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厂内堆场整理人员
4000-5000元/月
生产运营3-5人月结经验不限学历不限全职
堆场,厂内整理人员
硬件工程师
硬件维修工程师(芯片级)/ 招聘要求 独立从事主板/电源板/工控/安防设备芯片级维修 能使用:热风枪、焊台、稳压电源、万用表、示波器 可维修:不开机、短路、无输出、接口损坏、进水维修 有以下经验优先: 监控/NVR/交换机维修 服务器/工控机/电脑主板维修 UPS/视频会议设备维修 能独立判断故障、给出维修方案 踏实稳定,长期工作,责任心强
营运
生产运营包吃包住
包吃包住,能住厂
产品研发员
6000-10000元/月
生产运营1-3年大专
1. 开展家用电器产品(空气净化器)研发改良、性能优化与设备运行维护等工作。 2. 统筹电器设备现场安装、日常运营维护,及时处理售后问题。 3. 定期开展外勤巡检,排查设备隐患,保障设备持续正常运转。 任职要求 1. 具备1-2年家电设备运维、技术服务相关从业经验。 2. 能适应外勤及现场作业,吃苦耐劳;责任心强,期望长期稳定发展。 工作时间 实行单休制度,法定节假日按规定正常休假。
运营人才储备
6000-7000元/月
生产运营经验不限大专
工作职责 1、负责当班期间的工艺操作; 2、按照规定做好巡视检查工作,卫生工作; 3、做好各项岗位记录,确保记录的真实、准确; 4、做好所管辖的界区环境工作,做到沟见底、轴见光、设备见本色; 5、做好化学药品的使用,确保药剂使用消耗的准确、合理。 6、根据交接班制度,做好交接班工作。 7、做好系统的运行中的调整,对有疑问的事项及时反馈; 8、主动完成上级交办的其他事项,并对完成情况及时汇报。 任职资格 1.有工厂生产经验者优先,35岁以内; 2.具有良好的执行力和团队合作精神; 3.身体健康,吃苦耐劳,能适应倒班工作。
工业工程师IE3-5年本科工业咨询智能制造
职位亮点: 1、携手推动中国制造业的工业数字化升级,为客户实现真正的生产效能跃迁,共享制造强国发展红利; 2、每年深度参与并独立牵头多个大型工业建设项目,涵盖大中型工厂运营全流程管理,充分施展个人才能,加速积累项目实战经验,拓宽管理格局; 3、与来自不同领域、具备深厚工业背景和技术专长的专家紧密协作,实现技术能力与管理方法的双向提升; 岗位介绍: 1、担任工业咨询实施顾问,主导民营制造企业精益数字化转型项目的落地执行,依据实施规范开展现场培训、流程优化指导及运行支持,助力企业高效成长; 2、参与前沿工业化技术的研究与创新,开发新型产品与服务模式,提升制造业整体工艺水平; 3、配合售前与市场推广工作,传播工业解决方案的核心理念与价值,增强公司在行业内的专业影响力; 4、参与制定和完善项目实施标准体系 任职要求: 1、全日制985/211本科毕业,理工类专业背景(工业工程专业优先) 2、认同中国制造业发展使命,愿投身于工业数字化变革,贡献自身经验与智慧; 3、具备3~5年制造业工业工程或生产运营管理经验,曾以主导者或管理者角色推进多个工业化、精益生产项目; 4、拥有车间布局、产线设计、物流规划、PFMEA、标准工时等至少若干领域的实际导入经验,熟练运用IE工具,具备独立撰写系统性改善与规划方案的能力; 5、具备出色的逻辑分析与结构化设计能力; 6、勇于迎接挑战,善于思考复盘,对工业工程实践及工厂未来发展有独立见解; 7、沟通表达清晰,能准确传递思路;具备优秀的文档撰写能力,可将复杂思考转化为高质量书面材料; 8、具备团队协作精神,乐于分享知识与经验,促进团队共同进步,同时也能主动向同事汲取经验与支持; 9、适应一线工作环境,愿意长期出差,奔赴全国各地支持制造企业的转型升级
其他生产营运人员1-3年本科储能产品电力储能产品电池储能产品光伏储能产品散热温控
岗位职责: 1、配合销售团队走访客户,深入交流以识别需求,提供技术解答,赢得客户技术层面的认可; 2、依据客户具体需求,独立设计储能系统的个性化技术方案、物料清单及配套文档; 3、协同研发、工程等相关职能部门,传递客户诉求,保障售前技术信息顺利对接至项目实施阶段; 4、跟踪储能领域政策导向与技术进展,整理售前素材,持续优化技术资料体系。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,热能动力、暖通、建筑环境与设备工程、制冷、给排水、机械等相关专业背景,具备储能行业经验者优先考虑; 2、掌握储能系统结构及关键组件知识,熟悉相关行业标准与并网技术规范; 3、具备良好的沟通协调能力,服务意识强,能够与销售团队共同推动项目落地; 4、工作踏实肯干,具备较强的抗压能力与敬业精神
硬件工程师3-5年硕士通信相关专业FPGA平台高速信号电子电气/自动化相关专业智能硬件/可穿戴设备EMC硬件开发经验嵌入式硬件
岗位职责: 1. 负责医疗机器人系统的整体方案规划及元器件选型工作; 2. 承担电路原理图绘制、PCB布局布线及设计评审,完成硬件调试任务; 3. 负责产品相关的安全规范、EMC测试验证及医疗器械认证相关工作。 岗位要求: 1. 具备系统级硬件设计背景,具备X86、ARM、FPGA或SOC单片机等架构经验者优先; 2. 有Xilinx、Altera、Intel、AMD、瑞芯微、全志、Amlogic、STM32等平台开发经验者优先; 3. 熟悉信号完整性SI、电源完整性PI及EMC/EMI设计,具备多层PCB设计经验者优先; 4. 掌握DFR、DFM在硬件可靠性与可制造性方面的应用; 5. 具有医疗设备产品开发及医疗器械认证经历者优先。
硬件工程师经验不限本科无人机研发无人机试飞无人机控制算法无人机测试无人机设计无人机控制系统无人机电池系统无人机飞控系统无人机应用系统无人机室内导航系统
岗位职责: 负责无人机整机的组装、调试、飞行验证及硬件问题分析; 参与飞控系统、电调单元、传感器、吊舱等核心硬件的选型与性能测试; 开展无人机外场飞行试验,撰写试飞记录并提升硬件运行稳定性; 协同软件技术人员完成系统联调及硬件异常排查工作。 任职要求: 了解无人机整机组装与调试流程,可独立完成多旋翼或垂直起降机型的装配与线路布置; 掌握基本调试技能(包括遥控设备设置、飞控参数调整、电调初始化、磁罗盘校正等); 具备实际飞行操作经验,能安全执行起飞、航路飞行及降落任务; 熟悉常见硬件故障诊断方式,能够进行基础电路检测; 具有吊舱设备、图像传输、数据通信等外设集成经历者优先考虑; 动手能力强,具备较强的安全作业意识。
新疆阿拉尔招聘洗碗工穿串工,地址,桃园,想要干的电话联系!
配菜洗碗工
招聘洗碗工穿串工,地址,桃园,想要干的电话联系!
阿拉尔
7月2日 15:14拨打电话
塔吊维修
8000-10000元/月
塔吊维修1-2人月结
岗位职责: 1、负责塔吊吊篮、塔吊的维护保养工作; 2、协助处理吊篮、塔吊故障,保障安全; 3、负责填写保养与维修的相关报表及报告; 4、完成上级安排的其他与电梯维修相关的任务。 任职要求: 1、责任心强,能够服从工作安排; 2、吃苦耐劳,对工作有热情和耐心; 3、具备基本的机械操作能力和学习意愿; 4、塔吊维修或建筑工程电梯相关领域的经验者。
新疆阿拉尔招电焊工工地焊钢筋到北疆三年工期
300-350元/天
钢筋工电焊6-10人
阿拉尔市招电焊工,工地钢筋工族5个
阿拉尔
7月2日 14:54拨打电话
新疆阿拉尔招防火涂料师傅,有驾驶证B照的工资电话细谈
400-500元/天
防火涂料1-2人
阿拉尔市招防火涂料师傅,有驾驶证B照的工资电话细谈
阿拉尔
7月2日 14:19拨打电话
新疆阿拉尔招聘25吨吊车驾驶员要求双证
9000-10000元/月
吊车司机长期1-2人月结持证汽车吊车
招聘25吨吊车驾驶员 要求双证
阿拉尔
7月2日 14:04拨打电话
污水处理厂活
生产运营1-2人
污水处理厂的活,需要找一位工程师编程
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限
薪资明细(同工同酬) 底薪 2500-2900 + 加班费 + 绩效 + 车补 150 + 餐补 450 首月 5500-6200,次月稳定 6500 起,综合 5500-9000 全年 13 薪,夫妻同做年薪可达 16 万 +
生产运营包吃包住1-2人月结经验不限本科全职工作餐免费月结工资2人间宿舍有WIFI有空调
工作内容: 协助项目经理开发汽车内饰件、模具、工装、试验等。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,有英语基础(或基础较好可培养) 2、两年以上汽车零部件制造企业相关工作经验,熟悉PPAP、APQP等项目管理知识(优秀的应届生也考虑) 3、对英语有一定基础要求(如英语口语较好的可优先考虑) 4、有相关经验者亦可考虑,具体薪资面议。 公司福利: 1、对于应届毕业生,2年内公司免费提供带独立卫生间的单人宿舍(空调、热水、床等一应具备) 2、五险一金 3、提供免费工作餐
大学生储备干部
6000-8000元/月
生产运营包吃包住11-20人月结经验不限大专
包吃包住!! 人事直招!! 职位详情 储备干部主要负责1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理,成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接 2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理,及改善,查核现场生产作业流程。 3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护,制程异常处理,工艺改善,程序调换。 4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计,制程设计、底片设计、钻孔切型等。 1、招聘岗位:储备干部(全日制大专毕业) 2、薪资待遇: 底薪2990(200全勤,150绩效).平时加班1.5倍22.69.周末加班两倍30.25,节假日加班三倍45.38! 3、招聘要求: (1)年龄18-27岁,身体健康,无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业 (3)接受两班倒,夜班有补贴!!! (4)持本人有效身份证,(有效期三个月以上) 4、福利待遇:包吃包住,依法缴纳五险一金,上六休一 5.晋升机制 技术员工资【一级+300,二级+500,三级+800,四级+1200,五级+2000] 6.晋升通道: 储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:
储备干部
6000-8000元/月
生产运营包吃包住11-20人月结经验不限大专
包吃包住!! 人事直招!! 职位详情 储备干部主要负责1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理,成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接 2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理,及改善,查核现场生产作业流程。 3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护,制程异常处理,工艺改善,程序调换。 4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计,制程设计、底片设计、钻孔切型等。 1、招聘岗位:储备干部(全日制大专毕业) 2、薪资待遇: 底薪2990(200全勤,150绩效).平时加班1.5倍22.69.周末加班两倍30.25,节假日加班三倍45.38! 3、招聘要求: (1)年龄18-27岁,身体健康,无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业 (3)接受两班倒,夜班有补贴!!! (4)持本人有效身份证,(有效期三个月以上) 4、福利待遇:包吃包住,依法缴纳五险一金,上六休一 5.晋升机制 技术员工资【一级+300,二级+500,三级+800,四级+1200,五级+2000] 6.晋升通道: 储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:
其他生产营运人员3-5年博士制造业硅碳、多孔碳钠电硬碳锂电负极材料研发高分子材料无机非金属材料复合材料硅碳负极负极电化学专业
岗位职责 1. 全盘管理:全面主导硅碳事业部的经营运作、战略制定与执行落地,对研发、生产、质量、成本及整体效益承担全面责任。 2. 技术研发:牵头推进硅碳、多孔碳、钠电硬炭、锂电负极材料的技术突破、产品升级、工艺优化,并统筹小试 / 中试 / 量产各阶段闭环管理。 3. 生产运营:统一协调生产线运行,推动工艺改进、良率提升与品质控制,及时解决重大技术与生产问题,确保产线高效稳定运转。 4. 团队管理:组建并培育兼具技术实力与管理能力的核心团队,落实绩效评估、人才储备、日常运作及组织文化建设。 5. 成本与效益:全面管控原材料、制造、研发及运营支出,持续推进降本增效举措,增强事业部盈利水平。 6. 行业与对外:紧跟产业技术动态与市场发展方向,主导客户、供应商及科研单位间的技术交流与商务协作。 7. 体系与合规:构建涵盖研发、生产、质量、安全、5S、环保等领域的标准化管理体系,妥善应对重大风险与突发事件。 8. 决策管理:主持事业部关键技术方案审定、预算审批、制度建设及异常事项处理等核心决策工作。 任职要求 1. 电化学方向博士学历,具备扎实的专业理论基础。 2. 拥有3年以上硅碳负极、钠电硬炭、多孔碳或碳基负极材料领域工作经验,兼具研发、生产及事业部综合管理背景。 3. 熟悉产业链上下游技术演进与市场格局,行业敏感度高,具备战略性前瞻思维。 4. 具备整合技术研发、团队领导、生产运营、成本控制及市场技术协同的复合型能力。 5. 责任心强、抗压能力突出、具备系统性思维;作风踏实诚信、执行高效、可靠稳重。 6. 有贝特瑞、杉杉股份、璞泰来、中科电气、翔丰华、道氏技术、凯金新能源等行业领先企业或同类量产企业工作经验者优先。 岗位亮点 公司核心管理层职位,全面负责新能源领域硅碳负极关键业务,参与高层战略规划,提供具市场竞争力薪酬 + 绩效奖励 + 长期成长平台,诚邀资深技术管理精英携手共进、共创佳绩。
其他生产营运人员经验不限本科暖通施工暖通监理排气洁净室
岗位职责: 1. 参与厂房建设,主导洁净室及动力系统的搭建,负责现场项目技术与质量的日常监督与检查,确保系统按设计标准和规范实施;前期配合完成工程设计、招标流程、图纸审核等相关工作;施工阶段重点推进无尘室、排风系统、工艺冷却水系统、普通空调系统等设施的建设; 2. 负责无尘室、排风系统、工艺冷却水系统、常规空调系统、冰热水系统的运行保障,组织实施维护保养及故障排查,提升系统运行的可靠性与稳定性; 3. 负责暖通类系统与其他专业如工艺设备、土建、电气等之间的对接与协作,具备良好的跨专业沟通与协调能力; 4. 有净化车间或洁净室暖通系统运维经验、具备现场施工管理背景者优先考虑; 5. 熟知暖通空调及相关机电工程的施工技术规范; 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,能源与动力工程、供热通风与空调工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业; 2. 本科生需具备相关领域工作经验,硕士需拥有2年以上相关经验,熟悉厂务系统(包括中央空调、真空系统、无尘室、冷热源、制程排气、暖通等)的日常维保计划制定、备件规划、应急技术支持及运营维护;具有半导体、集成电路、晶圆厂等厂务经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑; 3. 具备出色的组织、沟通、计划与协调能力,目标明确,责任感强; 4. 工作主动积极,具备一定的抗压能力。
其他生产营运人员3-5年本科元器件设计
工作职责: 1、负责研发项目的落地实施,确保项目顺利推进与成功交付; 2、制定项目执行方案,涵盖设备技术协议编制、材料选型、工艺路线设计、成本测算等内容,并落实各项具体实施任务; 3、定期向上级汇报项目进展,配合按照APQP流程输出阶段性文档资料; 4、主导新产品及新技术的方案设计、样机试制、优化迭代等全流程开发工作,并完成配套技术文件的编写; 5、在新产品/新技术开发过程中,统筹技术资料的收集、整理与归档,并及时向相关方传递共享; 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械、电子类相关专业背景; 2、具备3年以上汽车功率器件领域工作经验,熟悉IGBT、SiC MOSFET模块产品的研发流程,拥有已实现量产的功率器件项目完整开发经历; 3、具备从功率器件设计研发到SOP的全过程经验,掌握产品设计、制造工艺、测试验证及实际应用等关键环节。
IE工程师
4000-7000元/月
工业工程师IE1-3年大专
工作职责: 1. 负责站组工艺流程的设计、优化及制程改进; 2. 维护工艺路线(KD&MES系统); 3. 制定并优化相关工时标准; 4. 评估人流与物流,确认转量产事项; 5. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,电子或机械类专业优先; 2. 熟练使用Office办公软件,掌握KD、PLM、MES、小熊等系统操作; 3. 熟悉全流程生产工艺,了解各类IE改善手法; 其他: 全额缴纳五险一金,提供工作餐,免费住宿六个月,工作时间6天11小时
硬件工程师
8000-10000元/月
硬件工程师大专
主要负责公司电路板焊接、调试样机(电容电阻芯片其他元器件焊接,部分小的有0402封装),动手能力强,能分析电路看懂原理图,排除问题,会焊BGA芯片优先,电子知识基础良好。 具备良好的沟通能力,做事认真仔细;有较强的责任心和团队合作意识。加班有加班费,不过较少加班 季度有项目和绩效奖金 年底有年终
硬件运维专员
4000-5000元/月
硬件工程师1-3年大专视频监控运维网络运维门禁监控道闸维护弱电维修电脑维修
岗位职责: 1. 负责各类智能化系统的日常巡检与维护,及时发现并排除潜在问题,规范填写巡检记录; 2. 迅速处理故障报修任务,完成常规故障的判断与修复,完善运维档案管理; 3. 建立并动态更新设备台账,协同供应商开展系统优化、设备调试等工作; 4. 提供必要的技术支撑,协助各部门及外部单位顺利推进相关工作; 5. 严格执行安全操作规程,预防安全风险,严守工作保密要求。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,电子、计算机等相关专业者优先考虑; 2. 具备1年以上物业智能化系统运维或弱电维保经验,能独立解决常见技术问题; 3. 熟悉计算机维护、基础网络设置、门禁与监控系统调试等技能,熟练使用常用维修工具; 4. 持有低压电工证等资格证书者优先,实操能力优秀者可适当放宽条件; 5. 身体健康,工作踏实负责,能接受应急性加班,具备良好的沟通协作能力。 5.5天工作制
硬件研发工程师
8000-15000元/月
硬件工程师3-5年本科仪器仪表硬件开发经验
岗位描述: 1、硬件研发工作,承担硬件产品的原理图、PCB图的设计,完成硬件的装调及测试、协助软件工程师完成部分硬件底层驱动程序和开发文档的编写。 2、产品研发元器件的选型,编写工艺文件、配合并跟踪产品生产过程。 3、项目安装施工设计、指导、协助安装,以及后续运行跟进,故障分析与处理等。 任职条件: 1、工作细心,有耐心,勤学苦干。 2、电子信息、电力系统或通信类相关专业本科以上学历,有电路原理和电力电子基础。 3、英语4级或以上,能正常阅读并准确理解器件技术手册。 4、熟练掌握DSP或ARM的硬件开发技能,有2年以上的电能计量相关(如电能表、集中抄表终端)产品开发与安装经验者优先。 5、原理图设计、PCB设计、硬件安装与调试技能娴熟。 6、对常用的EMC设计、测试与整改方法有相应的应用经验。 7、良好的沟通能力和团队合作精神,有热情、有斗志、勇于接受挑战。能听从上级安排,完成必要的加班任务。 福利待遇: 1、工作时间:上午8:30-11:50,下午13:30-18:00 、周末双休; 2、薪酬组成:基本工资+餐饮补贴+住房补贴+绩效奖金+根据岗位享受每月话费补贴+加班补贴+出差补贴+节日福利+丰厚的年终奖金; 3、调薪政策:根据工作表现对年度绩效评分较高员工进行加薪; 4、带薪假期:按照国家规享受所有法定节假日,且年底统一休15天(含法定春节放假时间); 5、其他福利:入职即购买五险一金;节日礼金/礼品;不定期举办团建; 6、办公配套 (1)环境舒适,所在园区宝安专精特新总部基地位于铁仔山旁; (2)交通便利,位于G107国道旁火王人行天桥站,下车即到。 职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、房补、带薪年假、项目奖金、节日福利
硬件开发工程师
1-1.5万元/月
硬件工程师3-5年大专
岗位职责: 1、独立负责硬件原理图设计、元器件选型及PCB布局布线; 2、参与新产品方案可行性分析、样机制作与功能调试; 3、配合结构、嵌入式及测试团队完成产品开发与验证工作; 4、参与产品认证相关技术支持与资料准备; 5、为已量产产品提供持续维护与优化的技术支持。 任职资格: 1、本科及以上学历,电子信息、电气、自动化或相关专业; 2、熟练掌握至少一种电路设计辅助软件; 3、具备3年以上硬件开发经验,完整参与过五个以上项目全流程; 4、了解消费类电子产品的EMI、EMC及蓝牙相关认证标准; 5、掌握硬件设计中的常用测试手段,包括仿真等技术方法; 6、具有扎实的模拟电路与数字电路理论基础。
硬件工程师5-10年本科硬件项目管理经验芯片/半导体/集成电路电子电气/自动化相关专业硬件开发经验
招聘岗位:电机驱动硬件设计工程师 岗位职责: 承担高速振镜电机驱动硬件的设计与调试工作; 开展竞品调研与分析,实施对比测试; 推进新产品研发,优化提升现有产品性能; 制定研发流程规范,完成技术文档的标准化整理; 构建完善的测试流程与执行标准; 制定生产环节的质量控制方案及检验规范; 任职要求: 本科及以上学历,微电子、电气、自动化等相关专业,原则上需全日制双一流、985或211院校毕业; 具备5年以上伺服驱动器、运动控制卡、变频器等设备的硬件开发经验; 熟练掌握FPGA、ARM、DSP、高速高精度DA/AD等核心器件的应用; 模拟电路、数字电路、电路原理等基础知识扎实; 精通微弱信号处理技术,熟悉电机驱动与电源电路设计,具备电磁干扰防护能力;
硬件研发工程师
7000-12000元/月
硬件工程师3-5年本科电路设计芯片/半导体/集成电路通信相关专业电池/电源类
岗位职责: 1、承担具体硬件设计工作,完成电路原理图与PCB设计,输出相关技术文件,包括PCB布局图、BOM清单,独立完成单片机开发等任务; 2、参与样机制作与调试,开展设计验证工作,编写调试程序并对研发的硬件设备进行测试; 3、审核工装设计方案,参与生产工艺制定,为产品生产及维护提供技术支持,撰写项目开发相关文档; 4、负责可编程逻辑控制器及单片机的硬件电路设计,依据产品功能需求完成电子线路规划与实现; 5、主导产品原型机的功能测试,协同测试团队完成样机各项性能验证,后期配合产品化团队推进批量生产; 6、在研发过程中持续积累核心技术成果,积极配合公司完成专利申报、软件著作权登记或科研项目申请,助力企业向高新技术方向发展。 任职资格: 1熟悉产品研发全流程 2熟练使用办公软件(如Word、WPS),具备基础文档处理能力 3掌握C语言编程,了解嵌入式开发环境 4具备良好的团队协作意识,能适应研发、生产、迭代各阶段的变化,并提出优化建议 5具备电路图识读与绘制能力,可独立完成电路设计与分析,熟练操作EDA设计工具 6动手能力强,熟练焊接,能够在设计与制造环节主动发现并反馈问题
硬件工程师经验不限本科电路设计
岗位职责: 1. 负责硬件系统的规划与开发实施 2. 承担硬件需求的撰写与技术分析工作 3. 开展硬件电路设计、仿真验证及电磁兼容性仿真等相关任务 4. 根据项目要求完成电路设计、元器件选型及PCB布板布局 5. 主导电路原理分析、技术方案评估及硬件调试工作 任职要求: 1. 学历学位:统招本科及以上 2. 专业要求:理工类相关专业 必备技能: 电路
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