
哈密伊州区招工长/工程师(水电安装工长)要求擅长水泵、管道、阀门,管件安装
8000-10000元/月
工长
哈密市伊州区招工长/工程师(水电安装工长)
要求擅长水泵、管道、阀门,管件安装
哈密伊州区招工长/工程师(水电安装工长)要求擅长水泵、管道、阀门,管件安装
8000-10000元/月
工长
哈密市伊州区招工长/工程师(水电安装工长)
要求擅长水泵、管道、阀门,管件安装
工长工程师
岗位职责:
1.全面负责家装精装、简装项目的现场施工管理与统筹协调
2.严格把控施工工艺标准、工程质量及工期进度,确保项目按期优质交付
3. 组织工人进场、技术交底、材料验收及工序交接,落实安全文明施工规范
4.及时处理工地突发问题,与业主、设计师、供应商保持高效沟通
5.编制并提交施工日志、进度报表及质量巡检记录,配合公司过程管控
任职要求:
1. 具有3年以上家装施工管理经验,熟悉住宅装修全流程及常见工艺节点
2.熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准和安全生产要求
3.责任心强,具备良好的现场应变能力、团队协作意识与客户沟通能力
4.能独立统筹2个以上在施工地,确保质量、进度、成本均衡可控
5.工作地点为伊宁市及周边各县,接受短期驻场及灵活调度
Electron开发工程师
8000-13000元/月
前端开发工程师3-5年本科
Electron开发工程师
职位描述
1.负责基于Electron框架的桌面浏览器客户端的整体架构设计、功能开发与持续迭代优化。
2.深入分析并提升Electron应用性能,涵盖启动速度、内存占用及页面渲染效率等方面。
3.与前端团队紧密配合,融合Web技术(Chromium、HTML5、CSS3、JavaScript/TypeScript)与桌面原生能力(如文件系统操作、窗口控制、网络通信、插件机制等)。
4.构建安全、稳定且具备良好扩展性的浏览器多进程体系结构。
5.实现浏览器核心模块功能,包括标签页管理、页面导航、书签系统、下载管理及插件扩展支持等。
6.探索并攻克Electron与原生模块(NativeModules)集成过程中的关键技术难题。
7.编写高可读性、易维护的代码,积极参与代码评审,推动团队技术规范落地。
岗位要求
1.本科及以上学历,计算机相关专业背景,具备3年以上桌面应用程序开发经验。
2.精通Electron框架,至少主导或完整参与过一个已上线的Electron项目,深入掌握主进程与渲染进程间的IPC通信机制及安全防护策略。
3.熟练运用前端技术栈,包括JavaScript/TypeScript、HTML5、CSS3,以及主流框架如React、Vue或Angular。
4.对浏览器工作原理有一定理解,熟悉Chromium内核或多进程模型者优先考虑。
5.具备较强的性能调优能力,能熟练使用DevTools等工具定位和解决性能问题。
6.熟悉Node.js生态环境,能够高效使用npm/yarn/pnpm等包管理工具。
7.具有良好的沟通协作能力、团队意识和独立解决问题的能力。
前端开发工程师(VUE框架)
1-1.5万元/月
前端开发工程师1-3年本科前端开发vue软件开发工程师ajaxjavascriptjquery软件开发
岗位职责:
1. 负责使用HTML/JavaScript/CSS进行前端开发,实现页面视觉效果、交互功能及业务逻辑;
2. 根据项目实际需求完成前端功能代码编写及常用JS组件的封装与维护;
岗位要求:
1. 本科及以上学历,计算机相关专业背景
2. 具备1年以上前端开发领域实际工作经验
3. 熟练掌握html5、JavaScript、css等前端核心技术
4. 掌握Vue、React等主流前端框架中的至少一种
5. 了解前后端分离架构下的开发流程与协作方式
6. 了解nodeJS、Nginx等前端部署相关技术
7. 掌握响应式布局与适配开发技术
8. 熟悉H5、小程序、安卓等多终端前端开发方案
高级前端开发工程师
1-1.2万元/月
前端开发工程师5-10年本科CSSVueHTML5JavaScript前端开发经验
岗位职责:
1. 负责前端系统架构设计与核心功能模块开发,打造可复用的前端基础框架;
2. 梳理现有系统界面逻辑,提炼通用业务模式,构建稳定高效的前端组件体系;
3. 主导复杂交互页面(如数据大屏、多层级表单、权限管理体系等)实现与持续优化;
4. 攻克页面性能瓶颈、跨浏览器兼容问题及前端安全防护难点;
5. 建立前端编码规范,推进代码共享与工程化实践,提升团队协作效率;
6. 协同后端开发人员完成接口对接,参与技术方案制定与评审工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,计算机相关专业,具备5年以上前端开发实战经验;
2. 熟练掌握Vue/React及其生态系统(如Vue3+TypeScript),具有大型项目架构能力;
3. 深入理解前端工程化工具(Webpack/Vite)、性能调优策略及浏览器运行机制;
4. 具备组件化开发意识,能独立完成高复用性组件设计(如高级表格、流程引擎等);
5. 熟悉前端安全防护措施(XSS/CSRF防御)、了解数据可视化技术(Echarts/D3)者优先;
6. 有主导前端架构演进经验者优先考虑。
塔城和布克赛尔地区蒙古自治县招管道安装/维修(管道安装)、弱电/安防(低压电工)、给排水、水工
300-400元/天
管道安装水工给排水工弱电工1-2人
塔城地区和布克赛尔蒙古自治县招管道安装/维修(管道安装)、弱电/安防(低压电工)、给排水、水工
前端开发工程师
7000-9000元/月
前端开发工程师5-10年大专不接受居家办公JavaScriptHTML5CSSReactVue
职位描述
经验要求:
前端:本科5年 +/ 专科 5 年 + 开发经验
技术:精通前端(Vue3/React/Angular、TS、Element-Plus),熟悉 Java 后端、MySQL、SpringBoot 等
具备需求对接、项目开发与问题排查能力
三、岗位职责
负责前端开发、交互与性能优化、参与前后端开发、需求沟通、项目上线对接客户,跟进进度、修复 BUG、学习新技术并应用于项目
运营人才储备
6000-7000元/月
生产运营经验不限大专
工作职责
1、负责当班期间的工艺操作;
2、按照规定做好巡视检查工作,卫生工作;
3、做好各项岗位记录,确保记录的真实、准确;
4、做好所管辖的界区环境工作,做到沟见底、轴见光、设备见本色;
5、做好化学药品的使用,确保药剂使用消耗的准确、合理。
6、根据交接班制度,做好交接班工作。
7、做好系统的运行中的调整,对有疑问的事项及时反馈;
8、主动完成上级交办的其他事项,并对完成情况及时汇报。
任职资格
1.有工厂生产经验者优先,35岁以内;
2.具有良好的执行力和团队合作精神;
3.身体健康,吃苦耐劳,能适应倒班工作。
工地厨师11-20人月结
大南湖附近工地,找个做饭的,13个人左右,会面食,蒸馒头,有电蒸箱,宿舍有空调,工资6000,联系电话
檩条打板棚结构长期包住包吃月结
新疆哈密找打板师傅一天十小时520,拱形棚活,墙板要求挂安全带站檩条打两根檩条,1.5米一空,管吃住工资月开可支,常年有活,联系电话
电力工程强电工1-2人电工证
岗位职责:
1.负责强电系统(高低压配电、变压器、发电机、照明、动力线路等)的安装、调试、运行维护及故障处理
2.执行日常巡检与预防性维护,确保供电系统安全、稳定、高效运行
3.参与强电工程图纸审核、施工监督及验收工作,把控技术标准与质量规范
4. 配合项目进度完成强电相关施工协调、材料申报及文档整理
5.严格遵守电力安全操作规程,落实防触电、防火、防爆等现场安全管理要求
任职要求:
1. 具备强电相关工作经验,熟悉国家及行业电气设计、施工与验收规范
2.持有有效电工证(低压/高压作业证),具备登高作业证者优先
3.能适应哈密市伊吾县现场工作环境,吃苦耐劳,责任心强
4. 具备基本识图能力,能独立完成强电设备检修与应急处置
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,有电厂、工矿企业或基建项目经验者优先
金华婺城区助理工程师工作地址:飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使用s
5000-8000元/月
工长工程师月结
助理工程师工作地址:金华市婺城区飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使用solidwork、CAXA等绘图软件,熟悉图文档管理系统
工长
招成熟稳定施工班组,每组4-8人专职带班工长,班组人员固定、可长期承接户用光伏项目,具备持续施工能力。
经验技能:拥有1年以上户用光伏实操施工经验,熟悉主流户用光伏安装工艺、并网标准,能看懂基础施工图纸;熟练掌握支架安装、电气接线、设备调试核心技能,懂低压电路、钢结构安装
项目稳定、工期长久,无需四处找活
熟悉主流光伏品牌安装标准,有长期光伏工程合作经验者优先。
新疆乌鲁木齐水磨沟区工作地点:伊犁附近供吃供住,,常年活10个月左右,工资面议
1-1.5万元/月
工长工程师月结全职
工作地点:新疆伊犁附近
供吃供住,车票报销,常年活 10 个月左右,工资面议
总调度室主任(采选矿统筹)
1.2-1.5万元/月
生产总监5-10年本科金属矿选矿金属矿采矿选矿生产生产调度
总调度室主任:露天金属矿山采矿+选矿
岗位职责:
1. 全面负责矿山企业总调度室的日常运作,保障采矿场与选矿厂生产调度高效有序开展。
2. 编制并持续优化生产调度方案,确保各项生产任务按期完成,提升整体运行效率与资源利用水平。
3. 对采矿场和选矿厂的生产过程进行监督与管理,确保作业符合安全操作规程及环境保护要求。
4. 组织生产数据的采集、整理与分析,定期形成报告,为管理决策提供可靠依据。
5. 统筹协调各职能部门间的协作关系,及时化解生产中出现的矛盾与障碍,保障生产系统稳定运转。
6. 主导应急事件的响应与处置工作,确保突发情况下能快速反应、有效控制,降低影响与损失。
7. 策划并主持生产调度例会,跟进会议决议落实情况,保证调度指令准确下达并执行到位。
8. 负责调度团队的业务培训与绩效考核,持续提升人员专业素养与工作效率。
9. 参与采矿场及选矿厂的技术升级与工艺改进项目,助力生产技术水平不断提升。
10. 建立健全调度管理制度体系,推动调度工作向规范化、标准化方向发展。
任职资格:
1. 本科及以上学历,主修选矿或采矿相关专业。
2. 持有中级或以上专业技术职称。
3. 熟悉露天金属矿采矿与选矿全流程管理,具备8年以上生产调度实际工作经验。
4. 具备优秀的组织协调能力与判断决策能力,能妥善应对复杂调度局面。
5. 掌握矿山安全生产相关法律法规及行业规范,具有较强的安全与环保意识。
6. 具备扎实的数据分析功底和报告撰写能力。
7. 拥有良好的团队管理经验,能够带领团队高效完成生产目标。
8. 适应矿山现场工作条件,身体健康,抗压能力强。
9. 具备出色的沟通技巧与问题解决能力,善于跨部门协同合作。
注:距离哈密市区120公里
生产管理3-5人月结1-3年高中全职风电叶片 制造业生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位名称:设备班组长 招聘单位:三一(巴里坤)风电装备有限公司
上班模式:白班夜班两班倒(早九晚九),按理是单休,也可以轮休或调休,具体看工作安排情况。
任职要求:高中及以上,机电、电气相关专业优先;1年以上工厂设备维修经验,有风电、玻璃钢行业维修经历优先;1年及以上班组管理经验优先。(有电工操作证或焊工证)
专业能力:统筹车间风电生产设备日常巡检、保养与故障抢修,备品备件;落实设备安全检修规范、现场6S,降低设备停机故障率,配合产线稳定生产。
管理能力:具备人员排班、现场异常处置、人员管理能力,
薪资待遇:正式编制、签订三年劳动合同三个月试用期,试用期发放80%的薪资,计时工资,税前综合薪资11000-13000左右
用工地点:新疆哈密市巴里坤县大河镇工业园区
是否提供住宿:低价宿舍(4-6人间 有热水器 有wifi 有独立卫浴两个 有阳台 有储物柜)、有餐补
三一直招 联系方式: 可打电话 可加vx发简历
加气站班组长
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理新能源
岗位职责:
1.负责产线日常生产计划执行与进度管控,确保按时保质完成生产任务
2.组织班组人员排班、作业指导与现场巡检,及时发现并解决工艺及设备异常
3.监督执行SOP、5S及安全生产规范,落实质量自检与首末件确认,降低事故发生的概率
4.开展员工技能培训与绩效反馈,营造积极协作的团队氛围
5.服从企业管理,认可企业文化,能完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.具备3-5年加油加气站或危险化学品生产企业产线管理经验,有同岗位实操经历者优先
2. 熟悉精益生产、QC七大手法及基础统计分析工具
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
4.最低学历:大专及以上,工科类相关专业
5.参加过班组长相关管理培训者优先。
操作班长
9000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年学历不限五险、月休、带薪年休
生产班带班班长,具备带班经验,从事过矿山破碎线生产工作,熟悉掌握破碎设备的运行和维护。
修理厂统计主要对接车队日常报单核对信息
4000-6000元/月
生产跟单1年以下学历不限
统计修理厂日报信息核对账单,电脑报单工资看能力水平4500-6000
生产组长/拉长
5000-6000元/月
生产组长包吃免费培训交通补助包住6-10人月结经验不限学历不限全职
企业名称:新疆山海工程建筑有限公司
视频面试
工作内容:1、班长,,工资:基本工资5800⁺绩效700,,四班三倒,日工资282元。要求:学习和组织能力强,普通话标准,工作内容:输煤区域内工作票许可,安全措施布置,带领班组人员完成当班生产任务和班组人员管理工作。
2、副职(集控),男女不限,四班三倒,工资:4700,日工资:204元,,要求:普通话标准,应变能力强,懂电脑基础操作,中专以上学历,工作内容:通过学习,能够独立使用电脑操作设备启动和停止,配合当班班长完成生产任务和班组人员管理。
3、设备巡检工,53周岁以内,四班三倒,工资:4700元,日工资:204元,要求:身体健康,无不良嗜好,户籍不限,工作内容:设备运行前、运行中的检查和设备停运后现场卫生清理。
4、斗轮机司机,男女不限,50周岁以内,四班三倒,工资:5000元,日工资:217元,经过学习和培训能够独立操作斗轮机设备堆煤和取煤。负责斗轮机设备卫生清理。
以上岗位月工资=日工资⁺出勤天数。
工作地点新疆哈密
联系电话:
微信同步
风电新疆巴里坤
8000-13000元/月
生产管理包吃包住20人以上1年以下学历不限
风电新疆巴里坤
招聘要求:熟练工男女不限,至少半年叶片经验。初中及以上学历,18-45岁周以内,能适应轮岗式工作,无过敏经历。入职缴纳五险,
薪资待遇:
壳体熟练工合模391、铺层363、后处理维修391、后处理转运300(需要有叉车证不限民族不限)、
熟练工仅限铺层合模两工序
急聘:合模班长 薪资:13000-15000 技能优秀者薪资可谈
计件综合资工:8000-13000
新员工招聘:工资待遇一个班240,平均工资6500-7500,
新员工要求龄年25-38 之间。
族,(编制已)
只要是熟练工[抱拳]近期面试完直接安排入职。
车间主管
5000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专五险周末单休
负责车间生产管理,制定考核标准并落实执行,科学调配人员进行生产作业
职位招聘1人
车间主任
1.2-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:1. 负责车间日常生产管理,保证生产计划的完成和产品质量的稳定;
2. 组织生产作业流程,安排生产线工人的工作任务,合理利用设备和劳动力资源;
3. 制定并落实安全、环保、质量等管理制度,确保生产过程符合国家和公司的相关规定。
任职要求:1. 具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够有效地推进生产计划;
2. 熟悉车间生产流程,熟练掌握现代化生产设备的操作技能;
3. 有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验,并能适应高强度的工作节奏。
栏目概述
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