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项目经理
5000-10000元/月
项目经理1-3年学历不限
要求懂消防、电力图纸,懂现场,从业三年及以上
项目主管
5000-8000元/月
项目经理1-3年高中及以上
要求懂消防、电力施工图纸,懂现场施工,从业消防,电力行业三年以上
项目经理
酒店装修项目经理,需要有装修连锁酒店经验!有华住会,亚朵,希尔顿经验者优先!50岁以内优先!长期稳定!
项目经理
现场负责人 要求会开车,会简单电脑操作 薪资福利:薪资待遇优厚,工资面议 招工人数:2名 工作地址:库尔勒经济开发区
硅水包砌筑(维修)或类似工程
1-1.2万元/月
项目经理
了解硅水包砌筑、维修施工工艺,协调工人日常工作,材料采购及月度结算等沟通事宜!
项目经理3-5年大专及以上
岗位职责: 1。按照公司要求组建项目经理部,牵头制定项目管理岗位职责体系,合理划分项目团队成员的工作职责与任务分工。 2。落实企业各项管理制度,组织建立并执行施工现场的项目管理规章与流程。 3。组织开展施工合同内容交底,并对项目管理目标及责任进行细化分解,落实到岗到人。4。主导编制并推动实施施工组织设计,项目管理实施规划,工程进度计划,绿色施工与环保方案,质量安全技术保障措施,施工方案及专项施工技术方案。 5。统筹协调设计单位,施工单位,监理机构,材料供应商及建设单位等多方关系,及时处理现场各类突发情况。 6。具备良好的团队管理能力和跨部门协同推进工作的能力。 任职资格: 1。具备5年以上电力工程领域工作经验,其中至少3年在110kV,220kV变电站或输变电工程等同类电力项目中担任项目经理或现场总负责人职务。 2。熟悉变电站项目建设全过程,包括设计,施工,调试及验收环节,有EPC(设计-采购-施工)总承包项目管理经验者优先考虑。3。专业能力要求: 掌握变电站土建施工流程及相关工艺标准;精通变电站一次设备,二次设备,继电保护系统,电力自动化系统等专业技术规范; 熟悉国家电网,南方电网相关技术标准,了解 电力工程领域法律法规(如《电力工程施工质 量验收规范》等).
巴音郭楞库尔勒市现场负责人2名沟通协调能力强,会开车,会简单电脑操作薪资待遇优厚
项目经理
现场负责人2名 沟通协调能力强,会开车,会简单电脑操作 薪资待遇优厚
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理5-10年大专及以上
民用商业项目找项目经理
道路工程项目主管
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限安全员证道路工程经验二级注册建造师国内派遣施工单位市政工程经验一级注册建造师驾驶证
项目地点:南疆阿克苏拜城 具备道路施工及相关管理经验 年龄要求:40周岁以下
项目经理
1.3-2万元/月
项目经理5-10年大专及以上
市政/水利二级建造师,中级职称
克孜勒苏阿图什市火吧音乐餐厅招炒锅师傅1名,工资一万,月休两天,要求能上夜班,住宿方便,有
10000元/月
上什1-2人月结
阿图什火吧音乐餐厅招炒锅师傅1名,工资一万,月休两天,要求能上夜班,住宿方便,有意愿者电话,姚师
克孜勒苏 阿图什市
2月20日 08:40拨打电话
水暖工
水电暖修理工 遵纪守法、身体健康、责任心强、吃苦耐劳、无违法犯罪记录 薪资福利:待遇优厚 招工人数:1名 工作地址:县城区域
克孜勒苏
2月20日 07:26拨打电话
克孜勒苏乌恰县急需挖掘机、推土机和装载机驾驶员,请联系克州相关人员进行作业。
铲车司机挖机司机推土机司机
乌恰县急需挖掘机、推土机和装载机驾驶员,请联系克州乌恰相关人员进行作业。
克孜勒苏 乌恰县
2月20日 07:26拨打电话
B照货车司机A照货车司机
招聘岗位驾驶员(其中:A照10人,C照1人)要求高中及以上学历,专业驾驶技能6年及以上、能熟练使用国语。薪资待遇面议投递邮箱:(邮件主题注明应聘岗位-姓名)联系电话:         ()(建议上班时段10:00-20:00联系,高效沟通岗位详情)工作地点:阿图什市
克孜勒苏 阿图什市
2月20日 07:24拨打电话
厨工上什
招聘啦!招聘啦! 阿图什一个七汉堡 现招 聘工作人员(长期,短期勿扰) 后厨制作 年龄 18—38 (工资3300元左右,长期工作者 每月公休3天 沟通交流无问题,一经录用 薪资待遇优厚 发展空间大! 欢迎有志之士加入我们的团队 年轻人 敢打拼 有前景 有未来 联系电话() 有朋友需要也可以推荐哟!
克孜勒苏 阿图什市
2月20日 02:31拨打电话
土建,安装及装饰装修现场管理
项目经理
土建,安装及装饰装修现场管理
项目经理5-10年学历不限
惠州市惠城区招给排水管道安装项目经理,要求,懂水利河道清淤和治理,会电脑,能和甲方沟通,能解决问题,能统筹整个项目,能干的的来,,非诚勿扰!!
项目经理
装修项目现场管理,具组织协调能力,精通瓦木油施工技术,动手能力强,35岁左右,随项目,需出差。会CAD,Word,E X C E l。能撰写简单文稿。可交社保。条件不符合勿扰。
项目经理
装修项目现场管理,具组织协调能力,精通瓦木油施工技术,动手能力强,35岁左右,随项目,需出差。会CAD,Word,E X C E l。能撰写简单文稿。可交社保。
项目经理
1.5-2万元/月
项目经理3-5年本科及以上
1.人证合一(二级建筑师&安全员B证) 2.有实操现场经验(拒坐办公室啥也不干) 3.会看图纸 4.汇总现场问题,及时反应及时沟通,跟老板打配合 5.周计划,月计划,季度计划撰写
新疆克孜勒苏维修人员工作地址:心连心小区
综合维修工
维修人员 工作地址:心连心小区
克孜勒苏
2月15日 16:48拨打电话
新疆克孜勒苏维修人员工作地址:圆梦家园小区
综合维修工
维修人员 工作地址:圆梦家园小区
克孜勒苏
2月15日 16:48拨打电话
项目经理
8000-15000元/月
项目经理经验不限大专及以上
要求大专以上学历,具有丰富的管理经验沟通协调能力
消防项目经理
项目经理
项目经理,技术总工
项目经理经验不限大专及以上
招聘变电站及电力线路项目经理,工资面谈 一、基本条件 1.年龄45周岁及以下,大专及以上学历,电气工程、土木工程、工程管理等相关专业。 2.持有有效期内的机电/电力专业二级及以上注册建造师证书、安全生产考核合格证书(B证),中级及以上相关专业职称者优先。 3.身体健康,能适应项目驻场工作,接受异地调动,无犯罪记录。 二、工作经验 1.多年电力工程施工管理经验,其中至少具备220/330变电站或输电线路项目全流程管理经验。 2.熟悉220KV及以下输变电工程EPC总承包模式,有国网系统、大型国企合作项目业绩者优先。 3.具备项目征地协调、青赔处理,以及跨公路/河流/生态保护区等特殊场景施工手续办理经验。 三、专业技能 1.精通变电站、输电线路相关设计规范、施工标准及行业验收要求,能独立审核施工图纸、编制专项施工方案。 2.熟练掌握项目质量、进度、成本、安全全维度管控方法,具备良好的成本控制与回款跟进能力。 3.熟悉新疆本地电力工程报批报审流程、系统接入手续,能高效对接甲方、监理及政府相关职能部门。 4.具备较强的现场技术问题解决能力,能妥善处理项目实施中的突发情况。
喀什喀什市地区招弱电/安防、消防电技术现场负责人1人联系
项目经理
喀什地区喀什市招弱电/安防、消防电技术现场负责人1人联系
项目经理
1、工作范围:新疆油田公司联合站、天然气站、转油站等大型站场电气、仪表、通信专业设备安装、调试等工作; 2、招聘岗位:项目负责人2人、电气、仪表、通信现场技术负责人4人,、低压电工电工20人; 3、岗位要求:项目负责人,熟悉油田施工现场,具备一定的协调、沟通能力,熟悉设计施工图纸,会编辑施工方案,有丰富的现场施工经验。 4、薪酬:项目负责人600元/天;电气、仪表、通信专业技术负责人:500元/天;电工:450元/天、小工300元/天。 联系电话:
项目总经理
项目经理
招建筑项目经理要求带证
巴音郭楞库尔勒市1.项目经理2名。2.货车司机2名
6000-8000元/月
项目经理经验不限本科及以上
1.项目经理2名。 2.货车司机2名
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限道路工程桥涵工程
1、在授权范围内全面负责项目经理部的各项工作,作为项目经营、施工及管理的第一责任人,对项目的工期、质量、安全、进度、成本、机械、材料、分包、文明施工以及贯标工作承担直接管理责任。 2、负责与公司总经理签订《项目目标管理责任制协议书》,严格履行协议各项条款,全面落实与业主签署的工程承包合同,确保各项目标顺利达成。 3、提出项目组织架构设置及人员配置建议,经上级主管部门审批后组织实施,明确各部门与岗位职责,建立完善项目管理制度,保障项目经理部高效有序运行。 4、统筹指挥项目经理部成员,完成施工前各类手续办理,落实开工前各项准备工作,包括临时设施搭建、施工现场布置,以及办公设备、交通设备的配备等事项。 5、牵头组织物资供应商的评审与选定工作,经公司批准后,主持项目材料采购,并根据授权范围签署《采购合同》。 6、组织项目相关人员编制项目质量计划、施工组织设计、创优策划方案、项目CI策划及工程总结等技术文件,并按权限要求完成相应审批流程。 7、参与公司施工管理部组织的劳务与工程分包商评审与选择,与公司确定的分包单位签订相关分包合同。 8、参加上级主管部门召开的项目制造成本测算会议,依据公司下达的制造成本指标,组织制定并推动实施项目制造成本控制计划。 9、协调处理与业主、监理、设计、各参建单位以及政府和社会相关部门的关系,保障项目建设顺利推进。 10、在公司项目管理部的支持下,组织项目基础、主体结构及竣工阶段的验收工作。 11、负责工程预付款、进度款及结算款的回款工作,办理与业主《工程保修合同》的签订事宜。 12、接受公司领导及相关职能部门的检查、监督与指导,对发现的问题负有首要整改责任,及时组织纠正并落实改进措施。 13、具体落实公司ISO9001质量管理体系中的相关管理要素或过程,督促本项目部严格执行公司ISO9001体系文件要求。 14、组织本部门员工开展岗位技能培训,依据人力资源部整体培训安排,制定本部门培训计划和指导书,负责具体实施,并对培训效果进行评估与记录。
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