小蚁科技专注Overseas卷调查行业10年，主要是做问卷调查这一项目，时间自由，远程教学，欢迎实地考察 【要求】不限制任何人群，宝妈、待业青年，只要您年满18岁，有电脑或者平板就可以做，题目多为选择题。不用担心不会做，有专业技术导师一对一教学，收益利润 [薪资] 日结!!日结!!日结!! 个人操作日收益200+，每月稳定在 8000~16000之间，团队利润6万~10万左右 公司现在有福利，凡是加入我们这个团队做兼职的人员都有机会成为我公司的内人员。 成为内部人员的要求 1学习能力比较强，会电脑的基础操作。 2积累有大量答题经验，有较强数据整合能力 3问卷做的好的兼职人员，会聘请到公司做问卷顾问。 满足这三个条件可以担任我公司技术部副部长职位 月薪在5200-8000 应聘方式：发送个人简历（注明有那些工作经历

国家二级心理咨询师 教育心理学背景

我们公司这个主要是做海外问卷调查，就是在电脑上或者平板操作，一份问卷调查大概在25-30个题左右，大部分为选择题。上手后一般10分钟就可以做完了。做的越多，挣得就越多呢，一般一天做8个小时可以赚260～600左右。优质的海量题库每天都会更新

问卷调查及市场数据采集专员。

真诚才是必杀技！本公司招聘心理倾听师，真实有效! 招聘对象：年龄18到35就算你没经验什么都不会也可以因为有人教（别怕教不花钱不信来面试给你讲的清清楚楚） 老板超级好说话只要你说万事好商量真的！ 上班时间全职每天8个小时， 1、公司免费培训，简单易上手 2、提供保底，稳定收入都能保持在一万左右，优秀员工3-5W。 3、不用交钱！！！

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需会开车，在若羌县周边乡镇进行问卷调查，一天净赚500，3天左右，，，住宿费等费用。在巴州的朋友们都可以

小蚁科技正规Overseas问卷调查免费招学员，（日结285-700元，远程+现场教学，无任何前期费用） 1.负责线上海外问卷调查的回答，中文界面，操作简单，易上手 2.按单量结算，多劳多得，24小时都可以做，不能乱答 3.5-10分钟完成一套卷子，选择题居多，没固定答案，做题时不偏离问题的主体即可。 4.学会全套技术后，兼职可在家里做，在单位做。 5.多劳多得，公司内部员工每月稳定在9000-18000左右。 6.正规海外问卷，不涉及法律风险，保护个人隐私，不要个人身份信息和银行卡信息。 7.所有学员免费教学，学习做问卷调查所有技术（现场+远程）老师带你一起答题，前期没有任何费用，学会后自己可在家里独立操作。 每天工资稳定285-700左右，多劳多得。

时间:12月28号至12月31 具体工作内容:到场后配合填写问卷，后领一瓶饮料，时长约20分钟至半个小时 每天11:30-20:00均可前往 薪资待遇:60元 注:仅招30岁以上人员，每人限参加一次

岗位职责 1.负责线上海外问卷调查的回答，中文界面，操作简单，易上手 2.按单量结算，多劳多得，24小时都可以做，不能乱答 3.5-10分钟完成一套卷子，选择题居多，没固定答案，做题时不偏离问题的主体即可。 4.学会技术全套兼职是可在家里做，单位也可以做 5.多劳多得，公司内部员工每月稳定在9000-18000左右。 6.正规海外问卷，不涉及法律风险，保护个人隐私，不要个人身份信息和银行卡信息。 7.所有学员免费教学，学习做问卷调查所有技术（现场+远程）老师带你一起答题，前期没有任何费用，学会后自己可在家独立操作。 每天工资在220-800之间，多劳多得，日结，年满18周岁以上。

招聘： 薪资：3.5K-4.5K 职位详情： 工作地点： ①营销中心：白碱滩门户路95号广盛大厦 ②政务服务中心：22号窗口 ③三平镇收费室：永新路20号（老保健站） ④外勤任务：根据需要安排至各小区及用户住址 岗位职责： 1. 负责柜面收费服务，熟练操作现金、银行卡、/支付宝等收费方式，确保账目清晰、日清月结。 2. 执行电话催缴计划，礼貌提醒用户缴费，解答疑问并记录特殊情况。 3. 对特殊群体提供，核实用户信息与用热状态，更新档案数据。 4. 非供暖季开展电话催缴、张贴通知、信息核实等工作，完成阶段性绩效目标。 5. 热情回应用户咨询与投诉，解释供热政策与收费标准，维护服务形象。 6. 配合开展供热面积核查，确保热费收缴基数准确。 7. 遵守廉政规定，妥善保管资金、票据及用户信息，杜绝违规操作。 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计、客户服务、供热工程、物业管理等相关专业优先。 2.具备1年以上财务收银、客户服务、供热稽查、物业管理等相关工作经验者优先录用。

招聘：云计算移动数据中心招物业电工一名。要求：有物业维修经验、六十岁以下，身体健康。电话：

招聘 1.分捡配菜人员：2名 4500/月 管吃管住，月休2天。要求：身体健康，勤劳肯干，有责任心。 2.文员：1名 5000/月 管吃管住 月休2天。要求：会使用各类工作软件，能熟练操作电脑，有责任心，沟通顺畅。 3，超市招面师一名，有面点工作经验，薪资电话聊 联系电话：

招聘。 服务员两名。 配菜师傅一名。

招聘单位：新疆克拉玛依市迪马有限责任公司 招聘岗位1：大车驾驶员3名 岗位要求：初中及以上学历；有3-5年工作经验；主要负责给油田井队供送固体、液体材料和倒运工作。 福利待遇：8000-10000元/月，缴纳社保，有工龄奖。  招聘岗位2：普工3名 岗位要求：初中及以上学历；有1-3年工作经验；根据生产计划安排保质保量完成生产现场工作；遵守现场安全操作规程；遵守现场QHSE管理规定；完成领导临时安排的生产工作。 福利待遇：4500-5500元/月，缴纳社保，有绩效奖金。  工作地点：白碱滩区 联系人：王女士 咨询电话：

高职/职业本科教材推广&期刊咨询专员（长期兼职）山东省 所属公司：石家庄友团商贸有限公司&廊坊慧聚科技有限公司 薪资范围：按项目结算，根据推广成效/咨询转化难度协商（税前） 工作地点：居家办公（远程沟通为主，无需固定办公场所） 工作经验：1-3年高职/职业本科教材推广、期刊咨询相关经验，有院校资源者可放宽 学历要求：不限 合作期限：至2026年12月31日，期满可续签 职位描述 1. 聚焦高职/职业本科院校，拓展院校教务处、院系、教师及相关培训机构，对接专业教材（含实训教材、核心课程教材）采购、定制、推广合作需求； 2. 为高职/职业本科教师提供针对性期刊咨询服务，解答职称评审、课题配套期刊发表的流程、合规要求、期刊匹配等核心疑问； 3. 依托公司合规资源，匹配适配高职/职业本科教学需求的教材方案，及符合院校职称评审标准的期刊发表路径，提供合法合规支持； 4. 全程跟进院校合作全流程，维护与院校及教师的沟通衔接，推动教材成交、期刊咨询转化落地； 5. 严守出版、期刊行业法律法规，确保业务流程符合高职/职业本科教育领域相关规范。 任职要求 1. 熟悉高职/职业本科教材体系（如实训类、专业核心课教材）或期刊发表规则，具备相关院校（教务处、院系）、教师资源或合作渠道者优先； 2. 沟通表达能力强，能精准挖掘高职/职业本科院校及教师需求，提供专业且贴合场景的推广、咨询服务； 3. 遵守出版、期刊行业及教育领域相关法律法规，无违规业务记录； 4. 工作积极主动，有教育行业客户服务意识和职业素养，能独立跟进院校项目。 工作模式 1. 长期兼职，工作时间灵活，无固定坐班要求； 2. 按成功落地项目结算薪资（高职/职业本科教材成交、期刊咨询转化均计入）； 3. 远程沟通为主，可根据院校需求灵活对接线下事宜。 欢迎有高职/职业本科院校资源、熟悉院校教材采购或教师期刊发表需求的求职者投递，长期稳定合作，多劳多得！

1.负责现场客户接待与咨询，全面介绍治疗方案，及时回应客户疑问，提供专业建议与分析，确保咨询服务质量，推动沟通达成共识。 2.承担知情同意书的讲解与签署工作，说明收费标准及套餐内容，办理客户资料递交，收集并反馈现场意见。 3.开展每月就诊数据的统计与分析，跟进客户从咨询到治疗的全流程，对未转化客户进行追踪，挖掘其核心需求并协助解决。 4.与相关职能部门及人员紧密协作，推进各项咨询服务项目的顺利实施。 5.实施客户定期回访与情感维系，监督治疗计划执行进度，持续开发潜在业务需求，全面提升客户满意度。

职位描述：升学规划咨询顾问 本公司成立十三年，总部在环球中心。现正在为刚成立的第三个分公司寻找有志于在教育咨询领域深耕的伙伴，通过专业的升学规划服务，助力学生与家庭做出更明智的未来选择。如果你不仅追求销售成果，更珍视为客户带来的长期价值，并渴望在一个专业且有凝聚力的团队中快速成长，那么这里正是你施展才华的舞台。 岗位职责： 1.作为专业的升学规划顾问，通过电话与线上渠道，为家庭提供专业的多元升学路径与高考志愿填报咨询服务。 2.深度挖掘并理解客户在学业规划与升学决策中的核心需求，提供有针对性的解决方案，并建立长期信任关系。 3.独立负责从初步接触到邀约到访的完整咨询流程，以专业见解促成合作。 4.系统化跟进与分析销售过程数据，为达成团队与个人业绩目标制定并执行有效策略。 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力与同理心，能够与不同背景的客户进行有效且舒适的交流。 2.拥有强烈的目标驱动力与责任心，能在独立工作中自我激励，并对销售结果负责。 3.对销售工作有热情，具备积极解决问题的心态，乐于接受挑战与学习新知识。 4.有电话销售或咨询相关经验者优先，无经验但学习能力强、对教育行业有浓厚兴趣者亦欢迎。 我们提供： 1.专业沉淀的平台：公司深耕升学规划领域13年，拥有深厚的行业资源、专业背景与技术实力，已建立起领先的生涯规划服务体系。 2.系统化的成长支持：提供全面的专业培训与清晰的晋升通道，帮助你在业务技能与个人管理能力上快速提升。 3.有竞争力的薪酬回报：薪资结构为“基本工资+高额业绩提成+周/月/季度多项激励”。新人成长路径清晰：首月收入通常可达5000-6000元，次月7000-8000元，第三个月起普遍实现月入过万。我们不乏优秀伙伴在第二个月即获得近2万元的丰厚回报。 4.平衡高效的工作环境：实行大小周轮休（周一或周一、二休息），工作日作息为9:00-17:30，午休1.5小时。除高考志愿填报关键期外，原则上不安排加班，保障工作与生活的平衡。 5.温暖坚实的团队后盾：拥有亲和且专业的领导，以及团结互助、氛围融洽的团队文化。 6.完善的福利保障：，并享有节日福利、定期团建等活动。 加入我们，你将获得： 这不仅是一份销售工作，更是一份兼具专业深度与社会价值的事业。你将直接参与学生人生关键节点的决策过程，用你的专业能力影响成千上万个家庭的未来选择。我们期待有魄力、有追求的你加入，共同成长，早日成为升学规划领域内受人尊敬的专业导师！ 公司办公地址：高新区（西区）天目路77号（成外附近）保利香槟国际1栋7楼

岗位职责: 1.遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险； 2.为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务； 3.参加公司组织的各项业务活动； 4.市场信息，客户建议的收集，反馈； 5.客户关系维护； 6.完成公司安排的其他事项；

口腔咨询人员 本地人，有资源可以放宽；学历不限、男女不限、吃苦耐劳口齿伶俐、服务热情、有相关行业及保险、房产、从业优先录用(无经验可一对一带薪培训)，年龄28-55周岁（有资源者可放宽） 薪资福利:底薪3500元加提成；月休4天包餐补 工作地址:晋江市泉安中路717号百宏华尔街1号楼

技能要求： 细致观察 柏迩中国（BAREInternational）现为某全国连锁运动品牌招募兼职神秘访客（市场调研员），我们期待具备专业态度的你加入，协助我们评估客户服务流程，助力提升客户体验。成功注册成为柏迩神秘访客后，可长期参与兼职任务。每次完成走访并经报告审核通过后，兼职费用将于次月月底发放至你的支付宝账户。 兼职报酬：依据项目差异，单次酬劳为55-150元 工作职责： 需通过前期筛选与培训，以普通消费者身份前往指定门店执行暗访任务，在不暴露身份的前提下： 1.每次走访时长约为15-30分钟，须全程录音； 2.对门店环境、设施状况、服务人员态度及其专业性进行观察记录； 3.根据设定的情境和角色，试穿店内鞋服并向店员咨询相关问题，评估其在特定场景下的应对表现； 4.需结合实际情况提出合理质疑，并最终以适当理由拒绝购买； 5.走访结束后须及时在线填写问卷，并上传所需照片及录音文件。 任职要求： 1.年龄须满20周岁及以上； 2.能依照任务说明、安排及操作指引独立完成走访； 3.自备具备录音与拍照功能的设备（支持录音拍照的智能手机即可）； 4.具备责任心与职业使命感，能够客观、公正地完成任务及问卷填写； 5.主动配合沟通，及时反馈相关信息与意见。

岗位职责 1.负责线上海外问卷调查的回答，中文界面，操作简单，易上手 2.按单量结算，多劳多得，24小时都可以做，不能乱答 3.5-10分钟完成一套卷子，选择题居多，没固定答案，做题时不偏离问题的主体即可。 4.学会技术全套兼职是可在家里做，单位也可以做 5.多劳多得，公司内部员工每月稳定在9000-18000左右。 6.正规海外问卷，不涉及法律风险，保护个人隐私，不要个人身份信息和银行卡信息，公司在工商部，工信部正规备案审批。 7.所有学员免费教学，学习做问卷调查所有技术（现场+远程）老师带你一起答题，免费教学分佣模式和付费模式多套餐合作模式，学会后自己可在家独立操作。 每天工资在220-800之间，多劳多得，日结，年满18周岁以上。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：不限定具体时段 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.提供专业的心理咨询服务，耐心倾听并准确理解来访者的心理状态与情绪困扰。 2.运用心理学理论与方法，协助客户制定合适的心理调节策略，给予情感上的支持与引导。 3.定期开展案例复盘与总结，持续优化咨询流程与服务成效。 任职要求： 1.拥有心理学、社会工作或相近专业本科及以上学历。 2.具备出色的沟通表达与倾听能力，能有效构建咨询关系中的信任基础。 3.对心理咨询工作抱有热情，富有同理心，恪守职业操守。 4.持有心理咨询相关资质证书者可优先录用。

岗位职责： 负责儿童情绪管理及家庭关系辅导，掌握沙盘治疗、家庭治疗、心理咨询、音乐游戏治疗等相关技术 岗位描述： 1、本科及以上学历，教育学、心理学、音乐治疗或医学相关专业背景，学习能力强的可适度放宽专业要求； 2、具备责任心，热爱儿童事业，富有耐心，拥有良好的沟通与协调能力； 3、积极参与各类专业培训（提供岗前培训），持续提升教学与干预水平；职业发展路径清晰（初级老师—中级老师—高级老师—职业培训师）； 4、有3-12岁儿童教育或心理干预经验者优先考虑

全职坐班不接受兼职 岗位职责： 1.负责与求助者日常沟通，分析其情感困扰并提供有效指导； 2.与已有用户保持联系，跟进了解其近期情感状态； 3.具备一定营销意识，积极维护并深度开发现有客户资源，助力团队业绩增长和公司效益提升。 技能要求： 1.证书要求：自愿考取相关认证，公司支持费用报销，不作强制要求； 2.有情感咨询领域工作经验者优先考虑； 3.情商高，应变能力强，性格外向乐观，易于融入团队氛围； 4.至少拥有一段持续一年以上的恋爱经历，对两性关系有深入理解，并具备浓厚兴趣； 5.具备敏锐的洞察力，富有事业心、责任感及积极进取的工作态度； 6.熟练操作基础办公软件，具备良好的沟通表达能力； 7.具备一定销售或营销能力者优先录用。 培训体系：岗前集中培训3天——试用期系统学习行业知识——独立开展工作——晋升管理岗——成长为督导/金牌咨询师 工作时间：13:30-21:30 薪资架构：底薪+续费奖金+服务提成+绩效奖金（具体底薪面议），目前团队实际平均月薪达15k+ 试用期1个月，转正后收入上不封顶，诚邀你来冲击高薪目标。 定期组织团建活动，按时发放激励奖金，安排团队聚餐与娱乐放松。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 专业平台提供线上咨询、互动、问答等服务形式。依据客户实际需求，帮助来访者疏导心理困扰，专业规范。 不接收零基础学习塔罗的求职者，需具备相关知识基础，我们负责提供客源支持，在线接单，协作创收，模式清晰简单 职位详情： 1.无销售任务，无需自主拓客，公司提供稳定平台资源 2.对情感咨询、星座解读、塔罗应用有经验者优先录用 3.不限制学历、性别、年龄及所在地区，全程线上办公 4.月综合收入5k-8k 5.非销售类岗位，仅需通过线上平台回复客户提问 任职要求： 需具备良好共情能力，理解力强，善于学习，对心理学领域有一定兴趣

岗位职责： 1.负责在全球范围内发掘科技类高层次人才，开拓海外人才引进渠道； 2.负责对海外候选人进行甄别与评估，建立对应项目的人才信息库； 3.负责人才政策相关申报工作，推进人才引进全流程落地； 4.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，专业不限，英语相关专业优先； 2.性格外向，具备良好的沟通表达能力，擅长人际交往，富有热情与干劲，勇于挑战； 3.学习能力突出，善于归纳分析，面对问题能灵活应对、随机应变； 4.具备同行业同岗位工作经验或海外猎头从业经历者优先。 加入我们，你将收获： 1.拓展更广阔的知识视野，持续提升认知水平； 2.参与重大赛事及行业大会的策划、组织与实施； 3.对接大量海外高端人才、前沿产业项目及行业领军企业； 4.积累丰富的行业资源，全面提升综合素养与专业能力。

工作职责 1.协同个案经理开展线上及线下心理治疗与咨询服务，保障服务连续性； 2.实施多种形式的心理咨询与干预，并规范完成治疗过程的文字记录； 3.独立负责评估工具及治疗器材的准备、整理与日常维护； 4.严格遵守保密规定，确保来访者个人信息及档案资料的安全不外泄； 5.定期参与医护技团队的案例研讨，持续提升专业水平与临床能力； 6.配合线上新媒体平台完成相关直播或录播内容的制作与输出； 7.参与指导并考核助理咨询师，协助企业进行人才梯队建设； 8.完成医疗质量管理委员会安排的其他相关工作任务。 任职资格 1.心理学相关专业硕士毕业，若具备扎实理论训练与丰富实践经验，条件可适当放宽； 2.累计个案咨询时长不少于1000小时； 3.从事心理咨询工作满3年以上，具备青少年严重心理问题干预成功案例，或有正念团体带领经验； 4.持有心理咨询师（人社部或中科院认证）、心理治疗师、注册心理师、心理教师等资质之一； 5.热爱心理健康事业，掌握绘画、音乐、游戏等团体辅导技术者优先考虑； 6.具备良好的职业操守、团队协作意识，责任心强、耐心细致，工作严谨，形象端正大方； 7.关注自我成长，保持开放灵活的态度，富有亲和力，善于构建稳定、积极的咨询关系，具备团队合作精神与担当意识。

岗位内容： 1.为线上平台客户提供专业心理咨询，包括图文、语音通话、电话咨询、面谈等； 2.根据客户需求制定个性化心理干预计划； 3.协助客户解决情感、情绪、婚姻、亲子、职场、学业等问题； 4.不断学习和更新心理学知识，提升咨询水平。 5、可远程居家办公，不需要坐班。 任职要求： 1.心理学或相关专业专科及以上学历，持有心理咨询师证书； 2.熟悉心理咨询流程和各类咨询方法，了解常见心理问题的处理方式； 3.良好的沟通表达和倾听能力，关注客户需求，有较强的服务意识，有较强的共情能力和同理心。 4.自信、有自我认知和反思意识，对待工作积极负责，有良好的工作态度和职业道德； 5.愿意接受挑战和新事物，愿与团队共同成长和发展。