广州市迪士普音响科技有限公司是一家1988年成立在国内行业排名最前的广播会议音视频研发生产销售一体的国家高新企业，具有广泛的社会美誉。 一、岗位职责 1、学习公司产品知识，了解产品构架特点 2、完成报价、招投标配合、合同签订、货物跟进等事宜 3、通过电话及出差面谈开发新疆市场的客户，如工程商、集成商、设计院、用户等 二、任职资格 1、有浓厚的赚钱兴趣，愿意且有学习能力，能坚持保持初心，心理素质较好 2、男女不限，年龄在20-28岁 3、大专及以上学历，专业不限 三、福利待遇 1、周末双休，国家法定节假日休息，一边工作一边旅游，感受大美新疆（工作地点广州，出差新疆） 2、底薪+通讯补贴+餐饮补贴+成长补贴+全勤奖+提成+年终奖+住宿，上不封顶 3、入职购买五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育及住房公积金） 4、每年一次员工旅游、定期体检等，每月部门聚餐、员工生日会等 5、贺礼金：新婚礼金、生育津贴、节日礼金等 6、培训：提供带薪岗前培训，实行师徒制

【慧尔农业】高薪诚聘业务经理（年薪15万+），黄金赛道，快速发展！ √具有吸引力的薪酬结构：底薪+超额利润提成 √完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日关怀 √专业的成长支持：入职指导、产品知识培训、销售能力进阶、管理潜力培养 √积极融洽的团队环境：透明高效、积极向上的工作氛围，与专业人才共同成长 任职要求： 1、热爱销售岗位，目标感强（具备农资或快消品销售背景者优先，非硬性条件）； 2、学习能力强，抗压能力好，能适应频繁下乡的工作节奏，持有驾驶证并可熟练驾驶，自带交通工具； 3、年龄不超过40岁，身体状况良好 岗位职责： 1、制定并落实销售方案，达成业绩指标，扩大市场覆盖； 2、拓展新客户资源，维护现有客户关系，深入挖掘客户需求； 3、收集市场信息与竞品动态，研判行业发展方向； 4、主导商务沟通、合同签署及订单执行，及时解决客户问题 招聘区域：莫索湾、133服务中心、玛纳斯、呼图壁、昌吉、阜康、奇台、木垒、吉木萨

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升销售团队整体效能 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售流程高效闭环 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户运作模式 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 逻辑清晰，数据敏感，能独立进行销售数据分析与策略制定 4. 具备良好的职业道德与服务意识，责任心强 5. 学历不限，有成功带团队经验者优先

招聘销售若干名： 1.有安防信息化项目经验者优先。 2.工资+年终奖+业务提成。 3.可以独立完成所属工作执行力强。 4.年龄23-45岁之间，大专以上学历，男女不限。 5.食宿自理。 6.会开车。 7.退伍军人优先考虑。 聘行业（GA）销售经理若干名：1.具有相关行业从业经验或项目管理经验者优先；包括行业内各类安防、集成、信息化及机房、建设类项目2.了解行业内网络、通讯结构；3.了解行业内项目采购流程、熟悉政采云平台；4.具备一定的文字功底，会解读招标文件，可以独立制作投标文件；5.熟练掌握办公软件，具备word、Excel、PPT等资料汇编能力；6.服从管理、执行力强、可以独立完成上述工作内容；7.驾龄3年以上，熟练驾驶车辆。8.年龄28-45岁之间，大专以上学历，男女不限；退伍军人优先。9.工作地：乌鲁木齐市沙依巴克区宝山路半山湾畔北区150号；10.工作时间：10:30-19:30;需根据工作内容及项目情况出差；正常双休，享受国家法定节假日11.薪资：试用期1-3个月，试用期间，月薪4000；；转正后：有责底薪4500，缴纳5险，报销差旅费，差旅补贴70元/天；提成：有责毛利70万，超出部分提成20%。

腾达农业发展有限公司招聘业务经理。性格活泼开朗，善于沟通交流，对农资植保知识有学习想法。每天拜访客户，公司提供轿车，需自行驾驶，沟通客户公司产品，跟进客户库存数量并及时安排补货，客户为固定客户，无需开发新客户。送货由公司专门司机车辆负责，业务经理只负责订单。工作时间为3月至8月销售季节，9月至1月下乡较少，主要跟进客户回款。薪资福利待遇包括年薪8万元以上，每年可递增，提供两节礼品，每年外出旅游一次。联系电话为6258。

新能源汽车销售经理 岗位职责: 1. 负责销售团队的管理与业务推进，完成整体销售目标； 2. 制定销售策略，拓展客户资源，维护客户关系； 3. 监督销售流程，提升团队销售效率与客户满意度； 4. 分析市场动态，及时调整销售方案以应对竞争变化； 5. 协调内外部资源，推动跨部门协作以支持销售工作。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力和客户服务意识； 2. 有良好的团队管理能力与目标导向思维； 3. 能适应高强度工作节奏，具备抗压能力； 4. 具备市场分析与业务规划能力； 5. 拥有积极主动的工作态度和团队协作精神。

【慧尔农业】高薪诚聘业务经理（年薪15万+）、黄金赛道，高速发展！ √具有吸引力的收入结构：底薪 + 超额利润提成 √完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日关怀 √专业的成长支持：入职指导、产品知识培训、销售能力进阶、管理潜力培养 √积极的团队环境：透明、协作、正能量的工作氛围，与专业人才共同成长 任职要求： 1、热爱销售岗位，目标感强（有农资或快消品销售背景者优先，非硬性条件）； 2、具备良好的学习适应能力与抗压能力，能胜任常态化下乡工作，持有驾照且可熟练驾驶，自带交通工具； 3、年龄不超过40岁，身体状况良好 岗位职责： 1、拟定并落实销售方案，达成业绩指标，扩大市场占有率； 2、拓展新客户资源，维护现有客户关系，深入理解客户需求； 3、收集市场行情与竞对信息，研判行业发展方向； 4、主导商务沟通、签约执行及订单管理，及时解决客户反馈问题 招聘区域：莫索湾、133服务中心、玛纳斯、呼图壁、昌吉、阜康、奇台、木垒、吉木萨

昌吉回族自治州木垒哈萨克自治县招建筑木工

昌吉回族自治州吉木萨尔县招水电工，要求水电都精通。项目：老旧小区水电改造。

昌吉奇台县西黑山铁路招聘小工，薪资240元一天，包吃包住。干满一个月，每天工作8小时。工作地址位于昌吉奇台县西黑山。

阜康找住家保姆，独居女老人不自理月工资5500没有休息。随时上岗。有干的联系

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

岗位职责 1、负责线下商业/文旅活动0到1操盘，完成创意策划、方案撰写、流程设计及风险预案等； 2、统筹活动流程落地，涵盖资源对接、物料统筹、现场总控、应急处理、收尾结算与复盘迭代； 3、配合品牌宣传，规划活动传播节奏，提升活动曝光、客流与转化效果。 任职要求 1、1-3年活动策划经验，必须有0-1独立全案落地经验，拒绝纯执行、辅助型岗位经验； 2、可独立输出完整策划案、预算表、执行排期，方案落地性强； 3、精通线下活动全流程，擅长现场控场、成本管控、突发问题处理； 4、自驱性强、抗压能力高，可适配节假日、活动节点出勤； 5、有非遗、文旅、市集、古城商业活动操盘经验，熟悉梅州本地资源者优先。

岗位职责 1. 负责门店整体活动策划、节日活动、主题派对、日常营销方案落地。 2. 负责抖音、朋友圈、小红书、本地探店流量运营，提升门店曝光。 3. 拍摄剪辑店内短视频、氛围素材、活动素材，打造门店流量池。 4. 统计活动数据、客流数据，优化营销方案，提升门店业绩。 5. 对接探店达人、合作资源，维护线上线下宣传渠道。 6. 配合店长完成门店营销、氛围打造、客源引流工作。 任职要求 1. 有酒吧、餐饮、KTV、清吧、新媒体运营经验优先，优秀应届生可培养。 2. 会文案、会策划、懂热点，能独立出活动方案。 3. 会基础拍摄、剪辑，审美在线，懂夜经济氛围。 4. 思维活跃、执行力强、抗压能力强。 5. 热爱潮流行业，懂年轻人热爱喜好

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2.深入理解客户需求与品牌调性，定制创意活动策略并推动落地实施 3.协调内外部资源，高效对接供应商、场地、媒体及执行团队，保障活动顺利开展 4.运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划方法与执行标准 5. 关注行业趋势与新兴玩法，定期输出创意提案与案例沉淀 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，具备优秀文案功底与视觉审美能力 3.熟练使用Office、PS或基础视频剪辑工具者优先 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及多任务处理能力 5.有互联网、快消、文旅等行业活动经验者更受青睐

岗位职责 1. 协助制定各商场年度 / 季度营销活动方案，统筹三店活动的统一规划与落地执行。 2. 负责活动物料文案、设计对接（海报、DM、公众号推文等）。 3. 运营商场公众号、抖音等新媒体，负责内容策划、发布与数据复盘。 4. 对接商户，收集整合促销信息，协调三店内外部资源与排期。 5. 跟踪活动效果，整理数据报表并输出复盘分析。 6. 协助三店美陈布置、节假日主题活动及开业庆典等企划事项。 7. 完成上级交办的其他企划事务。 任职要求 1. 有商业地产、购物中心或零售企划相关经验者优先，也欢迎热爱企划、学习能力强的新人。 2. 具备较好的文字功底和活动策划能力，熟悉新媒体运营。 3. 能熟练使用 Office 及 PS/AI 等常用办公、设计软件。 4. 沟通协调能力强，工作认真负责，能适应多店协同及节假日活动工作节奏。 5. 认同公司文化，服从工作安排，能长期稳定发展。

【慧尔农业】高薪诚聘业务经理（年薪15万+）、黄金赛道，高速发展！ √具有竞争力的收入结构：底薪 + 超额利润提成 √完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日关怀 √系统的成长支持：入职指导、产品知识培训、销售能力进阶、管理潜力培养 √优质的团队环境：透明、协作、积极的工作氛围，与专业人才共同成长 任职要求： 1、热爱销售岗位，目标感强（具备农资或快消品销售背景者优先，非硬性条件）； 2、学习能力强，心理素质佳，能适应常态化下乡工作，持有驾照且可熟练驾驶，需自带交通工具； 3、年龄不超过40岁，身体状况良好 岗位职责： 1、拟定并落实销售方案，达成业绩指标，扩大市场占有率； 2、拓展新客户资源，维系既有客户关系，深入理解客户需求； 3、收集市场行情与竞品动向，研判行业发展方向； 4、主导商务沟通、签约执行及订单追踪，及时解决客户反馈问题 招聘区域：莫索湾、133服务中心、玛纳斯、呼图壁、昌吉、阜康

岗位职责： 1、负责开发新客户资源，开拓房地产销售市场，增强企业在当地市场的品牌影响力； 2、为客户提供专业的房产咨询支持，涵盖项目讲解、市场动态解读、交易流程指导等内容； 3、制定并落实个人或团队的销售方案，确保达成设定的业绩指标； 4、持续维护客户关系，提升服务体验，挖掘后续合作机会； 5、及时收集并上报市场动态信息，助力公司优化经营决策。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进销售工作； 2、有房地产销售工作经验，了解本地房产市场情况； 3、具备良好的职业操守和团队合作意识，适应一定工作强度； 4、主动进取，目标明确，期望在销售行业实现长期发展； 5、熟练操作常用办公软件，掌握基础网络应用技能。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 工业自动化销售管理相关工作经验，熟悉新疆区域市场，同时有一定的客户资源。经验要求：2-3年以上自动化销售经验的优先。 2. 最低学历：大专以上 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：昌吉，薪资范围：面议，行业信息：不限

招聘：阜康销售经理 薪资：面议 职位详情： 【岗位职责】 - 负责企业客户开发与维护，开展电话销售及面销/陌拜 - 执行地推销售与市场推广活动，完成销售目标 - 配合团队进行运营支持，积累创业与市场经验 【职位要求】 - 大专及以上学历，1-3年相关经验 - 熟悉商超/零售、食品/饮料、建筑/建材行业者，有售电工作经验者优先 - 具备电话销售、面销/陌拜、地推销售能力 - 有创业或运营经验者优先，可接受无出差 - 自己有车，驾龄不少于1年。 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：5000-10000元/月 - 按业绩提成，多劳多得（仅限提及部分）

普通车工，电焊工，高低压电机修理工，钳工，学徒工，业务经理，

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

销售经理化肥销售 岗位职责:拓展新经销商，协同经销商开线下推广 地址:友好和谐广场A座1227 跟进订单与发货,配合落地促销及品牌活动,做好销售数据复盘上报。可接受出差 持有驾驶证 薪资待遇:8000元-15000元

岗位职责: 1、负责重型卡车产品的销售推广，积极开拓新客户资源，完成销售目标； 2、与客户建立良好关系，了解客户需求，提供合适的整车解决方案； 3、组织并参与客户洽谈、产品介绍及试驾安排，推动成交转化； 4、跟进售后服务衔接，提升客户满意度与复购率。 任职要求: 1、具备较强的市场开拓能力和客户沟通能力，有销售服务意识； 2、能够适应外出拜访客户及参加行业展会等业务活动； 3、熟悉商用车或重卡行业基本知识者优先； 4、持有有效驾驶证并能熟练驾驶重卡者优先考虑。

岗位内容：1.制定销售团队的业绩指标和计划，并 全面组织和协调销售团队完成年度销售任务。2.高 效拓展新客户、维护老客户，并跟进客户需求和反 馈，实现客户满意度最大化。3.不断完善销售团队 的制度和流程，提高销售效率和业绩水平。4.协调 公司内外部资源，联合其他团队实现公司整体销售 目标。任职要求：1.具销售管理经验，能够独立制 定销售策略和计划。2.具备较强的市场开拓和客户 维护能力，能够快速建立良好的人际关系网络。3. 大学本科或以上学历，具备优秀的沟通、协调和领 导能力。4.熟悉销售渠道和流程，熟练掌握PPT、 Excel等办公软件。

招聘双桥驾驶员一名，提供食宿，可顶班。

1.接待客户并提供专业房地产置业咨询，解答客户疑问，满足其购房或租房需求； 2.开发与维护房源资源，积极积累有效房源于系统，并与业主保持良好沟通与合作关系； 3.分析客户实际需求，匹配合适房源，协助进行价格协商与方案制定； 4.全程跟进房屋买卖及租赁流程，组织带看、收集意向、促成签约及协助办理过户手续； 5.持续跟进业务进展，及时登记客户信息，做好客户关系的长期维护与服务。

市场开发经理招聘 一、公司简介 远山博达商贸有限公司在保健食品及大健康产业深耕多年，凭借卓越的创新能力与优质的产品服务，在市场中树立了良好口碑，业务持续拓展，规模不断壮大。 二、岗位职责 1. 市场调研与分析：密切关注行业动态及市场趋势，定期收集、整理和分析市场信息，为公司战略决策提供有力的数据支持与市场洞察，撰写详细的市场调研报告，助力公司把握市场机遇，应对挑战。 2. 业务拓展与客户开发：制定并执行市场开发计划，积极开拓新市场、新客户，挖掘潜在业务机会。通过电话销售、实地拜访、参加行业展会等多种方式，与目标客户建立联系，推广公司产品或服务，不断扩大市场份额，完成既定的业务拓展目标。 3. 客户关系维护：负责现有客户的关系维护与管理，定期回访客户，了解客户需求和满意度，及时解决客户问题与投诉，提高客户忠诚度和满意度，促进客户二次合作与长期合作，实现客户价值最大化。 4. 团队管理与协作：组建、管理和培训市场开发团队，明确团队成员职责，制定团队工作计划和目标，定期对团队成员进行绩效考核与评估，激励团队成员提升业绩。同时，与公司内部其他部门保持密切沟通与协作，确保市场开发工作与公司整体运营顺畅衔接。 薪资待遇 底薪三千丰厚的绩效奖金和年终奖金，具体薪资根据个人能力和业绩表现面议。 福利待遇 享有法定假期；定期组织员工体检，关注员工身体健康；提供丰富的员工培训和职业发展机会，助力员工个人成长；不定期举办团队建设活动、节日福利发放等，营造良好的企业文化氛围。

【招聘岗位】 1.石河子饿了么外卖业务经理 【岗位要求】： 1.具有较强的学习能力、执行能力； 2.有责任心、进取心渴望在工作中快速成长，获得相应经验； 3.有市场洞察力及运营分析能力，能够为商圈商户带来有效运营提升； 4.有沟通能力及职业素养，能够与合作商户维系良好客情； 5.有一定办公软件使用基础。 【工作内容】： 1.对分配到的商户进行走访、客情维护、线上方案维护运营等； 2.对区域内新商户进行陌拜洽谈，新签上线； 3.有效执行公司各项运营策略并达成指标要求； 4.与配送站及其他相关协同部门进行协同达成共赢。 【薪资待遇】： 底薪+绩效+奖金+节日福利

高中毕业 会打电脑单 有责任心