岗位职责： 1.全面负责公司整体设计战略规划与视觉体系搭建，主导品牌视觉、产品设计及用户体验方向 2. 统筹管理设计团队，制定工作流程、质量标准与人才培养机制，提升团队专业能力与协作效率 3. 主导重点项目的创意策划与落地执行，协同市场、产品、技术等部门推进项目高质量交付 4.持续关注行业设计趋势与前沿技术，推动设计创新与业务价值深度结合 5. 参与公司级决策，提供专业设计视角支持品牌定位、产品策略及用户增长目标 任职要求： 1.本科及以上学历，视觉传达、工业设计、数字媒体等相关专业优先 2. 8年以上设计工作经验，其中至少5年团队管理经验，有成熟互联网或知名品牌设计管理案例 3.具备出色的战略思维、审美判断力与跨部门沟通协调能力 4. 熟练掌握主流设计工具，熟悉设计系统（Design System）建设与管理方法 5.具备优秀的领导力、责任心和抗压能力，能适应快节奏业务发展需求

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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、、酷家乐 等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

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岗位职责: 1.为客户提供专业的家装设计方案； 2.邀约客户，及时跟进。 3.管理设计项目，确保设计方案的实施和落地； 4.与客户和项目团队保持良好沟通，确保设计需求的准确传达和执行。 任职要求： 1.具备独立设计和量房的能力； 2.良好的客户沟通技巧，能准确理解并满足客户需求； 3.具有团队合作精神，能有效配合团队完成设计项目； 4.具备创新思维和良好的审美能力。 5.人品正直，有耐心，有道德！ 6.在增项型或骗子公司任职半年以上者勿扰！

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会量房，独立设计和会做预算报价，有三五年以上的工作经验！联系电话，微信同号！岗位职责： 1.负责客户现场量房、需求沟通及空间分析，精准把握设计意向 2.独立完成室内设计方案（含平面布局、效果图、施工图）及材料选配 3.编制详细工程预算与报价单，确保成本合理、项目盈利可控 4.协同施工团队交底落地，跟进现场进度与工艺质量，及时优化调整 5.维护客户关系，提供全周期设计服务，提升复购与转介绍率 任职要求： 1.3-5年室内设计或装修相关工作经验，能独立全程主导项目 2.熟练使用CAD、酷家乐/3DMAX、Photoshop等设计及报价软件 3.具备良好的空间规划能力、审美素养与客户沟通表达能力 4. 有家装公司或设计工作室实战经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备较强的项目统筹与抗压能力

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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

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岗位职责 1.负责项目现场员工、甲方及管理方的日常对接沟通，保障信息传递及时、准确，维护良好合作关系; 2.负责项目员工考勤数据收集、整理，确保考勤记录真实完整;跟进报销进度; 3.收集、汇总项目员工差旅费报销单据，按流程上报审批， 4.统筹项目员工培训资料的整理、归档及上报工作，落实劳动保护用品发放管理，组织协调员工相关事宜;5.及时处理项目突发事件，包括但不限于工伤事故处置、甲方加急需求响应与沟通协调，保障项目顺利推进。 任职要求 1.年龄35岁左右，大专及以上学历; 2.新疆库尔勒、轮台县本地，熟悉当地情况者优先; 3.资质:持有C1及以上驾驶证，具备熟练驾驶技能; 4.经验:须有人力资源管理从业经验或行政人事综合管理。具备钻、修井及井下作业现场工作、石油井队现场管理经验，了解行业作业流程及规范优先; 5.能力:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力，工作细心负责，有良好的执行力和团队协作意识; 6.能适应项目现场工作节奏，服从工作安排。 7.入职后需考取HSE证书。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养

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