风力发电项目，风机安装监控设备，招弱电/安防，要求有，低压电工证和登高证。

光缆熔纤的师傅，经验丰富，主要工作:大网的成端，小区FTTH，跳纤(有低压电工证更好)

岗位职责： 1.负责弱电系统（含安防监控、门禁、报警、楼宇自控等）的现场勘查、方案设计与图纸绘制 2. 组织实施弱电/安防项目的安装、调试、验收及售后维护工作光缆施工，塔站设备安装 3. 配合甲方完成设备选型、技术交底、施工协调及系统联调联试 4.编制项目技术文档、操作手册及验收资料，确保符合行业规范与客户要求 5. 定期巡检已交付系统，及时排查故障并提供优化建议，保障系统稳定运行 任职要求： 1.学历不限，具备弱电/安防相关基础知识或实操经验者优先 2. 有1-3年弱电工程实施、安防系统集成或智能化项目现场工作经验 3.熟悉主流安防品牌（如海康、大华）设备性能及调试流程，能独立完成基础配置与故障处理 4.具备良好沟通能力与服务意识，能适应短期出差及现场作业环境 5.持有低压电工证、安防工程师证或相关职业资格证书者优先

招聘周末零时工数名

阿勒泰本地招聘 煦日暖阳商贸招弱电施工人员 1 名 会设备安装、调试、维护即可 工资按月发，缴纳社保+年终奖 有意直接联系

任职要求：熟练新建杆路的老师傅，会熔纤的大工

克拉玛依市乌尔禾区招光伏安装、建筑木工、弱电/安防

薪资面议！

乌鲁木齐通信公司招聘 招聘人数：5人 薪资待遇:基本工资+绩效工资，福利待遇：五险一金，有年休，节日福利，午餐补贴，通信补贴，年度体检，生日慰问等 入职要求：全日制大专及以上学历，年龄：35周岁以下，具有2年以上相关营销经验，思维活跃，学习能力强，有较好的沟通能力，能吃苦耐劳，积极向上且身体健康。 工作地址：水磨沟区劳动街 联系方式:

喀什地区喀什市招消防安装、消防水多名，工资面议.

排土工2名，年龄50周岁以内，身体健康，要求，服从管理，无犯罪记录，提供初中及以上毕业证，准备本人一类建设银行卡及2张1寸照片

对挖机的保养、各种油路清楚！吃苦耐劳，有组织有纪律！

招聘安全员。要求持有双证，年龄在30至55岁之间。招聘人数为2名。工作地址位于新疆托克逊。

招聘安全员2名。要求持有双证，年龄在30至55岁之间。工作地址位于新疆托克逊。

招聘信息国能新疆黑山露天煤矿招聘以下人员：1、维修工1人能用普通话交流。要有电工证或焊工证。要有健康证、体检表和无犯罪记录证明(有B照驾驶证优先)年龄30-55岁。工资5500-6000元，月休5天，包住。2驾驶员2名招聘信息：要求：要有A1、A2驾驶证。能开通勤车和商务车。要有健康证、体检表、无犯罪记录证明。年龄30-50岁，工资6500～7500麻烦朋友们联系电话：地址：托克逊县黑山

工作内容： 1、在线和新老客户交流，解答用户疑问； 2、对平台的新老用户进行主动服务，协助用户在平台的招聘。 任职要求： 1、能接受电话销售类型工作； 2、学历和经验不限制，具备良好的沟通能力； 3、抗压能力强，对工作负责。 岗位亮点： 1、多种发展路径：既可垂直发展管理岗位、也有横向发展公司产品和运营、支撑岗位的机会； 2、生日会、生日礼物统统安排，还有周奖、月度奖、个人奖、团队奖金。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1. 通过电商平台、社交媒体及自有渠道开展线上产品推广与销售工作 2. 主动挖掘潜在客户，跟进咨询、促成订单并提升转化率 3. 维护客户关系，及时响应售前售后问题，提升客户满意度

岗位名称 网络销售/电商销售（五金·仪表·电气品类） 岗位职责 1. 负责公司仪表、变送器、阀门、电气配件、五金耗材等产品线上销售、客户开发与维护，依托电商平台、社交渠道、行业平台拓展客源。 2. 及时回复线上客户咨询，讲解产品参数、规格、用途、报价及交货周期，完成询盘对接、报价、跟单、回款全流程工作。 3. 整理产品资料、图片、参数文案，上架优化线上店铺产品，维护店铺日常运营，提升产品曝光与询盘量。 4. 跟进意向客户、老客户回访，挖掘复购及新订单，建立完善客户档案，维护良好客情关系。 5. 收集市场行情、竞品信息与客户需求，及时反馈给公司，配合团队完成月度、季度销售目标。 6. 完成领导安排的其他销售相关工作。 任职要求 1. 学历不限，年龄18-40 2. 熟悉电脑基础操作，会使用聊天工具、办公软件，有电商、网络销售、电话销售经验者优先。 3. 了解五金、仪表、电气、工控类产品，或接触过自动化、工控行业者优先。 4. 沟通表达流畅，耐心细致，服务意识强，抗压能力好，有上进心与目标感。 5. 为人踏实诚信，服从管理，具备良好的团队协作精神。

职位描述 岗位职责： 1、充分熟悉自动门及门控五金（门锁、闭门器、地弹簧）产品，调查了解区域门厂、装饰公司、幕墙公司、开发商、设计院等 市场信息，寻找销售线索和潜在客户 2、与客户沟通，介绍产品，签订合同，并跟进付款流程，完成销售任务 3、擅长线下渠道批发、工程项目跟进、电商客服、网络营销、新媒体运营、电话营销等其中1到多种销售模式，善于开发和维护客户关系 4.有EXCEL、PPT编写能力，招投标或者CAD能力者优先

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录，优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广，提升品牌曝光与获客效率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与销售工具 3.具备基础办公软件操作能力，熟悉CRM系统者优先 4. 学历不限，有网络销售、电销、客服等相关经验者优先 5.责任心强，目标感明确，具备团队协作意识

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新疆日常优化项目：通讯工 1、后台需求：乌市4G需要4人，吐鲁番5G需要1人，华为设备， 2、优化经验六年以上，后台经验四年以上！有中级认证。有电联经验，有动网经验！电联邻区，45G互操作，指标处理提升，周报，月报，保障！ 3、价格7000-10000。

是做油田项目的，然后要跟着项目走，目前在重庆和新疆都有。 除了电工，还要做日常的工作，服从现场安排，会开车。 签订劳动合同，缴纳五险一金，还有年终奖金，月休4天。

现有一通信公司招聘1名通信施工人员，有应急管理局电工证优先，吐鲁番本地优先，薪资待遇3500-6000。

吐鲁番市高昌区招光伏弱电电工要求有证，应急管理局颁发的

一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备诚实守信、勤勉务实、乐观进取的品质； 2、年龄30周岁以内，身体健康，能够适应长期外出工作安排； 3、具备大专及以上学历，若工作经验丰富或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①在校表现突出者：如学生干部标兵、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专以上学历并拥有实际岗位操作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与从业年限，6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间食宿补贴依据地区差异为4800-7400元/月； 3、入职满2年且负责市场工作的员工，年度平均收入可达20万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：农药产品渠道销售； 2、工作模式：驻地制业务开展； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在所在区域的推广、服务与运营，达成既定销售目标； ②协助组织并实施会销活动、门店促销、试验示范田建设及测产观摩等推广举措； ③拓展种植大户客户资源，并提供专业技术支持与服务； ④负责市场秩序维护、安全规范管理及客户关系的持续巩固； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：根据业务发展需要统筹调配。 -------守护绿色农业 · 创造品质生活-------

一、岗位性质 长期驻点所辖市场区域，常年深入农村乡镇及田间地头开展工作，工作环境较为艰苦。 二、主营业务 1. 芸保凯——国内销量领先的农药单品（年销售额超20亿元），主要用于提升农作物产量与品质； 2. 公司市场覆盖范围：全国（不含西藏、青海、台湾）； 3. 区域划分原则：结合个人意向与公司需求统筹安排（除台湾、青海、西藏外均可），原则上每人长期负责一个县或市级市场； 4. 销售体系结构：企业→县（市）级经销商→乡镇零售商→终端种植大户。 三、工作内容 1. 维护各级渠道客户关系，推进货款回收及市场秩序管理； 2. 组织实施产品田间对比试验、示范田建设、后续跟踪及现场观摩活动； 3. 策划并执行面向农户的技术培训会等推广活动； 4. 新入职员工在试用期（六个月）内不独立承担工作任务，不设销售指标，主要跟随资深员工学习植保技术与产品知识，熟悉客户情况及公司运营模式，试用期满后分配固定责任市场。 四、基本要求 1. 品行端正、素质过硬、积极进取； 2. 年龄不超过32岁，具备大专及以上学历，能适应长期出差，身体状况良好； 3. 优先录用优秀学生干部、三好学生、获得奖学金者及中共党员（面向校园招聘方向）； 4. 退役军人优先聘用，学历可放宽至中专或高中层次（面向退伍军人招聘方向）。 五、性格特质 性格外向、富有亲和力、反应敏捷、热情主动； 目标明确、逻辑清晰、敢于迎接挑战、具备吃苦耐劳精神。 六、工作地点 郑州公司、广东公司、上海公司、浙江公司、天门公司（具体派驻至全国各县市区） 七、薪酬福利 1. 试用期基础薪资：5000-6400元/月（依据学历、工龄等因素核定）； 2. 试用期内达成销售任务者收入构成：底薪+提成+奖金，2021年员工平均年收入达18万元； 3. 食宿交通支持：公司提供免费食宿；出差期间享受地区差异化补贴3000-5600元/月；交通费用实报实销；通讯费用按公司标准报销60%-100%； 4. 福利待遇：节日礼品、工作服装、各类补贴合计超2000元/年，整体收入水平位居行业前列。 注：该岗位需长期外派至县级市场驻点工作，应聘前请务必仔细阅读岗位说明。

节假日需要两名临时工男女不限学生也可以。

吐鲁番市高昌区招强电