包吃包住，能住厂

堆场，厂内整理人员

26届应届毕业生，纺织工程、机电等相关专业大中专毕业生

工作职责 1、负责当班期间的工艺操作； 2、按照规定做好巡视检查工作，卫生工作； 3、做好各项岗位记录，确保记录的真实、准确； 4、做好所管辖的界区环境工作，做到沟见底、轴见光、设备见本色； 5、做好化学药品的使用，确保药剂使用消耗的准确、合理。 6、根据交接班制度，做好交接班工作。 7、做好系统的运行中的调整，对有疑问的事项及时反馈； 8、主动完成上级交办的其他事项，并对完成情况及时汇报。 任职资格 1.有工厂生产经验者优先，35岁以内； 2.具有良好的执行力和团队合作精神； 3.身体健康，吃苦耐劳，能适应倒班工作。

岗位职责： 1. 负责水泥助剂的研发、配方优化及现场应用技术支持 2. 指导生产过程中的工艺控制与质量监控，确保产品性能稳定达标 3. 开展客户技术交流与培训，解决施工及使用过程中的技术问题 4. 编制技术文档、应用报告及试验数据汇总，支持项目验收与推广 5. 协同销售与生产部门，推动新技术、新产品的落地与产业化 任职要求： 1. 化学、材料、硅酸盐或相关工科专业背景，学历不限 2. 具备水泥助剂、外加剂或混凝土添加剂领域从业经验者优先 3. 熟悉水泥生产工艺及助剂作用机理，能独立开展现场技术服务 4. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识

本公司做喇叭模具，懂CAD画图电脑编程。优先。

【岗位职责】 1. 负责硅橡胶及PU模具的编程工作，完成模具结构的数控编程与工艺规划。 2. 根据模具设计图纸进行分模及加工程序编制，确保加工精度与效率。 3. 优化加工路径，提升编程效率，配合加工部门解决实际生产中的技术问题。 【岗位要求】 1. 熟练掌握UG、PM或其他编程软件，能独立完成模具全流程编程。 2. 熟悉硅橡胶及PU模具结构特点，了解模具加工工艺及材料特性。 3. 具备良好的沟通能力，能与设计、生产团队紧密协作，确保项目进度。 4. 工作认真负责，注重细节，具备较强的现场问题分析与解决能力。

【岗位职责】 1. 负责五金/塑胶模具项目全流程跟进：接单、设计、采购、加工、试模、验收、交付，确保交期、质量、成本达标。 2. 制定项目计划，协调设计、编程、加工、品质、采购等内外部资源，推进项目节点。 3. 主导模具DFM评审、结构评审、试模评审，识别风险并制定对策。 4. 跟踪模具制造进度，解决加工、装配、试模过程中的技术与异常问题。 5. 负责模具成本核算、报价、预算控制，优化成本方案。 6. 对接客户，同步项目进度、反馈技术问题，处理客户投诉与变更需求。 7. 整理项目文档（图纸、BOM、试模报告、验收资料），建立项目档案。 【岗位要求】 1. 模具设计与制造、机械制造、材料成型等相关专业。 2. 3年以上精密五金/塑胶模具项目经验，有汽车零部件、家电、消费电子模具项目经验优先。 3. 熟悉连续模、拉伸模、注塑模结构与制造工艺，精通模具开发流程与项目管理方法。 4. 熟练使用AutoCAD、UG、Pro/E等软件，能独立进行模具结构设计与CAE分析。 5. 具备良好的沟通协调、资源整合、问题解决能力，抗压性强，能应对多项目并行。 6. 了解ISO质量体系，具备成本意识与交期管理能力。

【岗位职责】 1. 参与公司新能源项目的协助开发及技术方案研讨； 2. 协助完成工程项目的实验设计与数据分析； 3. 支持团队完成项目的技术文档编写； 4. 这是实习岗位，目前只接受26年应届生。 【岗位要求】 1. 具备良好的工科基础知识和学习能力，涉及专业如电气自动化、新能源方向、机械自动化等等； 2. 能够有效地与团队成员沟通协作； 3. 对工科领域有浓厚兴趣，愿意在实践中不断提升自我。

岗位职责: 1. 负责运载火箭导航制导系统的技术方案研究与论证； 2. 开展运载火箭初始对准、故障识别与冗余处理算法、惯性及组合导航算法的设计与误差评估； 3. 承担各级制导算法的开发、数学仿真及数据结果分析； 4. 提出导航系统配套设备的技术指标，并参与设备研制过程的跟踪与协调； 5. 制定运载火箭导航、制导与飞控软件的技术需求； 6. 组织开展导航制导系统的六自由度仿真、模拟打靶等数学仿真工作； 7. 参与半实物仿真试验、跑车试验、电气匹配测试及飞行试验，完成相关数据分析任务； 8. 编写技术文档及相关报告材料。 任职要求: 1. 飞行器设计、导航制导与控制、控制理论与控制工程等相关专业硕士及以上学历，具备扎实的飞行力学、高等数学、线性代数、优化理论等理论基础； 2. 熟悉摄动制导、迭代制导、闭路制导、比例导引等制导方法，了解凸优化算法的基本原理及其应用； 3. 掌握初始对准、惯性导航、组合导航等核心算法，熟悉惯性测量单元、卫星导航接收机、RTK等导航设备的工作原理与实际应用； 4. 具备良好的Matlab、C/C++编程能力； 5. 有3年及以上相关领域工作经验者优先考虑。

招聘平地机顶班司机，工作地点在31团。

轮台县石油基地招聘保安，工资面议，包吃住，月休四天，工资每月准时发放，联系电话：

和静县招聘挖机驾驶员一名，要求有责任心，技术熟练者优先。薪资月结，技术不熟练者请勿联系。

轮南小区基地诚聘大厨，配菜各一位，电话联系：

位于：新疆库尔勒若羌县非诚勿扰青海西宁新疆餐厅招厨师长薪资：保底12000+，综合保底13000工作：后厨全面管理，精通拌面、大盘鸡、凉菜出品，管控成本卫生，稳定菜品口味。要求：熟悉后厨全套操作规范，3年以上新疆菜厨师长经验，能带团队，踏实靠谱，长期稳定。老店生意稳定，工资准时不拖欠。电话：）

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

招聘信息 薪资范围：4000-6000 社保类型：五险 奖金补贴：餐补，通勤，满勤，奖金。单休。可申请双休 节假日员工福利。 职位详情： 听从安排，跟随办公室组织有序开展劳动工作。不限制专业和经验，根据能力安排工作岗位。 试用期也有工资。 可晋升至管理岗。 公司有寝室可供吃住。 公司员工满一年底薪上涨100。 要求：大专以上学历，能吃苦耐劳，善于学习。公司培养技术人才，可考技术证。

一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗，专为大专及本科应/历届毕业生设立，非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系，通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式，让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道，从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准，助力应届生扎根光电行业，实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径（全周期标准化） 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗，涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程，熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教，针对性实操教学，拒绝无效重复性劳作，全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求，择优定向定岗四大核心发展方向： •设备技术方向：负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向：专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向：负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向：负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后，正式晋升为助理工程师，可独立负责专项技术项目，薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位，年薪可达15-30万，实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操，熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准，精准记录工艺生产数据； 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作，协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作； 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作，及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题； 4. 按时完成阶段性学习任务，参与内部技术培训与考核，达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，应届生优先，光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先，优秀求职者可放宽专业限制； 2. 愿意深耕光电制造行业，接受从产线实操起步，踏实好学、执行力强，主动钻研技术原理，拒绝安于基础操作； 3. 能够适应白夜班轮换（每月倒班一次），遵守公司作息制度，淡季正常单休，法定节假日正常休假； 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理，具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识，工作态度端正、有上进心，职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期（6个月，可根据学习进度提前转正）：5500-6000元/月 •转正后：综合薪资6000-7500元/月（底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴） •工龄奖励：满1年每月增加50元，逐年累加，上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴：大专150元/月、本科300元/月，按月随工资发放 •夜班补贴：15元/晚；全勤奖：100元/月 •考证福利：电工证、PLC编程证、行业职称证书等，考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障：入职缴纳五险，深户一档、非深户二档 •食宿配套：免费6人间公寓，独立卫浴、空调、24小时热水；园区配套食堂，每日15元餐补。 •人文福利：节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园，车间为恒温恒湿无尘洁净车间，环境整洁舒适，无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备，生产流程标准化、数据化管理，全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养，定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训，助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱：@qq.com（邮件标题备注：储备工程师+姓名）； 2.面试流程：简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 4. 线下直招：每周三、周六 14:00-17:00，厂区门口现场招聘，携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 6.公司地址：深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步，但不想一辈子在产线 ——来这里，6个月定方向，2年当工程师，5年拿年薪15-30万。

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

学历：大专以上学历，食品工程、生产管理等相关专业。 经验：3年以上食品车间管理经验，熟悉农产品加工车间生产流程与人员管理。 技能：具备较强的生产计划制定与执行能力，能有效协调生产资源，确保车间生产高效、有序进行；掌握车间现场管理方法，如5S管理等。

我们是牛羊副产品加工厂，主要负责牛羊主副产品的质量，打包，入库，协调安排员工工作。

学历：大学本科，食品科学与工程、农产品加工及贮藏工程等相关专业。 经验：3年以上食品工艺研发或管理经验，有农产品深加工工艺优化成功案例者优先。 技能：精通农产品加工工艺设计，能根据原料特性制定合理加工流程；熟悉食品配方研发与改良。 年龄：35岁以下

画图，机械设计，

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控，确保生产计划按时保质完成 2. 监督现场作业规范执行，落实5S管理、安全生产及质量标准，及时发现并整改隐患 3. 指导员工操作技能，开展岗前培训与在岗辅导，提升团队作业效率与协作水平 4. 统计分析生产数据（如良率、工时、损耗等），提出优化建议并推动改善落地 5. 协调物料、设备、品质等部门，快速响应异常问题，保障产线稳定运行 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，1年以上服装组长工作经验 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 3. 能熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与报告撰写能力 4. 有精益生产、IE改善或质量管理相关经验者优先

1.认真完成班长下达的工作任务。 2、必须遵守公司的各项规章制度遵，守劳动纪律，不串岗、脱岗、睡岗或做与本职工作无关的事。 3、负责全厂仪表的维修和维护、巡回检查、卫生清扫、校验等工作。及时发现仪表及DCS系统存在问题及隐患，并及时处理。 4、对DCS和PLC系统进行定期清扫，对系统本身与仪表连接故障进行处理，对系统的调节参数进行设定。 5、负责建立所有仪表的设备台帐和设备档案，负责提出仪表备品、备件的需求计划和材料计划。 6、严格执行交接班制度，做好各项记录，交班要为接班者创造安全生产的良好条件。 上班地点

招聘自动化仪表运维人员。薪资为5000-10000元/月薪。工作地点在塔里木油田前线作业区。岗位职责包括：负责现场各类仪器仪表的日常巡检、保养检修、故障排查维修等工作；做好仪表设备运行台账和资料整理，配合仪表设备校验、现场隐患整改及技改作业等。任职要求：专业要求为自动化、机电一体化、仪表自动化或电气相关专业；学历要求为中专及以上学历，有无经验均可，零基础可学；有油田或工厂仪表现场运维经验者优先，薪资额外上调。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续提升生产效率与良品率 3. 建立健全工厂管理制度与标准化作业流程，推动精益生产与成本管控 4. 组织团队建设与员工培训，优化绩效考核机制，提升团队执行力与凝聚力 5. 协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规运营 任职要求： 1. 5年以上服装厂厂长工作经验 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉安全生产法规、质量管理体系（如ISO9001）及环保要求 4. 具备基础数据分析与成本核算能力，能熟练使用办公软件 5. 责任心强，具备良好的职业道德与团队领导力

岗位内容： 1. 在公司各部门负责人指导下学习专业技能，执行并完成交办的各类任务，定期向导师反馈工作进展。 2. 配合开展日常运营及项目支持工作，通过实践积累经验，为未来承担更重要的职责打下坚实基础。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，积极面对挑战，富有进取心和独立思考意识。 2. 要求统招本科及以上学历，专业范围包括： ① 安全、环保、职业卫生、消防、城市规划相关专业； ② 车辆工程、机械设计及其自动化、材料成型及控制工程、化工、电气自动化等工科类专业； ③ 人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业； ④ 工业工程相关领域专业。 3. 对工作充满热情，具备团队协作精神，乐于交流与分享，是我们甄选人才时重点关注的素质。

【岗位职责】 1. 大客户项目导入：与销售团队共同对接大客户，精准获取锂电池产品需求，并进行内外传达。 2. 产品项目管理：组织内部团队制定项目开发计划，统筹电芯从设计、样品验证到量产导入的全过程，确保各阶段里程碑达成。 3. 跨部门协调：协调电芯研发、工艺、品质、采购、生产等项目资源，解决项目推进中的技术难题与资源瓶颈。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电化学、材料、机械、电子等相关理工科专业优先。 2. 2年以上项目管理经验，具锂电池电芯或PACK项目开发管理经验者优先。 3. 英语口语流利，可作为工作语言与外籍客户进行技术沟通及项目汇报；读写能力良好。 4. 熟练使用项目管理工具（Project、甘特图等）及办公软件；了解CAD等工程软件者加分；熟悉UL1642、IEC62133、GB31241、UN38.3等标准者优先。 5. 具备优秀沟通协调能力、结果导向意识、抗压与多任务处理能力，善于在多项目并行中推动问题闭环解决。