善于交际写作文字功底深厚.懂政采云能熟练操作者优先，能出差，干过教育行业 或者导游的优先。那些事多的，今天有事，明天有事的，就请勿打扰，人都是相互理解尊重的。 任职要求：年龄27-48

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养

高薪诚聘：房产精英 / 储备店经理 宝妈&新人专属机会 是否厌倦了朝九晚五的束缚？想重返职场却担心没有经验？ 这里是你的零门槛成长高地！ 高薪诱惑，上不封顶 多劳多得，佣金丰厚，努力就有高**报，轻松实现经济独立！ 硬核师徒制，一对一通关 专业师傅全程带教，手把手教流程、讲技巧。 小白也能快速进阶，告别迷茫，稳稳开单！ 阿克苏就近入职，温宿就近入职！ 多家门店可选，通勤不用愁，家门口的好工作！ 清晰晋升通道 经纪人 资深精英 储备店经理，成长看得见，前程更广阔！ 工作地点：阿克苏市区及温宿县（多家门店就近分配） 应聘热线：张经理

房产销售无责底薪3000+奖金加提成招两名翻译

岗位职责： 1. 负责新房及二手房的买卖与租赁业务，涵盖住宅、公寓、别墅、综合办公楼、写字间、商铺等多种物业类型。 2. 开展房源与客户资源的开发、维护与积累工作，持续提升客户关系质量，建立长期稳定的合作基础。 3. 协助交易双方完成合同签订、产权变更、房产过户等不动产交易全流程服务支持。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与沟通能力，执行能力强，富有责任心和服务意识。 2. 工作踏实肯干，态度积极，具备较强的抗压能力与进取精神。 3. 年龄需满22周岁，具备高效执行力和良好自律性。 4. 遵守公司管理规定，品行端正，诚实可靠。 5. 性格乐观开朗，充满正能量。 ！！！！！！！ 不接纳临时凑数者，不欢迎消极应付者，无赚钱动力者勿扰，无目标、无规划者勿扰，有公主病或少爷心态者勿扰，畏惧辛苦者勿扰。 ！！！！！！！ 职位福利： 1. 试用期1-3个月，底薪5000元+40%高提成+绩效奖金+免费系统培训（实行一对一导师带教机制）+提供免费住宿；目前在职员工月均收入不低于3万元，表现优异者可达5万元左右，新人首月收入约1万元上下。 2. 定期组织团队建设活动，鼓励内部创新建议，奖惩制度公开透明，晋升通道多元，团队氛围年轻活跃。 3. 工作时间安排为单休制，每周工作六天休息一天；每日工作时段为上午10:00-14:00，下午16:00-20:30，午间休息两小时，可灵活自主安排。 职位亮点：工作节奏轻松自由、入门门槛低、收益空间大、快速积累高端人脉并拓宽视野格局 资源支持：公司现拥有二手存量房资源超20万套，全面代理及分销全市范围内的新房项目，供应充足；已与多家世界500强企业及知名地产开发商建立长期分销合作关系，具备专业代理资质，助力经纪人实现资源、财富与圈层的持续积累。 ！！！ 拒绝只拿底薪者，拒绝得过且过者，拒绝缺乏创收意愿者

招聘 岗位： 房产销售20名 要求：男女不限、18岁～35岁均可 工作内容：负责售房部日常接待，销售工作。 工资待遇：轻松月入过万！无责底薪2000＋销售提成＋阶段性现金奖励，＋生日假期＋节日福利＋阶段性礼品奖励＋提供住宿 具体地址：莎车县金城时代广场售房部 联系方式：（）

招聘信息 复兴东方产业园招10个高薪席位等你抢占 岗位名称：房产销售人员（10名） 年龄在20-45岁，中专及以上学历，有房产销售经验者优先录用；薪资保障：保底工资4500元+2%高额销售提成，只要肯努力，轻松月入过万；入职缴纳社保，每月固定休息4天，有意向可直接致电预约面试，我们期待你的加入！

房地产销售顾问

管理每日工作安排 每周汇报工作进展 重点培养方向为公司储备管理人才

急招空调工！急招空调工！ 18-55岁，必须有制冷维修证 精密空调、多联机、空调维修保养 待遇好，工资高，非诚勿扰！ 张总：

招聘：铲车司机（若羌县露天矿山项目部） 薪资：10K-11K 职位详情： 1、矿山铲车等辅助设备操作经验3年及以上，且同时会推土机、压路机、平地机（可现学）； 2、懂设备常规维护保养，并有经验； 3、铲车及相应设备驾驶证。

招聘 库尔勒新汇嘉梅果新店筹备中，招炒菜师傅多名（要求有三年以上的炒菜工底） 工资7000-8500 每月休息4天 包食宿 电话

香梨大道鸿丰大街坊招夜班保安一人，工作非常轻松，，年龄60岁以下身体健康，，每月按时发工资，联系电话

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静海百果乐园水果超市招聘： 理货员，收银员：18周岁-45岁，男女不限，勤奋踏实，有超市工作者优先，工资3500-4500元，有社保，有工龄工资。 统计：18-35周岁，熟练使用办公软件及计算公式使用，工作认真，踏实，工资3000-3500元，单休，有社保，有工龄工资。 有意者联系 工作地址：静海县城内（东城，西城）

同步 地址：吉隆镇人民路151号 【招聘】理货员，打单员，男女20-45岁。薪资4000，月休2天。(其他补贴300，全勤200，满3个月后薪资加200) 电话：

招 聘 青山万达商场公共区域保洁数名: 月薪3600元-3700元 月休2天，包住 要求:男女不限20-60岁 工作时间: 白班8:00-21.30 早班7:00-15:00 晚班2:30-21:30 文员1名，3500元/月 工作时间:早8点-晚8点 工作地址:青山万达广场 联系电话

我们工作内容是招聘，派单，根据阿姨年龄，学历，以往工作经历，给阿姨规划工作；了解客户家详细工作内容，根据工作内容给客户安排合适阿姨；做好售后；公司有平台，接受新手，要求懂家政服务内容，会平台推广，有老师帮忙带，但是需要本人愿意虚心接受，要踏实肯努力有晋升空间，双休。也同时招聘做家政的阿姨年龄20-55岁，每天7小时上班时间

㊙双休法休 ㊙想找个长期稳定的好工作看 ❶内勤文员 ❷办公室助理 ❸综合管理员 ❹内务整理员 ❺事务接待员 ❻主任助理 高中及以上学历 没有方向你就来 总有一个岗位适合您 ☎

急招房产经纪人：时间自由是标配，高佣收入是常态 别让固定上下班时间，困住你想搞钱的脚步——我们给你的，是**“随时开工、灵活收尾”的自由**，更是“多劳多得、上不封顶”的收入。 想趁黄金时段带看，就全力冲刺；想抽时间充电学习，就合理安排。没有条条框框的时间限制，只有清晰透明的提成制度。. 无论你是想平衡家庭与工作的宝妈，还是想自主掌控事业的奋斗者，只要你对房产行业有热情，就能在这里实现“时间自由”与“收入自由”的双重目标。

1.有较广的人脉资源，具备出色的谈判技巧和市场拓展能力； 2.对商业地产市场有深入了解，有相关行业工作经验者优先； 3.能够独立处理和解决问题； 4.积极主动，责任心强，具有团队合作精神。

招聘房产销售10名，轻松上手，工作简单，有底薪有提成，有人教有人带。 联系孙经理：

负责公司领导日常接送 负责公司日常行政后勤工作

一、二手房房产销售招聘职位描述 职位名称：二手房房产顾问/销售代表 核心职责： 1. 负责二手房房源的开发、维护与匹配，为客户提供专业的购房/售房咨询服务。 ​ 2. 带客户实地看房，协调买卖双方沟通，促成交易签约，并跟进后续过户、贷款等流程。 ​ 3. 维护客户关系，挖掘潜在需求，完成个人及团队销售目标。 任职要求： -学历不限，有房产销售经验者优先，无经验可提供一对一带薪培训。 ​ -沟通能力强，有责任心，能承受一定工作压力，目标感强。 ​ -熟悉当地二手房市场政策及交易流程者加分。 薪资福利： -高底薪+高额提成（上不封顶），月入过万常态； ​ -带薪培训、节日福利、团队聚餐，晋升空间透明（销售→店长→区域经理）。

1. 高弹性收入：无底薪上限，佣金提成比例透明，业绩优秀者月薪轻松过万，多劳多得，收入直接与个人能力挂钩。 ​ 2. 低门槛入行：无需丰富房产经验，公司提供从基础业务知识到实战技巧的免费培训，新人也能快速上手开展工作。 ​ 3. 稳定发展前景：依托本地优质房源资源与成熟客户渠道，行业需求长期稳定，可晋升团队主管、门店经理，实现职业进阶。 三、岗位职责 1. 负责二手房房源的开发与维护，通过线上平台、社区拓展、老客户推荐等方式，挖掘优质业主房源，建立并更新房源信息库。 ​ 2. 接待客户咨询，精准了解客户购房需求（预算、户型、地段、配套等），为客户匹配高契合度房源，提供专业的房产咨询服务。 ​ 3. 组织并陪同客户实地看房，详细介绍房屋户型、周边配套、产权情况等关键信息，解答客户疑虑，促进意向达成。 ​ 4. 协助买卖双方沟通议价，主导交易流程推进，对接法务、金融等相关部门，办理产权过户、贷款申请等手续，确保交易安全顺利完成。 ​ 5. 维护客户关系，定期回访老客户，挖掘客户复购及转介绍需求，搭建个人长期稳定的客户资源池。 四、任职要求 1. 年龄18-45周岁，学历不限，有销售、服务类相关工作经验者优先，无经验者可从零培养。 ​ 2. 具备良好的沟通表达与人际交往能力，能清晰准确传递信息，擅长倾听并理解客户需求。 ​ 3. 有积极主动的工作态度，抗压能力强，目标感清晰，愿意通过努力奋斗实现高收入目标。 ​ 4. 熟悉本地交通、商圈、小区配套等情况者优先，自备交通工具（电动车/汽车）、持有房产经纪人证书者加分。 ​ 5. 诚实守信，具备较强的责任心与职业素养，坚守行业规范，保障客户与公司的合法权益。 五、薪资福利 1. 薪资结构：无有责任底薪（2500-4000元）+高额业绩提成（30%-70%）+月度/季度销冠奖励，平均月薪6000-15000元。 ​ 2. 福利保障：入职缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、节日福利（春节、中秋等）。 ​ 3. 成长支持：新人岗前培训、师徒带教、业务技能培训、进阶技能培训，助力个人能力快速提升。 ​ 4. 团队氛围：定期组织团建活动（聚餐、户外拓展等），同事关系融洽，工作氛围轻松积极。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协同完成员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事支持工作 5.配合部门开展企业文化活动策划与后勤保障工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象气质佳 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档撰写能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 有行政或助理类实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

办公室行政助理，要求40岁以下，品貌端正、形象气质佳，责任心强，沟通联络能力强，爱好广泛，熟悉各类办公软件，具备一般的核算以及行文能力，会驾车，包吃住，有社保。月薪7000元（试用期一个月，试用期内6000元）。

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.负责公司房客源开发与积累； 3.负责线上渠道的房产信息维护。 任职要求： 有无经验皆可，我们有专业的人带你，公司也有专业经纪人培训，时间自由，收入高！ 1.善于沟通，具备较强的语言表达能力； 2.对工作内容有高度热情，能够独立完成拍摄、编辑和房源信息的整理工作； 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。薪资范围：10000-15000元/月 社保类型： 提成方式：销售额提成；前三个月底薪4000+提成 售单提成35%租单30% 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、奖金上不封顶，多劳多得创造无限可能，合作共赢 二手房销售租赁业务，全款收房，装修代卖期待有活力一同共赢的合作伙伴，工作地点在冠农汇景台

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.负责公司房客源开发与积累； 3.负责线上渠道的房产信息维护。 任职要求： 有无经验皆可，我们有专业的人带你，公司也有专业经纪人培训，时间自由，收入高！ 1.善于沟通，具备较强的语言表达能力； 2.对工作内容有高度热情，能够独立完成拍摄、编辑和房源信息的整理工作； 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。薪资范围：10000-15000元/月 社保类型： 提成方式：销售额提成；前三个月底薪4000+提成 售单提成35%租单30% 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、奖金上不封顶，多劳多得创造无限可能，合作共赢 二手房销售租赁业务，全款收房，装修代卖期待有活力一同共赢的合作伙伴，工作地点在冠农汇景台

年龄为22～35 做过二手房产行业 只收长期工作者 对房产知识有所了解