露天矿山采矿、地质技术员，具有相关专业大专及以上学历，熟练使用制图绘图软件。

岗位职责 1. 负责工程地质现场勘察、野外编录、取样、原位测试等工作； 2. 编制地质勘察报告、图件、台账，完成资料整理与归档； 3. 参与地质灾害危险性评估、压覆矿产评估、水土保持等相关项目； 4. 对接甲方、监理及施工单位，现场技术沟通、问题答疑； 5. 配合项目踏勘、方案研讨，完成上级安排的其他技术工作。 任职要求 1. 地质工程、勘查技术与工程、资源勘查工程等相关专业，大专及以上学历； 2. 1年及以上相关工作经验，能独立完成野外编录、报告编制者优先； 3. 熟悉地质勘察规范、常用勘察软件（CAD、理正、纬地等）； 4. 能适应短期野外出差、现场驻场，吃苦耐劳； 5. 持有注册岩土工程师、地质工程师职称、安全员、资料员等证书者优先； 6. 工作严谨负责，

本公司为铝加工厂，招聘具有注册安全工程师资格，配合我司现有的安全总监工作！

岗位职责 1、参与公司安全生产目标、指标管理，以及安全文化建设 2，能够承接公司安全管理制度类制定工作，负责制定和完善安全内业建设相关制度、措施、方案、预案和规程 3、主导项目隐患排查治理工作，组织各类安全检查并跟踪整改落实 4、独立进行现场安全监察工作，包括检查“三违”行为，制止违章行为，并规范员工作业行为 5、主导公司安全教育培训工作，按计划组织安全教育培训，提升员工安全意识 6、主导公司安全事故调查、分析，按“四不放过”原则进行处理、落实     任职要求 1、专科以上学历，安全工程或相关专业优先，5年以上露天矿安全生产管理工作经验，熟悉相关风险点和管控要求 2、了解或适应矿区无人驾驶系统，能够结合无人驾驶业务有效优化生产管理管理制度 3、熟悉国家及行业相关技术标准文件 4、具备积极主动、责任心强、进取心和良好的学习思考能力和团队合作意识 5、出色的沟通协调能力，能适应频繁出差及矿区工作环境 6、持有中级注册安全工程师证书，煤矿方向优先

1.严格对照金属冶炼安全管理要求，明确岗位任职条件：持有中级注册安全工程师（金属冶炼专业）执业证、具备铝加工 / 有色金属冶炼安全管理经验、可注册至本单位中华人民共和国应急管理部；

负责矿区，安全，技术，环保，生产，等工作

岗位职责 1、参与公司安全生产目标、指标管理，以及安全文化建设 2，能够承接公司安全管理制度类制定工作，负责制定和完善安全内业建设相关制度、措施、方案、预案和规程 3、主导项目隐患排查治理工作，组织各类安全检查并跟踪整改落实 4、独立进行现场安全监察工作，包括检查“三违”行为，制止违章行为，并规范员工作业行为 5、主导公司安全教育培训工作，按计划组织安全教育培训，提升员工安全意识 6、主导公司安全事故调查、分析，按“四不放过”原则进行处理、落实     任职要求 1、专科以上学历，安全工程或相关专业优先，5年以上露天矿安全生产管理工作经验，熟悉相关风险点和管控要求 2、了解或适应矿区无人驾驶系统，能够结合无人驾驶业务有效优化生产管理管理制度 3、熟悉国家及行业相关技术标准文件 4、具备积极主动、责任心强、进取心和良好的学习思考能力和团队合作意识 5、出色的沟通协调能力，能适应频繁出差及矿区工作环境 6、持有中级注册安全工程师证书，煤矿方向优先

岗位职责： 1.负责矿山地质勘查、资源储量评估及开采方案设计工作 2.开展矿山安全生产技术管理，编制并落实安全技术措施 3.监督指导采矿、选矿等生产环节的技术实施与优化 4.参与矿山环境治理、生态修复及绿色矿山建设相关工作 5.编制技术报告、图纸及工程验收资料，配合项目评审与验收 任职要求： 1.矿业工程、地质工程或相关专业背景，学历不限 2.具备矿山现场工作经验者优先，经验不限 3.熟悉国家矿山安全法规、行业技术标准及绿色矿山政策 4.具备较强的数据分析、图纸识读与技术文档编写能力 5. 责任心强，能适应矿山现场工作环境，具备良好沟通协调能力

可全职二级安全评价师、注册安全工程师

负责智能网联汽车整车网络安全、数据安全相关工作 负责智能网联汽车信息安全、数据安全、法规解读与任务分解落地 负责车辆及相关系统方案的风险评估与解决方案的设计开发 负责车辆关键联网部件（主机、域控、TBOX、智驾）安全规范的拆解与推进 负责相关法规类部件的安全规范拆解与执行跟进 负责制定应对国内外信息安全法律法规的相关策略 跟进并协调处理渗透测试、隐私测试等相关测试问题 任职资格 1、本科及以上学历，信息安全、安全、电子、通信等相关专业； 2、具备3年以上整车厂信息安全相关领域工作经验； 3、掌握整车信息安全领域的知识与实践经验，主导或参与过网络安全体系、车型项目、隐私安全等系统性工作； 4、熟悉国内外网络安全相关的法规与政策要求； 5、熟悉整车数据合规、数据安全管理相关法规与政策； 6、熟悉整车隐私协议、用户协议合规输出流程； 7、熟悉整车开发流程，了解TBOX、车端HU、VCU等关联零部件的技术特性； 8、能承受较强的工作压力，具备责任心、团队协作意识、服务意识及创新精神

博尔塔拉蒙古自治州博乐市招通风安装师傅1人，暖通师傅1人，能来的联系。

招聘厨师1名。要求熟练家常汉餐烹饪，保证食材卫生，有食堂或职工餐从业经验者优先。负责公司10人左右的三餐，保证菜品卫生、口味稳定、荤素搭配合理，并做好厨房日常清洁消杀。薪资福利为月薪4000元。后续工厂人员扩招，将增设厨师副手，薪资同步上调。试用期一个月，。工作地址在新疆博州精河县工业园区凯程新材料。

招聘酒店经理一名，年龄要求在50岁以内。岗位职责包括监督日常运营，确保服务质量；管理团队排班与培训；处理客户投诉并提升满意度；控制成本与库存。该岗位为长期职位。薪资福利为每月6000至15000元，另加绩效。工作地址位于精河县皇宫南村华韵瑞和酒店。

博尔塔拉蒙古自治州博乐市招工地力工

87团有个老板需要50吨安装设备，最多半天。有时间的自己联系

招二名会用计批S机的工人，年龄不超地六十岁的，齐市地质队活长期干干到上冻每天二百三十元，供吃供住每天工作四到五小时干活在黑河住民房现在就上人。联系人李堂电话同步

神木市店塔镇煤矿招聘：掘进副总、地测防治水副总各1名，要求持安管证，中级以上职称，大专以上学历及相关专业，工资待遇面议。联系人闫总，电话

招聘地质工程师（三达）。要求石油工程、地质工程、资源勘查工程专业。主要从事动态、静态的地质研究以及调剖、酸化、压裂、堵水、堵漏、除垢、增注、三次采油等相关工艺技术研究工作。需有一定的文字功底，负责采油工艺施工方案，地质方案、专题研究报告的撰写工作。薪资待遇为7000-9000元。联系电话为李老师。工作地址为新疆维吾尔自治区/克拉玛依市/白碱滩区。

招聘矿山地质技术员。薪资为每月10000至20000元。工作地点位于浙江省杭州市西湖区。要求大专及以上学历，地质、矿产勘查等相关专业，熟悉固体矿产勘查规范。年龄在45岁以下，身体健康，能适应矿山野外及井下作业环境。熟练使用CAD、MAPGIS等绘图软件，掌握Word、Excel等办公软件。应届毕业或有相关实习经验者均可，助理工程师优先。岗位职责包括负责地表及井下工程地质编录、制图与储量计算。结合生产需求，开展探矿设计与坑道布置，指导采矿作业。整理、汇编并归档地质资料，确保数据完整可追溯。对接勘探队伍，监督施工质量，及时处理现场地质问题。动态圈定矿体，提供三级矿量及品位数据，支撑采掘计划编制与实施。参与探矿工程安排、质量控制及成果验收管理。

招聘通风工程师、地质工程师、机电工程师、技术总工。通风工程师岗位要求：具有良好的通风系统设计与实施能力；具有处理矿山通风相关问题的经验；具有相关中级或以上职称者优先。薪资待遇为月薪1.2-1.5万，优秀者面试定薪。福利待遇包括五险、月休十天、包吃住、额外奖金。地质工程师岗位要求：熟练掌握地质勘探和矿产资源评价技术；具有矿山地质勘查或资源管理经验；具备相关中级或以上职称优先。薪资待遇同通风工程师。福利待遇同通风工程师。机电工程师岗位要求：熟练掌握机电设备的运行和维护技术；具有矿山机电设备运行或维护经验；具备良好的团队协作和沟通能力。薪资待遇同通风工程师。福利待遇同通风工程师。技术总工岗位要求：年龄50岁以内，大专及以上学历，相关中级职称。免费提供推荐工作机会。薪资待遇为月薪1.8-2万，优秀者面试定薪。福利待遇同上述岗位。

1、具备国际客户EHS审核经历（如苹果、微软、谷歌、亚马逊等），掌握审核核心要求与应对策略； 2、通晓特种设备、电气设施及消防系统的设计原理与运行机制，可独立分析异常情况，熟知日常维护关键点； 3、思维条理分明、沟通表达能力强，能独立设计并组织实施安全培训教育活动； 4、具有扎实的隐患识别能力，熟练使用LEC、JSA等工具进行风险源辨识与评估； 5、熟悉安全生产标准化建设，了解ISO14001与45001体系构建流程及相关标准要求； 6、拥有多年一线安全生产管理实践经验，持有注册安全工程师证书、一级消防工程师证书者优先考虑。

招聘注册安全工程师一名

1. 负责项目施工生产的组织工作，对项目安全生产承担主要领导责任； 2. 推动落实国家及行业有关安全生产的法律法规、标准规范及相关管理制度，定期开展执行情况检查； 3. 组织实施安全专项施工方案及技术保障措施，监督并指导安全技术交底工作的开展； 4. 牵头组织对施工现场机械设备、安全防护设施及消防设备的验收工作； 5. 组织开展安全生产与文明施工巡查，针对发现问题督促落实整改措施； 6. 负责项目管理团队的安全培训工作，提升管理人员安全责任意识； 7. 带领项目积极参与各类安全生产和文明施工达标创建活动； 8. 发生人员伤亡事故时，依据应急预案及时处置，组织救援、抢救伤员并保护事故现场。 任职要求： 1. 学历：本科及以上学历，工程类相关专业优先考虑 2. 证书：须持有住建部门颁发的安全员C证（专职安全生产考核合格证书） 3. 经验：具备5年以上施工现场安全管理或施工管理工作经验 工作地点：江苏邳州 上班时间：8:30-12:00，13:30-17:30，周末双休 福利待遇：五险一金（在长沙参保）、年终奖、免费体检、带薪年假、三节福利、生日礼品等

- 负责数据中心安全管理体系的建设与执行，涵盖物理安防、资产设备出入管理、消防管理等方面，结合实际场景制定并输出安全作业标准与操作流程，确保各项安全管理策略有效落地，并对执行成效承担责任； - 落实数据中心现场物理安全管理措施，包括人员访问控制、视频监控覆盖、安全事件应急响应等，持续跟进安全隐患整改进展，推动问题闭环直至彻底解决； - 按照既定频次和要求，对所辖区域内的数据中心完成定期现场巡检，留存巡检记录及举证资料，针对发现的问题开展风险评估，构建并更新安全风险画像； - 面向数据中心相关业务团队开展安全意识宣导，组织定期培训与实战化应急演练，助力业务在安全可控的前提下稳健发展； - 推进SOC系统的规划建设与实施落地，主导平台运营工作，确保安全事件的监测、响应与处置形成完整闭环。

岗位职责： 1、独立编制开采技术规范，监管矿石品质管控，有效减少开采过程中的资源损耗； 2、按时维护更新资源储量数据，研究矿体结构及品位波动情况，保障开采计划的长期可行性； 3、掌握多种地质勘探手段，能独立开展勘查项目的技术设计与现场组织实施； 4、推动技术革新与工艺优化，积极应用先进技术和创新方法于实际生产中。 任职资格： 1、大专或以上学历，主修矿山地质、地质工程、资源勘查工程或相近专业； 2、具备5年以上矿山现场工作经验，具有初级及以上矿业工程类专业技术职称，可独立承担技术设计任务； 3、精通Mapgis、AutoCAD、3Dmine、Surpac等矿业常用专业软件操作。

专业：安全 地点：新疆 待遇：面议 要求：年龄50周岁以下，具有中级及以上技术职称，具有注册安全工程师证书(建筑施工安全专业)，专业能力强，具备一定沟通协调能力；具备大型石油化工经验5年及以上，电脑操作、写作能力良好；

岗位概述： 1. 本岗位为贵州省开阳县大坪磷矿安全工程师，大坪磷矿属采深超过1600米的井下开采矿山，需具备扎实的井采矿山安全管理实践经验。 2. 入职单位为贵州时代矿业有限公司 岗位职责： 1、对接应急管理部门，落实迎检准备及资料提交等相关外部协调事务； 2、编制安全技术规范、安全生产管理制度、消防管理规定及民爆物品管理规程，并对安全、消防与民爆管理工作实施监督与检查； 3、构建企业安全管理体系与管理网络，定期组织召开安全例会，指导乙方建立相应工作体系，监督其安全管理体系运行情况； 4、牵头开展应急预案的编制与评审，组织实施应急演练活动； 5、组织开展员工安全教育培训工作； 6、统筹安全与消防检查，推动相关责任单位及乙方落实隐患整改，并跟踪整改闭环情况； 7、负责各类安全事故的信息汇总、统计分析、调查处理等工作； 8、参与新项目前期手续办理，协助完成安全及民爆类证照申办工作； 9、完成其他与安全、消防及民爆物品相关的管理工作。 任职要求： 1. 学历/专业：本科及以上学历，安全工程或采矿类相关专业； 2. 工作经验：具有5年以上大中型井下矿山安全管理工作经历； 3. 具备中级及以上技术职称者优先考虑； 4. 持有注册安全工程师资格证书者优先录用。

岗位职责： 1、承担选矿工程领域的工艺设计任务，涵盖工艺流程设计、设备选型、参数核算及图纸绘制（包括施工图、原理图等），确保方案具备科学性、合理性、经济性与合规性。 2、参与项目初期调研、可行性评估与技术方案论证，结合实际工况，提供专业选矿技术支持与优化建议。 3、在项目施工与调试阶段，配合开展技术交底与现场指导，及时处理与选矿设计相关的技术难题。 4、与客户、监理及相关协作方保持沟通，明确设计需求，推动设计成果的审查、修订与完善，保障设计输出满足项目交付标准。 5、跟踪选矿行业前沿技术、新工艺及新型设备应用，结合项目实践推进技术改进与创新，提升设计质量与工作效率。 6、完成上级安排的其他与选矿设计相关的各项工作任务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，选矿工程、矿物加工工程等相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2、经验要求：具有5年及以上工业工程项目中选矿设计工作经验，熟悉选矿设计流程、行业规范与技术标准，能够独立承担选矿专业设计任务。 3、技能要求：熟练操作AutoCAD等设计软件，具备较强的图纸绘制、技术方案编写及沟通协调能力；有矿山、冶金等领域选矿工程设计经验者优先考虑。 4、职业素养：责任心强，工作严谨细致，具备良好的团队合作精神与问题应对能力，能适应项目现场工作环境，服从统一调配。 5、其他：无违法违纪记录，认同长沙矿冶研究院企业文化与发展愿景。 薪资福利： 1、综合薪资：18万-25万/年，特别优秀者可上浮至25-30万/年（根据个人资历、能力水平及项目贡献评定）。 2、基础福利：六险两金、带薪年假、节日福利、多项补贴、年度体检、免费早午餐。 3、成长发展：依托长沙矿冶研究院平台资源，提供专业技术培训、职称晋升通道及重点项目实践机会，支持员工与企业协同发展。 4、其他福利：健全的员工关怀机制、定期团建活动、科研创新奖励等。

岗位职责： 一、安全技术实施与维护 1、承担安全项目及相关设备的部署与交付，保障系统稳定运行； 2、定期执行系统漏洞扫描、渗透测试及基线合规性检查，形成评估报告，并跟踪整改进展，实现风险闭环管理； 3、参与企业信息安全体系规划，落实具体安全技术方案的实施工作，涵盖POC验证、上线部署及后续运维支持。 二、研发安全流程建设与运营 1、参与软件安全开发生命周期（SDL）或DevSecOps体系建设，推动安全控制点前移至研发早期阶段； 2、负责研发安全工具链（如SAST静态分析、DAST动态测试、SCA组件成分分析、IAST交互式检测等）的日常运营管理，包括策略设定、结果评审、规则调优及告警响应处理。 三、安全运营与应急响应 1、开展网络安全设备的持续监控与日志审计，及时识别并处置各类安全事件，推进日志分析的自动化与智能化响应机制建设； 2、协同外部供应商完成安全事件的深入分析、攻击溯源、应急处置及事后总结，编制完整的事件分析报告； 3、统筹组织公司层面的漏洞全生命周期管理，建立从发现、验证、修复到复测的闭环跟踪流程。 四、安全治理与文化推广 1、协助制定并推动执行信息安全政策、标准与操作规范，确保安全要求嵌入日常业务流程； 2、策划并实施员工信息安全意识提升活动，包括钓鱼演练、培训课程及常态化宣传，强化全员安全认知，培育良好的安全文化； 3、配合等保测评、ISO27001等内外部审计工作，提供所需技术文档并协助完成整改任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、网络安全或相关专业优先，具备CISP、CISSP、ISO27001或PMP等认证者优先考虑； 2、5年以上信息安全领域工作经验，有甲方企业安全体系建设、安全运维或DevSecOps实践经历者优先； 3、熟练掌握常见攻防技术原理，熟悉Windows与Linux系统的安全配置与加固方法； 4、具备独立开展安全评估的能力，精通漏洞挖掘、渗透测试及风险评估的技术手段与工具使用； 5、了解主流安全产品（如防火墙、WAF、堡垒机、DLP、漏洞扫描器、主机防护系统等）的工作机制、策略配置与日志分析方法； 6、具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能清晰向技术人员特别是研发人员传达安全问题，推动跨部门整改落地； 7、具有较强的培训宣导能力，能够以通俗语言传播安全知识，策划并执行安全意识教育活动； 8、具备扎实的文档编写功底，可独立完成安全评估报告、应急响应记录、培训材料及技术方案的撰写工作。

开展第三方巡查服务，负责建设项目安全管理行为检查、危大工程及重大事故隐患检查、设备实体安全检查等