工作内容： 1、全面负责人事部门的日常运营与管理，保障团队高效运转； 2、带领并培养团队成员，持续优化人力资源相关制度与工作流程； 3、协同各业务部门，推动人力资源支持工作的精准性与实效性。 岗位要求： 1、拥有扎实的人力资源管理实践经验，能独立应对和解决各类复杂人事问题； 2、具备较强的组织引领能力及良好的团队合作意识； 3、适应高强度工作节奏，具有优秀的沟通技巧与跨部门协调能力。

负责消防项目经理，技术，图纸，材料的工作，要用一级消防工程师证，无证面聊！联系人；赵雅红

需要有一级建造师以及高级工程师双证要有一定煤矿行业工作经验(井矿需要下井带班)

招聘土建项目经理 负责项目整体的组织、管理、统筹及质量把控，开展工程技术层面的跟进、协作、指导与监督工作； 项目实施过程中，全面管控工程进度、施工质量及客户满意度等关键环节； 对接各基础运营商及相关职能部门，协同业主代表及各施工团队进行沟通协调，并组织落实相关工程的竣工验收工作

待遇：双休，节假日休息，享受带薪休假，节日福利。缴纳社保，年底发放13薪。 （一）目标达成 1、负责所辖区域内客户开发，明确并锁定意向客户 （二）客户维护 1、与客户保持沟通，维护客户关系，跟进货款催收及回款进度 2、建立并完善客户档案信息 （三）项目管理 1、全程跟进项目从立项至合同签订的各环节 2、协同商务参与项目分析会议 3、对接厂家进行沟通协调 4、办理标书购买相关手续 5、完成投标保证金支付 6、参与标书编制工作 7、执行招投标流程 8、中标后签订合同，与用户协商施工细节，把控项目进度，并向商务下达执行指令 9、建立并归档项目全过程资料

招聘工程部主管一名（精通水电暖维修） 任职要求 1、负责团队日常运作的管理与监督，确保服务品质达标； 2、统筹报修事务处理，跟踪维修流程并做好各方沟通协调； 3、定期开展设施设备巡检与保养工作，保障系统稳定运行； 4、具备物业管理从业背景，可独立完成物业常规事务处置； 5、拥有较强的沟通技巧和客户服务意识，能及时响应业主要求； 6、工作态度严谨踏实，具备较强的抗压能力与责任心。 工作地址：乌鲁木齐市天山区光明路北门附近 联系电话：陈经理***********；

本单位是安阳建筑公司，现诚招工地施工员，现场负责人2人。需要有二建证书（房建或机电）。 一、工作地址：新疆吐鲁番地区、哈密地区、巴州等地 二、工作内容： 1.主要负责施工现场人员，材料，机械统筹安排。 2.对接现场甲方与监理的沟通。 3.现场施工管理。 三、岗位要求： 1.无经验要求，有相关基础者优先。 2.必须会熟练使用WPS等办公软件。 3.需有河南省二级建造师证书（建筑专业或机电）如无B证需配合考取。 4.需有C1及以上驾驶证。 5.必须能接受长期新疆省内工作的。 6.能吃苦耐劳，团结集体者优先。 四、上班时间： 上班时间每年3月-12月，1-3月为冬休 五、岗位福利： 1.包吃住 2.公司缴纳五险 3.有过节费 4.高温补贴 5.交通补助 岗位福利: 1.晋升空间大

常年施工火力发电厂，核电厂土建工程小安装施工。项目负责人负责:1.工作计划，协调，开展与落实等统筹安排。2.与业主甲方及监理部门的沟通配合。3.总体部署项目材料，资料，后勤，等工作。要求年龄45周岁左右，5年以上负责人施工经验，干过电建及施工方优先考虑录用。能够吃苦耐劳，具有责任心及担当的能力。具体可以联系浅谈一下。期待与你合作。

岗位职责: 1. 制定并落实人力资源战略规划，确保人才发展与企业战略方向协同一致； 2. 主导招聘全流程管理，涵盖简历筛选、面试安排及候选人综合评估； 3. 组织实施员工培训计划，推动能力提升以匹配组织发展需求； 4. 持续优化绩效管理体系，监督执行过程，促进工作效能提升； 5. 建设和维护企业文化氛围，增强团队凝聚力与内部沟通效率。 任职要求： 1. 具备较强的统筹协调与领导力，能有效带领团队完成既定任务； 2. 精通人力资源各模块运作流程，掌握相关劳动法规政策； 3. 拥有良好的人际沟通能力和协作意识，善于化解员工矛盾与工作分歧； 4. 深入理解人才培养机制，可独立设计并推行实用型培训方案； 5. 熟练操作常用办公软件及HR信息系统，具备扎实的数据处理与分析能力。

岗位职责: 1. 负责物业公司项目的整体运作，保障项目按期完成并达到既定标准。 2. 全程跟进项目实施，确保各阶段目标与计划有序推进并落地。 3. 与团队协同配合，参与项目方案的规划与执行推进。 4. 定期组织项目沟通会议，汇总各方意见，快速响应并处理项目中的各类问题。 任职要求： 1. 具备良好的统筹协调能力，能高效组织团队开展工作。 2. 拥有较强的表达与倾听能力，善于在多元背景下进行协作交流。 3. 关注行业趋势变化，具备灵活调整工作方向和策略的能力。 4. 工作积极主动，能够在高强度环境下稳定发挥并保证工作质量。

理疗师 1、年龄在25 - 45岁之间，思想好的可放宽；2、服从安排、执行能力强、不安于现状；3、思维清晰、性格开朗大方、善良；4、态度积极端正，愿意改变；5、想一夜暴富不思进取者、好吃懒做者不要；6、有销售经验优先 薪资福利:3000 - 4000（男女不限），可加盟合作共赢 本项目利润可观，想赚钱的诚心面谈

合伙人 1、年龄在25 - 45岁之间，思想好的可放宽；2、服从安排、执行能力强、不安于现状；3、思维清晰、性格开朗大方、善良；4、态度积极端正，愿意改变；5、想一夜暴富不思进取者、好吃懒做者不要 薪资福利:可加盟合作共赢 本项目利润可观，想赚钱的诚心面谈

有没有想做饭的？在工地上有的话联系

岗位职责： 1.负责光伏组件、支架 2.依据施工图纸及技术规范进行施工 3、独立桩，56片单螺母，8根拉筋，每组850

阿克苏有没有安装师傅。

人事经理，居家办公，男女不限，工作内容，在鱼泡直聘，小红书，贴宣传单，上招聘各大厂区普工，或者临时工，提成300—3000一单，月结，可以兼职，全职

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

岗位职责 负责公司日常招聘全流程，包括岗位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进； 管理办公用品采购、库存盘点及领用登记，确保物资高效流转； 统筹员工考勤、数据统计及报表制作，保障人事数据准确及时； 协助办理员工入离职手续及档案管理，协助公司完善薪酬体系； 参与企业文化活动策划，维护办公环境和谐有序； 加分项：独立完成短视频剪辑（如招聘宣传、活动记录）或持有证券从业资格证者，可参与专项工作。 任职要求 人力资源、行政管理等相关专业优先； 熟悉办公软件（Excel数据透视表、Word文档处理等），有基础数据统计能力； 责任心强，具备良好的沟通协调能力与服务意识； 优先条件： 熟练使用剪映/PR等剪辑软件，能产出1-3分钟短视频； 持有证券从业资格证，对金融行业有基础认知； 有1年以上行政人事经验 我们提供 薪资结构：4-7K + 社保 工作氛围：年轻团队、扁平化管理，周末双休，节假日全休，工作日偶尔也会休假，拒绝无效加班 成长空间：接触多元业务，支持考取专业证书（如证券、人力资源师） 福利关怀：带薪年假、节日福利、定期下午茶 办公环境：地铁口写字楼，通勤便利，设施齐全，配置免费健身房，免费美甲，免费台球室等 加分说明 若您具备视频剪辑能力，可参与公司品牌宣传项目；持有证券证书者，有机会接触金融行业资源，拓宽职业发展路径！

人力资源管理，详细问题面谈

小奕科技诚聘： 1、数控车小师傅 2名 8-10K 2、报价工程师 1名 面议 3、采购员 2名 7-10K 4、二次元测量 2名 6.5-8K（工作地址：声宏智谷产业园） 5、外贸业务员 多名 面议 6、人事行政经理 1名 面议 7、走心机师傅岗 2名 10-13K 工作地址:惠州陈江宝鑫工业区 联系试：

负责协助招聘

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本公司招聘工程项目负责人2名，要求： ，年龄25-50岁，2年以上工程项目管理经验，3年以上现场施工经验，有二建安全员C证，具备较强的团队领导、沟通协调和应急决策能力，能适应长期驻地和加班。工资年薪18万元，缴纳五险，福利待遇：年底奖金2万。自带车辆一台（皮卡车），联系电话：

工作内容:负责协助经理招聘，面试，培训，接待，办员工入职，， 不用担心没有经验，公司会有专人进行一对一指导 工作时间:下午2点到8点 公司福利：每月公休4天，

负责协助经理招聘，面试，培训，接待，办员工入职，， 不用担心没有经验，公司会有专人进行一对一指导

负责协助招聘

岗位职责: 1.组织并开展消防安全巡查，确保各场所落实安全规范要求； 2.负责消防器材及设备的日常管理与维护，保障其正常运转； 3.对相关人员进行消防器材操作指导及安全规程培训； 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能有效带领团队完成工作任务； 2.了解国家消防法律法规及相关技术标准； 3.掌握消防设施的操作技能与维护保养知识；

员工劳动合同签订，项目材料统计，工资制做等

阿克苏现招一名消防水电项目经理或者施工员精通图纸长期工资详谈

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，解决现场技术与管理问题 4.组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作 5.配合完成项目资料整理、归档及二级建造师执业相关合规性工作 任职要求： 1.持有国家注册二级建造师资格证书（水利工程专业），注册单位可变更 2.具备3-5年施工现场管理经验，熟悉施工全流程及行业规范 3. 熟练掌握CAD、Project等常用工程软件，具备独立编制施工方案能力 4.具备良好的沟通协调能力和责任心，能适应项目现场工作环境 5. 学历不限，优先考虑大专及以上学历且有完整项目经历者