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岗位：输配电设备安装工工作地点：新疆和田皮山县薪资待遇：岗位职责：1、负责按照技术方案完成10KV线路、杆塔、变压器安装的组织管理工作。2、负责施工过程中的工程质量及进度管控。3、能够独立完成本职工作。4、掌握线路、杆塔、变压器安装工程中专业施工技术规范。5、负责解决现场安装存在的技术问题。6、熟悉国家电力行业电气专业相关标准、规范和强条，了解工程施工和验收质量标准和规程。任职要求：1、专科以上学历。2、持有高压电工证和登高作业证。3、3年以上10KV线路、杆塔、变压器安装工作经验。4、能够适应长期驵派项目地工作，具有一定的抗压能力。

招聘：电气工程师薪资：800045岁及以下，电气工程等相关专业，本科及以上，拥有电气工程师职称、资格证者优先，有相关工作经历者、党员优先。

招聘：电气工程师薪资：面议1，熟悉电气布线，电气部件选型2，有大型自动化机械设备自动化设计经验3，持有高压或低压电工证件，有1年以上的电气工作经验4，良好的沟通能力，执行能力和团队合作精神，责任心强，踏实肯干备注：意向者可直接电话联系

汇智英才招聘:电气工程师（10-15K)岗位职责：1.MES系统维护：MES系统的故障排除，制作操作流程；2.PLC编程：负责车间所有设备的PLC程序修改；3.车间设备维护：负责车间所有设备的电气故障排除，并作成作业指导书；任职要求：1.电工电子，自动化，材料类相关专业本科生；2.3年以上电气工程师相关经验，有低压电工证优先；熟悉数据库，常规问题能够独立解决；3.熟练运用西门子，三菱，欧姆龙PLC；4.精通变频器，私服控制，电机控制等；懂得自动化设备控制知识，熟悉私服电机，变频器，电磁阀，PLC，懂得电工电子理论；5.熟悉PLC编程，数据库编程，需独立设计电气原理图，会设计电路图；工作地: 乌鲁木齐，考虑机会的

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电话客服销售，年龄38岁以下。有无经验均可，培训后上岗，室内办公，纯坐班薪资福利:底薪2000一3000➕提成，工资上不封顶上班时间：朝九晚六（到点下班，不加班），周末双休，法定假日休息，每月团建聚餐（）工作地址:蔡家坡镇创业路1号

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招聘：电话客服销售薪资：5000-10000公司提供资源，（可直接开单）

招熟手电话销售（识讲粤语），底薪2600+提成（不设封顶）月休6-8天。有经验优先考虑，新手有培训。市区上班，工作轻松，不用加班，多劳多得，有意请致电区小姐（同步）

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新疆众晟金福招聘诚聘业务员工作时间：早10点到晚7点午休1.5小时工作内容：电话或者微信拓展回访新老客户邀约到公司工作地点：阿克苏南城新天地薪资待遇工资面议节假日休，生日福利，国家节假日福利，每月团建，带薪年假等.公司员工整体人均收入1万+如果你想有一份高薪工作，请加入我们

岗位职责：1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售；2、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。4.不重文凭，重人品！不求学历，求能力！你未必出类拔萃，但一定与众不同，加入我们，共同发展！5.底薪+提成+五险（3千至1万上不封顶）周末正常双休，法定节假日正常休息！

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DCS电气工程师全日制大专以上学历，五年以上工作经验薪资福利:薪资待遇面议

内容招聘：电网应急救援队员薪资：4.0K-4.0K一、企业介绍:<br>乌鲁木齐市信华资源开发有限责任公司开展电网应急救援队员社会化用工招聘，人员录取后派遣到新疆送变电有限公司应急保障中心工作。<br>新疆送变电有限公司应急保障中心是一支专业能力强，综合素质高、装备精良、实战经验丰富的电网专职应急救援队伍。主要负责应急救援队伍拉练、演练和救援技能实训工作，应急指挥中心常态化值班工作，监督、指导和评价各级应急抢修队伍的建设管理和培训工作。<br>二、工作经验：有应急救援实战经历优先，退役士兵或消防官兵优先<br>三、工作内容：<br>（1）开展应急演练拉练训练等服务工作：负责应急救援器材、设备设施和专业应急装备配置标准、操作流程、技术规范、市场租赁方案、日常维护、定期保养等服务；负责应急科目互训互练、演练竞赛、应急交流要求的场地前期勘察、场地安全风险评估、场地规划、场地平整、场地租用、场地安全文明作业设施搭建、场地安保巡视、场地拆除恢复等技术服务；负责应急救援队伍、人员、装备、应急演练、队伍拉练训练检查和考评服务。<br>（2）开展技能培训服务工作：负责项目所在地的安全应急培训教学工作组织、实施和管理工作；负责教学活动的日常事务内外协调工作。负责师资、学员评估、考核管理。协助团队完成新闻宣传报道、视频拍摄、考勤记录等临时性、辅助性工作。负责安全应急项目的文件资料管理；负责安全应急项目完工后的相关资料的分类、保存、装订、归档及移交等工作。<br>（3）开展预警响应值班服务：密切关注大风、暴雨、强对流、地震、地质灾害等各类预警，接收预警信息后，迅速进入预警响应状态，区分灾害性质和种类，并与电网信息叠加分析，针对性提前预置应急资源力量、落实预防措施，加强指导、开展督导，做到灾害应防必防、预警应启必启，实现精准化布放。<br>（4）开展应急响应全景化值班服务：密切跟踪线路、台区、用户停电数量，充分应用应急指挥一张图能，快速收集、实施更新电网设备灾损、用户停电、抢修进展、资源位置、调配进度等信息，有力支撑实现“全景化指挥、实景化调度”。<br>四、薪资待遇：<br>试用期3个月，应发4000元/月。试用期合格以后，按照岗位测评结果和岗位需求，执行公司收起