岗位职责： 给领导开车 · 负责公司公务车辆的日常驾驶，确保安全、准时。 · 协助处理简单的行政外勤事务。 · 做好车辆的日常维护、清洁与检查。 · 严格遵守交通法规及公司用车制度。 任职要求： · 持C1及以上驾照，驾龄3年以上，驾驶技术熟练。 · 熟悉本地路况，无重大交通违法及事故记录。 · 年龄55周岁以下，身体健康，责任心强。 · 服务意识好，沟通顺畅，服从安排。 · 退伍军人或具有相关经验者优先。 我们提供： · 有竞争力的薪酬待遇。综合薪资：3500元左右。 · 缴纳五险，双休等。 工作地址：中国邮政博乐分公司 原标题：《博乐温泉县商务司机》

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项目部开车，包吃住，驾龄3年以上 原标题：《皮卡车司机》

任职要求： 1、熟练使用计算机及常用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力。 2、工作积极主动，具备客户导向思维，拥有良好的服务意识与职业素养。 3、具备较强的沟通表达能力，做事细致认真，责任心强，善于学习与思考，富有进取心，能适应一定工作压力。 4、具有销售或商务类相关经历者优先考虑。 5、全日制大专及以上学历，具有一年及以上销售岗位工作经验者优先； 岗位内容： 1.接收客户询价需求，向供应商进行比价询价，核实信息后根据公司制度统一对外报价； 2.协助上级跟进合同执行过程中的各项协调与联络工作； 3.汇总并统计销售数据、市场动态以及合同履行情况等相关信息； 4.根据公司合同模板起草采购与销售合同文件； 5.负责录入公司销售与采购相关资料，确保信息真实准确； 6.归档管理各类合同及相关文档； 7.配合上级参与合同谈判的相关准备工作； 8.协助销售人员完成投标文件的编制与整理；

昌吉招聘商务带车司机： • 时间灵活：每日合理安排五六个小时，兼顾生活与收入。 • 车辆要求：需自备八年内年检合格的轿车或SUV或商务车。 • 薪资透明：日薪200-400元，有油补，薪资结算有保障。 • 面试须知：面试时请携带本人驾驶证及车辆行驶证。 特别说明：本招聘广告长期有效，有意者可随时咨询！（不要网约车） 原标题：《商务带车司机》

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塔城地区和布克赛尔蒙古自治县招高空作业云梯车、司机一名，要求身体健康有责任心工资来电

喀什地区喀什市招电梯司机

岗位职责： 1.负责商务对接与客户关系维护，跟进合作意向、合同洽谈及签约落地全流程 2.协同内外部资源推进项目执行，协调产品、运营、法务等部门保障商务合作顺利开展 3.收集市场与竞对信息，分析行业动态，为商务策略优化提供数据支持 4.管理合作方档案及合同台账，确保资料完整、流程合规、归档及时 5.参与商务方案撰写、报价支持及阶段性复盘，持续提升合作质量与转化效率 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，责任心强，具备服务意识 2. 熟悉商务合作基本流程，有合同管理、跨部门协作经验者优先 3.具备基础办公软件操作能力，能高效处理文档、数据及演示材料 4. 学历大专以上，欢迎踏实肯干、学习力强的应届毕业生或转岗人才加入 5. 工作地点灵活，适应短期出差，认同公司价值观并愿意长期发展

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新疆克州阿克陶县木吉乡包月的活，工地包吃包住，需要适应海拔3600米，没有高原反应，由于吃饭问题，工资8000一个月，奖励500一个月。这两天能上的打电话，这两天到不了的不要联系。

教你学做水电，排水，暖气安装 教你砌墙，包管子 教你贴砖，各种规格砖铺贴 男女不限，年龄23-30岁 能吃苦务实，反之别联系。

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿图什市招工地小工/杂工，负责塞轻轻钢龙骨隔断内岩棉板。找干活实在的，天工包工都可以，混子勿扰。日工10小时160元，中午管饭。男女不限，年龄四十岁左右，身体健康。一星期左右活。活在阿图什市水平间小区。

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿合奇县招绿化种植、种植工/杂工、工地小工/杂工，县城绿化带种树苗。2.2一颗。管住不管吃。10天一结账。住的在县城，方便

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿合奇县招园林养护 岗位职责： 1.负责园林绿地的日常养护，包括修剪、除草、浇水、施肥及病虫害防治 2. 对乔木、灌木、草坪等植物进行定期巡查与健康评估，及时处理枯死、倒伏等问题 3.配合完成季节性绿化补植、花坛布置及景观提升工作 4.维护养护工具及设备，确保安全规范使用 5. 遵守当地生态环保要求，落实绿色养护作业标准 任职要求： 1.学历不限，具备基本植物识别与养护常识者优先。3000元/月。 2. 有园林养护、苗圃管理或相关农业工作经验者优先 3.身体健康，能适应户外作业环境，吃苦耐劳 4.熟悉阿合奇县本地气候与常见树种者更佳 5.具备责任心和团队协作意识，服从工作安排

商务助理，沟通能力强，与政府打交道的项目

沟通能力强

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调工作 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定商务拓展策略 3.维护重点客户关系，及时响应并解决合作过程中的问题 4. 整理归档商务资料，确保信息准确、流程合规 5.配合财务、法务等部门完成回款、风控及合规审查事项 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同条款，有实际商务对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 5. 学历不限，有相关行业背景或资源者更佳

主要解决问题：审核电费单、做合同、做报价、招投标； 网签 要求： 1.专科，行政秘书相关专业；或实习生也可； 2.熟悉操作办公软件； 3.接受四季度合理加班； 4.具有数据统计的能力。

协助总经理工作管理公司日常。有一定的商务应酬。身高尽量在165以上。形象。Ok。有一定的接待能力。

B1、A2、A1驾驶员 有5年以上实际驾驶经验者优先 薪资福利:4000 - 5500元/月，缴纳社保 招工人数:28名

服务车急招驾驶员（汉餐），专车专开，包吃包住，主要负责保养车，保持车辆卫生。负责接送上下班的人 原标题：《驾驶员》

杭州富阳招电梯司机杭州富阳区招电梯司机2名，工资4500+18，宿舍可以做饭，50岁以内，新工地人到上班。 杭州萧山义蓬中铁五局找电梯司机一名，50以内，4500+18，国网证。

招聘电梯安装工 大工，熟悉电梯安装工艺流程，懂电（慢车调试，安全回路接线）和验收标准。工资380－450一天。 中工能独立完成机房放样，主机定位，井道内部件安装，（质量合格，有一定速度）。工资280-350一天。 电话同步

岗位职责: 1. 协助完成招投标相关资料的整理、汇总与初步分析。 2. 参与招投标文件的编制、排版、打印及装订等基础性工作。 3. 支持电子投标系统的操作及开标流程的事务性工作。 4. 负责招投标资料的归档与日常管理，确保资料完整有序。 5. 配合完成招投标过程中所需材料的准备与核对工作。 任职要求： 1. 工作细致认真，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 2. 熟练使用办公软件，具备基本的文档处理和信息整理能力； 3. 具备较强的时间管理能力，能够高效完成分配任务； 4. 有责任心，能适应阶段性工作强度； 5. 学习能力强，愿意在招投标相关工作中不断提升自身能力。

【招聘岗位】：商务专员 【地点】：乌鲁木齐 【岗位职责】： 1、掌握并深入理解公司产品内容 2、服务现有客户，为金融机构提供金融数据产品的部署与操作培训 3、拓展新客户资源，主要面向银行、券商、资产管理公司、上市公司、融资租赁机构、私募基金、政府单位、高等院校及各类企业等机构客户 4、达成公司下达的销售业绩指标 【任职要求】： 1、具备全日制本科或以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑 2、具备良好的学习能力，积极主动汲取新知识 3、性格开朗，沟通表达顺畅，具有较强的服务意识和人际交往能力 4、工作态度严谨，踏实肯干，抗压能力强，执行效率高 5、具有一年及以上销售相关工作经验 6、有金融机构从业背景，或持有证券从业资格证、基金从业资格证者优先录用 【薪资及待遇】： 1、基本薪资+各类补贴+项目提成+绩效激励 2、五险一金（入职试用期起即予缴纳），享受周末双休及国家法定节假日 3、带薪年休假+奖励性带薪假期+生日专属假期…… 【公司介绍】: 万得信息技术股份有限公司(www.wind.com.cn)是一家专注于中国金融信息服务领域发展、坚持自主创新的全球化科技企业。公司在行业内具有重要影响力，其技术实力、服务体系与品牌价值已成为业内标杆。成立二十年来，始终致力于为金融从业者提供精准、高效的资讯与数据支持，已服务全国90%以上的银行、证券、保险、基金、信托等金融机构，总部坐落于上海陆家嘴金融中心。 作为富有责任感与使命感的企业，万得以数据驱动为核心理念，持续研发创新产品，推动行业变革。员工规模预计将突破万人，始终坚持“要正、要爱、要严、要美”的企业文化，矢志成为让金融数据触手可及的全球领先企业。 我们真诚欢迎您的加入！ 数据成就未来，机遇就在当下！ 春意盎然，逐梦前行，携手共进！

岗位要求: 1.性格积极乐观，具备良好的沟通主动性与自我驱动力，能长期稳定发展。 2.具备一年以上相关工作经历者优先考虑。 3.熟练掌握PPT、WORD、EXCEL等办公软件操作。 4.具备较强的学习能力与创新意识，工作踏实细致，富有团队协作精神。 岗位职责： 1、负责部门销售数据整理及各类报表的制作； 2、负责部门销售汇报资料的撰写与汇总； 3、负责与厂家对接，完成交互汇报材料的编制及信息传递； 4、负责处理部门内勤相关的其他事务性工作。

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岗位职责： 1.负责商务拓展与客户关系维护，挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导商务谈判、合同签订及后续执行协调，确保合作条款有效履行 3.分析行业与市场动态，制定并优化商务策略，提升公司市场份额与品牌影响力 4.协同产品、技术、运营等部门，推进跨部门合作项目高效实施 5.定期输出商务复盘报告，评估合作效果并提出改进建议 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，本科及以上优先 3.工作地点灵活，适应多地协作或驻点需求 4.具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向，有行业资源或B端客户拓展经验者优先

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