绝缘电阻（IR）、耐电压（BDV）等关键参数的测试与数据分析。 3. 制定并执行产品可靠性测试方案，评估温度特性、寿命、耐湿、DC-Bias、DC-Aging等性能。 4. 针对新产品、新规格开发相应测试方法与检测标准，持续优化测试流程与效率。