招水暧师傅1名。

乌鲁木齐沙依巴克招水暖师傅，会开登高车和能看懂图纸独立完成工作，

乌鲁木齐市沙依巴克区招电焊工2名，水电主体预埋焊套管，水电暖安装支架，后期暖气管焊接安装

有水暖预埋精通的师傅来一个

【乌鲁木齐天山机场直招｜全程0报名费｜入职缴社保｜部分岗位包吃住】▷保洁40名｜≤53/≤58｜月薪4000｜月休2天▷手推车整理5名｜≤54｜4500/月｜上1休1▷高空保洁10名｜≤55+高空证｜4500｜月休4天▷客舱保洁/吸尘｜50内、55内｜4800（含社保）｜管住不管吃｜上6休1▷特产销售5人｜底薪3300+提成｜缴五险｜月休4天▷【急缺66人｜机坪行李装卸】综合6500起+年津贴2400+加班费｜，包吃住6.24上午10点统一初试！增补岗位：电工｜水暖｜维修工｜收费员｜特种车司机｜T2保安｜小区保洁同步热招报名：徐老师（）

招工启事（乌鲁木齐）招聘岗位1. 电工：5名持有效高压电工特种作业证，精通电路检修、配电设备维护，能接受外派喀什、喀纳斯、伊宁、阿勒泰等地州工作。2. 水暖工：4-5名持有正规水暖工证件，熟练给排水、采暖管道安装维修，工作地点乌鲁木齐。薪资待遇薪资面议，技术好手待遇优厚，用工稳定。面试安排有意向先电话报名，统一安排集中面试，请勿直接登门。联系电话：（来电说明应聘岗位）

招聘暖通安装技工。薪资为2500-3000。岗位职责包括：负责暖通空调系统（含供暖、通风、制冷设备）的现场安装、调试与管路连接工作；按照施工图纸和技术规范进行风管、水管、冷媒管等系统的敷设与固定；配合工程师完成设备就位、支架制作、保温施工及系统压力测试；参与安装过程中的质量自检与问题反馈，确保符合安全与验收标准；协助完成竣工资料整理及现场清理工作。任职要求：中专或技校及以上学历，暖通、制冷、机电等相关专业优先；持有有效电工证、焊工证或高空作业证者优先，具备基本安全操作资质；熟悉常用暖通设备（如风机盘管、水泵、冷水机组等）结构及安装流程；具备2年以上暖通系统现场安装实操经验，能独立完成常规安装任务；责任心强，吃苦耐劳，适应施工现场环境，具备团队协作意识。

水暖工薪资福利:4000元/月福利待遇：缴纳社保。招工人数:2名工作地址:乌鲁木齐高新区（新市区）科技馆

招聘水暖工2名。薪资为4000元/月，缴纳社保。工作地址在乌鲁木齐高新区（新市区）科技馆。

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招聘炒锅/头占1名，薪资为9000元/月，工作地点在新疆乌鲁木齐。该信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模1-49人。

乌鲁木齐地铁招聘保洁男女不限，年龄60岁以下身体健康有经验者优先工资不等有3000的有3600的还有4500的有意者请拨打

找徐工900大挖机顶班驾驶员，闲着的联系乌鲁木齐南山灭火项目

本店(文具店）现招聘店员2名，女（招长期），年龄22-45岁，会电脑操作者优先，每月4天休，工资3000-4500，联系电话：刘女士工作地址:紫金城泰和府紫豪书店（八一中学正对面）

兰州市皋兰县招水电，水暖安装/维修，给排水，工地小工/杂工，管道安装/维修

郑州市管城回族区招建筑承包、水暖安装/维修

地暖分水器维修

西安市高陵区招水工)、水暖安装/维修、水工，会安装空气能热水机组的优先。热熔PPR管。安装空气能热水机组。

包头市昆都仑区招水暖安装/维修

招工艺管道技术员一名，连系电话

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2. 通过电话、面访、线上平台等多种方式开展产品推介与商务洽谈 3. 挖掘客户需求，提供个性化解决方案，提升客户满意度与复购率 4. 整理客户信息及市场反馈，定期提交销售报表与分析建议 5. 配合团队完成市场推广活动及跨部门协作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 吃苦耐劳，抗压能力强，有销售意愿和进取心 3. 熟练操作电脑办公软件，能高效处理日常事务 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 具备服务意识与团队协作精神

找客户提成 1. 负责移动、联通、电信运营商业务推广，对接意向客户，完成手机号卡办理、套餐推荐等业务； 2. 主动挖掘客户需求，讲解资费套餐、流量优惠、宽带等相关业务，达成办卡成交； 3. 维护客户关系，跟进后续服务，完成每日、每月业务指标； 4. 工作简单易上手，无需经验，公司提供客源支持，多劳多得，办卡即拿高额提成，收入上不封顶； 5. 工作氛围轻松，晋升透明，欢迎想赚钱、执行力强的小伙伴加入！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

新疆乌鲁木齐王家沟招聘公司招聘水暖工一名，年龄60以下，身体健康！正常班8小时，薪资待遇4500/月。工作地点：王家沟和谐大院联系电话：杜经理

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

乌鲁木齐市沙依巴克区招家用空调安装/维修

销售 快消品必需品 人人都用的 复购率极高的 一次销售终身收益

乌鲁木齐市头屯河区招通风安装/维修

待遇： 招带班的师傅，需要有工人的资源，至少有10个工人以上，带班师傅工资一万三，月结工资，月休4天，买五险。大工按日薪算400一天，包住。带班和工人每天都有30元餐补，接受的可以来谈谈。 暖通班组长：精通空调风管、水管、风机、机组安装，熟悉通风、空调系统调试。 硬性条件：需带劳务工人资源至少10-20人。 主要岗位职责 1.现场施工管理 按照施工图纸、技术交底及进度计划，带领班组完成本专业管线、设备安装、调试、试压、接线等全流程作业；合理划分班组人员工作内容，把控施工工序，保障工期节点按时完成。 2.质量与安全管控 落实质量标准，自查本专业施工质量，及时整改质量问题；严格执行现场安全规范，开展班前安全交底，排查作业隐患，杜绝违章操作、安全事故，落实文明施工要求。 3.人员与班组管理 负责班组日常考勤、工作安排、现场纪律管理；做好班组成员沟通，协调内部矛盾，稳定班组人员。 4.材料与机具管理 领用、保管本专业施工材料、辅材及工具设备，合理用料，严控材料损耗，做到工完场清。 5.对外协调配合 配合施工员、技术员、监理、甲方开展验收工作；对接其他专业班组，做好交叉施工配合，及时反馈现场施工问题。 6.人员资源统筹 根据项目用工需求，快速调配自有工人资源，保障人员充足，满足多项目、赶工阶段用人需求。 三、任职资格 （一）基本条件 1.年龄 28–55 周岁，身体健康，能适应工地户外作业、加班、驻场及高强度施工工作。 2.品行端正，吃苦耐劳，责任心强，服从公司及项目部管理，无不良从业记录。 （二）工作经验要求 1.具备5 年以上对应专业现场施工经验，3 年及以上同专业施工班组长带队管理经验，熟悉建筑安装现场全流程。 2.精通本专业施工工艺、验收规范、质量标准，熟悉图纸识图、现场实操及工序衔接。 3.有住宅、商业、公装、厂房等建筑机电项目实操经验优先，熟悉多项目穿插施工模式。 （三）核心硬性要求（重点） 1.具备成熟稳定的自有工人资源，可根据项目大小、工期需求快速组建班组、增补人员，能保障长期用工及应急赶工。 2.熟悉工地现场管理模式，懂班前交底、质量自检、安全管控，能独立统筹班组日常作业。 （四）技能与证书要求 1.熟练看懂施工图纸、系统图，能独立处理现场常规技术问题。 2.持有对应专业特种作业操作证优先（建筑电工、高处作业等），证件在有效期内。 3.了解消防、机电综合管线排布、系统调试基本要求，具备交叉施工配合经验。 （五）综合能力要求 1.具备较强的现场统筹、人员调配能力，执行力强，能严格落实项目各项管理要求。 2.沟通能力良好，可对接项目部、监理及其他班组，高效协调现场问题。 3.有成本意识，自觉控制材料损耗，爱护施工机具。 4.可接受跨项目调配、短期外派支援。 工作地点：乌鲁木齐工程项目现场（可接受驻场、勤）

找押运员一名米东区上车，联系电话