1.依据GSP规范执行门店质量管理，确保各项记录完整准确。 2.负责维护商品陈列与储存环境，确保符合标准要求。 3.落实商品的验收、日常养护及定期检查工作。 4.向顾客提供专业用药建议和药学咨询服务。 5.建立并持续更新顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6.承担处方药的审核与调配，以及普通和医保处方的归档管理。 7.收集、上报并处理药品及医疗器械的质量信息与客户投诉。 8.对临近有效期的药品及器械进行催销与使用跟踪。 9.协助店长完善和优化店内商品品类结构。 10.审核退回至公司的存在质量问题的商品。 11.组织开展门店员工药学知识相关培训工作。 完成店长安排的其他工作任务。

1.依据GSP规范执行门店质量管理，并完成相关记录工作。 2.确保商品陈列与储存环境符合规定标准。 3.落实商品的验收、养护及日常检查任务。 4.向顾客提供专业用药建议和药学咨询服务。 5.建立并持续维护顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6.审核与调配处方药品，做好普通及医保处方的归档管理。 7.收集、上报并处理药品/医疗器械的质量信息及客户投诉。 8.对近效期药品/医疗器械进行催销与使用跟踪。 9.协助店长完善门店商品品类结构。 10.审核退回至公司的存在质量问题的商品。 11.组织开展门店员工药学知识培训工作。 完成店长安排的其他工作任务。

工作内容 1、接待客户咨询，了解客户需求并促成销售； 2、负责店内与质量相关的各项工作 要求： 1、持有执业中药师或西药师资格证书； 2、门店就近分配（地址：拜城县）

1.依据GSP规范执行门店质量管理工作，确保各类记录完整准确。 2.负责维护商品陈列与储存环境，确保符合标准要求。 3.落实商品的验收、养护及日常检查工作。 4.向顾客提供专业用药建议和药学咨询服务。 5.建立并持续更新顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6.审核与调配处方药品，完成普通及医保处方的整理归档。 7.收集、上报并处理药品及医疗器械的质量信息与客户投诉。 8.对临近有效期的药品和器械进行催销及使用跟踪。 9.协助店长优化店内商品品类结构。 10.审核退回公司且存在质量问题的商品。 11.组织开展门店员工药学知识培训工作。 完成店长安排的其他相关工作任务。

1、在店内为顾客提供用药咨询服务，深入了解顾客需求并促进销售达成； 2、负责商品销售记录登记、库存盘点及账目核对，按要求完成各项销售数据统计工作； 3、完成药品的到货验收、上架陈列、补货、退换货及防损等相关日常营运事务； 4、协同开展线上与线下相结合的销售模式，提升整体销售业绩； 任职资格： 1、药学或相关专业背景者优先考虑； 2、具备门店销售经验（如导购、销售岗等），有药店店员工作经历者更优； 备注：持有执业中药师或执业西药师资格证书者

招聘一名店员，要求会直播，可露脸直播

在门店负责人的领导下，全面开展店内各项质量管理工作。 严格执行《药品管理法》及《药品经营和使用质量监督管理办法》（国家市场监督管理总局令第84号），指导并督促各岗位人员落实相关法律法规和质量管理制度，定期检查执行情况，实施考核并做好跟踪记录。 对药品请货、验收、养护、储存、陈列、销售等环节进行全程质量监督，有权拒绝接收配送的不合格药品。 负责药品质量信息的收集、分析、传递、记录与归档，统一管理门店经营活动中的各类信息。 配合处理药品质量投诉及质量事故的调查、处置与上报工作。 对门店内不合格药品进行确认，并组织其处理流程。 发现假劣药品时，及时按规定上报。 按要求完成药品不良反应的监测与报告。 组织开展门店质量管理培训，依据行政人事部计划对老员工实施年度培训，对新员工开展岗前培训，并完整记录培训过程。 协助质管部完成计算机系统操作权限的审核、控制以及质量管理基础数据的维护工作。 监督各岗位人员按照规定流程和标准操作系统。 负责门店质量管理基础数据的建立、更新、审核、确认生效及锁定管理。 对经营业务数据修改申请进行审核，符合规定的方可按流程调整。 处理系统中涉及药品质量的相关问题。 组织门店计量器具的校准与检定工作。 积极协调内部工作关系，发挥业务骨干作用，推动员工着装整洁、文明服务、专业接待；监督营业员、处方审核员对药品性能、用途、规格、用法用量、配伍禁忌及注意事项的掌握与应用情况。 负责处方药销售的审核工作，核对、整理并归档销售记录，按日对处方进行装订保存。 督促近效期药品的催销工作，采取合理措施促进有效销售。 协助门店负责人开展盘点工作，确保盘点结果真实准确，并完成汇总分析。 监督营业员及时补充药品，防止出现缺货现象。 规范填写各类记录和凭证，确保内容完整、真实、及时，充分发挥记录的追溯作用。 履行门店质量负责人应承担的其他职责。

便利店招聘工作人员两名，要求会开车，勤快爱干净有责任心工作时间15:30-00:00电话

1.依据GSP规范执行门店质量管理，确保各类记录完整准确。 2.负责商品陈列与储存环境的持续达标维护。 3.落实商品到货验收、日常养护及定期检查工作。 4.向顾客提供专业用药建议和药学咨询服务。 5.建立并更新顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6.完成处方药的审核与配药，做好普通及医保处方的归档管理。 7.收集、上报并处理药品及医疗器械的质量问题与客户反馈。 8.对临近有效期的药品和器械进行催销及使用跟踪。 9.协助店长优化店内商品品类配置。 10.审核退回至公司的存在质量问题的商品。 11.组织开展门店员工药学知识培训工作。 完成店长安排的其他工作任务。

1.依据GSP规范执行门店质量管理，确保各项记录完整准确。 2.负责维护商品陈列与储存环境，确保符合标准要求。 3.落实商品的验收、日常养护及定期检查工作。 4.向顾客提供专业用药建议和药学咨询服务。 5.建立并持续更新顾客健康档案，跟进用药效果情况。 6.完成处方药的审核与调配，做好普通及医保处方的归档管理。 7.收集、上报并处理药品及医疗器械的质量问题与客户投诉。 8.对临近有效期的药品和器械进行催销及使用跟踪。 9.协助店长优化门店商品品类结构。 10.审核退回至公司的存在质量问题的商品。 11.组织开展门店员工药学知识培训工作。 完成店长安排的其他相关工作任务。

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有执业药师证， 本地的

岗位职责: 1.负责药品采购、验收与储存工作的组织与实施，保障药品质量与使用安全。 2.统筹院内药房库存管理，定期核查库存数量，及时处理临近或过期药品。 3.面向患者提供用药咨询与专业指导，确保药物合理使用。 4.维护药房区域的整洁与规范，营造安全有序的工作环境。 5.协助开展药品盘点及账目核对，保证库存数据真实准确。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和主动服务意识，能妥善回应患者用药疑问。 2.熟悉药品管理相关规范，能够准确解读药品说明书及储存要求。 3.工作认真负责，具备团队协作能力，适应动态调整的工作节奏。 4.具有较强的计划与执行能力，能高效完成药品出入库管理任务。 5.熟练操作计算机及办公软件，可独立完成日常数据录入与报表整理。

持有职业药师/中药师资格证书，工作内容轻松，无销售指标要求， 工作时间灵活可协商，具体细节面议。

一、工作内容： 1、接待顾客的咨询，指导用药，了解顾客的需求并促成销售 2、负责监督门店按照质量规范要求经营 3、负责完成门店日常质量文档，跟进门店售后及质量投诉 4、负责对接门店日常监督检查，并跟进整改，处方的审核及监督。 二、任职要求： 1.持有执业药师证，专业知识扎实； 2.具有较强的沟通能力及服务意识。 3.对药品经营相关法规有一定了解。 4、工作认真负责，处事较灵活，并能坚持原则;有一定抗压能力，应变能力较强。 三、工作时间 工作时间：8点-18点，9点-19点，两个班次轮班，一个月可能会有6-8天上中班，中班13:00-23:00

以下内容解决你找工作的担忧和顾虑 1.不用担心来花果园有去无回，申庭就是让你来赚钱的！ 2.不用担心第二天上班公司搬迁跑路，贵阳分校自20年成立以来一直稳定运营至今！ 3.公司【10号准时发放薪资】，即便疫情期间也从未延迟或拖欠！ 4.企业直招，岗位信息真实可靠，【无面试KPI考核】，面试前会提前沟通安排！ 岗位职责： 1.在抖音平台进行直播，负责护理类考试、考编相关内容、题目的讲解，以及考情考点的分析与解读； 2.调动直播气氛，积极与粉丝学员互动，提升直播间活跃度； 3.回应直播间学员提问，给予专业解答与学习建议； 4.保障直播内容的专业性与教学效果； 任职要求： 1.护理、药学等相关专业背景，学习能力突出，对互联网教育有兴趣 2.普通话表达清晰流畅，具备较强的沟通能力与互动技巧 3.掌握相关专业知识，能够耐心回应学员问题并提供有效指导 4.接受零经验者，优秀应届毕业生均可报名，有E类考编经历者优先录用 5.具备护理方向论文撰写、发表经历或参与过科研项目者优先，未来可向科研讲师方向发展，晋升路径多元且扁平 薪资待遇： 1.无责任底薪4K-6K+提成（含带货与引流奖励），综合收入9K-1.5W+，根据面试表现定薪 2.缴纳五险一金，提供节日福利、团队建设活动、日常下午茶等员工关怀 3.5月至10月享受双休，11月至次年4月实行大小周休息制，法定节假日正常休假

阿克苏市(玖零后商行进口酒专卖店)店员招聘： 年龄：18-35岁 薪资待遇：面谈 岗位职责：主要任务包括商品展示与推荐，顾客接待和服务，确保店面日常运营顺畅，完成销售目标并维护良好的客户关系。此外，还需协助处理退换货事宜及保持店内整洁。 任职资格：，熟悉办公软件，有快消品销售经验优先，能适应工作文化，抗压能力强，由于工作需要， 有经验者优先考虑！！ 联系人： 张女士：

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