包吃包住，能住厂

堆场，厂内整理人员

硬件维修工程师（芯片级）/ 招聘要求 独立从事主板/电源板/工控/安防设备芯片级维修 能使用：热风枪、焊台、稳压电源、万用表、示波器 可维修：不开机、短路、无输出、接口损坏、进水维修 有以下经验优先： 监控/NVR/交换机维修 服务器/工控机/电脑主板维修 UPS/视频会议设备维修 能独立判断故障、给出维修方案 踏实稳定，长期工作，责任心强

•本科及以上学历，计算机、网络工程、通信工程相关专业，2年以上数据中心网络运维/实施经验。 •精通Spine-Leaf叶脊网络架构，掌握VXLAN、EVPN、三层路由互联技术，熟练操作主流厂商（华为/华三/思科）Spine交换机、叶交换机。 •熟悉IB网络（InfiniBand）配置与排障，了解IB交换机、HCA卡、Subnet Manager相关操作。 •具备Neousys（另纽斯）系统相关设备（边缘计算、工控机）及Linksys（里索扣）网络设备部署、调试经验，了解其API/SDK、固件配置及基础运维优先。 •熟悉IDC/A机房运维规范，掌握机房布线、设备上架、网络割接流程。 •具备强故障定位、应急处置能力，工作认真负责，有良好的沟通协调能力。 •加分项：持有HCIE/CCIE等网络认证、有HPC集群/AI计算项目经验、熟悉工业互联网场景、熟练操作Linksys（里索扣）网络设备进行配置与排障。

负责新产品及衍生产品的硬件设计（含客户产品技术转化），为零部件生产提供工艺技术支持，管控产品开发进度、质量与成本。 1. 承担新产品的研发任务 （·依据客户需求完成原理图设计与PCB Layout； ·主导元器件选型，实施成本控制； ·开展电路调试，组织新物料样品验证与送检） 2. 负责新产品开发过程中技术资料的编制与输出 （·完成产品图纸的绘制、归档与修订； ·制作并整理产品电子文档资料； ·跟进试制试产过程，推动问题整改落实） 3. 开展现有产品优化升级工作 4. 对样板制作提供专业技术指导 5. 处理临时性专项任务 任职要求： 1. 学历要求：理工类相关专业背景，有实践经验者可适当放宽学历条件； 2. 工作经验：具备2年以上相关领域工作经验，表现优异的应届生可安排助理岗位培养； 3. 技术能力：具备较强的开发思维，熟练使用PCB设计软件、CAD及常用办公软件； 4. 具备良好的沟通协调、计划组织及项目管理能力，工作细致认真，抗压性强； 5. 熟悉小家电行业产品特性及相关技术要点； 6. 掌握产品设计规范以及企业、行业相关标准和安全认证要求； 7. 计算机技能：精通AD、CAD等专业设计工具的操作应用

【工作职责】 1、负责ARM架构通用服务器产品的日常维护，及时响应并处理生产环境中的各类问题； 2、针对GA阶段后的产物开展质量优化工作，挖掘潜在设计短板并推动改进措施实施。 【任职要求】 1、具备产品硬件设计与开发背景，熟悉ARM或X86架构者优先考虑； 2、在服务器、存储或交换机相关领域拥有开发、测试或运维经验者优先，了解主流操作系统者更佳； 3、具备优秀的沟通协调能力，责任心强，求知欲旺盛，乐于迎接技术挑战； 4、性格乐观积极，工作主动性强，面对问题能独立分析并提出解决方案； 5、掌握通用服务器生产测试全流程者优先

地址：东莞虎门上班，双休包食宿 高级IE工程师（针梭款）年龄要求：25-45岁学历：高中及以上 【任职要求JD】： 1.负责针梭织类GST款式的部件、工序及工时数据库搭建，并完成标准工时的验证工作； 2.具备良好沟通协调能力，能有效应对生产端对GST标准工时的相关反馈； 3.能独立完成针梭织款式工序的工时与工价拆解，并参与报价支持； 4.可及时识别并处理工时、工价异常问题，提出改善方案； 5.有GST建库及推行落地经验者优先，熟悉针织与梭织工艺分析，执行力强，配合工作调配； 6.掌握线耗计算方法，能准确核算用线量； 7.具备生产工艺优化意识与实操能力。 【其他需求】： 1.沟通表达顺畅，原则性强，能坚持标准化作业要求； 2.具备3年以上相关岗位工作经验； 3.熟练操作Excel、Word等办公软件，掌握基础电脑系统应用。 薪酬福利： 1、薪资范围10k-15k，购买五险，享受年终奖金 2、公司设有食堂，提供粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三供应水果 3、提供免费电梯公寓住宿，单人房间配备阳台、空调、饮用水，享有水电免额 4、每月组织服装类与专业类培训，持续提供学习成长资源

职位描述： 1、负责公司产品硬件电路的设计与元器件选型，以及嵌入式软件的开发工作； 2、参与产品需求对接，掌握行业动态与市场趋势，撰写技术方案，制定项目执行规划，并统筹产品全生命周期的技术管理； 3、输出BOM清单并配合采购团队，推进PCBA的生产制板及功能调试； 4、依据产品认证标准和质量规范，开展功能验证与可靠性测试工作。 任职要求： 1、电子、通信等相关专业本科及以上学历，年龄不超过45周岁； 2、熟练掌握ST、NXP等品牌ARM平台开发，具备实际项目经验； 3、能够独立查阅并理解芯片数据手册； 4、熟练操作ADCadence等EDA设计工具； 5、精通C语言编程； 6、具备CPLD或FPGA开发经历者优先考虑； 7、熟悉Profinet、Ethercat、Can、Profibus-dp等工业总线协议者优先录用； 8、具有研发团队或项目管理经验者优先； 9、薪酬结构=基本工资+项目奖金+项目提成+年终奖励； 10、表现优异、贡献显著者有机会成为公司事业合伙人。

岗位职责 1. 全流程硬件研发主导：负责3C类电子产品（如数码相框、智能穿戴设备、无线充电器、消费级智能IoT产品等）的硬件开发工作，包括需求分析、原理图设计、PCB Layout规划与评审、关键电子元器件选型与验证，确保方案在性能、成本及可制造性方面满足量产要求。 2. 技术攻关与团队管理：带领2-3人硬件技术小组开展研发任务，合理分配工作并监控执行进度；针对高速信号完整性、电源完整性、热管理等关键技术难题组织专项讨论，制定有效对策并推动实施，持续提升团队技术水平。 3. 功能调试与失效排查：主导各功能模块的整合测试与性能调优，牵头不良品的故障分析，提出切实可行的改善措施，助力产品良率稳步提升。 4. 物料选型与认证推进：负责核心电子物料的技术评估、导入与验证，完善物料技术档案；全面统筹EMC认证流程（CE、FCC、CCC、UL等），协调测试安排，处理认证中涉及的硬件问题，保障产品合规上市。 5. 量产支撑与资料归档：承担试产及量产阶段的硬件技术支持，协同生产部门解决产线异常；完成全套硬件技术文档（含原理图、PCB文件、BOM清单、测试规范、技术说明等）的编写与交付，确保资料完整规范。 6. 协同作业与知识积累：与产品、软件、结构、制造等团队高效配合，保障项目顺利推进；总结硬件开发经验，优化研发流程，建立设计标准，定期组织内部技术分享，增强团队技术沉淀。 岗位要求 1. 学历与专业背景：本科及以上学历，电子信息工程、通信工程、自动化等相关专业，具备5年以上3C类电子产品硬件开发经验，其中至少2年团队管理经历，有智能手机、智能穿戴或消费级IoT产品核心开发经验者优先。 2. 技术能力要求：精通模拟电路、数字电路及高速电路设计，熟悉3C产品中电源管理、信号传输等核心技术；熟练运用Cadence、PADS等主流EDA工具进行原理图绘制与PCB布局设计，可独立完成复杂板级设计与审核。 3. 工具与标准掌握：熟练使用万用表、示波器、逻辑分析仪等常用测试仪器，掌握3C类产品电气性能测试方法及相关标准；深入理解EMC设计原则，具有独立应对和解决复杂电磁兼容问题的实际经验。 4. 核心素质要求：具备突出的技术攻坚与问题定位能力，能高效应对研发与量产中的硬件挑战；拥有良好的团队组织与激励能力，善于资源整合，推动项目按期达成目标。 5. 软技能条件：具备优秀的沟通表达能力和跨部门协作意识，能够准确传达技术意图与解决方案；工作态度认真细致，责任心强，抗压能力强，富有创新意识，适应高强度研发节奏。 6. 其他附加要求：能流畅阅读英文技术资料，具备基本英语交流能力；取得电子类相关专业技术资格认证者优先考虑。

工作内容： 1. 负责产品样件的组织与准备，配合已完成RFQ的报价任务开展协调与支持工作 2. 编制英文PPT及技术报告等文档材料 3. 参与产品定价，整理成本构成及BOM清单 任职要求： 项目管理、电气工程、法语/意大利语、产品营销等相关专业，本科及以上学历；熟悉显示类产品市场动态，具备工程类专业基础者优先；具备良好沟通能力，英语可进行听说交流者优先；工作态度积极，责任心强 工作薪资： 本科130元/天，研究生150元/天+餐补12元/天+车补300元/月+房补300元/月 福利待遇： 1. 工作日18:30后提供免费工作餐，设有员工食堂 2. 免费配置笔记本电脑及扩展坞设备 工作时间：8:30-17:30（可弹性调整一小时），双休（午休1.5小时）

阿拉尔市一团招一名识图水工，

找A2驾驶员一名，五团到阿拉尔砂石料。。张队<br/>岗位职责:<br/>1. 和同事搭手、交办的活干好<br/>2. 和装卸、收货方交接清楚、别漏单<br/>3. 按要求完成交办事项<br/>4. 按时出勤交接、配合考核

阿拉尔外卖店招长期，兼职人员，有意者联系电话

阿拉尔招工地力工

[蜡烛][蜡烛]华为、小米智慧工厂急招 高价小时工，短期工，普工.库管.质检员，包装，保底6000+（包五险一金） 学生工：同工同酬的工资一个月4500左右 工资按照20-25元/小时，推荐有奖，一个人300。(备注：有可能会外派） 绝对靠谱，至少做满1个月，每个月15号发工资，月工资5000-6000以上 【招聘要求】：男女不限、16--45岁 【工作内容】：目前主要代加工新款苹果 小米等手机 平板电脑 智能手表和各类高端数码相机之类的电子产品，岗位有扫码，组装，贴标签，包装，检测手机屏幕储备干部等，有流水线岗位，也有非流水线岗位 【吃住情况】：包吃住、住宿带独立卫生间洗衣机，24小时热水，有空调 【工作时间】：早班8:00-20:00,晚班20:00-8：00,上六休一 【报名热线】：

[蜡烛][蜡烛]华为、小米智慧工厂急招 高价小时工，短期工，普工.库管.质检员，包装，保底6000+（包五险一金） 学生工：同工同酬的工资一个月4500左右 工资按照20-25元/小时，推荐有奖，一个人300。(备注：有可能会外派） 绝对靠谱，至少做满1个月，每个月15号发工资，月工资5000-6000以上 【招聘要求】：男女不限、16--45岁 【工作内容】：目前主要代加工新款苹果 小米等手机 平板电脑 智能手表和各类高端数码相机之类的电子产品，岗位有扫码，组装，贴标签，包装，检测手机屏幕储备干部等，有流水线岗位，也有非流水线岗位 【吃住情况】：包吃住、住宿带独立卫生间洗衣机，24小时热水，有空调 【工作时间】：早班8:00-20:00,晚班20:00-8：00,上六休一 【报名热线】：

诚聘： 1.橡胶油压作业员5名，，年龄25-45岁，有橡胶硫化机台经验者优先，无经验愿意学也有人带，易学好上手。对设备感兴趣有责任心爱学习的有机会竞聘调机储备干部，学会可以带线晋升空间大待遇好 2.修边员/普工3名，，视力佳手脚快有橡胶厂修边经验者优先 3.储备干部 3名，年龄25-40岁，，有责任心爱学习，有硅胶挤出或者塑料挤出经验者优先，无经验爱学习喜欢接触设备调试有责任心亦可，学会福利待遇好。 面试请致电（） 地址：同安区凤南路746号（凤南农贸市场旁）

*岗位为企业代招，非劳务派遣 企业介绍：位于广州花都，深耕制冷空调领域近 40 年，是轨道交通、船舶、新能源热管理领域的核心配套厂商。 【岗位职责】 1、负责液冷机组、热管理系统开发； 2、空调 / 空气处理 / 制冷设备系统匹配优化； 3、控制逻辑、系统仿真设计； 4、面向：新能源汽车、储能、数据中心机柜热管理。 ********** 【任职要求】 1、本科以上学历，有制冷低温工程、热能与动力工程等相关专业优先； 1、10年以上空调系统、空气处理系统、制冷设备系统匹配优化、控制逻辑、系统仿真等经验； 2、熟悉目前市场上新能源汽车行业、储能行业、数据中心机柜液冷及热管理系统的相关设计、加工技术。

工作内容： 1.对接生产计划，跟进生产进度 2.把控产品质量，处理现场异常 3.协调甲乙双方沟通，解决问题 4.确认出货、验收，保障按时交付 工作性质：甲方派驻乙方现场的代表，代表甲方监督和协调生产。 招聘要求： 年龄：18-38岁（男女不限） 身体健康 无大面积纹身 案底 无经验要求 能接受出差（介意者勿投）

岗位职责： 1. 负责项目现场机器人及配套设备的安装、部署与调试，优化运动路径，提高生产效率。 2. 推进现场技术问题处理，协调调试工作进度，协助完成工艺技术开发，组织技术培训并编制操作规范。 3. 掌握机器人运行状况，针对设备运行效率与协同作业质量提出改进方案。 4. 独立排查并处理常见技术故障，及时对接研发人员，提供现场技术支持。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄 20-38 岁，具备独立承担机器人应用设计与调试工作的能力。 2. 具有非标自动化系统改造经历，熟悉工业机器人集成项目的选型、编程及安装调试流程。 3. 熟悉机器人与PLC、上位机、视觉系统的通信协议（如Tcpip、Modbus），具备视觉调试经验者优先。 4. 具备系统性分析与解决问题的能力，掌握基本的项目管理技能。 5. 至少能独立操作四大家族中两款机器人以及埃斯顿机器人。

【职位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及发展潜力，有学生干部经历者优先考虑。 2. 学习能力突出，具备较强的分析与解决问题的能力。 3. 性格积极乐观，具备推动和落实工作任务的执行力。 4. 认同公司人才观、价值观等企业文化理念，具备良好职业操守。 5. 能够适应基层岗位的学习、工作与训练安排，具备承受高强度工作压力的韧性。 6. 可接受阶段性出差或外派学习任务。 7. 具备全日制本科学历。 【职位特点】 一、成长迅速 1、依据公司整体规划，全面了解公司业务后，进入职能部门试岗实践。 2、掌握基础业务知识后，可根据个人发展方向自主选择路径，无需强制轮岗。 二、晋升迅速 公司每季度开展内部竞聘，所有中高层管理岗位均从基层员工中选拔培养。 三、完善的培训体系 入职即配备专业业务导师，全程跟踪指导新人成长与发展。 四、强大的平台支撑 博岳通信已与一百多家企业建立战略合作关系，包括中国移动、小米科技、去哪儿网、拼多多等。 【培养方向】 市场：负责市场开拓与维护、招投标及相关市场运营工作 运营：参与公司运营团队的人员管理与绩效指标监控等工作 人力：涵盖招聘、培训、薪酬绩效、员工关系及组织发展等模块 行政：涉及固定资产管控、会议统筹、大型活动执行、宿舍管理及企业文化建设等 【薪资待遇】 1、基本工资+绩效奖金+激励奖金+五险+双休+节日福利 2、接受实习生，提供住宿及用餐支持 3、定期举办员工生日会、组织团建旅游，团队氛围和谐融洽 4、享有公司内部免费培训课程资源

岗位职责：（要求英语口语流利） 1. 负责器件布局评估及PCBA结构方案设计； 2. 主导Layout设计工作； 3. 建立电子物料BOM清单； 4. 审核厂商提供的EQ技术资料； 5. 跟进SMT贴片打样并进行异常问题分析； 6. 导入并验证FW与测试程序的兼容性与功能性； 7. 回复设计相关Issue的FACA分析报告； 8. 编写产品规格书中电学参数相关内容。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，理工科背景； 2. 具备笔记本电脑类产品开发经验，熟悉TOUCHPAD、键盘、按键、摄像头模组等部件的生产工艺及设计方案； 3. 具备扎实的技术基础，了解新思、义隆、汇顶等touch IC的工作机制，能熟练操作测试程序及相关治具工具，对新兴技术与方案具备良好理解能力； 4. 英语能力达标，具备良好的听说读写能力。

1.负责新产品的试样工作，在节拍生产前核查工厂启动管理任务的执行进度，推动各项问题及时闭环； 2.组织内部节拍生产及B部分审核准备工作，跟进各部门整改落实情况并持续追踪； 3.负责新产品生产启动相关工作：主导新项目2TP实施，协调工厂完成投产前各项准备，推进项目问题整改落地； 4.协同项目经理开展客户PPAP审核支持工作，运用常用问题清单、FEMA、投产交接清单、节拍生产等工具进行规范管理； 塑胶水镀，CU/NI/CR

具体岗位如下： 1. 生产储备：协助主管开展车间内售后维修管理、成本控制、人员调配及设备维护等相关工作。 2. 品质储备：负责现场产品质量检验、异常问题跟进与处理，推动流程优化，监督生产作业规范执行情况。 3. 工程储备：配合主管完成产线售后问题应对，参与工艺改进及生产效率提升等技术支持工作。 二、职业发展： 管理路线：储备干部»助拉»组长»副主管»主管»经理»高级经理»总监 技术路线：储备干部»技术员»工程师助理»工程师»高级工程师»资深工程师 三、岗位要求： 1、应往届本科毕业生，理工类专业背景； 2、具备较强的逻辑分析能力，积极主动，富有进取心，具有良好的沟通表达能力； 3、性格乐观，价值观端正，踏实肯干，愿意扎根基层，具备一定抗压能力；

1.负责制定硬件架构方案，完成关键器件选型(如MCU、传感器等); 2.使用EDA工具(Altium Designer、Cadence)进行原理图设计和PCB布局，优化信号完整性(SI)和电源完整性(PI); 3.执行功能测试、环境测试(高低温、振动)及EMC/EMI测试，解决硬件缺陷(如信号干扰、热设计问题); 4.精通模拟电路设计(如运算放大器)、数字电路设计(如时序逻辑分析); 5.掌握滤波、运放、ADC/DAC等基础电路理论，熟悉传感器选型与应用; 6.熟练使用示波器、频谱分析仪等测试设备，以及ADS、MATLAB等仿真工具; 7.有主导开发各类品牌汽车中控仪表OBD设备和熟悉各种车规级硬件元器件的经验; 8.负责测试过程中问题的反馈与分析，配合研发团队进行缺陷分析、跟踪解决并闭环验证; 9.负责新产品的物料确认、BOM审核、整机技术规格书、说明书、生产作业指导; 10.协助产线处理生产过程中出现的性能或工艺问题，提供解决方案。 任职要求： 1.25-38岁，本科或以上学历，电子、自动化、计算机、通信等相关专业; 2. 三年以上硬件开发经验，有汽车电子领域(仪表/OBD/车载终端)开发经验者优先; 3.熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具; 4.掌握模拟/数字电路设计、信号完整性优化及EMC设计; 5.熟悉硬件测试方法及常用仪器使用（如：示波器、频谱分析仪、逻辑分析仪等）； 6.熟悉车规级元器件选型及认证流程; 7.工作认真、有责任心，具备良好沟通和团队协作能力。

岗位职责 负责在 ROS2 框架下开展激光雷达、IMU、电机及各类传感器的硬件驱动开发与调试工作 完成嵌入式系统中 CAN/RS485/SPI/I2C 等通信接口的适配，确保数据传输的实时性与稳定性 独立完成原理图设计、PCB Layout（4 层板以内）及硬件调试，具备故障分析与定位能力 协同软件与算法团队进行整机联调、现场部署及问题闭环处理 撰写驱动开发与硬件相关的技术文档，保证开发过程可追溯 任职要求 大专及以上学历，自动化、电子、机电等相关专业，具备 1-3 年相关工作经验（优秀应届生亦可考虑） 熟练掌握 ROS2 开发环境，能够独立开发硬件驱动节点，熟悉 Topic/Service/Action 通信机制 精通 C++ 或 Python，熟悉 Linux 开发环境，具备使用示波器、万用表等工具进行硬件电路调试的能力 熟练使用 Altium Designer，可独立完成原理图与 PCB 设计 有 AGV/AMR 类产品中传感器集成、电机驱动适配经验者优先

样品开发、检测、产品维修，问题分析与优化改进

岗位职责： 1、承担新产品电子电路方案设计、系统开发与测试工作； 2、参与现有产品技术改进及日常维护； 3、主导原理图绘制、PCB布局布线及物料清单编制； 4、负责产品技术资料整理与试验验证工作； 5、主导研发样机的装配与功能调试； 6、记录实验过程数据及调试中发现的技术问题； 7、参与研发项目所需物料选型、标准检索与技术论证； 8、协助资深工程师完善产品设计文档及相关文件； 9、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上硬件开发经验，有医疗设备行业背景者优先，电子、电气、自动化等相关专业更佳； 2、熟练掌握电路图纸设计及常用仪器仪表操作； 3、熟悉硬件系统设计方案，精通模拟电路、信号采集与放大、模拟滤波、数字电路及高频电路设计； 4、具备电磁兼容性问题分析与解决能力； 5、熟练使用Altium Designer/Protel等电路设计工具； 6、了解硬件项目评审流程及相关组织方法； 7、熟悉医疗器械质量管理体系要求及配套硬件文档规范； 8、了解医疗器械领域相关法规、标准及合规要求。

任职要求： 1、具有两年以上大功率电力电子设备硬件设计与测试工作经验，有光伏等新能源领域背景者优先； 2、电气工程或电力电子相关专业，本科及以上学历； 3、熟悉IGBT、SiC MOSFET驱动电路设计；掌握功率主回路参数计算，如IGBT损耗、母线电容、LCL滤波器等；具备开关电源及功率电感等磁性元件设计能力； 4、了解整机热管理设计、EMC设计及PCB布局基本原则； 5、具备扎实的理论基础和较强的实践能力，沟通顺畅，逻辑思维清晰。 岗位职责： 1、承担大功率光伏逆变器与储能变流器项目的硬件开发工作； 2、负责逆变器系统级硬件方案制定，完成关键元器件（IGBT/SiC）、LCL滤波器、BUS电容等选型与设计； 3、负责逆变器原理图设计，并配合PCB工程师完成PCB Layout工作；

招A2半挂车驾驶员，阿克苏到阿拉尔周边拉砂石料，二把刀勿扰，