各种中大型汽车维修及救援

现招汽修师傅，工资面议。

从事过康明斯，雷诺，潍柴，玉柴，龙擎的维修工，有驾驶证，会汉语。电工数名。

招聘！招聘！ 巴楚县大智汽车城吉利银河汽车店招聘销售专员5名 要求： 1、会维汉双语，有驾驶证优先； 2、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 3、性格开朗，抗压能力强，执行力高； 4、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 底薪提成奖金/月（上不封顶） 联系电话：

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2. 依据维修手册和检测设备进行精准判别，制定合理维修方案并高效执行 3. 完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量符合行业标准 4. 配合质检人员完成维修验收，如实填写维修工单及技术记录 5. 协助客户解答车辆使用及保养相关问题，提供专业、耐心的技术支持 任职要求： 1. 学历不限，具备汽车维修相关职业资格证书者优先 2. 汽车维修经验不限，有4S店或大型修理厂工作经验者更佳 3. 熟悉主流车型结构原理，能熟练使用各类检测诊断设备 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识与服务意识 5. 身体健康，能适应车间作业环境，接受合理加班安排

巴音郭楞和静县招汽车维修

汽车维修凹陷修复无腻子修复

企业名称：新疆福晟汽车销售有限公司岗位名称：汽车销售招聘人数：5薪资待遇：3500-上不封顶，。入职要求：20岁-35岁，会开车，男女不限，，普通话标准。工作地址：乌鲁木齐市头屯河区北三路天信汽车产业园联系方式：杨先生联系人电话：

招重汽修理工，师傅学徒，

鄯善县修高速公路需要铲车司机一名，有操作证服丛管理。有闲着的打电话

招聘A2驾驶员20人，电车侧翻，200公里内倒短，工资趟算周结，年龄30一55岁持有A2驾驶证及货运从业资格证，重型牵引车实际驾龄2年以上，驾驶技好，身体健康，无不良嗜好。能够熟练操作手机APP。无重大交通事故史、有责任心，能够遵守公司管理制度。勿扰！工作地点：托克逊联系电话：

17.新疆吐鲁番招小工月薪9000，不拖欠，住宿有空调，吃饭有厨师，要求有经验的会记录岩心牌的

新疆托克逊润田露天煤矿现面向社会招聘宽体车驾驶员若干！★【任职要求】：1、要求身体健康，无传染病，；年龄50岁以下；只餐，不提供清餐。2、持有真实有效的B2或以上驾驶证，有两年以上矿山经验者录用(查看个人所得税，煤矿两年工资记录），能适应两班倒。3、入职需提供初中及以上学历证件，身份证，招商银行卡，黑名单着勿扰。4、要求吃苦耐劳、服从公司管理、爱惜设备。★【薪资待遇】宽体车徐工110，驾驶员岗位工资及福利=底薪5500+500安全奖+500全勤奖+绩效（因个人操作技能不合格者，不于录用，公司不报销任何，）每月25日一30日发放上月工资。★【福利待遇】1、公司提供免费食宿2、培训补助:培训期间每天工资150元，干不够一个月没有培训补助。3、被褥矿上有商店，自己买200元，。近期有培训★【工作地点】新疆托克逊润田煤矿★【地址】入职前先到托克逊人民医院体检，进行，，(润田煤矿）。体检合格者到矿后才能办理入职。★【联系电话】:武

招聘叉车司机一名地点:鄯善火车站镇工资8000管吃住，交五险周队长

岗位JD： 1.接待到店顾客，提供专业讲解，为顾客传递产品优势 2.提供专业的试驾服务，回答关于车辆使用的相关问题,解除顾客用车顾虑; 3.提供出色的用户体验，不断提升零售中心用户服务满意度，持续创造品牌与产品的推介者; 4.支持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在用户; 5.与交付、售后伙伴合作，解决用户问题，提供改进工作的建议和反馈。 职位要求: 1.大专以上学历,出色的沟通和客户服务能力, 2.持有有效中国驾照，至少1年驾车并无不良行驶记录优先。 3.较强的商务谈判能力,能和公司内外部人员保持高效沟通的能力;

综合薪资 月薪过万 岗位职责： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的汽车产品介绍与销售服务； 2、跟进客户需求，促成订单转化，完成销售目标； 3、维护客户关系，提升客户满意度与品牌忠诚度。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，能主动与客户建立联系； 2、工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力； 3、有团队协作精神，能与各部门高效配合推动销售进程； 岗位福利：无责底薪 2500+提成 综合薪资10000左右 上六休一 法定节假日休息 五险

18到60岁。工作自由在单县，月薪轻松过万，佣金高，联系电话微信同步，如果你没工作，咱们来合作。大哥大妈都可以，线上会用手机就行。一个新能源的时代，新的商机，欢迎来电咨询。

本公司以物流退役车辆销售为主，公司现有停车场10000平方，库存200台货车，急需销售团队，薪资待遇可谈

岗位职责： 1. 负责新能源货车的客户接待、产品介绍及试驾安排，精准匹配客户需求 2. 开展线上线下多渠道客户开发与跟进，完成月度销售目标 3. 协助客户办理购车手续、金融贷款及上牌等全流程服务 4. 定期回访已购车客户，提升复购率与转介绍率 5. 参与门店日常运营及品牌推广活动，维护良好客户关系 任职要求： 1. 学历不限，有汽车销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 积极主动，抗压能力强，能适应快节奏销售工作 4. 熟悉新能源汽车基本知识，学习意愿强 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同公司企业文化

慕凡车膜（吐鲁番旗舰店）招聘招聘岗位学徒洗车工/洗车技师若名任职要求•年龄18-50岁，身体健康，吃苦耐劳•做事认真、有责任心、服从管理•有无经验均可，有驾照/洗车经验优先薪资待遇•月薪：2500-5000元（底薪+提成，多劳多得）•/包住、包一顿饭，月休2天、节日福利、•长期稳定可晋升美容技师、店长工作地点：吐鲁番市高昌区高昌北路南侧一楼商铺南侧联系电话有意者直接电话联系，或到店面试～

招聘启事，因某公司扩大业务，现需招聘以下12名工作人员，送货司机3名，年龄20~45岁，普工3名，年龄18~50岁，文员2名，年龄25~55岁，保管2名，25~53岁，汽车维修工两名，以上岗位全部懂国语，要求长期能干，吃苦累劳精神好，无不良嗜好，需求职者面议，工资待遇优厚。非诚勿扰

主要跑救援，有驾驶证，会汉语，发动机维修，底盘维修工数名

公司名称：宝石花物业管理有限公司吐鲁番分公司招聘岗位：加油员、加气员招聘人数：2招聘要求：加气员，大专以上学历，有p证，岗2证书、岗3证书，有一年以上经验，签订劳动合同后缴纳社保，入职半年后缴纳公积金。薪资待遇：3000-7000元/月联系电话：

慕凡车膜（吐鲁番旗舰店）招聘招聘岗位学徒洗车工/洗车技师若名任职要求•年龄18-50岁，身体健康，吃苦耐劳•做事认真、有责任心、服从管理•有无经验均可，有驾照/洗车经验优先薪资待遇•月薪：2500-5000元（底薪+提成，多劳多得）•/包住、包一顿饭，月休2天、节日福利、•长期稳定可晋升美容技师、店长工作地点：吐鲁番市高昌区高昌北路南侧一楼商铺南侧联系电话有意者直接电话联系，或到店面试～

岗位职责： 1.负责重型车辆底盘、轮胎、发动机、变速箱等核心部件的检测、维修与故障排除 2. 执行车辆日常保养、轮位调整及动平衡作业，保障行车安全与性能 3.运用电焊技术完成车体结构修复、支架加固等金属加工任务 4.记录维修过程与配件更换信息，协助建立车辆维保档案 5. 配合团队完成车间5S管理及安全生产规范执行 任职要求： 1. 有汽车维修相关工作经验，熟悉大中型商用车构造与原理 2. 具备电焊操作能力，持有效焊工证者优先 3.能独立完成底盘、传动系统及轮胎系统的检修与调试 4.工作认真负责，具备较强动手能力和安全意识 5. 学历不限，有中专/技校汽车类专业背景或相关职业资格证书者更佳 6学徒也可以，对维修行业感兴趣

新疆托克逊县克尔碱黑山找修理工两名，税后工资14000

托克逊国能新疆黑山露天煤矿招聘加油车司机1名，要求有危货上岗证，加油员2名，有押运上岗证，身体健康，体检合格，矿上干过的优先，年龄50岁以下，工资司机:8000押运员:7500工作地址：托克逊

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，提升客户满意度与返修率控制 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修技术人员从业资格证者优先 3.熟练使用各类维修工具、检测仪器及诊断软件 4.责任心强，具备良好的安全意识与服务意识 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

招聘简章托克逊草湖能源有限公司一、加气站操作员1名2、民族：、均可。3、年龄：25-45岁，有P,R2、抢险维修证者优先吃苦耐劳身体健康工作认真要有强大任心适应倒班4.薪资：基本工资3000+提成工资，5.福利：管食宿、生日补贴+节日补助+公司团建+旅游拓展，每周单休，享受国家法定节假日，一经录用即可签订劳动合同、缴纳社会保险。6.工作地点：托克逊小草湖 联系方式：

核心工作职责 1．客户开发与转化 - 有效执行公司各类日常及大促（如618、双十一等）汽车营销策略，按时完成个人汽车销量指标。﹣充分利用公司提供的客源及自有渠道，主动开发潜在目标客户，通过电话、网络及线下沟通建立联系。﹣按照规范流程接待到店或线上咨询客户，提供优质的售车咨询服务，挖掘客户需求并促成交易。2．业务办理与跟进 ﹣熟练掌握公司汽车直租、新车直购、新能源零售等多元化金融产品，为客户匹配最合适的购车方案。 ﹣协助客户办理购车相关手续，跟进订单审批进度，确保签约及提车流程顺畅。 ﹣建立并维护客户档案，定期进行售后回访与关怀，提升客户满意度，促成老客户转介绍。 3．数据反馈与风控协助 ﹣每日按时记录并更新客户跟进情况、商谈记录等业务数据，为团队复盘提供真实依据。 ﹣在业务办理过程中严格把控风险，协助风控部门做好客户资质初审及贷后还款提醒工作，降低逾期风险。 任职资格要求 1．经验与学历：学历及专业不限，有汽车销售、汽车金融、融资租赁或地推销售经验者优先；接受优秀应届毕业生，公司提供完善的免费培训及师徒一对一带教机制。 2．能力素质：具备较强的沟通表达能力与亲和力，普通话标准；性格开朗乐观，具备出色的市场开拓能力与客户服务意识。 3．工作态度：热爱销售行业，目标导向强，抗压能力出色；具备强烈的赚钱欲望，敢于挑战高薪，不屈服于现状。 4．合规要求：具备良好的职业道德与团队协作精神，个人征信情况良好，无不良记录。 薪资福利与发展 1．薪酬结构：无责底薪＋高额单车提成＋绩效奖金＋团队达标奖。提成方案透明，卖车越多提成越高，综合月薪上不封顶（优秀者可达数万元以上）。 2．工作时间：标准工时制（10:00-19:30，中间休息），周末单休，工作生活相对平衡。