搅拌浸出工程师: 1. 负责铜矿搅拌浸出与堆浸工艺的技术方案制定、流程优化及现场调试，保障各项工艺指标稳定达标。 2. 主导或参与铜矿堆浸项目从前期规划、工程设计、施工建设至竣工验收的全过程管理，推动项目高效实施与落地。 3. 针对生产中出现的技术问题（如浸出效率偏低、药剂使用量大等）开展分析诊断，并制定切实可行的优化措施。 4. 编写工艺技术文档、作业指导书及应急处理预案，并对一线操作人员进行系统化培训与技术支持。 5. 持续跟踪生产运行数据，优化设备配置、工艺参数及流程布局，实现降本增效目标。 6. 协同处理项目建设和生产运营中的安全环保事项，确保符合国家法规及行业标准要求。 7. 关注国内外行业技术发展动向，积极引入先进工艺与装备，推动技术创新与应用。 任职要求 1. 本科及以上学历，选矿工程、矿物加工、冶金工程或相关专业背景； 2. 熟悉铜矿选矿各环节工艺（破碎、磨矿、浮选等）及堆浸关键技术（布液系统、收液工艺、浸出剂调控等）； 3. 掌握铜矿堆浸项目从立项、设计、施工到投产的完整流程，具备独立承担项目建设的能力； 4. 拥有中级或以上专业技术职称（如冶金工程师、矿物加工工程师等）； 5. 具备5年以上铜矿浸出相关工作经验，有大型矿山项目实践经历者优先考虑。

岗位职责： 1、主导电池PACK（模组与系统）的工艺开发工作，包括结构方案设计、工艺流程规划、生产设备评估选型及工艺参数调优； 2、负责新产品从研发设计到批量生产的工艺验证，涵盖样机装配、测试调试及问题闭环跟进； 3、针对生产过程中出现的异常情况，进行根因分析，制定有效对策并推动实施与效果确认； 4、开展工装夹具的设计优化，参与自动化生产线的技术升级与改造； 5、主导新建产线的投产导入及产能爬坡阶段，协调解决设备、工艺与产品相关的综合问题。 任职要求： 1、统招本科及以上学历； 2、具有2年以上电池PACK领域相关工作经验； 3、具备产线规模化生产下的工艺管理实践经验； 4、掌握IATF16949质量管理体系的相关要求； 5、拥有丰富的现场工艺改进经历，具备良好的问题分析能力与团队协作沟通能力。

岗位内容： 1. 负责矿山选矿或采矿工艺流程的优化与技术提升； 2. 编制选矿、采矿技术方案，并指导现场施工落地执行； 3. 开展新工艺、新工具、新材料的研究工作，组织试验及验证实施； 4. 熟悉选矿/采矿设备的技术参数与运行特性，制定并执行日常维护保养计划。 任职要求： 1. 具有矿物加工、采矿工程等相关专业本科及以上学历； 2. 拥有5年以上选矿或选铜领域相关工作经验； 3. 精通选矿/采矿工艺流程及设备应用，具备扎实的现场实践经验； 4. 具备良好的组织协调能力与突出的问题处理能力。

熟悉钢结构工艺与焊接技术要求； 具备CAD制图能力及图纸分解相关工作

一、岗位职责： 1、全面主持堆浸场的日常生产管理；深入分析矿石特性，积极引入先进工艺技术，严格控制各项生产关键指标； 2、协同技术负责人，推进堆浸场生产任务的顺利实施； 3、协助堆浸场团队完成既定生产目标。 二、岗位要求： 1、选矿相关专业，本科及以上学历，具备中级职称； 2、具有5年以上铜矿堆浸吸附及选矿工作经验，年龄不超过45周岁； 有堆浸工艺相关厂矿工作经历者优先

岗位职责： 1、产品涂装及其他表面处理工艺流程策划、编写改善; 2、对公司涂装相关设备的整改、改进; 3、对零部件表面处理质量的检测; 4、对供应商的表面处理设备&工艺指导改善; 任职要求： 1、大专及以上学历，涂装、金属表面处理等相关专业；具有农机行业或其他汽车相关生产制造企业工作经验优先； 2、熟悉涂装工艺、表面防腐技术、金属热处理等技术知识，以及配套设备的操作和改善升级; 3、具有较强的分析、解决问题能力； 4、掌握涂装工法、安全知识，能够识别和解决生产中的质量问题: 5、熟悉AUTOCAD及Creo等设计软件，能熟练编制技术文件以及设计图纸；

1负责各工厂防腐工序管理制度的制定，并对防腐人员实施管理与考核； 2负责处理生产涂装过程中出现的技术与工艺难题； 3主导涂装工艺及设备的优化升级，提升产品合格率与生产效率，降低人力物力消耗，减少浪费，实现降本增效； 4负责产品FPQ及新产品导入阶段的技术评估工作； 5负责审批防腐作业指导书、施工方案及相关定额标准； 6负责组织防腐施工人员的培训，并向生产部门提供施工技术交底支持。

岗位职责： 1. 研发超声/电磁场辅助工艺的高精度控制算法； 2. 构建多能场局部化与定量调控系统； 3. 提升制造过程稳定性并优化缺陷抑制方法； 4. 完成嵌入式实时控制系统的集成与部署； 5. 编制控制技术文档及调试实施方案。 任职要求： 1. 熟练掌握PID及自适应控制算法； 2. 具备PLC及工业控制系统开发能力； 3. 熟知各类工业传感器与执行器的工作原理及实际应用； 4. 拥有丰富的现场设备调试经历，可独立处理控制系统运行中的各类问题； 5. 具备复合材料设备控制经验者优先考虑。

招聘要求： （1）大专以上学历，机电、数控、机械 相关专业，1年及以上相关非标自动化设备维护调试经验，或者cnc调机经验； （2）3年及以上相关设备维护调试经验或前蓝思L2级离职优秀技术员。

职责描述： 1、承担产品量产阶段工艺技术（涵盖前中后工序）的支持工作：制定项目工艺规范、操作手册、质量控制节点等工艺管理文档； 2、执行工艺纪律检查流程。参与企业内部对生产人员、质检人员工艺执行情况的核查，针对违规操作及时提出整改意见； 3、主导客户反馈中与工艺相关的质量问题分析，并落实客户审核中不符合项的整改措施； 4、编制产品工艺路径表、工艺卡片、工艺图纸及相关管理类工艺文件。工艺路径表需明确产品零部件制造全过程的工序安排。所有自制零部件须配套过程卡，关键环节需配备作业指导书。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程师岗位需具备3年以上锂电领域工作经验，表现优异的25届材料/电化学/化学工程专业应届毕业生亦可考虑； 2、掌握锂电池电芯制造工艺、电池工作原理及机械基础知识； 3、了解8D/6Sigma等工程问题解决方法； 4、熟练运用概率统计、SPC、PFMEA、QC七大工具等相关质量分析方法。

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招聘：机修工 薪资：5000-6000元/月 1. 年龄要求根据岗位需求确定，需具备简单的电路维修和电焊技能 2. 有相关工作经验者优先考虑

新疆博尔塔拉精河县化工产业集中区的鑫博发化工有限公司正在招聘持有电工证和叉车操作证的电工和叉车工，具体职位信息请联系负责人尉先生。

维修工，4000-6000元/月，工作地点在博乐市五台工业园区，薪资待遇看工作能力 何女士

招聘：电工 薪资：面议 招聘简章 新疆腾博热力有限公司现根据企业发展需要，特向社会诚聘以下工作人员： 一、招聘岗位： 1.电工1人，必须持有电工证，熟悉高低压和变频器等电器设备。从事过热力行业电气维修工作者优先考虑； 二、招聘条件：品行端正、吃苦耐劳、责任心强、执行力强，有较强的学习能力和团队合作精神。 三、薪资待遇：试用期1-2个月，交纳五险一金，具体事议面谈。 联系人：马女士 单位地址：新疆博乐市团结路635号（博阿公路零公里处） 新疆腾博热力有限公司

电工，最好有证，长期都有活。

有钢结构相关工作经验，会识图，吃苦耐劳，适应加班，服从管理。

机修工，5000-5500元/月，1. 招聘条件：会简单的电路维修和电焊，有相关工作经验者优先考虑。

招聘：机电工 薪资：面议 招聘启事 因公司生产发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位人员： 一、招聘岗位及人数 1. 电工：2名 2. 石灰窑/回转窑中控操作员：1名 二、岗位职责 电工 1. 负责厂区电气设备、线路、配电柜、电机等日常巡检、维护与保养。 2. 及时处理设备电气故障，保障生产正常运行。 3. 按规范完成设备检修、记录及安全操作。 4. 持有有效电工证，服从车间管理安排。 石灰窑/回转窑中控操作员 1. 负责石灰窑、回转窑生产流程中控监控与操作。 2. 监控窑温、压力、转速、进料量等关键参数，及时调整确保稳定运行。 3. 做好中控操作记录、报表填写及异常情况上报。 4. 有石灰窑、回转窑中控操作经验者优先。 三、任职要求 1. 年龄：50岁以下，身体健康，能适应倒班。 2. 电工需持有低压电工证，有工厂维修经验优先。 3. 中控岗位有石灰/建材/化工行业相关经验优先。 4. 工作认真负责，服从管理，无不良从业记录。 四、薪资待遇 1. 薪资：面议（有竞争力，多劳多得）。 2. 福利：包吃包住、社保、节日福利等。 五、工作地点 五台工业园区

招聘：车间操作工 薪资：5500-6000元/月 1. 负责车间设备的日常操控、检修与保养，确保设备正常运行； 2. 承担本岗位责任区域的卫生清理工作，保持工作环境整洁； 3. 配合班组成员，高效完成车间下达的各项生产任务； 4. 完成其他与岗位相关的临时性工作。 1. 工作细心，责任心强，对待工作认真负责，学习能力强； 2. 具有脱绒或榨油车间1年以上工作经验； 3. 年龄要求按岗位要求，能够适应夜班工作安排； 4. 无相关工作经验者需满足：退役军人身份或年龄要求按岗位要求。

招聘： 招聘岗位： 一.计量员 薪资待遇：4000-7000元 岗位职责： 1.负责投料现场的人员和叉车协调 2.负责及时给中控及班长反馈原料使用情况，和库管对接并按配方领料 3.负责监督投料岗位的投料情况，严格要求投料工按照批次、数量、顺序及间隔时间投料 要求： 1.工作细心，有责任心，对工作认真负责 2.有较强的沟通能力 3.45以下，身体健康 4.大专及以上学历 二、投料工 薪资待遇：5500-7000元 岗位职责： 1.负责生产原料的投放与计量，确保生产流程流畅 要求： 1.50岁以下，身体健康； 2.能适应倒班工作 3.有工厂经验优先 三、叉车工 薪资待遇：5500-7000元 岗位职责： 1.负责原料及成品的装卸、搬运及堆垛，确保操作安全规范 要求： 1.50岁以下，身体健康； 2.持有叉车操作证，2年以上叉车驾驶经验； 联系人:张班长 联系电话: