采购学历：大专,年龄:35岁以下,1年以上工作经验薪资福利:4000-6000元招工人数:2人工作地址:阜康市粮食储备库西对面

任职要求】：1.学历背景：中专及以上学历，有采购经验专业优先。2.技能要求：具备良好的沟通能力和团队协作精神；熟练掌握Office办公软件，特别是Excel和PPT；对数字营销有一定了解，熟悉社交媒体平台操作；具备基本的文案写作能力。3.证件要求：无特殊证件要求。4.性格特质：积极主动，有较强的学习能力和适应能力；具备创新思维，能够快速响应市场变化。【福利待遇】：1.薪资：月薪5,000-8,000元，具体根据个人经验和能力面议。2.奖金：根据公司业绩和个人表现，享有年终奖及项目奖金。3.食宿：提供员工食堂，部分岗位提供住宿补贴。4.培训：定期组织内部培训和行业交流活动，提供职业发展路径规划。

采购专员工作内容1.协助经理他在工作上处理一些比较简单的工作任务。主要协助经理收集，整理及统计各种单据及报表;供应商资料与产品资料管理。负责部门管理以及供应商之间事宜的跟进;在经理比较忙时候，能负责一些次要商品采购2、负责公司电商产品的采购工作;3、负责下达采购订单,跟进到货,供应商对账,提供供应商流向等工作4、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期5.有无经验均可，提供岗前培训，专人带领。全程无需收取任何费用。6.男女均可，年龄24周岁以上，欢迎勤奋好学上进者踊跃投简历咨询。工资待遇：每个月底薪5000元-8000元有办理五险一金，节假日福利，加班补贴，月休8天，有提供食宿，有七天试用期，1天工资是120元，试用期工资日结算，试用期工作表现好可以提前转正公司后期培养并有良好的晋升空间有提供3人间宿舍养老保险16%医疗保险8%失业保险0.7%生育保险1%工伤保险0.5%住房公积金5-12%

新疆哈密离星星峡不太远砂石厂招统计一名，主要要会基本电脑操作，表格文档等。在磅房进行统计，包吃住。

女熟悉电脑会制表

女性，国语标准，熟练操作电脑

外勤工作人员有相关工作经验的人员优先，行业小白也可公司进行培训。薪资福利:薪资面谈，试用期三个月，工作能力突出则提前转正按情况而定，招工人数:1人

有后勤文员经验优先，找长期

招文员

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新疆安泰物业服务有限公司木垒分公司招聘以下职位：一、物业房管员 1名 岗位要求：3年以上相关工作经验，具备一定管理能力。可独立完成物业管理相关工作及收费工作； 工资标准：工资2000元+10%收费提成。二、木垒物管处综合工 1名 岗位要求：2年以上物业相关工作经验，会开铲车扫雪车。 工资标准：4000元。三、保洁 若干名 岗位要求：服从领导安排，工作认真负责。 工资标准：2300元。联系人：周主任

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招聘将二矿现招聘平煤工15人，年龄45岁以下，身体健康，无犯罪记录，能吃苦耐劳，计件工资大概每月10000元左右，交五险联系电话：

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招聘：采购员薪资：5千-1万有经验者优先

招聘：采购/采购跟单薪资：5-6K元/月1. 熟悉所有物料的相关标准，并对采购订单的要求、交期进行掌控。2.有包材，彩盒和跟进辅料等工作经验。（主要任职要求）3.协助采购员做好对帐工作。4. 服从上级临时安排的其它工作

订单采购文员、仓库管理员、检测员人品好，做事有效率薪资福利:4000~4500元/月请在工作时间联系（工作地址:平湖市当湖街道环北二路嘉善塘桥东侧14幢8号一层

招聘：采购专员薪资：面议毛坯采购1名 需要有经验

招聘：采购员薪资：3-3.5千/月1、根据销售需求及其他请购任务制定采购和备货计划；2、进行采购价格、供应周期、付款条件等关键条款的商务谈判、跟踪采购订单进度及交期；3、安排供应商到期货款；4、根据产品价格市场行情的变化与供应商协调进行价格调整；5、积极与供应商建立良好的合作关系，负责开发、储备、维护供应资源；6、完成领导交办的其他工作事项。任职要求1、大专及以上学历，有1年以上的采购相关工作经验；2、具有较强的协调、沟通、谈判能力；3、熟练使用Word, excel等办公软件，电脑操作熟练；4、执行力强，工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；5、有食品采购经验及能够出差的优先考虑。

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1、档案整理2、信息录入3、图象扫描4、档案装订5、工作地点在呼图壁6、可选择正常班、周末班或晚班

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招聘文员一名，姓别不限，要求中专以上，因饮食习惯问题，族，工作地点，新疆昌吉市玛纳斯县，电话

【岗位职责】：1.协助行政主管处理日常行政事务，如接待来访人员、安排会议室、维护办公环境。2.负责公司内部活动的策划与执行，包括但不限于年会、团建活动等。3.协助进行固定资产的管理与盘点，确保资产安全与高效利用。4.协助进行行政费用预算的编制与控制，确保成本合理。5.负责公司日常行政文件的起草、审核与分发。6.协助进行员工招聘流程中的初步筛选与面试安排。【任职要求】：-具有至少1年的人事行政工作经验，熟悉行政管理流程。-拥有人力资源管理师证或相关专业学历优先。-熟练使用办公软件，特别是Excel，具备良好的数据分析能力。-具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。-普通话标准，具备良好的文字表达能力。-熟悉商务礼仪，能有效处理内外部关系。-具有大型活动组织经验者优先。【福利待遇】：-提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。-根据业绩表现，享有年终奖金及项目奖励。-定期提供专业技能培训与职业发展机会。-提供五险一金，享受带薪年假、病假等福利。-提供免费午餐，以及不定期的团队建设活动。-工作地点灵活，提供远程工作选项。

行政副总大专及本科以上学历，年龄45岁以下，5年以上行政管理工作经验，或同岗位2年以上的任职工作经验，有驾照，会开车者优先。大专及本科以上学历，年龄45岁以下，5年以上行政管理工作经验，或同岗位2年以上的任职工作经验，有驾照，会开车者优先薪资福利:薪资面议招工人数:1人

3500-4500，双休，具备1年以上工作经验，享受节日福利。联系方式

前台主管薪资福利:工资面谈招工人数:1名以上服从安排优先，注：短期勿扰