1、掌握药品经营相关的法律法规，深入理解GSP规范要求，严格执行公司各项质量管理制度及内部管理规定； 2、负责处方审核工作，确保处方内容完整、准确，指导药品调配流程，按类别对处方签进行系统化登记与归档，并配合厂家提供相关销售流向信息； 3、为顾客提供专业的药学咨询服务，指导合理用药，建立并维护患者用药档案，提供送药、邮寄、用药回访等延伸服务； 4、协助门店店长推进各项运营目标的达成； 5、依据GSP标准落实药品分类陈列，重点管理贵重药品及冷链品种，科学管控库存水平，提升库存周转效率。 岗位要求： 1、医药类相关专业背景，具备连锁药店质量管理经验者优先； 2、持有执业药师资格证书者优先录用

1.依据GSP规范执行门店质量管理，确保各类记录完整准确。 2.维护商品陈列与储存环境，确保符合标准要求。 3.落实商品到货验收、日常养护及巡检工作。 4.为顾客提供专业用药建议和药学咨询服务。 5.建立并更新顾客健康档案，跟进用药效果反馈。 6.审核与调配处方药品，分类归档普通及医保处方。 7.收集、上报并处理药品/医疗器械的质量问题及客户投诉。 8.对临近效期的药品/医疗器械进行催销与使用追踪。 9.协助店长优化门店商品配置与品类布局。 10.审核退回至公司的存在质量问题的商品。 11.组织开展门店员工药学知识培训工作。 完成店长安排的其他工作任务。

工作内容 1、接待顾客并提供专业咨询，准确了解顾客需求，促成销售达成； 2、负责门店内与质量相关的各项事务管理 要求： 1、持有执业中药师或西药师资格证书（通过三门考试的准药师亦可） 2、就近分配门店，全区范围内均有岗位安排

工作内容 1、接待顾客并提供专业咨询，深入了解顾客需求，促成销售达成； 2、负责门店内与质量相关的各项工作 要求 1、持有执业中药师或西药师资格证书（通过三门考试的准药师亦可） 2、根据住址就近分配门店，全区均有岗位

1、掌握药品经营相关的法律法规，熟知GSP规范要求，严格执行公司制定的各项质量管理制度及内部规章； 2、负责审核处方的完整性和准确性，指导药品调配工作，对处方签按类别进行系统化登记与归档，并留存相关记录，协助提供厂家所需的药品流向信息； 3、为顾客提供专业的药学咨询服务，指导合理用药，建立个人用药档案，开展送药、邮寄、用药回访等延伸服务； 4、协助门店店长推进各项运营目标的达成； 5、依据GSP规定落实药品分类陈列，加强对贵重药品及冷链药品的专项管理，科学管控库存水平，提升库存周转效率。 岗位要求： 1、医药类相关专业背景，具备医药连锁行业质量管理经验者优先； 2、持有执业药师资格证书者优先录用

1. 依据GSP规范执行门店质量管理，落实各项记录工作。 2. 确保商品陈列与储存环境符合标准要求。 3. 落实商品的验收、养护及日常检查任务。 4. 向顾客提供专业用药建议与咨询服务。 5. 建立并维护顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6. 审核与调配处方药，完成普通及医保处方的归档管理。 7. 收集、上报并处理药品/医疗器械的质量问题及客户投诉。 8. 对近效期药品/医疗器械进行催销与跟踪管理。 9. 协助店长优化门店商品品类结构。 10. 审核退回公司且存在质量问题的商品。 11. 组织开展门店员工药学专业知识培训。 完成店长安排的其他相关工作。

岗位职责: 1. 负责药品的市场推广与销售工作，确保完成既定销售任务； 2. 与客户保持顺畅沟通，建立长期合作关系，提供专业的知识解答与服务支持； 3. 积极开展市场调研，掌握行业发展趋势，并根据实际情况优化销售方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和服务意识，能够及时响应并解决客户需求； 2. 有较强的自我激励意识和目标管理能力，可独立推进销售进程； 3. 热爱销售岗位，具备积极进取的工作精神，能在团队中良好协作并贡献力量。

岗位职责： 1. 开展产品的市场调研与需求挖掘，明确产品发展方向，制定产品布局与长期战略； 2. 联动销售、市场等团队，协同推进产品从前期构想到正式上线的全流程落地； 3. 管理产品生命周期各阶段，整合用户使用反馈，不断迭代优化功能设计与交互体验； 4. 策划并落实产品推广方案，增强产品在目标市场的渗透率及品牌认知度； 5. 关注行业趋势与技术更新，保持产品创新能力与市场领先优势。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有医药或相关专业背景，熟悉医药行业市场环境及相关政策法规； 2. 具备敏锐的市场判断力和系统化的产品管理经验，能独立完成产品策略制定； 3. 拥有良好的跨团队协作与沟通能力，可高效推动项目执行与落地； 4. 掌握数据分析方法，善于利用数据支持产品优化与决策制定； 5. 热衷于新技术与新产品探索，具备主动学习与持续成长的动力。 薪资福利： 1. 固定薪资12000-15000（面试定薪）+13薪 2. 缴纳六险一金 3. 双休

1.依据GSP规范执行门店质量管理，确保各类记录完整准确。 2.负责商品陈列与储存环境的日常维护，确保符合标准要求。 3.执行药品及医疗器械的验收、养护和定期检查工作。 4.向顾客提供专业用药建议及药学咨询服务。 5.建立并持续更新顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6.审核与调配处方药品，完成普通及医保处方的整理归档。 7.收集、上报并处理药品/医疗器械的质量信息及客户投诉。 8.对临近有效期的药品/器械进行催销与使用跟踪。 9.协助店长优化门店商品品类配置。 10.审核退回公司且存在质量问题的商品。 11.组织开展门店员工药学知识培训工作。 完成店长安排的其他相关工作任务。

岗位要求: 1、具备普通统招本科及以上学历； 2、有医疗器械、耗材或药品销售经历者优先考虑； 3、具有医院销售渠道，熟悉医疗机构运作流程，拥有一定医院资源者优先； 4、对药品销售服务工作有热情； 5、具备较强的独立作业能力，良好的人际交往技巧，优秀的沟通、协调及团队协作能力。 岗位职责: 1、学术支持与专业服务：学习并准确传递产品相关医学信息，提供专业的药学支持服务； 2、市场推广策略执行：依据公司规范落实各类学术推广活动，精准传达产品价值，维护企业形象，提升产品影响力； 3、临床反馈收集：定期进行合规拜访，收集临床端关于药品有效性与安全性的实际反馈，并汇总上报； 4、市场与数据调研：持续跟进辖区内的产品动态与市场情况，及时向公司反馈信息，为决策提供数据支持； 5、合规与风险控制：严格执行公司合规制度，遵守国家法律法规及相关行业行为规范； 6、必要时协助培训新入职的销售代表； 7、欢迎应届毕业生积极应聘。 职位福利:五险一金、绩效奖金、弹性工作、定期体检、高温补贴

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石河子北七小区 1992街区兰世牛肉面 招聘 炒拌面师傅 拉牛肉面师傅 服务员 工资面议 电话：

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招聘监理一名，要求:有经验，有证，人品好，形象佳=7000+1000(补助）工作地点石河子，联系电话：

兰与茶奶茶店招聘： 招聘岗位: 茶饮师（3200-4500） 储备店长（4000-5500） 店长（4500-6500） 三班倒 早10:00下午的20:00 中班12:00到22:00 晚班14:00到24:00 一天工作十个小时，吃饭四十分钟。 不包吃住，每个月十号发工资，前三个月月休两天，后期改为三天，后期还可以晋升店助，店长。。

招聘过程中(中润集团)不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。 工作内容： 在静配中心负责针剂类药品的配置工作。 任职要求： 持有药士证者优先；大专及以上学历，药学或相关专业背景，具备相关工作经验者优先考虑； 具备良好的服务意识和沟通能力，工作认真负责，积极主动。 福利待遇：双休、年假、入职即缴纳五险一金 身体健康，无传染病

岗位职责 - 负责处方审核、提供用药建议、慢性病药物管理及健康咨询服务。 - 落实药品GSP管理规范，保障药品品质与经营合法合规。 - 承担药品有效期管控、库存盘点、日常养护及不合格品处置工作。 - 组织会员健康管理、开展合理用药宣教，提高客户满意度。 - 配合店长推进门店日常运营、人员培训及合规性检查任务。 任职要求 - 持有执业药师资格证书，具备正常注册条件。 - 有1年以上药店或医药行业相关工作经验者优先考虑。 - 掌握处方药、非处方药及中药饮片相关专业知识。 - 具备较强的服务意识、沟通技巧和团队合作能力。 - 遵守法律法规，无不良执业行为记录。

任职要求 1、学历: 大专以上 药学相关专业 2、资格:持有药师资格证者优先 3、经验:有讲师经验者优先(重点) 4、专业:具备良好的药学专业知识 5、形象:具备良好的沟通与表达能力 薪资待遇 条件优秀可不坐班 薪资范围:6000-12000元/月 底薪:4500元/月 社保:五险 提成方式:线索量提成 奖励补贴:绩效奖金

任职要求 1、学历:大专及以上学历、药学相关专业 2、资格:持有药师资格证者优先 3、经验:有讲师经验者优先(重点) 4、专业:具备良好的药学专业知识 5、形象:形象好、气质佳、具备良好的沟通与表达能力 薪资待遇 条件优秀可不坐班 薪资范围:6000-12000元/月 底薪:4500元/月 社保:五险 提成方式:线索量提成 奖励补贴:绩效奖金

1. 承担药品配发、用药指导及处方审核工作。 2. 负责药品库存管理，保障药品及时供应。 3. 为顾客提供科学、专业的用药咨询服务。 4. 严格执行药品质量与安全管理规范。 5. 协同相关部门协作，优化药店服务流程。 感兴趣者请联系，诚邀加入我们的团队！

岗位职责: 1.为客户提供专业化的口腔健康咨询服务，协助客户了解口腔问题的危害及影响； 2.结合客户的个体需求与口腔实际情况，制定专属的口腔护理计划； 3.主动参与口腔健康宣教活动，增强大众对口腔卫生的认知与重视； 4.持续跟进客户关系维护，提升服务体验与客户长期信赖度； 5.与团队成员高效协作，保障服务流程顺畅与工作执行质量。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能与客户建立稳定信任的互动关系； 2.热爱口腔健康领域，能够清晰讲解口腔疾病及相关治疗方案； 3.拥有团队协作能力，适应快节奏工作环境并保持积极心态； 4.工作认真负责，具备独立完成所分配任务的能力； 5.乐于学习新知识与新技术，持续精进自身专业水平。

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