1薪资发放:第一天的业绩，第二天结算 2综合收入: 销冠一般五六万。 1.吃苦耐劳，因为要到处跑，又想要轻松又要挣钱的就算了; 2.必须有驾照，有车优先，因为出行方便，没有也行，在咱们公司干上半年的都买了: 3.真的想挣钱，并愿意为之付出努力的: 4.自律，有执行力，上个班都迟到的水货就算了，只是心里想挣钱在哪里都能想，没必要来咱们这儿。 5. 20-30周岁， 6.看完上面信息，感觉自己行的。 目前公司在山东山西新疆广东贵州云南6个省有分公司。 其中广东省已经覆盖深圳惠州东莞江门中山。乌鲁木齐公司拟招聘15人，现有11人

1. 遵守法律法规，诚实守信，具备优良的个人品质与职业操守，无任何违法违纪行为及不良信用记录。 2. 具备较强的责任意识，态度积极向上，能够适应工作压力，品行良好，身心健康，形象端正。 3. 综合素质优秀，具备与所应聘岗位相匹配的专业知识、实践经验及业务能力。 资格条件 1. 中专及以上学历，****以下，有同行业工作经验者优先考虑 2. 具备良好的语言表达能力和团队合作精神； 3. 身心健康，气质良好，品行优良，无任何违规违纪记录。 岗位职责 深入学习并熟练掌握交行各类金融产品的特性及相关业务内容，积极开展客户营销、拓展与日常维护工作，严格落实交行各项业务规范与操作要求。按照交通银行服务标准与礼仪规范，为客户提供优质、专业的金融服务体验。

没有华丽的包装，但我们务实高效，每一份努力都能换来即时回报。 确实很累，但收入实实在在 重要的事情说三遍 公司每天提供精准客户！公司每天提供精准客户！ 公司每天提供精准客户！ 公司设有客服团队专项负责客户引流，外勤人员只需按预约信息上门服务即可。 岗位职责： 如上所述，无需经验，新人由老员工一对一指导，前期跟随学习办理流程即可。 薪资待遇： 1 薪资发放：当天业绩，次日结算，日结模式 2 综合收入：5000-30000 任职要求： 1. 能吃苦，能跑动，既想轻松又想高收入的请绕行； 2. 需持有驾照，有车者优先考虑，便于出行；无车也可，入职半年内的多数同事都已购车； 3. 真心想赚钱，并愿意付出实际行动的人； 4. 自律性强，执行力强，经常上班迟到者不收，光想不干没用 乌鲁木齐公司计划招聘15人，目前已有11人在职

没有耀眼的光环，但我们务实前行，每一份努力都能换来即时回报。 确实很累，但也确实能赚钱。 重要的事情说三遍： 公司每天提供精准客户！公司每天提供精准客户！ 公司每天提供精准客户！ 公司设有客服团队专项负责客户获取，外勤人员只需按照预约信息上门服务即可。 岗位职责： 如上所述，无需经验，新人由老员工一对一指导，前几日跟随前辈实地操作即可熟悉流程。 薪资待遇： 1. 薪资发放：当日业绩，次日结算，实现次日结薪 2. 综合收入：5000-30000元 任职要求： 1. 能吃苦耐劳，因需外出跑动，既想轻松又想高收入者勿扰； 2. 需持有驾照，有车者优先考虑，出行更便利；无车也可，入职半年内的员工基本都已购车； 3. 真心渴望增收，并愿意为之投入时间和精力； 4. 具备自律性与执行力，频繁迟到、缺乏责任心者不收，真想赚钱的人在哪都能挣到 乌鲁木齐公司计划招聘15人，目前已有11人入职

没有耀眼的光环，但我们务实前行，每一份努力都能获得即时回报。 确实不容易，但确实能赚钱。 重要的事情说三遍： 公司每天提供精准客户！公司每天提供精准客户！ 公司每天提供精准客户！ 公司设有客服团队专门负责客户获取，外勤人员只需按照预约信息上门办理业务即可。 岗位职责： 如上所述，无需经验，新人由资深员工一对一指导，前期几天跟随师傅实地学习即可。 薪资待遇： 1. 薪资发放：首日业绩，次日结算，实现次日结薪 2. 综合收入：5000-30000元 任职要求： 1. 能吃苦耐劳，因工作需外出奔波，只想轻松赚钱者勿扰； 2. 需持有驾照，有车者优先考虑，出行更便利，无车也可，入职半年内的同事基本都已购车； 3. 真心想挣钱，并愿意为此投入实际行动； 4. 自律性强，具备执行力，经常上班迟到者不收，光想不干的人就算了； 乌鲁木齐公司计划招聘15人，目前已有11人入职

岗位职责: 1. 协助办公室文员开展日常行政事务及文书处理工作； 2. 整理和归档文件资料，保障信息传递的准确性与时效性； 3. 配合团队成员工作，维护办公环境的高效运转； 4. 参与会议安排，负责会议记录整理及后续事项的跟踪落实； 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能同时应对多项工作任务； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3. 工作认真细致，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力； 4. 熟悉办公文档操作，熟练使用常用办公软件； 5. 适应能力强，能够快速学习并掌握新技能。

岗位职责： 1.司机招聘、入职办理及车辆档案，项目公司资产管理； 2.办公区、住宿区行政事务处理，安全卫生管理； 3.业务合同管理； 4.各类制度和流程的协助管理和出台； 5.会议纪要； 6.员工活动组织实施； 7.日常与总部对接和办公用品采购管理。 任职要求： 1.具有1年以上人事行政工作经验； 2.认真负责，亲和力强，工作抗压； 3.有驾照，会开车； 4.具有文案编写能力。 包住宿

薪资面议！

在办公室仅负责报备工作，不承担销售任务。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4. 协助人事基础工作，如入职/离职手续跟进、考勤汇总、社保公积金材料初审等 5. 维护公司内部通讯录、公告栏及基础OA系统操作，及时传递重要行政通知 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3. 具备基本保密意识和服务意识，适应团队协作与多任务并行节奏 4. 有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先，无经验者可带教培养

招聘广告 乌鲁木齐马东东牛骨头店 招聘以下岗位： 店长1名 有工作经验 收银员： 1名（形象好 有工作经验） 服务员：2名 烤肉师傅:2名 牛骨头学徒：2名 面类面 学徒:2名 年龄不限 性别不限 操作简单 一学就会 包吃包住 工作地址：红光山吾悦广场附近 工资形式： （底薪+全勤+福利+公休+晋升） 电话：

工作地点：水区一号立井蔚蓝天宸二期、香山壹号 香山壹号招聘 客服一名 工资 4000 元 物业主管一名 工资 5000 元 消防监控一名 工资 4000 元 蔚蓝天辰招聘 客服一名 工资 4000 元 保洁两名 工资 3200 元 消防监控一名 工资 4000 元 上班时间10：00--7：00，月休4天，节假日有休息，有店龄工资，有节日福利。 要求各岗位服从管理，沟通能力好，客服要求熟练操作电脑，消防监控要求有消防监控证书 联系电话：

急招 1，厨师一名，在甘泉堡工业园，中泰化学对面，工资8千至1万，联系电话，

急 急急 免费接单 住家保姆 ：做饭卫生（四川阿姨优先）80平房屋 工资：5000/单休 地址：新市区南翔花 ☎富贵老师

新店开业，，新店开业。 新疆菜 招聘招聘招聘 配菜：4800-5500 打荷4800--5500 凉菜助手4800--5500 面点助手4800-5500 小吃助手4500-5000 烧烤助手4500--5500 服务员4800-6000 传菜生4500--5000 （备注。招满了，勿扰勿扰） （月休四天+绩效奖+生日福利奖） 岗位要求：有经验者。 地址，乌鲁木齐市新市区汇嘉时代广场三楼

岗位职责： 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展，完成月度/季度销售目标 2. 通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销，挖掘潜在客户需求 3.向客户清晰讲解信用卡权益、费率、还款规则等关键信息，提供个性化办卡建议 4.协助客户完成申请资料审核、身份验证及后续激活使用指导 5.维护客户关系，及时跟进用卡情况，提升客户满意度与复购转化率 任职要求： 1. 对金融产品有基本认知，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.亲和力强，服务意识佳，能独立开展客户洽谈与促成工作 3. 遵守合规要求，无不良征信及金融从业违规记录 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应灵活工作方式 5.学历不限，有银行、消金、保险等销售经验者优先

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日300元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

岗位职责： 1. 负责处理信用卡逾期客户的分期相关事务 2. 与客户开展合规性沟通，保障分期方案有效落实 3. 维系客户关系，确保工作流程顺畅推进 岗位要求： 1. 大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽 2. 具备良好的沟通技巧、谈判能力，表达清晰，思维敏捷，逻辑性强 3. 有耐心，工作积极主动，具备较强的抗压能力 4. 具备团队协作精神，能接受管理安排 5. 个人征信良好，无违法犯罪记录 薪资待遇：月薪6000-15000，五险一金、法定假期、带薪年假、旅游聚餐、外访津贴、节日福利、员工关怀福利

薪酬福利﹣工作模式﹣职业发展方向 一、薪酬福利：(8000元一12000元）税后 1、工资构成：底薪＋提成＋激励奖金（1000元 1500 元）＋季度奖金（1500元）＋其它福利津贴（餐补1100＋话补100＋过节费750＋高温补贴450＋年终奖3000-8000）一按正常工资8％缴交社保和公积金 2、工作时间：8:30-17:30，双休、 享受法定节假日（自愿加班，可享受额外奖励和加班资源） 二、工作模式 1．场景营销﹣对接盒马门店负责人，在盒马门店线下办理中信银行信用卡，送盒马专属权益 2、网申客户﹣银行提供客户资源，电话邀约客户办理中信银行信用卡，为客户提供面签服务。 三、我在公司有什么发展前景？ 主管、经理、副总经理、总经理，都是从一线岗位晋升，对人才的选拔坚持公平公正公开的原则。公司每年会开展3-4次储备主管竞聘，入职半年以上，业绩排名在公司前50%，可以参与竞聘，竞聘成功后您就可以进入储备人才池，待出现岗位空缺时您可以参与竞聘上岗。 四：银行正规，入职即购买五险一金，签订劳动合同。 工作地址：南京市鼓楼区中山北路30号城市

急急急 我第四家家政公司即将开业， 急招派单老师6名，职业规划师6名 工资:6000-20000/双休 时间:11:00-18:00 要求:沟通能力强，性格开朗，会玩智能手机 年龄:25-65岁 不限男女， ☎小静老师

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境的整洁与高效运转； 2.策划并执行公司内部及对外的会议与活动，确保流程顺畅有序； 3.配合人力资源团队开展招聘支持、面试协调及新员工入职引导工作； 4.推动团队文化建设，增强团队协作氛围与整体工作效率； 5.协调公司内外部沟通事宜，及时应对并妥善处理突发状况。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与沟通表达能力，能高效应对各类工作挑战； 2.工作认真负责，富有团队意识，能在压力环境下稳定发挥； 3.擅于人际互动，可与不同背景人员建立良好合作关系； 4.具备快速响应与处理突发事件的能力，解决问题思路清晰； 5.学习能力强，适应变化快，能够迅速吸收并应用新信息与技能。

每天工作八小时，不安排加班 完成部门交办的各项工作任务 需踏实肯干，具备学习能力与责任心 实习生、应届毕业生皆可，零经验提供岗前培训 可开具实习证明，支持签署三方协议 公司福利优厚，配备零食饮料及下午茶

明天香缇美地找一个小时工，能去的给我联系

一、岗位职责​ 1、负责企业日常办公秩序维护，包括办公环境巡检、固定资产管理（如设备采购、登记、维护）、办公用品采购与分发，确保物资供应及时、资源合理利用。​ 2、统筹企业会议管理，涵盖会议安排（时间、场地、设备调试）、会议记录整理、会议决议跟进落实，保障会议高效推进。​ 3、协调会务服务，如会务接待、车辆调度、商务洽谈、会餐安排等。 4、牵头制定、修订企业行政管理制度（如考勤制度、办公行为规范、差旅管理制度等），确保制度符合企业发展需求且具备可操作性。​ 5、监督行政制度的落地执行，定期检查制度执行情况，收集员工反馈，对制度漏洞及时优化调整，保障行政工作规范化、标准化。​ 6、负责行政团队（如行政专员、后勤人员）的日常管理，包括工作分配、任务监督、绩效考核，明确团队成员工作目标与职责。​ 7、对接政府相关部门（如工商、税务、街道办）、物业、供应商等外部单位，处理物业合作等事务，维护良好外部关系。​ 8、协调企业内部各部门行政需求，如跨部门会议支持、活动场地协调、行政资源调配，保障部门间工作顺畅衔接。​ 9、应对行政突发情况（如办公设备故障、后勤服务中断、突发安全事件），制定应急处理方案并快速响应，降低事件对企业运营的影响。​ 10、负责行政费用预算编制与管控，监控办公用品采购等费用支出，确保成本控制在预算范围内。​ 二、任职条件​ 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先；具备3年以上行政管理相关工作经验，其中2年以上行政团队管理经验。​ 2、熟悉行政管理制度体系搭建流程，具备独立制定、优化行政制度的能力，能结合企业实际情况规范行政工作流程。​ 3、精通办公软件（如Word、Excel、PPT、OA系统）操作，具备基础的数据分析能力，能通过数据监控行政工作效率与成本。​ 4、具备较强的事务统筹能力，能同时推进多项行政工作，合理分配资源，确保各项工作按时、高质量完成。​ 5、具备优秀的沟通协调能力，能有效对接内部各部门与外部单位，解决沟通中的问题，维护良好合作关系。​ 6、拥有较强的责任心与抗压能力，面对行政突发情况能快速反应、冷静处理，承受一定的工作压力。​ 7、具备良好的职业素养与保密意识，严格遵守企业规章制度，对行政工作中的敏感信息严格保密。​ 8、​具备较强的服务意识，能以员工需求为导向优化行政服务，提升员工对行政工作的满意度。​ 9、有大型企业或同行业行政主管工作经验者优先，持有行政管理相关职业资格证书者优先。

招聘：运营发展部经理 薪资：面议 寻建筑资质运营发展部搭子！<br><br>★归属运营发展部，主打快乐搞事、轻松赚钱～<br>★工作内容：跟建筑企业唠资质新办 / 升级，匹配需求签单，全程不用跑工地！<br>★招募要求：热爱工作，没经验也没事，资质知识咱全包教～<br>★核心福利：周末双休（底线守住）+ 过节福利（粽子月饼春节大礼包）+ 年底奖金（一年努力不白干）同事好沟通，领导不 PUA，谈成单子就拿钱，香的嘞！<br>专属待遇<br>底薪+高额提成+业绩奖金+冠军奖金+餐补+话补、法定节假日休息，带薪年假。

任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够与团队成员及相关部门保持高效协作。 2.能够准确落实并推动公司各项政策的实施。 3.拥有较强的组织协调能力，可同时应对多项工作任务。 4.工作态度严谨细致，具备优良的职业素养和责任心。

外卖店招兼职，有无经验均可，要求识汉字即可，联系电话

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅统筹，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、资料整理、数据汇总及基础报表制作，保障信息准确及时 3. 对接内外部部门，处理往来邮件、电话及访客接待，维护良好沟通桥梁 4.管理办公用品、合同归档及基础行政事务，支持团队运营顺畅 5.配合完成项目跟进、进度反馈及临时交办任务，具备主动协作意识 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.工作经验不限，有企业助理、文员或行政支持类实习/工作经验者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好文字表达与沟通协调能力 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 形象端正，具备基本商务礼仪素养，认同公司企业文化 6.有驾照，能熟练开车。

招聘：打包员 薪资：4.0K-4.2K 弹性上班时间 早干完早休息 时间比较自由 包吃