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房产销售包住生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班按单提成回款提成TOC
喀什房地产公司招聘 男女不限、月工资、底薪3000-10000、‎包住宿、有奖励、提成、有2~4天月休、,实习生也可以,可以盖实习章子 联系电话:
房产中介,二手房新房销售
房产销售新房销售
愿意从事房地产销售
房产销售高中及以上
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、完成销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、管理维护客户关系 任职资格: 1、高中及以上学历; 2、应届毕业生和有销售经验者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力 6、有团队协作精神,善于挑战。
房产中介
5000-10000元/月
房产销售经验不限学历不限门店销售
【岗位要求】职位对你的学历和工作经验没有特别要求,只要有18-55岁的年龄范围,具备良好的沟通能力和客户服务意识,具有一定的市场敏感度和工作责任心,热衷于房地产行业,愿意接受挑战,适应快节奏的工作环境。 【岗位福利】薪资范围5000-10000元/月,具体根据个人业绩和能力面议。公司提供培训机会和职业发展平台,表现优异者有机会晋升管理层。
地产中介经验不限学历不限不需要晚班/夜班不需要长时间站立不需要倒班接受无店员经验
岗位职责: 1. 提供专业高效的房地产相关服务,保障客户体验与满意度 2. 负责门店日常事务管理,确保办公环境干净整洁、秩序井然 3. 及时跟进市场动态,优化服务流程与响应机制 任职要求: 1. 具有较强的服务意识和良好的团队协作精神 2. 具备应变能力,能高效处理各类工作突发状况 3. 熟悉房地产领域基础知识,适应岗位节奏快、变化多的工作环境
房产销售
【岗位职责】 负责开发客户资源,维护与客户的良好关系;带领团队进行实地看房,解答客户关于房源的问题;协助客户完成购房流程,包括交易手续办理等;定期更新和维护房源信息,确保信息准确无误;与开发商保持良好的沟通,了解最新的房源动态。 【任职要求】 具备良好的沟通能力和客户服务意识;拥有一定的房产销售经验者优先;熟悉房产市场行情;具有较强的抗压能力,能够适应灵活的工作时间 【福利待遇】 底薪+高额提成,具体提成比例根据业绩表现确定
房产销售社保3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源,持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续,确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营,提升个人品牌与公司影响力 任职要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 诚实守信,责任心强,认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4.具备基础办公软件操作能力,能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先
房产销售专员
2000-7000元/月
房产销售经验不限学历不限
岗位职责: 1.积极开展房产销售活动,拓展客户渠道; 2.深入了解市场动态,提供专业的房地产购买建议; 3.维护客户关系,确保服务质量; 4.达成销售目标,完成业绩报告。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧; 2.对房地产市场有浓厚兴趣,能够准确把握客户需求; 3.具有较强的市场分析和判断能力; 4.能够承受工作压力,有责任心。 上班时间:10:30-9:00 百分之七十的提成 底薪两千加百分之三十的提成
和田和田市薪资面议!
面议
临时工
薪资面议!
凉菜包吃社保1-2人月结
和田市单位汉餐食堂招聘凉菜助手一名,薪资6500-7000元,一日三餐,工作轻松,交社保,月休4天.
和田 和田县
2月23日 08:14拨打电话
和田和田市地区招强电,主要干农配网改造,没干过的不要
8000-9000元/月
强电工11-20人
和田地区和田市招强电,主要干农配网改造,没干过的不要
和田 和田市
2月23日 08:02拨打电话
新疆和田和田县年后找汽车钻机长一名,联系电话
钻机1-2人
新疆和田年后找汽车钻机长一名,联系电话
和田 和田县
2月23日 07:24拨打电话
种植工月结
招聘岗位 岗位:蔬菜种植技术员(辣椒。茄子。西红柿 经验:3--5年以上相关工作经验 年龄:35岁-50岁 能力:具备核心能力 素养:工作积极主动,有责任心 薪资:底薪8000元+绩效奖金,管吃管住福利: 工作地址: 新疆和田地区 联系人:陈总电话
和田 和田县
2月23日 07:23拨打电话
种植工月结
招聘岗位 岗位:蔬菜种植技术员(辣椒。茄子。西红柿 经验:3--5年以上相关工作经验 年龄:35岁-50岁 能力:具备核心能力 素养:工作积极主动,有责任心 薪资:底薪8000元+绩效奖金,管吃管住福利: 工作地址: 新疆和田地区 联系人:陈总电话
和田 和田县
2月23日 07:18拨打电话
出房管家1000一单
8000-16000元/月
房产销售社保保险生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限退伍军人实地看房房屋租赁
[工作时间] 早九晚六,月休4天+法定节假日,上班打卡后自由安排,不坐班,不穿正装,不喊口号,上班氛围轻松,个人时间充足 [上班地点] 武侯区川大望江校区地铁口[工作内容] 1.负责房屋出租,单间公寓,,付款方式灵活多变 2.公司提供现成房源,无需自己收房! 3.端口上传房源信息,联系客户带看成交。不地推不打电话 4.新员工带教,不用担心经验问题 [薪资] 无任何套路,底薪4000+每开一单800-1000,综合薪资7k~10k+,上不封顶,公司直招,新人3天可开单 开年租赁行业是旺季!开年租赁行业是旺季!开年租赁行业是旺季!毕业季,实习季也是旺季,持续到年底 很特别,线下感受你会发我们和别人不一样,期待你的加入~ 员工福利 生日福利 节日福有无线网 宿舍有空调 包住团建聚餐 零食下午茶 立即沟通V
房产租赁专员
6000-7000元/月
房产销售包住包吃3-5人经验不限学历不限基本坐班按单提成TOC豪宅商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房屋买卖房屋租赁二者兼具
从事房产租赁业务,主要区域在福田口岸,皇岗口岸,福田中心区附近
房产运营-无考核-接受小白-提供住宿
5000-9000元/月
房产销售经验不限学历不限
运营小红书获客,公域转私域,邀约线下看房,带看 底薪5000+提成25%-55%
房产销售社保交通补助保险生日福利五险大专及以上网络销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成TOC
【工作内容】 - 负责长租公寓房源的推广与租客带看,完成租房咨询与成交任务; - 通过线上线下渠道拓展租客资源,提升房源出租率; - 协助租客办理入住手续,提供优质的客户服务体验; - 定期跟进租客反馈,维护租客关系,提高租客满意度。 【任职要求】 - 大专及以上学历,专业不限,有房地产中介行业或者销售工作经验者优先; - 具备良好的沟通能力与客户服务意识,能够独立开展工作; - 热爱销售工作,具有较强的责任心和抗压能力。 【我们的优势-开单难度很小】 (支付宝免押) 公司出58/安居客端口费 公司在抖音、小红书投流 不收租客水电物业差价,租客可以直接在国家电网APP交电费 空调都是一级能效,品牌家电 房间品质非常高,租客都很喜欢 房源都在核心地段地铁口500米,出租非常快 没有合租,只做整租,无租客纠纷 你能很快成交。
房产销售包住保险6-10人经验不限学历不限区域销售门店销售较多外勤按单提成
1---我们定位只做房屋托管,出租, 全国共44个城市有分公司,持有出租房屋近百万间,2---从设计师,装修团队,材料中心,家具家电源头工厂,IT,维修,保洁,自研系统,再到销售部出租,完全形成自产自销 3---产品装修风格现代化,全部是独厨独卫,独立水电,精装全配,价格亲民,支持,主要针对年轻群体。产品在同行非常具有竞争力。[工作方面]公司管房源。简单,上手快,有师傅带, 1---在58,安居客,抖音平台发布房源,线上接受客户咨询,匹配房源,线下实地看房,促进成交 2---每天早上在公司报岗,白天自由选择工作区域,晚上不回公司,上下班不打卡。3---月休4天,可连休, 只要有人工作的地方就有人租房住,永远的刚需 [提成] 比如说租出去一套房子,月租金是1500。南风。这就是业绩,那70%提成就是1050提成然后每月累计业绩。乘以70%就是工资。多劳多得,上不封顶。岗位要求: 负责线上约看,线下带看成交,有手就行。 新人入职安排师傅带,提供宿舍,师傅手把手教聊客户带客户,以及成交。 < 租房销售包住...底薪高提成 公司房源多,对接的房东条件好谈,任何时间段都有短租房,会根据市场行情,来调节出租模式。1。销售业务员(70%个人业绩提成,月入5000-20000) 2。晋升见习经理(招人两名) 3。晋升经理(招3人。70%个人提成+20%团队业绩提成,保底1W+) 00后都能月入过万工作自由,月休4天(可请假两天)不限制学历,无经验限制满18岁,有手就行薪资待遇: 开单奖+业绩排名奖+季度/年度精英会奖逢年过节福利+一年两次4-7天省外游+一年一次国外游 员工福利 节日福利 有无线网 住房补贴 宿舍有空调 包住 团建聚餐 员工旅游 全勤奖 武汉旺客房屋租赁有限公司
才艺展示主播
3000-8000元/月
主播经验不限中专及以上抖音全职兼职均可线下办公文案策划经验快手娱乐才艺
岗位职责: 1.负责与在线观众开展互动交流,呈现优质的聊天及才艺内容 2.管理直播间的氛围与秩序,保障内容积极、健康向上 任职要求: 1.具备出色的沟通与表达能力,能有效吸引并持续维系观众关注 2.拥有较强的互动意识,可快速回应观众的提问与需求 3.熟悉直播领域基本特点,能适应弹性且多变的工作节奏
网红娱乐主播
4000-8000元/月
主播经验不限学历不限
岗位职责: 1.策划并执行直播活动,确保内容具有吸引力和观赏性。 2.在直播期间主动与观众交流,营造积极健康的观看氛围。 3.不断优化直播形式与内容质量,增强用户的观看体验。 任职要求: 1.拥有良好的表达能力和创新意识,能够持续激发观众关注。 2.善于与在线用户互动,提高用户的参与热情与粘性。 3.熟悉直播领域的发展动态,具备较强的应变与学习能力。
抖音直播出镜模特
3000-8000元/月
主播经验不限中专及以上抖音远程办公全职兼职均可文案策划经验快手教育培训
岗位职责: 1.参与直播活动,生动呈现产品或服务特点 2.实时与观众交流,传递产品信息并回应各类咨询 3.维持直播间的良好氛围,保障内容积极、合规 任职要求: 1.具备优秀的语言表达能力及镜头表现力 2.能迅速融入直播节奏,灵活应对现场突发情况 3.拥有团队协作意识,能与同事顺畅沟通配合
主播包吃免费培训包住有提成20人以上月结3-5年学历不限全职
招聘主播20名 招聘岗位:主播 工资待遇:5000-8000 包吃包住,月休4天 每天只上班6个小时 工作要求:年龄18-30岁,汉语交流流利,五观气质佳、18-28岁 地址:和田市 手机号:
和田和田县胜利家政服务中心,私营、民营企业,管合同合理人员,不限,不限,,3000元/月,
3000元/月
临时工1-2人月结
和田市胜利家政服务中心,私营、民营企业,管合同合理人员,不限,不限,和田市,3000元/月,1,
和田 和田县
2月16日 14:10拨打电话
置业顾问
2000-10000元/月
置业顾问6-10人1-3年中专及以上电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售按单提成保障月薪带薪培训新房客户开发房地产行业经验房屋买卖
拓展客户
汽车直播
2000-4000元/月
主播经验不限学历不限全职
岗位职责: 1、在汽车直播渠道中完成车型介绍与功能演示,增强用户购车意愿。 2、实时与观众互动,解答有关车辆配置、售价及购车手续等相关疑问。 3、按时规划并实施直播内容,如试驾展示、优惠推广等专题活动。 4、管理直播现场秩序,保障内容专业度及观众观看体验的流畅性。 任职要求: 1、掌握扎实的汽车专业知识,熟悉当前汽车市场发展趋势。 2、具备优秀的语言表达能力与镜头表现力,能有效吸引并留住观众关注。 3、学习能力强,反应迅速,能及时捕捉行业变化与用户兴趣点。 4、有直播或相关从业经历,了解直播流程及平台基本运作规范。
新疆和田萨依巴格乡劳保所招聘2名工作人员男女不限要求:会电脑,懂国语工资2000联系方式
2000元/月
临时工1-2人月结
萨依巴格乡劳保所招聘2名工作人员 男女不限 要求: 会电脑,懂国语 工资2000 联系方式
和田
2月19日 09:15拨打电话
临时工有提成包吃1-2人周结
和田玉龙物资再生利用有限公司分公司 工作内容:操作电脑,办业务,剪视频 工作位置:观景台托运部对面 早上10:00-10:30上班下午19:30-20:00下班午休时间2个小时工资3千如果你不嫌远的话也可以再回家吃饭不回家的话午饭和田市的因为我们这边是不包住的离市区有点距离工作地点在沙漠观景台这边
新疆和田婚姻介绍人专业学历不限、会做表格者薪资福利:4000元/月招工人数:5名工作地址:
4000元/月
临时工3-5人月结
婚姻介绍人 专业学历不限、会做表格者 薪资福利:4000元/月 招工人数:5名 工作地址:木尕拉镇
和田
2月13日 18:07拨打电话
地产中介年终奖经验不限学历不限保障月薪二手房新房退伍军人客户开发受理客户咨询带薪培训商业地产二者兼具实地看房提供住宿
公司团队均为00后,工作氛围轻松愉快,每天上班都能保持好心情! 如果你正在寻找新机会,或希望转型进入高薪行业,这个岗位值得重点关注!还在为固定收入发愁?想不想实现月薪过万的目标! 职业底薪:3000 元/月 提成方式:按单提成 奖金补贴:年终奖 绩效奖金 全勤奖 工龄奖 1. 不限学历,无需相关经验,零基础也可加入。 2. 对房产销售领域有兴趣者优先考虑。 3. 形象良好,具备良好沟通能力,服务意识强。 4. 为人诚信,有团队协作精神,态度积极向上。 工作时间:10:00-14:00 16:00-20:00 【岗位职责】 1. 通过线上及线下渠道获取客户资源,并进行持续维护。 2. 负责客户接待与咨询,提供专业的房地产购房指导服务。 3. 深入了解客户需求,精准推荐匹配的房源信息。 【培训体系】 1. 岗前培训:入职前将系统学习房产经纪基础知识与工作流程。 2. 衔接培训:帮助新人顺利完成从理论到实际操作的过渡。 3. 实战带教:每位新员工配备资深导师,一对一指导业务开展。 4. 经验交流:通过内部学习平台分享优秀案例,助力个人成长。 【发展晋升】 1. 晋升机制公开透明,所有管理岗位均从内部选拔优秀人才; 2. 横向发展路径:经纪人→中级经纪人→高级经纪人→资深经纪人(专业路线); 3. 纵向晋升通道:经纪人→营业经理→区域经理→大区总监→运营总经理(管理路线)。
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