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.招聘：矿山自卸车驾驶员若干名岗位：1、有较强的安全责任意识，吃苦耐劳服从管理，爱惜设备及工具，年龄不超过48周岁，（1976年以后）。2、持有初中及以上学历证件（或户口本本人页可以证明学历的照片），无违法犯罪记录。3、身体健康，无高血压、心脑血管疾病及慢性病等。岗前职业健康体检合格后入职录用。4、持有B2及以上驾驶证（实习期），无矿山工作经验者，本单位无清餐。结构：1、基本7000元+500元安全奖+500元全勤奖+绩效奖。综合月薪11000-13000/月2、绩效：增加/减少1公里、增加/减少3元/车，以此类推，待岗为200元/每天，从入矿第二天算，到培训合格截止。1、底薪7000元；安全奖500元/月（当月无安全事故500元，发生安全事故无安全奖）；全勤奖500元/月（当月缺勤不超过3天500元，超过3天无全勤奖）。2、绩效：运距低于15元一车公司按照15元一车计算，运距超出15元的按照运距公里数计算，也就是说保底运距15元一车，每增加/减少1公里，绩效增加/减少3元/车。3、超额奖励：当月车数累计超过240车奖励100元；当月车数累计超过260车奖励200元；当月车数累计超过280车奖励300元；当月车数累计超过300车奖励500元。每月25日左右发放（入职后次月发上月25号之前）入职须知：1、到矿前需到哈密市美年大健康体检中心做岗前职业病体检，体检时报华野五队，个人自留体检小票，入职时交给公司人事处，发现体检代检者本单位不予以接收。2、准备本人红底一寸照片电子版，电子驾驶证、学历证明、本人卡（一类卡）；所。以上绩效调整自2024年7月1日起执行。联系，电话吴先生

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有电工证。在单位上班。日常维护。工作离昆玉市10公里，宿舍二人间带独立卫生间，洗浴方便。管吃住。

和田市周边，土地平整项目，自带车辆带管理带仪器，月薪2 万。明天上班，速联系

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(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

有闲着的连采机司机吗.联系电话老板姓李

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瓦石峡找前四后八翻斗车，拉矿石，一吨60，下班结账。

和田地区招宽体车司机，有B2驾驶证，年龄45周岁以内，有工作经验者优先，月工资13000元。包吃，包住。

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前四后八驾驶员拉运沥青混合料，会上摊铺机者优先