
新疆昌吉招聘工程创优工程师。薪资为4000-10000元/月。岗位职责包括:负责工程创优项
4000-10000元/月
工长工程师月结
招聘工程创优工程师。薪资为4000-10000元/月。岗位职责包括:负责工程创优项目的前期策划与申报路径规划,对接政府主管部门及行业协会;编制工程创优申报材料,包括创优计划书、过程管控记录、影像资料及成果总结报告;协同项目部开展质量提升、工艺优化及标准化建设,推动工程实体质量达标创优;组织创优过程检查、预验收及整改闭环管理,确保符合各级优质工程评审标准;参与销售支持工作,向客户展示企业工程履约能力与创优成果,助力投标与合同签订。任职要求包括:工程类相关专业大专及以上学历,具备建筑工程、土木工程或工程管理背景;熟悉国家及地方建设工程质量验收规范、优质工程评选办法(如鲁班奖、国家优质工程奖、省级优质工程等);具备2年以上工程质量管理、技术管理或创优申报相关工作经验;具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识,能适应阶段性出差与现场配合;持有二级及以上建造师证书、质量员证或相关执业资格者优先。
工长工程师月结
招聘工程创优工程师。薪资为4000元以上每月。岗位职责包括:负责工程创优项目的前期策划与申报路径规划,对接政府主管部门及行业协会;编制工程创优申报材料,包括创优计划书、过程管控记录、影像资料及成果总结报告;协同项目部开展质量提升、工艺优化及标准化建设,推动工程实体质量达标创优;组织创优过程检查、预验收及整改闭环管理,确保符合各级优质工程评审标准;参与销售支持工作,向客户展示企业工程履约能力与创优成果,助力投标与合同签订。任职要求包括:工程类相关专业大专及以上学历,具备建筑工程、土木工程或工程管理背景;熟悉国家及地方建设工程质量验收规范、优质工程评选办法(如鲁班奖、国家优质工程奖、省级优质工程等);具备2年以上工程质量管理、技术管理或创优申报相关工作经验;具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识,能适应阶段性出差与现场配合;持有二级及以上建造师证书、质量员证或相关执业资格者优先。
系统实施工程师
4000-7000元/月
实施工程师3-5年大专软件实施经验计算机相关专业可适应出差
公司福利:双休、法定节假日;
定期团建;
工作职责简述:
1、负责公司项目启动前的筹备工作及日常运行中的跟进与维护;
2、在项目执行期间,对接客户各方人员,开展沟通协调,及时记录并处理出现的问题,收集用户反馈的意见与建议;
3、针对客户提出的需求,及时与技术支持团队进行传达和协作沟通;
4、职业发展路径可延伸至技术支持、项目经理、区域负责人、市场拓展等相关岗位。
岗位任职要求:
1、性格稳重,积极上进,能适应一定的工作负荷与压力;
2、工作态度端正,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识;
3、学习能力突出,勤奋刻苦,具备加班的意愿与承受力;
4、掌握基础数据库知识,具备ERP系统实施或一卡通系统实施经验者优先考虑。
工长工程师工艺管道管工月结全职
招维护班长
懂图纸。 工艺管道安装,油田维护维修施工。
主要做维护带班班长,要求50岁以下。
注:
只招在油田有维护施工经验的班长,没有经验的不要打扰。
工长工程师
岗位职责:
1.全面负责家装精装、简装项目的现场施工管理与统筹协调
2.严格把控施工工艺标准、工程质量及工期进度,确保项目按期优质交付
3. 组织工人进场、技术交底、材料验收及工序交接,落实安全文明施工规范
4.及时处理工地突发问题,与业主、设计师、供应商保持高效沟通
5.编制并提交施工日志、进度报表及质量巡检记录,配合公司过程管控
任职要求:
1. 具有3年以上家装施工管理经验,熟悉住宅装修全流程及常见工艺节点
2.熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准和安全生产要求
3.责任心强,具备良好的现场应变能力、团队协作意识与客户沟通能力
4.能独立统筹2个以上在施工地,确保质量、进度、成本均衡可控
5.工作地点为伊宁市及周边各县,接受短期驻场及灵活调度
产品研发员
6000-10000元/月
生产运营1-3年大专
1. 开展家用电器产品(空气净化器)研发改良、性能优化与设备运行维护等工作。
2. 统筹电器设备现场安装、日常运营维护,及时处理售后问题。
3. 定期开展外勤巡检,排查设备隐患,保障设备持续正常运转。
任职要求
1. 具备1-2年家电设备运维、技术服务相关从业经验。
2. 能适应外勤及现场作业,吃苦耐劳;责任心强,期望长期稳定发展。
工作时间
实行单休制度,法定节假日按规定正常休假。
塔城和布克赛尔地区蒙古自治县招管道安装/维修(管道安装)、弱电/安防(低压电工)、给排水、水工
300-400元/天
弱电工给排水工水工管道安装1-2人
塔城地区和布克赛尔蒙古自治县招管道安装/维修(管道安装)、弱电/安防(低压电工)、给排水、水工
ERP高级实施顾问
1.1-2.2万元/月
实施工程师3-5年本科软件实施经验ERP
岗位职责:
1、依据项目要求,负责项目现场的落地执行、进度管理及流程监督,保障项目有序推进;
2、针对项目实施方法、策略与方案,提出优化建议,确保项目高质量如期交付验收;
3、理解业务逻辑与产品功能,在项目规划、培训支持、系统上线等各阶段提供专业指导,推动项目平稳运行;
4、熟练掌握产品应用,能够面向客户开展业务操作与产品使用的培训工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机、软件工程、财务会计等相关专业优先考虑;
2、具备财务、资金、生产、供应链、预算等任一领域基础知识者优先;
3、掌握SQLServer、Oracle数据库及相关SQL语言操作;
4、具备良好的沟通协调能力,工作态度积极,能适应高强度工作节奏;
5、性格积极乐观,具备较强的团队协作意识,可接受项目所需出差安排。
运营人才储备
6000-7000元/月
生产运营经验不限大专
工作职责
1、负责当班期间的工艺操作;
2、按照规定做好巡视检查工作,卫生工作;
3、做好各项岗位记录,确保记录的真实、准确;
4、做好所管辖的界区环境工作,做到沟见底、轴见光、设备见本色;
5、做好化学药品的使用,确保药剂使用消耗的准确、合理。
6、根据交接班制度,做好交接班工作。
7、做好系统的运行中的调整,对有疑问的事项及时反馈;
8、主动完成上级交办的其他事项,并对完成情况及时汇报。
任职资格
1.有工厂生产经验者优先,35岁以内;
2.具有良好的执行力和团队合作精神;
3.身体健康,吃苦耐劳,能适应倒班工作。
临时工
明天8.9.10点五彩湾缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人缺人。
昌吉呼图壁县回族自治州招工地小工/杂工:管吃管住:240元/天年轻:20—55岁
200-290元/天
小工包住包吃1-2人
昌吉回族自治州呼图壁县招工地小工/杂工:管吃管住:240元/天
年轻:20—55岁
新疆昌吉明天早晨去泉子街上九户揪红花,水地红花一公斤10元有去的快快报名,现金结帐,联系电
种植工
明天早晨去泉子街上九户揪红花,水地红花一公斤10元有去的快快报名,现金结帐,联系电话
新疆昌吉招聘咖啡师4名,年龄18-38岁,要求干活认真、利索,无经验者可培训。工作内容为制
3000-6000元/月
咖啡师月结
招聘咖啡师4名,年龄18-38岁,要求干活认真、利索,无经验者可培训。工作内容为制作咖啡饮品。薪资3000-6000元。工作地址在州二中公交车站旁幸运咖。
广东湛江麻章区急聘机电总工1名,要求懂结算。工作地点在高阳。有意者请联系潘小姐,或投递简历
工长工程师机电工
急聘机电总工1名,要求懂结算。工作地点在广东湛江市麻章高阳。有意者请联系潘小姐,或投递简历。
广东湛江麻章区急聘机电总工1名,懂结算!工作地点:高阳联系电话:潘小姐(投简历)
工长工程师机电工
急聘机电总工1名,懂结算!工作地点:广东湛江市麻章高阳联系电话:潘小姐(投简历)
工长工程师
招聘高级工程师1名,要求持有房屋土建检测高工职称,精通全套质检、报告审核及对接各方工作,需长期驻藏。薪资福利全部面议,待遇优厚,包含五险一金、食宿补贴、证书津贴及节日福利。工作地址为西藏自治区。
驼粉厂车间主任
8000-10000元/月
车间主任包吃1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.生产计划与调度管理
1.1 根据公司下达的生产计划,制定车间月度、周度生产作业计划,合理安排湿法喷雾干燥段与干法混合段的生产任务和班次;
1.2 跟踪生产进度,监控各工序产量、质量及产值目标完成情况,确保按时达成生产指标;
1.3 协调湿法段(浓缩、喷雾干燥、流化床二次干燥)与干法段(拆包消毒、称重配料、混合、灌装)之间的物料衔接和作业节奏;
1.4 对生产异常(设备故障、质量偏差、物料短缺等)及时响应,组织分析原因并落实整改措施。
2.工艺与质量控制
2.1 监督车间严格执行驼乳粉湿法及干法生产工艺规程和作业指导书,确保关键控制点(CCP)参数符合标准,如喷雾干燥进风温度、排风温度、塔内负压、干混均匀度等;
2.2 重点管控清洁作业区(出粉口、半成品暂存、配料混合、内包装车间)的环境条件,确保温度(16-25℃)、相对湿度(≤65%)、压差(≥10Pa)、换气次数(≥12次/h)及微生物指标(浮游菌≤200 CFU/m³、沉降菌≤100 CFU/4h等)动态达标;
2.3 严格执行干法工艺中原料拆包、隧道杀菌、投料除尘、密闭输送及金属检测等环节的规范操作;
2.4 配合品控部门做好过程检验和成品检验,对不合格品及时隔离并参与评审处置。
3.设备与现场管理
3.1 监督车间设备的日常点检、维护保养及清洁消毒工作,确保喷雾干燥塔、流化床、干混机、自动包装机、CIP清洗系统等核心设备运行状态良好;
3.2 组织CIP清洗程序的执行与效果验证,重点关注浓缩设备、喷雾干燥塔等不易清洗点位的定期手动拆洗;
3.3 推行车间6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持生产现场规范有序,通道畅通,标识清晰;
4. 安全与合规管理
4.1 作为车间安全生产第一责任人,建立健全车间安全管理制度,组织安全培训和应急演练,定期排查机械伤害、粉尘爆炸、有限空间作业等安全隐患;
4.2 监督车间严格执行食品安全管理人员和从业人员卫生规范,落实人员净化流程、工作服清洗消毒、手部消毒等要求,控制进入清洁作业区人员的数量与频次;
4.3 对接食品安全监管部门及公司内审,配合完成体系认证(如ISO9000、HACCP等)及生产许可审查相关工作;
5. 人员管理与团队建设
5.1 负责车间人员的排班、考勤、绩效考核及日常管理;
5.2 制定并实施车间员工培训计划,涵盖岗位技能、食品安全知识、设备操作规范、应急处置等内容,组织上岗资格认定和技能提升培训;
6. 成本控制与持续改进
6.1 建立车间KPI指标体系(产能、品质、成本、能耗等),定期统计分析和改善;
6.2 管控车间物料消耗、能源消耗(水、电、汽)及包材损耗,降低生产成本;
6.3 组织车间员工参与合理化建议、技术革新和质量攻关活动,持续优化工艺流程和操作方式,提升生产效率和产品品质。
任职要求:
1.教育背景与经验
1.1 食品工程、乳品工程、生物工程、机械自动化及相关专业大专及以上学历;
1.2 具有3年以上乳制品(特别是奶粉)生产管理工作经验,熟悉湿法喷雾干燥工艺和干法混合工艺者优先;
1.3 有特色乳制品(驼乳粉、羊乳粉等)企业同岗位经验者优先。
2. 专业知识与技能
2.1 熟悉乳制品生产工艺流程、质量控制要点及食品安全相关法律法规;
2.2 了解乳制品生产设备原理及基本维护知识,具备一定的设备故障判断能力;
2.3 熟悉ISO9001、HACCP等管理体系运行要求;
3. 能力素质
3.1 责任心与原则性:对食品安全高度敬畏,工作一丝不苟,敢于坚持原则、承担责任;
3.2 计划统筹能力:能够合理排产、调配资源,确保多工序协同作业顺畅;
3.3 沟通协调能力:善于与生产、品控、设备、仓储等部门沟通,有效解决问题;
3.4分析与解决问题能力:面对生产异常能冷静分析、果断决策,具备前瞻性思维;
3.5领导与团队建设能力:能引导下属自主工作,注重人才培养和梯队建设。
火电厂脱硫脱硝项目经理
8000-12000元/月
项目经理5-10年本科实施交付经验团队管理经验系统集成项目管理工程师企业内部技术项目管理
岗位职责:
1.全面负责项目安全生产周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾
2.统筹协调跨部门资源,推动项目按时、保质、合规交付
3.编制项目预算及进度计划,动态监控成本、工期与质量风险
4. 主导项目例会与阶段性复盘,及时识别问题并制定改进措施
5.对接客户及合作方,维护良好关系,确保需求理解一致与满意度提升
任职要求:
1. 具备项目经理/主管相关岗位经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 工作地点:不限
4.熟悉项目管理流程与常用工具(如甘特图、JIRA、钉钉项目等)
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
工厂文员包吃包住1-2人
天池能源特变南矿三号选煤厂项目部现招聘机电文员一名,身体健康。主要负责机电班组化资料以及机电日常填写工作,管吃管住,住宿提供四人间,独立卫浴,公司免费提供被褥,室内有免费wifi,工作轻松易上手,有工作经验的优先,工资面议。有意者电话联系,联系方式:
贾经理:
工作地址:新疆昌吉准东五彩湾产业园天池能源南露天煤矿
跟单文员,有沟通能力
7000-8000元/月
跟单文员办公室文员包吃交通补助包住1-2人月结1年以下学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验驾驶证
招一名,办公室文员,年龄30岁以上,能长期稳定私事少最佳,会办公软件和操作办公设备,会普通话有沟通能力一人,,吃住公司,有进厂签单能力,会开车,月结工资7000 年工资90000可长工作 工作地点新疆昌吉吉木萨尔准东五彩湾
昌吉吉木萨尔县天池能源特变南矿三号选煤厂项目部现招聘机电文员一名,身体健康。主要负责选煤厂
5000-6000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结大专
天池能源特变南矿三号选煤厂项目部现招聘机电文员一名,身体健康。主要负责选煤厂机电班组化资料以及日常链接填写,管吃管住,住宿提供四人间,独立卫浴,公司免费提供被褥,室内有免费wifi,工作轻松易上手,有工作经验的优先,工资面议。有意者电话联系,联系方式:
贾经理:
工作地址:新疆昌吉准东五彩湾产业园天池能源南露天煤矿
数据标注项目主管
4000-8000元/月
项目主管
【岗位职责】
1. 项目交付管理:
· 负责标注项目的全周期管理,包括需求对接、任务拆解、进度排期与交付验收,确保按时、按质、按量完成。
· 识别项目风险(如人力不足、标准变更、工具故障),制定应对方案并推动解决。
2. 团队统筹与培训:
· 管理20-50人标注团队(全职),统筹排班、工作量分配及绩效核算。
· 制定新员工培训计划(标注规则、工具使用、质检标准),组织月度技能考核与复训。
3. 质量管控:
· 建立日/周质检机制,抽检标注数据(如拉框、关键点、文本清洗等),分析错误类型并反馈改进。
· 与甲方QA团队对齐标准,处理驳回数据并追溯责任人。
4. 效率与成本优化:
· 监控人均产能、工时利用率等指标,通过流程优化或工具提效(如预标注模型辅助)降低成本。
· 定期输出项目复盘报告(交付率、准确率、人力成本),提出改进方案。
5. 甲方沟通:
· 参与项目启动会,明确标注规则与交付节点;每周同步进度及风险,管理甲方预期。
· 协调争议数据(如边界模糊、语义歧义),推动规则迭代。
【任职要求】
1. 经验要求:
· 2年以上数据标注行业经验,其中至少1年团队管理经验(10人以上团队)。
· 有自动驾驶3D点云、语义分割、OCR或大模型文本标注项目经验者优先。
2. 核心能力:
· 熟悉常见标注工具(LabelImg、CVAT、Labelbox、PointLabeler等)。
· 数据敏感度高,能用Excel或简单SQL分析产能和准确率趋势。
· 强抗压能力,适应项目冲刺期加班及多线程任务处理。
3. 软性素质:
· 逻辑清晰,能快速拆解复杂的标注规则并转化为SOP。
· 具备冲突处理能力(如员工对绩效申诉、甲方严苛验收)。
栏目概述
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