维系原客户单位挖掘新客户单位对接国企央企等大型企业双休法定节假日全休工作轻松入职有人带有车

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

办公室业务员，操作电脑办事 工资3000 联系方式

李锦记厂家招驻米东区业务员，保底工资+绩效+社保，年龄35岁以下，大专学历，有销售工作经验的优先，联系电话

销售 快消品必需品 人人都用的 复购率极高的 一次销售终身收益

职位：负责乌鲁木齐大小农贸市场销售 薪酬待遇：底薪提成 招聘要求：1.年龄20-50岁，有销售经验者优先。 2.有良好的团队合作意识，具备一定的抗 压能力。 3.努力勤奋想挣钱，保持良好的工作积极 我性

支具销售 岗位职责： 1、负责矫形支具适配工作； 2、负责客户的开发及维护； 3、有一定的学习能力，与客户能够专业沟通； 4、有责任感； 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、具备良好的临床判断能力，有医学相关的学历和经验者优先； 2、工作认真负责，具有较强的沟通协调能力和团队合作精神，具有独立分析和解决问题的能力； 3、年龄：35岁以下，可以出差。 岗位福利： 1、试用期3500 ，。 工作地点：乌市 薪资详情： 薪资范围4000-6000，提成方式：按回款提成，五险，试用薪资：3500元/月

岗位职责： 1.负责区域市场营销投入的效益分析及优化改进方案制定； 2.编制区域市场营销预算并跟进执行进度与过程管控； 3.策划并组织实施区域市场推广活动； 4.面向石油、石化及大型企业等行业客户，提供照明、大屏显示系统、工器具等专业产品解决方案； 5.开拓新市场领域，同时维护现有重点市场的稳定发展； 6.能够接受出差安排（享有交通补贴、住宿补贴及出差补助）； 7.具备交通工具者优先考虑（可享受相应油费补贴）。 职位要求： 1.本科及以上学历，市场营销相关专业，或具有一年内销售管理、市场调研、客户关系、信息系统等相关工作经验； 2.熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PPT）； 3.工作细致认真，具备较强的数据敏感性与信息搜集能力，注重团队合作。 我公司现诚聘销售专员一名，经验不限，无责任底薪4700元，提成比例4%，福利待遇完善。寻找有梦想、有目标、愿与企业共同成长的事业伙伴！通过平台实现自我价值提升，期待你的加入！！！

任职要求：旅游销售 民族不限，18-35，形象过关 负责游客中心特产销售 薪资4000-5000 包吃住 上班时间10.30-18.30 游客中心前台 形象好 负责游客的接待工作 薪资4000-4200 包吃不包住

阿拉尔市招工地小工/杂工

新疆阿拉尔招吊车司机。

阿拉尔市八团辣椒地招移苗，剪苗，除草的工人 岗位职责： 1.负责辣椒地移苗作业，确保苗木成活率与种植规范 2.进行辣椒苗期剪苗管理，保障植株通风透光与健康生长 3. 定期开展田间除草、松土等基础农事操作，维持作物生长环境 4. 配合农技人员完成灌溉、施肥等辅助性田间管理工作 5.服从现场安排，按时保质完成每日生产任务 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应田间户外作业 2. 有农业种植或劳务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本劳动能力与协作意识 4.学历不限，初中及以上文化程度更佳 5.遵守劳动纪律，服从八团农场统一管理安排

阿拉尔市招工地小工/杂工

未明确提及（1）大专及以上学历；（2）年龄不超过50周岁，对于在相关岗位表现优秀、经验丰富的特别优秀者，年龄要求可适当放宽；（3）具有2年（含）以上相关岗位工作经验，熟悉安保服务、劳务派遣的基本流程和业务规范；（4）退役军人及党员可优先考虑。在上级领导下开展工作，落实上级指示与各项规章制度，完成年度工作任务。统筹岗点日常管理、勤务督查，督促人员保管配发物资；定期巡查岗点，检查勤务落实，抓好队伍纪律管理与奖惩落实。主动对接客户单位，听取意见、协调关系，排查安全隐患并推动整改，提升服务质量。做好队员考勤考核、报表统计上报工作；组织队员开展学习和岗位练兵，做好人员离职报批及信息反馈；协助跟进收缴，做好内部协调，及时处置执勤矛盾问题，完成领导交办其他工作。1.报名方式：通过一师就业公众平台、大学城集团公司公众平台发布招聘信息，符合条件的应聘人员请下载《新疆阿拉尔大学城集团有限公司公开招聘报名表》，按要求填写信息，每人只能报一个岗位，将报名表及相关资料扫描件压缩打包发送至邮箱：；报名所需资料：①《新疆阿拉尔大学城集团有限公司公开招聘报名表》；②身份证（正反面）扫描件、高等教育学历、学位证书扫描件各1份（原件备查）；③岗位要求相关资格证书、职称扫描件各1份（原件备查）；④一寸免冠彩色电子照片；⑤工作经验、业绩、荣誉等证明材料。邮件名称使用：“应聘岗位+姓名”（名字务必与身份证保持一致），应聘表格内容填写不全、与要求不符，未按要求方式提交报名材料的不予受理。2.报名时间：2026年4月13日-4月20日。3.报名截止日期：2026年4月20日19:30。4.应聘材料必须真实可靠，如有不实之处，取消聘用资格。5.竞聘程序包括网上报名、资格审查、面试、入职体检及考察、公示、办理入职手续。6.组织保障：成立由公司分管领导任组长，党群综合部、纪检监察（审计）部及人才发展公司负责人为成员的选聘工作领导小组，负责统筹推进岗位调整与选聘工作，审核关键环节结果，监督工作合规性。7.纪律保障：选聘过程实行回避制度，与报名人员有亲属关系的工作人员需主动回避；纪检监察部（审计部）全程监督，对弄虚作假、违规操作等行为严肃追责。8.竞聘成功人员应在规定时间内报到，在规定时间内未报到的视为放弃。

招专卖店主20名 讲师10名，免费培训 品牌推荐官，高提成，综合收入2-5万

1，待人真诚，有活力，做事认真踏实，能够吃苦赖劳。 2，能够根据公司提供的客户资料邀约客户到店，参加公司的各种售前售后等服务活动。 3，语言表达能力强，思维敏捷。 4，对健康养生等方面有一定经验或兴趣。

快速上手易入门，年薪10万起。 公司主营政府招投标业务，流程合规透明，项目长期稳定。 岗位主要负责客户对接、项目跟进、优质渠道拓展，可快速积累政企项目实操经验。 我司负责投标高效执行、报价精准把控等核心环节，你只需专注项目筛选与商务落地。 本岗位无需外出跑市场、不用推销拓客，以电脑办公操作为主。 公司因业务发展需要，计划分阶段招聘100余名人员，岗位覆盖从见习生至资深专家、教授等不同层级。多个核心岗位面向各类专业人才开放，不受所谓“天坑专业”标签限制，我们更看重专业能力、实践经验与综合素养，诚邀各界英才加盟。

医疗器械销售招聘简章 公司简介 本公司专业从事医疗器械销售与服务，主营医用耗材、设备及相关产品，资质齐全、业务稳定，深耕云南市场，渠道完善、客源稳定。现因业务拓展需要，诚邀踏实肯干、有责任心的销售精英加入，共谋发展！ 一、招聘岗位 医疗器械销售专员 数名 二、工作地点 云南省内 三、岗位职责 1. 负责保山区域内医院、诊所、等渠道的医疗器械产品推广、销售及客户维护； 2. 开发新客户、维护老客户，完成公司制定的销售目标； 3. 了解客户需求，提供专业的产品介绍、方案对接及售后跟进； 4. 收集市场信息，维护良好的客户关系与品牌形象； 5. 配合公司完成订单、回款及日常销售报表。 四、任职要求 1. 男女不限，年龄22-45岁，中专及以上学历，有无经验均可； 2. 性格外向、沟通表达能力强，有责任心、能吃苦耐劳； 3. 热爱销售工作，有赚钱欲望，执行力强； 4. 有医疗器械销售、医药代表、诊所/医院渠道资源者优先录用； 5. 会使用智能手机，会基本办公操作，持有驾照者优先。 五、薪资待遇 1. 薪资结构：底薪 + 高提成 + 奖金 + 福利（上不封顶） 2. 综合收入：4000-10000元/月，能力优秀者月薪过万很轻松； 3. 福利：节日福利、定期团建、带薪培训、晋升空间大； 4. 工作时间灵活，不强制死板坐班，时间自由、多劳多得。 六、我们提供 1. 完善的产品知识与销售技巧培训，无经验也可带教； 2. 稳定的产品资源、合法合规资质，销售无后顾之忧； 3. 公平透明的晋升机制，优秀者可晋升销售主管/区域经理。 七、应聘方式 联系人：______ 联系电话：（微信同号） 工作地址：云南省

针对医院康复科、疼痛科设备专门销售，有相关经验者优先

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成市场推广、展会支持等协同任务 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的执行力和责任心 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

岗位职责: 1. 负责房产销售全流程工作，涵盖客户开拓、项目讲解及成交跟进。 2. 为客户提供专业购房建议，保障销售环节高效有序推进。 3. 主动参与楼盘营销活动，优化客户看房与购买体验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能及时响应并处理客户需求。 2. 热衷于房地产行业，能在快节奏环境中保持稳定积极心态。 3. 拥有团队协作精神，善于配合团队成员共同达成业绩目标。

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背景西北兴业房地产销售精英10名，无责任底薪4000—6000阶梯式工资+高提成， 员工社保每月有团建+员工生日礼物，年龄18-48岁，男女不限， 一、负责集团开发项目的房产销售工作。 二、依据市场销售目标，达成团队销售指标。 三、拓展新兴市场，挖掘潜在客户，扩大项目销售覆盖面。 四、维系客户资源，建立长期稳定的合作关系。 任职要求：形象良好，气质出众，性格积极乐观，具备良好沟通能力， 抗压能力突出

岗位职责： 1、全面掌握公司楼盘详情，为客户提供专业化的房产咨询支持； 2、通过多种途径（如线上渠道、社交平台、线下推广等）主动挖掘潜在客户资源； 3、精准把握客户需求，提供定制化房源推荐，持续维护客户关系； 4、协助客户推进购房全流程，涵盖价格协商、合同签署及相关后续服务； 5、及时整理并汇报市场动态，配合团队完成销售策略的规划与落地。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能准确捕捉并响应客户需求； 2、工作积极进取，拥有较强的市场拓展能力及良好的抗压素质； 3、了解房地产行业发展趋势，对房产销售工作有高度热情； 4、具备团队协作精神，能够与团队成员协同实现销售业绩目标； 5、熟练操作常用办公软件，有房地产相关从业经验者优先考虑。

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品核心优势、价格策略及市场竞争情况。结合市场需求推进产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、制定并执行营销方案，确保销售目标达成； 3、积极拓展市场，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 4、收集行业动态及市场相关信息，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，执行力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 5000元/月 五险 按销售额提成

岗位职责： 1.接待来访客户，提供专业的房地产购房及租房咨询指导； 2.分析客户置业需求，精准推荐匹配房源，并开展商务洽谈； 3.协助客户实地看房，推动房产买卖或租赁交易的顺利完成； 4.开拓并维护公司房源资源，与房东建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 具备良好的沟通表达能力，普通话流利，性格亲切，工作态度积极主动； 能适应较强的工作压力，敢于面对房产行业带来的各项挑战； 做事细致务实，品行端正，富有责任心和团队协作精神； 薪资待遇： 1.底薪4000+提成

招聘蔬菜水果业务员，可兼职，有业务经销优先，工资天结

岗位职责： 1、负责线下产品的宣传与销售工作，达成既定销售指标； 2、通过电话、网络等方式与客户保持有效交流，挖掘客户需求，提供专业的解决方案咨询； 3、巩固现有客户关系，开发潜在客户资源，构建可持续发展的客户体系； 4、及时整理并反馈市场动态信息，助力销售策略及产品方向的持续优化； 5、积极参与团队会议，交流成功经验与行业信息，推动整体业绩提升。 任职要求： 1、具备较强的沟通协调与谈判能力，能独立推进并完成销售任务； 2、熟悉电子商务领域相关情况，具有销售工作经验者优先考虑； 3、工作态度积极，心理素质良好，能适应高强度的工作节奏； 4、熟练操作常用办公软件，掌握基础的数据处理与分析技能； 5、富有团队协作意识，愿意与企业共同发展成长。

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