钢结构技术员，看图纸，管理现场

招聘工程技术人员，具备安防监控、系统集成、网络运维、桌面运维等工作经验者优先考虑，联系电话：************

岗位职责： 1、负责服务中心内所有计算机及配套设备的日常巡检、维护与故障处理，保障设备稳定运转； 2、部署并调试各类软件系统，包括操作系统、办公工具及专业法律应用，确保使用安全与高效； 3、运维网络架构及相关设备，如路由器、交换机等，保障网络连接的可靠性与畅通性； 4、参与信息化项目落地工作，包括新平台上线、旧系统升级与数据迁移，优化整体技术环境； 5、提供一线技术支持，及时响应并协助员工解决在软硬件使用中遇到的技术问题。 任职要求： 1、掌握Windows与Linux系统操作，具备基础网络常识，熟悉TCP/IP通信协议； 2、服务意识强，能够细致耐心地应对和处理各类技术故障； 3、学习能力强，能快速适应并掌握新兴技术与工具； 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能高效配合完成各项任务； 5、对信息技术领域有高度热情，有相关从业经历者优先考虑。

技术负责人 岗位职责 1.技术管理 方案编制与审核：编制审核工程项目的技术方案、施工图纸、施工工艺等，确保技术可行性、安全性和经济性。 技术问题解决：牵头处理施工生产中的复杂技术难题、质量事故及突发技术风险。 2.项目管理 技术协调：统筹设计、施工、采购、监理等多方技术接口，确保技术衔接无缝。 进度与质量控制：监督技术方案落地，确保工程按计划推进并符合质量标准。 成本控制：优化技术方案以降低工程成本，审核材料选型与用量。 合规性审查：确保技术方案符合国家规范、行业标准及环保要求。 安全管理：识别技术环节的安全风险，制定预防措施（如深基坑、高空作业等专项方案）。 对接监理、设计院、监管部门，解释技术方案，参与技术谈判与验收。 二、工程技术负责人任职要求 教育背景：本科及以上学历，土木工程、道路桥梁等相关工科专业。 工作经验：5年以上道路、桥梁、市政等相关行业经验 执业资格：二级建造师（公路） 技术能力：精通RTK、全站仪、水准仪等测量仪器、熟练掌握CAD等设计软件，熟悉行业技术标准、施工工艺及验收规范。 核心能力 技术决策力：能独立判断技术路线的合理性，平衡质量、成本与工期。 综合能力：具备“技术+管理”综合能力，懂成本控制、合同条款及现场协调。 沟通协调力：清晰传达技术需求，化解跨部门冲突（如设计、监理与施工的矛盾）。 工作地点在阿拉市周边。该岗位提供食宿、节日福利以及广阔的晋升空间 薪资待遇:试用期18000-20000元 联系方式：李

因公司业务发展需要，现诚聘公路技术员一名，加入我们的工程建设团队，共同打造优质的公路与桥梁建设项目。 岗位职责 1. 参与公路工程的现场施工技术指导与管理，确保施工符合设计规范和技术要求。 2. 协助进行施工图纸的会审、技术交底工作，解决施工过程中的技术问题。 3. 负责施工过程中的技术资料收集、整理、归档，编制相关技术报告。 4. 配合现场施工进度，做好测量放线、质量检查等日常技术工作。 5. 参与工程竣工验收，提供相关技术支持。 任职要求 1. 大专及以上学历，道路桥梁工程技术、土木工程等相关专业。 2. 5-8年及以上公路工程施工技术相关工作经验，有相关项目经验者优先。 3. 熟悉公路工程施工流程、技术规范及验收标准，能熟练使用CAD等绘图软件和测量仪器。 4. 具备较强的责任心、沟通协调能力和问题解决能力，能适应施工现场工作环境。 5. 持有相关职业资格证书者优先考虑。 薪资：面议，根据个人能力和经验提供具有竞争力的薪酬待遇。 6.有意者请把学历证书，施工技术员证书及相关证书用发给公司人事部经理夏经理。 夏经理号： 期待您的加入，与我们一同为公路与桥梁建设事业贡献力量！

新疆吐鲁番运维急聘：明阳1.5机组运维项目经理或技术负责人1名，待遇10-15K，要求：具备独自处理风机故障能力(SSB变桨，瑞能变流器)，现场故障分析，客户沟通及公司反馈。联系电话：苏先生

高标准农田技术员，懂RTK，负责测量放线，技术交底

能吃苦耐劳，对待工作认真负责，有专业的工作经验，沟通协调能力较强！

在新疆干过3到5年的熟悉新疆各个规范仪器

【岗位职责】 1.根据公司招投标需求，参与技术方案的撰写与编制工作； 2.负责项目现场的技术调试，完成IT系统的部署与搭建，涵盖服务器、网络设备、操作系统、数据库及应用软件等相关组件。 3.参与新项目的技术支持工作，与团队成员高效协作，保障项目按计划顺利推进。 【任职要求】 1.学历背景：计算机科学或相关专业专科及以上学历。 2.技能要求：熟练掌握Windows/Linux操作系统的管理，具备网络基础知识（如TCP/IP、DNS、DHCP等）的理解与应用能力。 3.证书要求：持有CCNA、Linux认证等相关专业资质者优先录用。 4.经验要求：欢迎应届生投递，有5年以内IT技术支持或相关领域工作经验者均可。 5.性格特质：具备良好的沟通协调能力、团队合作意识以及问题解决能力，能适应一定程度的工作压力。 6.要求踏实勤奋，具备较强的学习意愿和进取心。 【福利待遇】 1.薪资待遇：年薪5万至10万元，具体薪酬结合个人经验与能力面议确定。 2.奖金激励：设有年终奖、项目奖金、优秀员工奖励等多项激励机制。 3.福利保障：依法缴纳五险一金，提供补充商业保险及节日福利等。 4.培训发展：定期组织专业技能培训、内部知识分享及外部行业研讨会，助力员工职业发展。 5.工作环境：配备舒适、开放的办公空间，营造积极向上的工作氛围。

安装网关设备，配合远程调试

皮山找360挖掘机去的联系

宴楼澜串串火锅店招聘岗位：主管岗位要求：30-45岁 ，有责任心，形象气质佳招聘收银:4名，国语要好，形象气质佳，年龄18-28岁，有经验者优先招聘服务员：10名，要有良好的沟通能力，形象气质佳。薪资待遇：面议，提供食宿联系电话:

服务员一名

和田市观景台附近清真餐馆招聘一名服务员，工资面议，联系电话

科研助理 ，20 - 45岁之间；2.农学、作物遗传育种、作物栽培等专业，专科及以上学历，具有玉米测试、产品技术相关工作经历者、持有相关农业技术资格证书者优先；3.能适应长期户外田间工作和不定期出差；4.持有C1或C2类机动车驾驶证者优先。1.根据市场需求寻找目标品种并进行征集，开展品比试验，筛选优良品种，参试与审定工作；2.组织试点完成全年测试（品种定位试验、栽培试验的组织与实施，密度试验、特异性试验的设计与实施），参与方案制定和试验设计；3.能独立完成试验、测试数据采集、汇总、分析以及品种推广技术方案的制定。 薪资福利:1.收入稳定：实行绩效工资制，年薪5万～20万+激励。2.社保齐全：五险一金。3.福利优厚：职工工作餐+员工宿舍+带薪休假+职工健康体检+不定期培训、旅游及文体活动+节假日物资等。 招工人数:12名 邮箱： 工作地址:东北、黄淮、西南、西北各玉米生态区域

农业蔬菜种植，水果（梨.桃.西梅.桔子）种植，草莓.小番茄种植，园林苗木，花卉修剪，管护，中草药种植

大型果园种植技术人员招聘启事 因果园规模化发展需求，现面向社会诚聘种植技术人员，负责果树全生育期技术管理与实操指导，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 日常巡查监测：每日分区巡查果树生长状况，观察叶片、果实、枝干的健康状态，监测土壤墒情、园区温湿度，记录花期授粉、果实膨大等关键生育节点数据。 2. 栽培管理指导：根据不同果树品种与季节特点，组织指导工人开展修剪、疏花疏果、套袋摘袋、中耕除草、水肥调控等工作；针对幼树、成龄树差异化制定栽培方案，保障树形培养与丰产稳产。 3. 病虫害绿色防控：建立病虫害监测台账，制定生物防治、物理防治优先的防控方案，科学选用低毒农药，把控用药剂量、时间与安全间隔期；指导工人规范施药，避免药害与农残超标。 4. 技术试验与推广：参与新品种试种、新型栽培模式（如矮化密植、生草栽培）及农资示范试验，整理分析试验数据；定期开展工人技术培训，推广成熟实用的种植技术。 5. 台账与产后衔接：做好每日工作台账记录，涵盖用工、农资使用、果树生长等信息；采收期制定果实成熟度标准，指导分批采收，配合仓储部门做好采后预冷、分级包装的技术支持。 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，园艺、果树学、农学等相关专业优先，有2年以上大型果园技术管理经验者可放宽学历。 2. 技能要求：熟悉常见果树（如苹果、柑橘、梨等）的生长习性与栽培技术，掌握病虫害绿色防控方法，能独立制定栽培与防控方案。 3. 能力要求：具备较强的现场指导能力和数据记录分析能力，能吃苦耐劳，适应果园户外工作；有良好的沟通协调能力，可有效统筹工人开展田间作业。 4. 其他：持有园艺工职业技能证书者优先。

招聘：水肥员 薪资：3-5K 工作职责： 招技术员，读农业大学专业应届毕业生。，工资面议

招聘：试验田管理实验人员 薪资：6.0K-8.0K 岗位职责： 1. 负责试验田日常管理与种植工作。 2. 记录作物生长数据并整理报告。 3. 协助完成相关实验操作。 任职要求： 1. 农学或相关专业背景。 2. 具备田间管理经验。 3. 工作认真，能适应户外作业。

新疆民丰县光伏项目，要求有同类项目三个以上技术生产经验，详情面议

招聘：技术负责人 薪资：10K-15K 职位详情： 1.具有一水利高级职称证书，有一定的工程管理工作经验； 2.熟悉工程行业的相关法律法规，具有较强的组织管理、协调沟通能力、良好的专业技术知识。

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和洛墨产业园项目招技术员 主要工作：修路，土地平整验收测量 食宿（汉餐） 陈总 薪资自己谈

技术员要求懂服从安排组织能力强能吃苦

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