岗位职责： 1.负责农业机械产品的设计、改进与创新； 2.完成产品图纸的绘制及相关技术文件的编制； 3.参与产品样机的制造、测试及性能评估； 4.与生产、质量等部门协作，确保设计满足生产需求。 任职要求： 1.机械设计、农业工程等相关专业背景； 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件； 3.具备良好的创新意识和问题解决能力； 4.具有较强的团队合作精神和沟通能力。

工作经验：熟练掌握离心式与轴流式风机等专业知识；熟悉各类风机、通风设备的设计、生产、下料、制作流程，对机械设计、认证规范有一定了解；具备机械或结构类设计工作经验；熟练使用CAD制图，较强的理解能力，年薪12万-20万， 工作地点乌鲁木齐

机械设计，图纸说明，工装开发，技术统筹，体系维护，专利申请，标准制定，产品质量检测

职位描述 工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准，完成服装相关的平面视觉设计工作； 2、结合每场活动的主题需求及具体内容，开展服装创意设计； 3、负责设计推广方案及相关物料供应商资源的统筹与管理。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识； 2、拥有良好的团队合作意识和职业敬业精神； 3、能准确领会主管指令，并具备较强的创新思维能力。

一、核心工作内容是什么？ 机械设计工程师的工作远不止是“画图”。它是一个从概念到产品的完整流程： 1.需求分析与概念设计： ·与客户、市场部门或管理层沟通，明确产品功能、性能、成本和时限要求。 ·进行头脑风暴，提出多种创新性的解决方案和概念草图。 ·评估不同概念的可行性。 2.详细设计： ·这是最核心的部分，使用计算机辅助设计软件将概念转化为精确的、可生产的数字模型和工程图纸。 ·三维建模：创建零件的3D数字模型。 ·工程图绘制：生成用于指导生产的2D图纸，包括尺寸、公差、表面粗糙度、技术要求等。 3.工程分析与仿真： ·现代机械设计离不开仿真分析，以确保设计的可靠性和优化性能。 ·有限元分析：对零件进行应力、应变、热传导等分析，确保其强度、刚度满足要求。 ·运动学与动力学仿真：分析机构的运动轨迹、速度、加速度以及受力情况。 ·计算流体动力学分析：分析与流体（空气、水、油等）相关的热和流动问题。 4.材料与制造工艺选择： ·根据零件的功能、受力情况、成本等因素，选择合适的材料（如钢材、铝合金、塑料、复合材料等）。 ·确定最适合的制造工艺（如铸造、锻造、机加工、冲压、焊接、3D打印等），并在设计中考虑工艺性。 5.原型制造与测试： ·协调制作原型样机。 ·设计测试方案，对原型进行性能、寿命、可靠性等测试。 ·分析测试数据，发现问题并反馈到设计中，进行迭代优化。 6.与供应链和生产部门协作： ·与供应商沟通，确保外购件（如轴承、电机、传感器）符合设计要求。 ·与生产工程师合作，解决产品在制造和装配过程中出现的问题。 7.文档编制： ·编写设计报告、计算书、零件清单、使用说明书等技术文档。 --- 二、需要掌握哪些核心技能？ 1.硬技能： ·CAD软件：如SolidWorks,CATIA,UG/NX,Creo,Inventor等。这是必备的“笔”。 ·CAE软件：如ANSYS,Abaqus,Adams等，用于进行工程分析。 ·工程制图知识：精通GD&T（几何尺寸与公差），能绘制出清晰、无误的工程图。 ·力学知识：理论力学、材料力学、弹性力学是进行分析和计算的基础。 ·材料科学：熟悉各种工程材料的性能和选用原则。 ·制造工艺知识：了解主流加工方法，设计必须考虑可制造性。 ·测量与公差：理解精度、配合与测量方法。 2.软技能： ·解决问题的能力：能够系统地分析复杂问题并找到解决方案。 ·创造力：设计新颖、优化的产品和结构。 ·注重细节：一个小小的设计失误可能导致整个项目的失败。 ·沟通能力：清晰地与团队成员、其他部门及客户沟通设计意图。 ·项目管理：管理时间、资源和任务，确保项目按时完成。 --- 三、在农机生产公司中的具体应用 结合之前的上下文，在农机公司，机械设计工程师的工作会非常具体： ·设计对象：拖拉机、收割机、播种机、犁、旋耕机等整机或其关键部件（如传动系统、液压系统、驾驶室、收割台）。 ·核心考量

包吃包住，能住厂

堆场，厂内整理人员

职位描述 工作内容 1、依据公司对品质与形象的标准，完成服装平面视觉的设计工作； 2、结合每场活动的主题需求与具体内容，开展服装创意设计； 3、统筹管理设计推广及相关物料供应的合作资源。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风和强烈的责任意识； 2、拥有良好的团队合作精神与职业敬业精神； 3、能准确领会主管的指令要求，并具备创新设计能力。

工作经验：熟练掌握离心式与轴流式风机等专业知识；熟悉各类风机、通风设备的设计、生产、下料、制作流程，对机械设计、认证规范有一定了解；具备机械或结构类设计工作经验；熟练使用CAD制图，较强的理解能力，年薪12万-20万， 工作地点乌鲁木齐

厂务工程师岗位职责 1、统筹设施运维管理 全面负责公司水、电、气、油、照明、空调、新风、温湿度调控及环境系统（含墙面、地面、门窗、静电防护）的运行维护、安全保障（防盗、防火、防腐、防锈、防潮、防漏、防尘、防蛀、防损、防爆、防混）与持续优化，确保生产环境稳定达标。具备动力、电力、机械、自动化控制及暖通系统等多领域协同运维能力，可独立完成复杂设备故障的诊断与处理。 2、建立标准化管理体系 主导编制并不断完善部门管理制度、作业流程与操作规范，落实工作记录机制；依据《档案管理制度》对技术资料进行分类归档，配合质量管理体系（如ISO9001/14001/13485）要求，编写并维护《设备维修保养手册》《机器操作说明书》《工艺流程规范》等核心文件，保障体系合规且可追溯。 3、实施预防性维护与应急管理 制定年度设备检修计划、预防性保养方案及备品备件采购预算，组织编制并演练各类应急预案（包括停水、停电、泄漏、火灾等），有效控制运维成本，减少非计划性停机；定期开展设备操作人员技能培训考核与应急演练，提升团队响应速度与安全防范意识。 4、推动节能降耗与数据驱动优化 搭建设施运行、维保及故障分析数据库，通过能耗趋势监测、设备效率评估与参数优化，挖掘系统运行潜能与极限值；撰写《能耗分析报告》《故障调查报告》《维修方法总结》，为工艺流程建设与优化、节能改造提供数据支持，助力实现碳减排与成本管控目标。 5、主导技术升级与新设备落地 牵头推进设备改进、自动化提升以及新设备、新车间的安装、调试与验收工作，确保系统性能满足设计标准与生产工艺需求；协同外包单位、生产、质量等部门完成技术交接与运行移交，保障项目顺利投产。 6、部门协同支持保障运行顺畅 积极联动生产、仓储、质量、消防安全部门及后勤团队，提供设施安全支撑与技术协助，响应临时任务需求，确保公司整体运营高效有序。 7、完成领导交办的其他工作任务 根据企业发展需要，承担阶段性专项工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，不抽烟不酗酒，身体健康，持有高低压电工证、登高证，具备消防证者优先。 2、善于钻研，动手能力强，乐于学习，拥有扎实的理论基础与丰富的实践经验，具备一定的理论素养和文字表达能力，能独立制定制度与规范。 薪资待遇：综合工资6000-9000元/月（根据能力与贡献核定），缴纳社保公积金，单休，享带薪年假，免费团建旅游，设全勤奖。餐补每天15元；若18:00后仍在岗，额外补助15元/餐。园区设有食堂每日开放，公司配备微波炉供使用。 五天八小时工作制，超出部分计为加班。具体休息安排视生产情况而定。 作息时间：8:00~11:30；12:00~16:30。单休。后期可根据实际工作需要调整上班时段。 苏州广皓包装材料有限公司（直招） 昆山市日本工业园玫瑰路88号B4-2F 联系电话：***********（微信同号，请备注应聘岗位）

巴音郭楞蒙古自治州若羌县招防保温腐工

招聘，押运员男女不限 一天200拉LNG，在花土沟上车，工资15号发。有在库尔勒的可以明天下午一同座车去花土沟。联系电话 急急急

招聘钻机机长4人，普工8人，班长4人，工作两班倒，需吃苦耐劳，主要做地质勘探钻探，欢迎有相应经验的叨扰

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巴音郭楞蒙古自治州库尔勒市招工地小工/杂工

招聘：EMC项目工程师 薪资：6元以上 岗位职责：1、负责EMC案件的报告编写和案件分配和客户；2、各部门的工作协调。岗位要求：1、熟悉EMC各国测试标准及测试要求；2、对电子产品有一定的了解；2、有一定的英语基础和抗压能力；3、能熟练使用办公软件。

东莞东城锂电设备项目公司直招： 1，点工项目，补电工师傅4人，工价43元/小时，包吃住，工期1个月，洗手拿钱，。欢迎联系。做过的直接上班。 2，东莞长期招售后人员多人，正式工，公司主要做锂电池叠片机和模切机，待遇面谈，公司包吃住。 3，叠片机程序外包，招程序工程师，价格面谈，有意者联系。 联系人：郭 。

重庆市弛电科技有限公司 福利：包吃 包住 8小时工作制 五险 旅游 定期体检 员工持股 节日礼物 年终奖 项目提成 岗位晋升 培训 节日福利 员工旅游 定期团建 年终奖金 绩效奖金 【一】、SQE工程师 面议 1.专科及以上学历，工程品质或相关领域； 2.开发、产品、质量领域至少2年工作经验； 3.熟悉相关产品或过程，特别是磁性材料； 4.对质量有较深理解，做人有原则，做事细心； 5.有较强的判断力、分析能力和表达能力； 6.熟练使用Office办公软件。 【二】、制程工艺工程师 1.懂磁环电感； 2.熟练使用Office办公软件； 3.相关工作经验2年以上。 【三】、普工 要求，50岁以下，，有团队精神，服从安排。长白班，08：00--下午18：00。 地址：万州区天城街道合巴路39号 电话：周 ·

招聘：开发生管 薪资：5500-8000元/月 1. 开发样进度全链路管控 2. 开发资源协调 3. 样品成本与时效平衡 4. 技术问题闭环管理组织 5. 客户开发窗口期管理 6. 大货移交准备 7.领导交办的其他任务

招聘：技术储干 薪资：5000-6000元/月 岗位职责： 1)统招本科及以上学历，机械类相关专业。 2)了解气动、电动原理，熟悉常用加工工艺、材料性能及表面处理。 3)具备良好的团队协作精神和沟通能力。 岗位要求：项目奖、部门定期聚餐、重大节假日专属礼品、外出团建旅游、丰富的培训资源、每年1次加薪机会、年假、年终尾牙聚餐、先进表彰、津贴、怃恤津贴、工龄工资、开工利是、春节往返津贴

学历：大学本科，食品科学与工程、农产品加工及贮藏工程等相关专业。 经验：3年以上食品工艺研发或管理经验，有农产品深加工工艺优化成功案例者优先。 技能：精通农产品加工工艺设计，能根据原料特性制定合理加工流程；熟悉食品配方研发与改良。 年龄：35岁以下

棉纺各工序挡车工 身体健康，学历不限。 薪资福利:1、工作时间实行12小时工作制，三班两运转。2、工资构成：计件工资+夜班费（夜班15元/班）+餐补6元/班+满勤奖230元+工龄补贴；月工资收入3000—8000元（上不封顶）。3、一经录用，按照国家规定签订正式劳动合同，缴纳五险，夏季3个月发放高温费福利，有住房的员工冬季发放取暖费。4、公司为员工免费提供自带卫生间、淋浴器、电视机的宿舍；夫妻双方在公司工作凭借有效证件提供夫妻房，子女就近入托、入学；上下班市区有通勤车免费接送；公司设有食堂，饭菜种类多样，用餐费按成本价自理。 招工人数:若干名（含残疾人员）

服装厂,缝纫工,1名,

电器仪表招仪表工程师

环锭纺挡车工 无学历限制，不限专业，具备独立工作能力，同行业1年以上工作经验者优先 薪资福利:薪资3500+元/月（计件工资），管食宿 工作地址:铁门关经济工业园

群衣邦服饰有限公司 一、招聘缝纫工，年龄18-40周岁，初中及以上学历，从事过服装生产经验者优先。 二、薪资福利待遇 1.工资由基薪+计件工资+伙食补助+全勤奖+安全奖+年工补贴组成，一般员工工资收入在3000-8000元，计件工资上不封顶，部分成为熟练工工资可以高于8000元； 2.免费提供住宿(标准两人间)，独立卫生间、热水器、电视、空调、宽带等配套设施完善。同时，每月400元 /人伙食补贴； 联系方式报名：艾先生 地址：库尔勒经济技术开发区纺织服装产业园

环锭纺挡车工 无学历限制，不限专业，具备独立工作能力，同行业1年以上工作经验者优先 薪资福利:薪资3500+元/月（计件工资），管食宿 工作地址:铁门关经济工业园

学历：大专以上学历，食品工程、生产管理等相关专业。 经验：3年以上食品车间管理经验，熟悉农产品加工车间生产流程与人员管理。 技能：具备较强的生产计划制定与执行能力，能有效协调生产资源，确保车间生产高效、有序进行；掌握车间现场管理方法，如5S管理等。

于堤西头招全自动跑大边工人一名，长期有活。

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