岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门协作、临时项目支持或基础事务性工作 3.遵守公司规章制度，积极学习岗位相关技能，快速适应不同工作场 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗求职者投递 3. 具备基本的沟通表达能力和团队协作意识 4. 能适应弹性工作安排，服从岗位统筹调配 5.无不良从业记录，认同企业文化，稳定性强

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岗位职责 2. 主动维护客户关系，提升用户满意度与复购率，积极反馈用户需求和建议 3.具备良好沟通表达能力与情绪管理能力，亲和力强，有服务意识

岗位职责： 1.负责消防设施（火灾自动报警系统、自动喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统等）的日常巡检、维护保养及故障排除 2.执行消防设备年度检测、季度测试及应急演练配合工作，确保系统完好有效 3.按规范填写维修记录、检测报告及隐患台账，及时上报重大风险问题 4.配合消防主管部门检查，落实整改要求，保障单位消防安全合规运行 5.对使用单位相关人员开展基础消防设施操作与应急处置培训指导 任职要求： 1.持有应急管理部颁发的《消防设施操作员》中级（四级）及以上职业资格证书，持证上岗 2.熟悉GB50166、GB50261等国家消防技术标准，具备现场实操经验 3.具备基本电气与管道识图能力，能独立完成常见消防设备检修与调试 4.责任心强，安全意识高，无不良从业记录，能适应突发性抢修任务 5.身体健康，能胜任登高、搬运等作业，持有有效健康证明

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信息管理员 1. 大专及以上学历，计算机、信息管理、网络工程等相关专业；熟悉计算机网络与信息系统运维，掌握数据分析、数字化管理技能，具备良好信息安全与保密意识，工作严谨细致、责任心强，具有企业信息化运维经验者优先。1. 网络与设备运维：负责公司计算机网络规划建设、日常运维及故障排查；保障视频会议系统、信息设备、网络设备稳定运行，及时完成维修维护工作。2. 信息化设施管理：统筹网络、安防、通讯等信息化设施管理，规范开展设备与耗材的配置、调试、登记备案及台账管理。3. 协同与其他工作：协助财务部门做好固定资产盘点与管理，高效完成上级交办的各项临时任务。4. 生产数字化工作：负责生产车间数据分析、数据优化及系统运维，推进车间数字化提升工作；严格落实数据安全保密措施，有效防范网络安全与信息泄露风险。 薪资福利:薪资待遇面议，公司提供完善的薪酬福利体系，包括五险一金、带薪休假、节日福利、培训提升等，具体待遇根据个人能力及岗位贡献确定。 招工人数:1 1. 在职公务员、参照公务员法管理的事业单位工作人员及国有企事业单位在职人员，报名前须征得所在单位同意，考察阶段需提供所在单位出具的同意应聘证明，否则取消聘用资格。2. 应聘人员办理入职手续时，须提供与原单位解除（终止）劳动合同证明原件，无法提供的，公司不予录用，由此产生的一切后果由应聘者自行承担。3. 应聘人员参加本次综合考评、体检、考察等环节产生的交通、住宿、，均由应聘人员个人承担，公司不予以补贴。4. 本次招聘等，请勿轻信任何第三方中介机构或个人的有偿招聘信息，谨防诈骗。5. 应聘人员提交的报名材料，公司将严格保密，仅用于本次招聘工作，不作其他用途，招聘结束后统一销毁。6. 若因不可抗力、招聘计划调整等原因导致招聘工作发生变化，公司将及时通过电话或邮件通知应聘人员，敬请谅解。 工作地址:新疆图木舒克市丽景街7号丰达棉科织造部办公楼二楼会议室

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1.系统监控：负责消防控制室值守，通过火灾自动报警系统等设备，实时监控消防系统运行状态，确保及时发现并处理火警、故障等信号。 2.设备操作：熟练操作和联动控制火灾报警系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、应急广播等各类消防设施。 3.应急处置：接到火警信号后，迅速按照规程进行核实、确认，启动应急预案，及时上报并协助进行初期火灾扑救及人员疏散引导。 4.日常巡检：按照规定路线和标准，对责任区域内的消防栓、灭火器、应急照明、疏散指示标志等消防设施进行日常巡查、检查，并做好详细记录。 5.维护保养：协助或参与消防设施的日常清洁、简单维护和保养工作，发现设备故障或损坏，及时上报并联系维修。 6.记录管理：认真、规范地填写《消防控制室值班记录》、《消防设施巡查记录》等各类台账，确保记录的准确性和完整性。 7.合规管理：严格遵守国家及地方的消防安全法律法规和公司的各项安全管理制度，确保消防控制室及消防系统的合规运行。 任职要求： 1.证书要求：必须持有有效的《消防设施操作员》国家职业资格证书（中级或以上），这是上岗的硬性要求。 2.学历经验：高中及以上学历，年龄20-45周岁，身体健康，无不良嗜好。有1年以上相关消防控制室值班或消防设施维保经验者优先。 3.专业技能：熟悉各类消防系统（火灾报警、喷淋、消火栓、防排烟等）的原理、组成及基本操作流程。 4.能力素质： 具备极强的责任心、安全意识和严谨细致的工作态度。 具备良好的沟通能力、应变能力和团队协作精神。 能够适应倒班、夜班工作制度。

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