招聘销售房车租赁线上顾问。薪资为5.0K-15K。工作内容包括电话沟通，了解用户需求，介绍房车，跟进成交。客户资源由公司分配。薪资为3500加提成，上不封顶。实行单休制。要求具备1-3年的销售经验，有销售技巧。熟悉旅游行业，热爱旅游行业的伙伴欢迎加入。

岗位内容： 1. 为客户提供战略咨询支持，涵盖市场研究、竞争格局分析、战略设计及营销方案制定等方面。 2. 协助客户推进战略落地，运用数据分析与模型搭建实现方案的科学优化。 3. 撰写专业性强的分析报告，并向客户清晰传达研究发现与解决建议。 任职要求： 1. 具备1年以上咨询机构或相关领域工作经验。 2. 精通市场研究、竞争对手分析、战略制定及营销策略相关专业知识。 3. 具有优秀的数据处理与建模技能，熟练使用主流数据分析软件。 4. 具备较强的沟通表达能力，能与客户保持顺畅高效的交流与合作。 5. 本科及以上学位，不限专业背景。 工作时间：9：00-18：30，周末双休 员工福利：加班补助、保底工资、绩效奖金、年终奖、五险一金

【我们期待这样的你】 1. 认同“先做人，后做事”的理念，我们将个人态度视为最重要的素质。 2. 对文化艺术怀有探索热情，或享受“将优质内容传递给合适人群”的满足感。 3. 不设经验门槛（我们配备成熟的“导师带教”体系），但期待你具备突破自我、追求快速进步的内在驱动力。 【岗位职责】 1. 拒绝机械式推销与街头陌生拜访。你对接的是注重生活品质的高净值人群，工作内容是在优雅环境中，向他们介绍当代名家艺术藏品（如书画、工艺国礼）的艺术价值与人文底蕴。 2. 无需盲目外呼开发客户。公司提供高质量精准客源，你的主要任务是：通过真诚且有温度的交流，邀请客户前往我们的高端体验空间，由你与团队资深顾问共同为其提供专业服务。 3. 你不会孤立无援！入职即安排专属导师，从沟通方法到产品知识，全程指导入门。初期将有资深顾问协同参与客户沟通、协助成单，助你平稳过渡，迅速建立职业信心。 【薪酬福利】 1. 无责任底薪 + 5-8%提成 2. 每月成功邀约客户达100位，达标当月即享奖金发放。 3. 项目激励：依据所推广艺术品类型，给予丰厚奖励（100-1000元） 4. 正式录用即办理五险，享有15天带薪年假、生日津贴等全面福利待遇。 5. 每月发放通讯补贴，保障与客户联络顺畅无忧。 【工作时间】 1. 严格执行9:00-12:00，13:30-18:30作息安排，倡导高效作业，杜绝无效加班！如因特殊情况需加班，一律按双倍标准支付薪资。 2. 每月休息4天（可灵活排休），法定节假日正常休假，确保你拥有充足时间陪伴家人、平衡生活。

岗位职责 接受护士转行，非临床类护理岗位！！！无需值夜班、不需通宵、不需通宵、不需通宵，包吃包住！！！试用期与转正薪资一致！！！保底2500+，综合收入5000-10000元！！！！欢迎应届毕业生投递！ 1、负责医院线上咨询问题的回复，接听电话咨询，做好解答、说明及信息登记，并完成后续电话回访工作 2、准确引导患者来院就诊流程 3、及时跟进客户情况，落实回访机制 4、熟悉医院具体位置及公共交通路线，便于为患者提供就医指引 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、护理等相关专业优先考虑 2、薪资增长依据实际工作成果评定，需具备较强的抗压能力 3、对待患者须有良好耐心与服务意识 薪资待遇 1、薪酬结构：2500+绩效+奖金+等级晋升体系，综合月收入约5000-10000元 2、福利保障：包食宿，缴纳五险一金，定期组织团建活动，享受带薪年假，节日氛围浓厚 上班时间： 1、倒班制：早班 8:00-16:30；晚班 14:00-22:00 2、休息安排：做六休一，支持调休

工作内容 核验相关资质证件，处理双方业务咨询，协调对接工作。 维护现有客户关系，承接新客户咨询，促进长期合作达成。 福利待遇 无责底薪3300+ 上班时间 冬季8:30-12:0013:00-17:30 夏季8:30-12:0013:30-18:00 无责底薪+阶梯提成，五险+双休+法定节假日休息+节日礼品 公司配备微波炉，办公环境整洁卫生，临近地铁，出行方便

岗位职责： 1、作为数字化转型团队的一员，在主管的统筹安排下，协助为客户提供全面的解决方案支持； 2、倾听客户在数字化转型过程中的实际需求，提供涵盖企业架构设计、IT战略规划、数字化转型诊断分析、优化建议及落地实施的咨询服务方案； 3、参与IT系统的需求调研与功能规划，输出匹配业务目标的信息系统解决方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年及以上相关领域工作经验，具有金融行业数字化转型咨询、企业架构设计或业务建模实践经验者优先； 2、深刻理解金融行业的业务模式与IT架构体系，有融资租赁相关经验者更佳； 3、具备企业架构建模或数字化转型项目落地经验者优先，持有TOGAF、BIAN等相关认证者优先考虑； 4、学习能力强，具备良好的语言表达、沟通技巧及文档撰写能力； 5、具备良好的团队协作精神，能适应工作压力及短期出差安排。

一、岗位职责： 1、根据学生的个性特征、兴趣爱好及职业发展意向，制定个性化规划指导方案，提供学业规划、测评分析、建立档案及持续跟踪辅导等服务； 2、定期与学员及其家长保持联系，优化服务流程，提升家长满意度，关注学员的学习进度与心理状态； 3、按时向上级汇报工作进展，反馈客户服务情况与实际需求，共同探讨特殊案例的应对策略，致力于提升客户整体体验； 任职要求： 1、统招专科及以上学历 2、普通话表达清晰，具备扎实的知识理解与传递能力 3、工作积极主动，富有进取意识，具备良好的职业道德； 4、具备较强的学习能力、沟通协调能力、问题分析能力及执行力； 5、性格外向，心态稳重，具有较强的敬业精神与职业素养

岗位职责: 1、在指定区域内开展公司产品推广活动，传递医学信息，以合规方式完成公司既定目标； 2、按需拜访客户，协同医学市场部实施学术会议，及时传递产品最新资讯； 3、开发潜在医院渠道客户，维护现有客户关系，建立长期稳定的合作关系； 4、及时收集并反馈市场动态，提出合理化建议； 5、确保日常作业符合公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，医药、市场营销等相关专业； 2、具有一年以上药品学术推广经验，有外资企业从业经历者优先； 3、热爱药品推广工作，具备医院推广经验，熟悉医院运作流程，拥有一定医院资源及销售渠道者优先； 4、具备良好的沟通协调、谈判能力与组织计划性，富有团队协作精神。

1、负责电力、能源领域信息化项目的整体策划，深入掌握客户实际需求，制定匹配的解决方案，确保咨询项目顺利推进； 2、承担项目前期规划、调研及方案设计等售前支持工作，编制项目建议书、可行性分析报告及技术方案，并开展客户技术沟通与交流； 3、深入挖掘客户潜在需求，开展客户需求拓展工作，对现有客户进行深度分析，识别项目机会，引导并优化客户需求，助力项目成功立项； 4、关注行业发展趋势，结合客户实际需求开展课题研究与咨询服务方向探索，参与企业产品战略布局，提供切实可行的产品规划建议。

岗位职责： 1. 为客户提供专业、客观、有温度的塔罗咨询服务，解读牌义并给予正向引导 2. 根据客户需求定制个性化咨询方案，涵盖情感、事业、人际等多元议题 3. 维护咨询过程的保密性与专业性，建立长期信任关系 4. 持续精进塔罗理论与实操技巧，参与行业交流与自我成长 5. 配合平台完成预约管理、服务反馈及合规化运营支持 任职要求： 1. 热爱玄学文化，具备塔罗占卜实操经验，有稳定咨询案例者优先 2. 具备良好的共情能力、表达能力和心理疏导意识 3. 诚信守约，尊重客户隐私，遵守平台服务规范 4. 学历不限，具备基础文字表达与沟通能力 5. 自我驱动强，能适应灵活工作节奏，接受线上/线下多元服务形式 1通过手机端跟客户进行沟通、发觉来者诉求疑问、解决问题 2回访客户是否有问题、提示客户满意程度 任职要求： 1不限制学历要求、理解能力强、学习能力强。 2有一定的语音组织能力、普通话标准、表达能力强、有销售经验最佳 3性别不限、年龄20-40岁（能力突出可放宽） 4无需经验、公司免费培训 5不用自己找客户 6对星盘、塔罗牌、星座感兴趣的优先

需要洒水车师傅（）在吐鲁番，有2~3个月的活包吃包住有的师傅请和我联系

现招卤肉师一名，活轻松，按配方制作，上班时间短，工资面议，工作地点，龙山雅居二区处联系电话

[庆祝]新城夜市飞叔生炸招聘啦[庆祝]岗位要求：1.学历不限；2.年龄18-50岁；3.有无工作经验均可，轻松好上手；4.吃苦耐劳，热情外向大方；5.薪资面议

鄯善县找长期一名（轮挖）司机，开新挖机，因工地吃饭，技术要好，想长期干的，工资电话自己谈，。

找铲车司机2名

亮甲咨询师

岗位职责： 1. 为客户提供专业、精准的行业或业务咨询服务，协助解决实际问题 2. 开展需求调研与分析，撰写咨询报告及可行性方案 3. 参与项目策划与落地执行，提供持续优化建议 4. 协同内外部资源，推动咨询成果有效转化 5. 维护客户关系，挖掘潜在合作机会，提升服务满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的逻辑思维与表达能力 2. 有咨询、培训、策划或相关领域经验者优先 3. 具备较强的学习能力与跨行业适应力 4. 责任心强，善于沟通协调，能独立开展工作 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

询问商家需不需要广告投放(工作内容简单) 早九晚六固定单双休法休白有经验优先 薪资待遇:综合到手5000+多劳多得有五险接受小白 公司氛围融洽，福利待遇优厚，不重文凭，不求学历，只求能力，你未必出类拔萃，但肯定与众不同，遇见更好的自己不怕压力，有赚钱欲望，快来加入我们。

本岗位是是兼职招聘！兼职！全国可做！不限城市，没有任何费用，但是你得做过销售业务才可以！ 工作职责 1. 负责AI获客软件在各类传统行业开展市场拓展，通过自有行业人脉资源开发意向客户。 2. 独立完成客户拜访、需求挖掘、方案演示及商务谈判全流程，推动销售目标达成。 3. 协助技术团队完成客户交付落地，解决产品使用中的问题，提升客户满意度与复购率。 4. 定期梳理客户资源，优化销售策略，持续拓展行业人脉网络。 任职要求 1. 具备1年以上B端销售经验，拥有工业制造、贸易流通、金融资产等任意垂直行业的高净值客户人脉资源（需提供20+可触达的决策层联系人）。 2. 熟悉销售全流程，能独立完成从线索挖掘到合同签署的闭环操作，具备较强的商务谈判能力。 3. 对AI技术有基本认知，能快速理解产品价值并向客户清晰传递。 4. 结果导向，具备较强的目标感与行动力，能适应灵活的工作模式。 补充说明 1. 薪资结构：底薪+社保补贴+绩效工资+阶梯式提成+各类奖金，综合薪资8000-15000元。 2. 工作模式：外地员工需参与公司线上会议，南京本地员工需参加晨会，每日提交工作日报，工作时间自由安排，双休+法定节假日。 3. 公司地址：南京新街口世界贸易中心（面试地点）、南京南站绿地之窗（可选）。 4. 福利支持：入职缴纳社保、提供产品技术培训、完善的晋升通道及合作模式。 我们需要你在以下任意行业拥有人脉资源： 工业制造 工厂、生产制造、加工、化工、能源、电力、石油、天然气、矿业、冶金、钢铁、机械、模具、五金、塑胶、橡胶、纺织、服装、皮革、印染、造纸、印刷、包装、建材、玻璃、陶瓷、水泥、涂料、家具、木材、食品加工、药品制造、医疗器械、电子、电器、电气、通信设备、仪器仪表、半导体、芯片、光伏、新能源、环保、水处理、固废处理、再生资源 贸易流通 饮料酒水批发、休闲零食批发、乳制品批发、粮油调味品批发、日化用品批发、母婴用品批发、农产品批发、茶叶批发、家电批发、数码产品批发、家居用品批发、工业原材料贸易、电子元器件贸易、五金工具贸易、轴承标准件贸易、外贸、跨境电商、货代、物流、报关、供应链服务、连锁品牌招商、加盟代理招募、区域经销权分销 金融与特殊资产 贷款中介、债务优化、企业融资代办、二手房中介、法拍房、不良资产处置、房屋租赁托管、商业地产招商、商铺买卖租赁、典当、担保、资产评估 大健康与美丽经济 医美、整形、口腔、眼科近视手术、植发、生发、白发转黑、月子中心、产后康复、养老护理、心理咨询、健康管理、高端体检、保健品、功能食品 装修建材与全屋定制 全屋定制、橱柜衣柜、门窗、地板、瓷砖、卫浴、吊顶、墙板、石材、灯饰、窗帘软装、暖通系统、新风系统、中央空调、净水系统、智能家居 工程设备与特种车辆 叉车、推土机、挖掘机、装载机、起重机、压路机、混凝土泵车、高空作业平台、仓储设备、环卫车辆、冷链运输车、矿山机械、农业机械 私家定制与高端生活 家庭影院定制、酒窖定制、游艇租赁、高端旅游定制、海外医疗中介、高端养老社区、马术俱乐部、高尔夫教学、私人健身教练 花艺婚庆与宴会 高端婚礼策划、求婚策划、宝宝宴、寿宴、企业庆典、花艺布置、派对策划、婚纱租赁、婚庆摄影 旅游与住宿 旅行社、酒店、民宿、景区 汽车后市场 汽车装潢美容、二手车 企培与高端会务 企业培训、团建拓展、企业咨询、高端会务策划、商务礼品定制、企业制服定制 本地生活服务 装修装饰、家政保洁、搬家、美容美发、美甲美睫、健身私教 宠物服务 宠物医院、宠物寄养训练 教育培训 幼儿园、早教托育、留学移民、语言培训、职业技能培训、IT培训、考证培训、艺术培训、驾校 休闲娱乐 剧本杀、密室逃脱、游乐园、电竞馆 法律服务 律师事务所、法律咨询、拆迁维权、移民留学、海外置业、知识产权、专利商标、版权登记、税务筹划、资产评估、认证咨询 招商加盟 餐饮加盟、茶饮加盟、便利店加盟、教育品牌加盟、母婴品牌加盟、美容养生加盟、干洗连锁、汽车后市场连锁、酒店品牌加盟、新零售品牌招商、区域代理招募

能力优先，薪资可谈，校区管理岗 工作职责： 1. 协助校长开展咨询师团队的日常管理，推动团队完成既定业绩指标 2. 负责咨询师团队的成长与发展，涵盖产品培训、业务能力提升、教育政策解读及学情考情分析等内容 3. 组织并带领咨询团队落实每月招生计划，确保任务高效达成 4. 配合相关部门推进学员服务维护及市场宣传活动 5. 主导所在区域的市场宣传及合作渠道的开发与维护 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备至少2年K12教育行业工作经验 2. 掌握市场营销、团队管理与业务拓展相关知识，具备销售思维与实战技巧 3. 拥有扎实的招生实操经验，熟悉招生咨询全流程 4. 熟知本地教育市场动态，对天津地区学情、考情有系统性了解

1、具备本科及以上学历，专业方向为企业管理、财务、计算机软件或相关领域； 2、需拥有三年以上SAP产品咨询与实施经验（至少参与并完成2个成功实施项目），在FI、CO、SD、MM、PP等模块中，至少精通其中一个模块并能独立开展实施工作； 3、熟练掌握相关业务流程、理论体系及系统配置，能够独立完成解决方案的设计与落地； 4、具备较强的团队协作意识，工作认真负责，具有良好的职业操守，能接受出差安排； 5、学习能力突出，沟通表达流畅，逻辑清晰，具备优秀的分析判断力，主动性高，抗压能力强；

入职缴纳社保公积金，室内办公，无需外出，朝十晚七，错峰出行不堵车。上市公司，正式编制福利优厚 【岗位职责】 1、公司提供平台客户资源，通过企业微信与电话相结合的方式，及时响应客户需求，解答咨询问题，协助办理相关业务，定期开展客户回访，持续维护良好客户关系。 2、全程室内办公，无外勤要求，为客户提供高效稳定的线上服务支持。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，专业不限（条件优异者可适当放宽标准）； 2、经验不限（配备系统化培训机制，助您快速上手）； 【薪酬福利】 1、底薪3600元起，最高达6000元+绩效提成（10%-21%）+奖金500-2000元，综合收入普遍在10K-15K区间； 入职满三个月员工月薪8K以上，半年以上员工平均月薪达1.1W； 2、入职即缴纳五险一金，满半年升级为七险一金； 3、签订正式劳动合同，享有员工综合保障计划（含体检、医疗及意外补充保险）； 4、设立清晰晋升机制，支持双通道职业发展路径； 5、月度旅游激励、年度节日礼品、生日关怀、节日福利及个人成长支持方案全覆盖。 【工作时间】 上午10点至晚上7点，中午休息1.5小时，大小周休假，法定节假日带薪正常休息

公司介绍：我们是睿享养老集团旗下的国际旅游公司，集团主要板块有：旅游旅居、保险咨询代理销售、老年大学、基金咨询。 我们是旅游旅居板块主要为中老年客户提供旅游线路，旅居业务，康养社区咨询服务。 招聘岗位：旅游顾问 岗位职责： 主要工作内容：电话邀约客户参加公司活动，讲解旅游线路，根据客户的需求匹配公司产品。 薪资待遇：无责底薪3000＋业绩提成＋绩效工资，综合薪资30000+双休 、五险一金 提点构成：公司各体系产品均可售卖，包括旅游线路，旅居卡，保险产品，老年大学课程，私募基金等，每种产品佣金不同，分别计算，老板的理念：来公司第一件事就是能算明白自己的工资。 工作时间：9点-17点30 年龄要求：23—39周岁 学历要求：大专及以上，五官端正，无犯罪记录，有销售经验者优先，军人优先 成长机制：新人培训，前期陪谈帮带，产品培训，专业的销售支持团队解决一切产品困扰，销售技能培训，预备管理人才培训等助力你一路成长为大绩优，晋升管理层。

岗位内容： 1. 为意向学员提供专业课程解答与规划建议，协助其制定个性化的学习方案。 2. 积极参与部门例会，分享行业最新动态与市场趋势，共同探讨提升团队销售效能的策略。 3. 严格执行公司销售规范，协同团队成员推进业务进展，维护客户长期合作关系。 任职要求： 1. 具备三年及以上相关岗位工作经验； 2. 熟练掌握销售方法，拥有出色的沟通表达与客户服务能力； 3. 具有强烈的目标导向意识和责任心； 4. 能够高效处理多项任务，具备良好的自我管理能力； 5. 可根据工作需要灵活安排时间，接受 occasional 加班。

岗位职责 1. 负责SAP PS模块的业务需求分析，优化固定资产投资、科研计划等相关流程设计。 2. 主导模块全周期实施工作，涵盖蓝图规划、系统设置、数据转换、上线支持及后期运维服务。 3. 编制模块相关技术文档，协同项目经理开展项目进度管理与阶段性汇报。 4. 配合终端用户完成系统操作指导，及时响应并处理日常运行中的问题。 岗位要求 1. 不限学历背景，项目管理、信息技术等相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上SAP PS模块实施或运维经验，有电力行业项目经历者优先。 3. 熟练掌握SAP PS模块核心功能与配置机制，了解项目计划管理实际业务流程。 4. 具备独立制定解决方案和推动项目落地的能力，工作认真负责，注重执行细节。 5. 适应项目化工作节奏，能按节点高效完成各项交付任务。

一、岗位职责 1、与家长深入沟通，精准把握其在孩子升学方面的核心诉求。 2、收集并整理客户相关数据及资料，深入剖析学生升学现状与面临问题，为定制化咨询方案提供坚实依据。 3、依据客户需求与分析结果，制定具有针对性、创新性和可操作性的咨询解决方案，促成成交 4、负责咨后续学习跟进，续费以及拓科（方式不限于电话，微信及面咨） 5、持续关注K12教育行业动态，深入研究国家教育政策法规、市场竞争格局、教育技术创新应用等方面的发展趋势，优化自身业务能力 二、任职要求 1、教育背景：本科及以上学历，教育学、教育管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。 2、工作经验：具有3 - 5年以上咨询行业工作经验，有学科教育管理经验者优先；熟悉小初高教育行业的相关政策、市场环境、业务模式和运营流程。3、专业技能： （1）具备扎实的咨询专业知识，熟练掌握咨询的流程与方法，能够独立完成项目的需求分析、方案设计和成交。 （2）熟练运用数据分析工具（如Excel等）和办公软件（Word、PowerPoint等），具备较强的数据处理和分析能力，能够通过数据挖掘发现问题、解决问题。 （3）具备良好的行业研究能力，能够快速收集、整理和分析行业信息，把握行业发展趋势。 4、能力素质： （1）具备出色的沟通协调能力和客户服务意识，能够与不同层级的客户建立良好的合作关系，有效倾听客户需求并提供满意的解决方案。 （2）具备较强的逻辑思维能力和问题解决能力，能够在复杂的业务场景中迅速理清思路，提出切实可行的解决方案。 （3）具备良好的团队协作精神和项目管理能力，能够有效地组织和协调团队成员，确保项目顺利推进。 （4）具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应行业变化和业务发展需求，不断探索新的咨询服务模式和方法。 三、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配备专人专岗办公台、电脑及工作手机，打造舒适、便捷的工作环境，助力高效办公。 2.休假无忧：除法定节假日，还享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假权益，全方位照顾您生活的方方面面。 3.薪资丰厚：依据工作职责提供业内颇具竞争力的固定工资，对年度绩效持续优秀的员工给予有吸引力的薪酬涨幅，让努力与收获成正比。 4.保障完备：为员工缴纳五险一金，解决您的后顾之忧。 5.节日关怀：春节、端午、中秋等重大节日，为员工发放丰厚节日礼金或礼品，传递公司的温暖与祝福。 6.生日惊喜：在您生日当天，送上温馨的生日祝福、举办小型 party 并附赠小礼品，让您感受公司的贴心关怀。 7.晋升通畅：每半年组织一次内部干部选拔，为储备干部定制系统的管理者提升课程，优先内部竞聘，为您的职业发展开辟广阔道路。 8.导师助力：新同事入职即配备专职导师，在工作与生活上提供全方位指导与帮助，助您快速适应新环境、上手新工作。 9.团建欢乐：每月为各部门提供活动经费，可自由组织丰富多彩的团建活动，您可尽情参与，放松身心、增进团队凝聚力。 10.年假充裕：入职满一年，即可依据国家规定享有 5 - 15 天带薪年假，春节期间还有 10 - 15 天带薪假期，让您有充足时间陪伴家人、放松自我。 11.培训赋能：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训项目，帮助您不断提升专业素养与综合能力。加入我们，一起为教育梦想拼搏，收获成长与成就，期待您的加入！

岗位内容： 1. 通过电话方式为客户提供专业的行业服务； 2. 为客户提供建议与支持，帮助优化业务流程并助力实现销售目标。 任职要求： 1. 具备销售经验者优先考虑； 2. 具备良好的团队协作能力，能够灵活应对各类复杂情况； 3. 愿意在动态环境中持续学习与提升自我。 薪资待遇： 试用期薪资3K-8K+奖金+提成 上班时间： 夏季：8:30-12:00；14:00-18:30 冬季：8:30-12:00；13:30-18:00 周六日休息，法定节假日正常休假，无需加班

任职要求：负责项目初期的需求对接与调研工作，需具备财务管理、会计电算化、会计学或计算机相关专业背景。 根据客户实际需求设计并制定项目实施规划方案。 依据方案推进项目落地执行，确保系统软件顺利部署上线。 对客户方指定人员开展操作培训，保障系统正常运转使用。 主导项目进度管理，协助客户完成验收流程。 信息管理与信息系统及财务类相关专业者优先考虑； 熟悉 sqlserver 数据库操作者优先；具备财务基础知识者优先。 薪资待遇：3500-6000，年底奖金，双休，法定节假日带薪休假，团建旅游，节假日福利，生活补助等。

负责城市更新项目的经济分析、造价估算及可行性研究等相关工作，独立撰写可研报告及债务技术方案材料。 独立承担产业策划研究中涉及经济模块的文本编制，涵盖产业经济效益评估、投资回报预测、成本管控策略等内容，为项目决策提供有力的经济依据。 与政府职能部门、平台企业及协作单位保持沟通，掌握城市更新领域的政策方向与行业趋势，系统收集并整理项目所需的经济数据，确保分析成果的精准与前瞻。 参与城市更新项目的前期踏勘与方案论证，针对项目中的经济议题提出专业建议，助力项目顺利推进。 协同团队开展其他与城市更新相关的经济咨询服务，归集管理项目经济类资料与报告文件，保障文档体系的完整性与规范化。 具有在政府机构（如住建、发改、自然资源等部门）或城市更新平台公司从事项目统筹、经济研判、政策实施等经验者优先； 具备在大型规划设计研究院从事城市更新方向的经济评估、投资测算、可研报告编制等工作经历者优先。 学历要求：211或985院校毕业。

岗位内容： 1. 为客户提供建议与行业解决方案，助力业务发展。 2. 诊断客户业务痛点，制定并落地实施战略方案。 3. 向客户提供切实可行的管理支持与建议，推动运营优化。 任职要求： 1. 拥有相关领域经验与专业知识，熟悉市场动态及竞争格局。 2. 具备良好的沟通能力与出色的表达技巧。 3. 富有团队协作意识，能够应对复杂且多变的工作场景。 4. 乐于在快速变化的环境中持续学习与提升自我。