不卡颜值，主打轻松娱乐。 招募： 娱乐主播、聊天主播、唱歌主播、才艺主播、新人主播。 工作内容： 1.调动直播间氛围，愉悦观众情绪，维持直播秩序； 2.与观众积极互动，维护自身粉丝群体。 职位要求： 年龄：18-28岁 1、发音清晰，普通话标准，性格外向阳光； 2、具备自信气质，镜头表现力强，善于展现自我，能迅速适应直播环境； 3、责任心强，积极进取，沟通协调能力良好，服从公司管理规范； 4、如有特长展示或外形条件出众者优先，若无才艺但口才优秀、幽默风趣，同样欢迎加入； 5、年龄尽量不超过30岁，避免学习适应困难；艺术类院校在读或已有粉丝基础、具备直播经验者，月收入可达8000以上； 6、不论资历新老，唯看实际能力，用心者皆有机会脱颖而出。 薪资待遇： 1.初入行业经验尚浅：5K-6K 2.努力提升综合表现：5K-10K 3.全情投入实力顶尖：20K以上 福利优势： 4.成长支持：新人零基础入职也可获得运营一对一指导，杜绝放养式管理，提供完整直播设备及个人发展路径规划。 市面上只让员工分杯羹的公司比比皆是，愿共享成果的却寥寥无几。加入我们，拒绝空谈套路，不搞虚假承诺。恰好你才华未展，恰好我资源待发！成为团队一员，收入与理想，诗意与未来，我们都为你准备。

1:测试我们的抖音小游戏广告视频标签/参数等是否正常 2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先 3.不收取任何费用 4.男女皆可，有无经验都可，时间自由 5.每天都有任务!不拖欠!长期合作!收益稳定!

特别申明：诚信为本，拒绝低俗内容，杜绝一切不健康行为，不收取任何费用，有无经验均可，热爱工作是最重要的前提 公司提供： 1、每日直播4小时或6小时即可完成任务，时间可自由安排； 2、精细化服务，专业团队轮班值守，全天24小时在线，实时协助主播发现问题并及时调整，快速助力成长；（区别于传统模式的松散管理） 3、节假日赠送礼品，生日送上专属祝福，日常生病支持免费送药服务；（通过叮当快药采购药品，费用由公司承担） 4、设备由公司免费提供，无需到岗，在家即可开展工作； 5、不限制经验背景，配备运营人员线上全程陪跑，实时指导； 6、每月设有服装补贴预算，每天都能穿着精美服饰出镜； 7、有意向提升才艺的主播可享免费舞蹈与声乐课程，并定期安排化妆师进行妆容教学。 每月薪资1W+ 个人素养要求： 才艺为加分项，非必需。欢迎新手加入，零基础也可起步，每位成员均享专业运营团队多对一扶持。 1、五官端正（不必担忧外貌，平台配备高级美颜滤镜）； 2、性格活泼开朗，乐于交流互动；（表达欠佳者，将安排运营一对一辅导跟播） 3、热爱新媒体行业，工作积极主动，具备良好的职业素养与责任心；（需配合运营协作，实现共赢） 4、愿意参与公司组织的各项培训指导；（所有培训项目均为免费，无需担心额外支出）

1.免费培训：提供全程免费专业指导 2.直播平台（绿色直播）：支持抖音、快手等主流平台开播 3.工资发放：主播收益可每日自主提现 4.礼物提成：视频直播收益分成比例达30%-45% 5.[工作内容]：直播内容形式自由，可唱歌、聊天、讲段子、互动交流、情感分享等，内容不限 [薪资待遇]：保底收入月结，6K-1.5W，直播收益可随时自提，入职后向运营报备即可操作 6.与抖音、快手等正规大平台合作，提供免费线上培训、专属运营对接，全程零费用，不收取任何额外支出 7.工作地点：无地域限制 任职要求： 1、形象良好，气质端正；（接受普通颜值，掌握基础化妆技巧，美颜技术助你提升表现力） 2、性格外向，热情开朗，乐于沟通；（配合老师辅导，快速上手） 3、工作积极主动，具备良好的职业素养和团队协作意识；（配合运营安排，实现共同成长） 8.公司已与快手、抖音等主流热门直播平台建立合作关系，拥有丰富的平台资源支持 9.支持远程线上工作，全国范围均可参与 10.不限经验背景，公司将配备运营人员进行线上实时指导与协助 11.注重人文关怀，坚持以主播为核心，充分尊重个人意愿与发展需求 12.拥有专业运营团队，提供系统化孵化支持，后台实时跟播，第一时间解决直播过程中各类问题

招贤纳士！长期工做者！有上进心！沟通能力强！

1.免费培训：提供全程免费专业培训 2.直播平台（绿色直播）：支持抖音、快手等主流平台 3.工资发放：主播收益可每日自主提现 4.礼物提成：视频直播收入分成比例为30%-45% 5.[工作内容]：直播内容自由发挥，唱歌、聊天、讲段子、互动交流、情感分享等形式均可 [薪资待遇]：保底薪资月结，范围6K-1.5W，直播收益可随时自提，入职后向运营报备即可 6.与抖音、快手等正规大平台合作，提供免费线上培训、专业运营对接服务，全程无任何收费项目 7.工作地点：不限地域 任职要求： 1、形象气质良好；（普通颜值即可，掌握基础化妆技巧，美颜效果显著） 2、性格活泼开朗，乐于沟通交流；（善于表达者优先，配合老师指导提升表现力） 3、工作积极主动，具备良好的职业素养和团队协作意识；（能与运营团队紧密配合，实现共同成长） 8.公司现与快手、抖音等多个主流直播平台深度合作，拥有丰富的平台资源支持 9.地域不限，支持远程线上工作 10.不限经验，公司将安排运营人员进行线上实时辅导与协助 11.以人为本的服务理念，充分尊重每位主播的个人意愿与发展需求 12.专业运营团队全程孵化支持，后台跟播协助，及时解决直播过程中的各类问题

招募语音不露脸主播（无需开视频、不露脸，居家线上办公，无需面试，薪资日结/周结，零基础可入门） 1. 可选兼职或全职模式，兼职每日投入2至4小时，全职每日工作6至8小时 2. 合规平台运营，公司证照齐全，合法合规经营 3. 操作便捷，仅需手机即可上手，无需专业设备，不限学历与经验 4. 在家远程操作，提供全程指导教学，轻松入门 5. 年龄范围为18-30周岁 兼职每日工作3至4小时，时间自由安排，主播日均收入100-300元，下播后可即时提现，月收入约6k左右 全职每日工作6至8小时，时段可拆分，日收入100-500元，下播支持即时到账，月收入可达1.2w左右 支持灵活上岗，可做短期、长期或假期兼职。公司郑重承诺：本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、押金等费用，全程零成本参与。公司将提供流量支持与推广资源，欢迎踊跃咨询，来者皆迎！所有收费行为均为虚假诈骗，请勿轻信

【岗位要求】 形象气质佳、五官端正、自律上进、有赚钱动力；具备个人特色者优先，敢于表现，镜头前自信从容不怯场 【直播模式】 本岗位为团队直播形式，每组5-6人，由主持人引导在直播间完成舞蹈类内容（抖音风格，时长约十余秒） 每日直播6小时，分两场进行 公司福利待遇： 1，公司免费配备化妆师、舞蹈指导、造型师、服装支持、形象顾问及住宿或房补，全面保障主播各项需求 2，保底薪资7000-15000元，提成超出保底按提成计算，公司主播平均月收入2-3万元，努力即有回报，收入上不封顶 正规企业运营，无隐性条款，工资按时发放，永久无责保底。诚心做事、踏实发展的你，公司将提供平台、运营支持及所需资源帮扶

工作内容: 1-从事直播销售，开展私域用户运营，解答粉丝疑问，促进客户复购，跟进相关售后服务（综合月收入2-5W） 2-表现优异者可晋升为运营总监，承担团队培训、指导管理及绩效提升工作（综合月收入3-10W） 人员要求: 1-接受零基础人员，接受零基础人员，接受零基础人员 2-认同大健康产业方向及短视频直播发展趋势 3-具备明确目标，渴望通过努力获得高回报 4-拥有创业意识与主人翁精神 5-能适应高强度工作压力 6-为人正直，态度积极，诚信可靠 7-有养生或营养相关专业背景者优先考虑 8-具备微商、房产、保险、理疗养生、幼师、教培、金融、直销等销售经验者优先录用

一般工作内容主要有： 1.参与直播的策划、内容编辑、录制及后期制作，逐步形成个人特色的直播风格 2.积极与家长互动，营造轻松活跃的直播氛围 3.根据用户反馈持续优化内容设计，提升参与感与粉丝粘性 4.要求性格外向、热情大方 5.具备良好的语言表达与沟通能力

西藏山南市洛扎县拉康镇中铁十二局招会植筋的钢筋工，8000元至14000元左右每月

西藏山南市，洛扎县，拉康镇中铁十二局招会植筋的的钢筋工，8000元至14000元左右每月

贡嘎机场候机楼招聘服务员 4000-5000元。经验不限。 职位详情 1，按照上级领导安排做好餐前准备工作，确保正常营业。 2，接待顾客应热情，礼貌，耐心，周到，使顾客有宾至如归之感。 3，会说普通话，会认汉字，运用礼貌用语，为顾客提供优质服务。4，善于向顾客介绍和推销本餐厅特色菜点。5，配合上级工作，服从上级领导，团结及善于帮助同事。 任职资格： 1，年龄18-45岁，身体健康，能吃苦，无不良嗜好。 2，品行端正，初中以上文化程度。薪资待遇： 保底：4300月包吃住 工作时间：早班上午6:00-14:00 晚班 下午1:00-20:00 联系人：何店长 电话：

希望能工作勤奋，责任心强，对工资有欲望

山南市区招聘洗碗工一名。工资5000----6000。生意好了还可以加。包吃包住。联系电话。

猎头顾问-交付端 负责项目团队内及KA中心的客户招聘需求交付 资深顾问/leader/ 负责大客户开发，交付，团队建设及管理 1、理解客户端招聘职位需求 2、匹配合适的寻访渠道获取候选人推荐 3、跟进面试安排，入职及试用期

给不同的企业，或者上市公司招聘中高管跟研发人员 岗位职责： 1.负责为各类企业及上市公司精准寻访中高层管理人才与核心技术研发人员 2.独立开展职位分析、人才 Mapping、目标候选人搜寻与深度评估 3. 主导全流程猎聘服务，包括需求对接、面试安排、薪酬谈判及入职跟进 4. 维护并拓展高端人才库与企业客户资源，提升岗位交付质量与效率 5.持续跟踪行业动态与人才趋势，提供专业化招聘策略建议 任职要求： 1. 具备猎头或招聘相关工作经验，熟悉中高端人才寻访逻辑与方法论 2.优秀的沟通协调能力与商务谈判能力，具备较强的目标导向意识 3. 具备快速学习能力，能高效理解不同行业及技术岗位的核心要求 4.本科及以上学历，人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先 5.责任心强，抗压能力好，具备良好的职业素养与保密意识 薪资待遇：底薪3000，加绩效跟提成，入职缴纳五险一金，每周双休，法休

科锐福克斯 (careerfocus) – 猎头顾问/实习生招聘 成为未来猎头专家，从这里起步 【工作内容】： 1、协助Leader、猎头顾问进行人才搜寻，熟悉并跟进所负责行业及人才的动态信息； 2、负责在多渠道进行职位发布以及人才信息搜集； 3、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道； 4、搜索、评估、筛选及推荐候选人给顾问，保持与人才良好的关系； 5、制作候选人简历报告，录入简历及人才信息到内部管理系统; 【任职要求】： 1. 统招本科及以上学历（实习生每周至少保证4天实习）。 2. 实习生专业不限，经验不限，会优先考虑积极向上，热爱猎头、销售或招聘相关工作的伙伴； 3. 学习能力强，能快速学习相关行业及职位知识，在一个快节奏的环境中不断学习和成长； 4. 善于沟通，乐于与人交往，有团队意识，能应对高压力高标准的工作； 【加入我们，你将获得】： 实战培训：​ 科锐福克斯学院课程学习、一对一导师带教，系统学习猎头全流程。 行业视野：​ 主动识别行业引领者，挖掘职业经理人自身潜力，助力企业人才战略落地。 清晰的职业通道：实习（兼职）期间达成20w入职业绩即可留任/转正，R-AC-C-TL，有明确的业绩目标和晋升体系； 有竞争力的收入：实习工资+项目奖金，多劳多得，上不封顶；管培生毕业后薪酬体系为：在完成年度任务前提下，毕业第1年年薪12万+（晋升），第2年年薪25万+； 【工作时间】:上午9:30-12:00,下午13:30-18:30,周末双休 【工作地点】：上海、杭州、苏州、西安、长沙、武汉多地可选； 【实习薪资】：实习日薪130-150+奖金+提成+加班餐补等； 【转正收入】：底薪5000-6000元/月起+绩效奖金(500-1000元/月)+餐补(午餐330/月+晚餐30-45元/天)+提成；年底有项目奖金(几千-上万不等),底薪季度一调； 【工作地址，自由选择】 杭州Office：浙江省杭州市西湖区龙湖西溪天街蓝海引擎8楼811室 苏州Office: 苏州世界贸易中心(苏州火车站地铁站1B口步行400米) 西安Office:西安高新区锦业路69号创业研发园瞪羚谷A107室 上海Office: 上海市浦东新区国耀路211号国网智能大厦C座602室 武汉Office：武汉市洪山区关山大道泛悦城T2写字楼4层01号 长沙Office：长沙市岳麓区芯城科技园二期12栋402 【关于我们】： careerfocus是目前国内领先的科技猎头公司，2024年成立， 全国人员规模近500人，近三年均为谷露（猎头系统软件平台）评价为高科技猎头公司TOP3. careerfocus母公司为CSDN，3500万程序员社区，属于全球第二大、中国第一大的程序员社区平台。我们凭借深厚的行业洞察和专业的顾问团队，为企业提供精准的中高端人才解决方案。我们相信，人才是改变世界的力量，而我们是发现力量的“伯乐”。

职位：猎头管培生（2025届和2026届，AI研发侧） HC：25人 地点：杭州-10人(AI研发侧、出海侧)、上海-5人(AI研发侧)、-西安-5人(AI研发侧)、苏州-5人(AI研发侧) 中高端人才招聘的专注方向：一、AI侧（主要6个细分方向 ：1.应用-搜索/推荐/广告算法 2、基座-AI Infra 3、基座-多模态/大语言算法 4、应用-Agent算法 5、端侧（手机/车/具身/硬件）算法 6、AI产品经理）; 二、中国优秀企业出海Sales&Marketing（Marketing/PR/品牌/DTC/GTM/国家经理/销售管理类职位） 服务客户：AI研发侧方向：中国互联网头部大厂、AI研发领军企业; 中国优秀企业出海方向：中国优秀的消费电子企业、互联网头部大厂。我们所服务的客户招聘职位，对标阿里职级体系为P7-P9, 完成1个职位的招聘任务后客户支付的佣金在10~60万区间。 工作内容： 1、协助Leader、猎头顾问进行人才搜寻，熟悉并跟进所负责行业及人才的动态信息； 2、负责在多渠道进行职位发布以及人才信息搜集； 3、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道； 4、搜索、评估、筛选及推荐候选人给顾问，保持与人才良好的关系； 5、制作候选人简历报告，录入简历及人才信息到内部管理系统; 任职要求： 1. 统招本科学历（主要针对2025届毕业生、2026届实习生），有多段实习或工作经验者优先，有互联网企业工作经验优先，2025届毕业生有招聘实习经验优先 2. 要求学习能力强，能快速学习相关行业及职位知识，在一个快节奏的环境中不断学习和成长；能使用AI工具自不（要求面试之前投入比如5个以上小时了解猎头职业） 3. 软性/综合能力要求高，猎头职业涉及销售、人力资源、项目管理，且科技行业人才密度高，因为面对的是中高端人才，故人才对与之对接合作的猎头要求属于高压力高标准的工作属性，所以如果你是渴望挑战、渴望高回报、渴望高成长，则合适猎头行业； 4. 面试流程：首先完成3套测评-电子邮件，然后电话或现场面试（面试官为VP、业务负责人）。 5、中国优秀企业出海方向要求英语能与外籍人士可以交流，且。 公司福利： 1、 科锐福克斯是目前国内领先的科技猎头公司，服务于中国互联网头部大厂和科技企业，约有2000+客户. 科锐福克斯母公司为CSDN，5000万程序员社区，属于中国遥遥领先的程序员社区平台。 2、团队目前专注于AI研发方向、中业海外的猎头服务，这2个方向属于科技企业中非常有竞争力的细分方向。团队拥有多年丰富的管培生带教经验，核心团队成员在职3~6年、80%比例的核心成员均为内部培养成长起来。 2、 追求专业、专注的咨询文化，和，尊重年轻人、平等的互联网文化，融合的氛围 3、收入：3000底薪+补贴+项目奖金，鼓励多劳多得，上不封顶；管培生毕业后薪酬体系为：在完成年度任务前提下，毕业首年年薪12万+，第2年年薪25万+ 杭州Office：浙江省杭州市西湖区龙湖西溪天街蓝海引擎8楼811室 苏州Office: 苏州世界贸易中心(苏州火车站地铁站1B口步行400米) 西安Office:西安高新区锦业路69号创业研发园瞪羚谷A107室 上海Office: 上海市浦东新区国耀路211号国网智能大厦C座602室 公司信息 Careerfocus是一家优秀的人才招募解决方案服务提供商，我们致力于专注为客户提供专业的中高级人才猎头服务，以及规模化项目人力招募解决方案。服务客户涵盖各领域TOP20强知名企业。公司以操作服务数字化类职位招聘见长，专注于互联网行业、金融科技、工业数字化、芯片、大健康数字化、新消费数字化、新能源数字化、智慧交通等行业，在招聘领域以强有力的招聘交付能力而为行业所共识。

职位：猎头管培生（2026届和2027届） HC：25人 地点：杭州-10人(AI研发侧、出海侧)、上海-5人(AI研发侧)、-西安-5人(AI研发侧)、苏州-5人(AI研发侧) 中高端人才招聘的专注方向：一、AI侧（主要6个细分方向 ：1.应用-搜索/推荐/广告算法 2、基座-AI Infra 3、基座-多模态/大语言算法 4、应用-Agent算法 5、端侧（手机/车/具身/硬件）算法 6、AI产品经理）; 二、中国优秀企业出海Sales&Marketing（Marketing/PR/品牌/DTC/GTM/国家经理/销售管理类职位） 服务客户：AI研发侧方向：中国互联网头部大厂、AI研发领军企业; 中国优秀企业出海方向：中国优秀的消费电子企业、互联网头部大厂。我们所服务的客户招聘职位，对标阿里职级体系为P7-P9, 完成1个职位的招聘任务后客户支付的佣金在10~60万区间。 工作内容： 1、协助Leader、猎头顾问进行人才搜寻，熟悉并跟进所负责行业及人才的动态信息； 2、负责在多渠道进行职位发布以及人才信息搜集； 3、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道； 4、搜索、评估、筛选及推荐候选人给顾问，保持与人才良好的关系； 5、制作候选人简历报告，录入简历及人才信息到内部管理系统; 任职要求： 1. 统招本科学历（主要针对2025届毕业生、2026届实习生），有多段实习或工作经验者优先，有互联网企业工作经验优先，2025届毕业生有招聘实习经验优先 2. 要求学习能力强，能快速学习相关行业及职位知识，在一个快节奏的环境中不断学习和成长；能使用AI工具自不（要求面试之前投入比如5个以上小时了解猎头职业） 3. 软性/综合能力要求高，猎头职业涉及销售、人力资源、项目管理，且科技行业人才密度高，因为面对的是中高端人才，故人才对与之对接合作的猎头要求属于高压力高标准的工作属性，所以如果你是渴望挑战、渴望高回报、渴望高成长，则合适猎头行业； 4. 面试流程：首先完成3套测评-电子邮件，然后电话或现场面试（面试官为VP、业务负责人）。 5、中国优秀企业出海方向要求英语能与外籍人士可以交流，且。 公司福利： 1、 科锐福克斯是目前国内领先的科技猎头公司，服务于中国互联网头部大厂和科技企业，约有2000+客户. 科锐福克斯母公司为CSDN，5000万程序员社区，属于中国遥遥领先的程序员社区平台。 2、团队目前专注于AI研发方向、中业海外的猎头服务，这2个方向属于科技企业中非常有竞争力的细分方向。团队拥有多年丰富的管培生带教经验，核心团队成员在职3~6年、80%比例的核心成员均为内部培养成长起来。 2、 追求专业、专注的咨询文化，和，尊重年轻人、平等的互联网文化，融合的氛围 3、收入：3000底薪+补贴+项目奖金，鼓励多劳多得，上不封顶；管培生毕业后薪酬体系为：在完成年度任务前提下，毕业首年年薪12万+，第2年年薪25万+ 杭州Office：浙江省杭州市西湖区龙湖西溪天街蓝海引擎8楼811室 苏州Office: 苏州世界贸易中心(苏州火车站地铁站1B口步行400米) 西安Office:西安高新区锦业路69号创业研发园瞪羚谷A107室 上海Office: 上海市浦东新区国耀路211号国网智能大厦C座602室 公司信息 Careerfocus是一家优秀的人才招募解决方案服务提供商，我们致力于专注为客户提供专业的中高级人才猎头服务，以及规模化项目人力招募解决方案。服务客户涵盖各领域TOP20强知名企业。公司以操作服务数字化类职位招聘见长，专注于互联网行业、金融科技、工业数字化、芯片、大健康数字化、新消费数字化、新能源数字化、智慧交通等行业，在招聘领域以强有力的招聘交付能力而为行业所共识。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-16 高提成，月收入15-25K 无需坐班，居家直播，时间灵活 不限城市，只需一部手机即可在家开展直播 工作时长：4至5小时 直播地点：远程居家播（全国均可），杭州市区也可选择到公司直播 直播账号：使用公司提供的账号 直播类目：汽车配件及汽车用品 直播形式：低流量高转化模式，坐播形式，需露脸出镜 直播设备：仅需一部手机即可开播 岗位职责： 1. 负责公司在抖音平台的日常直播运营； 2. 落实公司制定的直播销售策略，达成既定销售目标； 3. 主动收集并反馈观众需求，协助运营团队优化直播方案。 任职要求： 1. 年龄18-40岁，学历与专业无限制，具备半年以上直播带货实操经验； 2. 性格积极外向，举止得体，富有亲和力，有进取心，能承受一定工作压力，适应夜间工作； 3. 具备清晰的语言表达能力，反应敏捷，能够应对直播中突发状况如冷场等问题。 职位优势：提供入职专属培训，提成机制健全，发展空间广阔，高比例提成，工作时间自主灵活

岗位职责： 1、主导俱乐部人力资源规划的落地执行，合理调配人力，提升组织效能； 2、健全人力资源管理机制与操作流程，推动各项工作标准化、规范化运行； 3、全面负责招聘组织实施，开拓多元人才来源，提高招聘成效与匹配度； 4、管理员工人事档案资料，保障信息完整、准确并动态更新； 5、策划并实施员工培训计划，促进团队能力提升与职业发展； 任职要求： 1、掌握人力资源专业知识，了解国家劳动相关法律法规； 2、具备良好的沟通协作及团队领导能力，能够有效激发团队积极性； 3、精通常用办公软件，拥有较强的数据整理与分析能力； 4、具有3年以上人力资源管理工作经历，有服务业背景者优先考虑； 5、责任心强，服务意识佳，适应高效快节奏的工作环境。

岗位职责: 1.负责在新媒体平台开展直播内容输出，积极与观众互动，增强粉丝粘性与参与度。 2.根据项目特性进行内容呈现，保障直播内容具备创意性与观赏价值。 3.协同团队完成直播前的策划及现场执行，确保整体直播流程顺畅与品质达标。 任职要求： 1.具备出色的表达能力和镜头表现力，能有效吸引并保持观众关注。 2.可独立完成直播内容的构思与落地执行，拥有良好的项目统筹能力。 3.熟悉新媒体发展动态，具备快速适应各类直播环境的能力。

岗位职责: 1. 参与娱乐类话题直播，积极与观众互动，提升用户参与度和粘性 2. 运用良好的语言表达能力，营造轻松有趣的直播氛围 3. 协同团队推进直播流程，达成各项直播运营目标 任职要求： 1. 拥有较强的沟通能力和临场应变技巧 2. 能灵活处理直播过程中的各类情况，保障节目流畅进行 3. 熟悉娱乐领域动态，具备内容分享与话题延展的能力

一、直播风格： 抖音：根据个人五官气质定制专属团播形式，可选血条刺客/杂志PK/岩石溶洞/大舞台运镜齐舞等多元视觉呈现。 快手：主打血条刺客风格。 二、福利待遇： 1.保底薪资分三档：初级8K-1W，中级1W-1.5W，高级1.5W-2W+（结合直播经验、才艺储备及外形条件综合评定，表现优异者可另行协商，收入上不封顶），提成实拿20个点税后。 2.公司免费提供专业舞蹈培训（另设主播专项补贴），全程配备妆造服务，米兰留学背景造型师全天跟进形象设计与搭配指导。 3.高流量直播间支持，专注战斗粉运营，融合公会与私域双重流量，新人入团无需担忧曝光不足或收礼困难。 4.直播间配置双机位至五机位，设备高端，杜绝低端舞台呈现。 5.无任何隐性收费，不设任务指标，签约周期一年起，合同到期前可协商停播，不跳槽即无违约责任。 三、直播时间： 每月出勤27天，团队每日总直播时长8小时（团内4-5人，每人平均上镜约2小时）。 班次分早晚班，依据个人作息灵活分组，新团老团均可选择，尊重主播个人意愿为主。 四、直播内容： 1.在指定平台（抖音）配合主持开展才艺展示与互动，内容健康合规。 2.维护直播间活跃氛围，积极参与公屏互动。 五、合作要求： 1.上镜效果佳，外形气质良好（无需不自信，妆造团队技术强，上镜质感高级）。 2.性格外向开朗，具备良好表达能力。 3.身高155cm以上，不限学历，体型匀称，五官端正，年龄18-30周岁。 4.遵守公司管理安排，积极进取，心态稳定。 【特别说明】 1.全程零收费，无业绩任务！ 2.平台为抖音，内容审核严格，确保绿色直播环境。 3.每月15日准时结算薪资。 4.提供系统化舞蹈培训，零基础也可参与，化妆造型由专人负责。 5.公司重视声誉，绝不做损害主播利益之事，坚持正规化运营，坚决抵制低俗不良内容。

我们是一家由00后汉族与青年共同追梦的年轻化传媒团队。 工作内容： 1. 参与女团形式的娱乐才艺直播，五人成团出镜，无需经验或舞蹈基础，零起点也可加入。 2. 不要求性格外向，团队协作直播，氛围轻松自然。 3. 不限颜值条件，公司配备专业化妆团队，全程形象打造。 4. 平台环境健康绿色，杜绝擦边内容，不以任何名义收取费用。 5. 合同签署透明合规，若后期发展未达预期，公司主动解除合作，无强制绑定，无违约金条款。 岗位福利： 1. 每日直播时长6小时，月休四天，工作节奏轻松，娱乐性强。 2. 转正后提供住宿（三室一厅），每月安排不定期团建活动。 3. 团队内部可自发组织小型聚会，增强互动交流。 4. 法定节假日按规定带薪休假。 诚邀有态度、有个性的男生女生加入我们。

1、形象端正，表达流畅，掌握普通话，富有朝气。 2、每日参与三场直播，兼顾视频剪辑与产品拍摄等相关工作，团队氛围活跃轻松。 3、直播内容以公司产品展示与介绍为主，零经验亦可加入，提供系统培训及话术支持，专注汽车尾板、飞翼、油缸等产品的自主研发与生产，具备完善的定价体系、售后服务与品控保障。

岗位职责: 1. 负责在抖音平台进行直播，不限制是否有娱乐主播经验，兼职每日直播3小时，全职每日直播6小时，时间可分段安排。 2. 积极与观众及粉丝互动，提升直播间活跃氛围，增强粉丝粘性与参与感。 任职要求: 1. 年龄需满18周岁，热爱并认同直播行业，不限学历与性别 2. 性格开朗、积极向上，具备良好的团队协作意识，愿意主动学习和成长 3. 无论有无经验均可报名，支持成熟主播合作模式，也欢迎零基础新人加入，形象端正、气质良好（平台美颜功能完善，自信是关键） 主播待遇: 1、保底收入5k起，可选择线上或线下形式，合作时长（3-6小时/天），其余时间自由支配，综合条件优秀者面谈薪资可大幅提升，支持签约发展 2、提供住房补贴，配备专业经纪团队指导，免费提供直播所需设备及场地，同步开展才艺培训，全程不收取任何费用 3、设有健全的提成激励机制，只要能力出众，公司必定给予丰厚回报

专业精细化运营团队每天直播4-6小时时间灵活自由 1.免费培训：提供系统化在线培训课程 2.直播平台：抖音及其它主流平台合规直播 3.工作地点：可选择公司线下办公或远程线上直播 4.工资发放：主播每日可自主提现收入 5.休息时间：根据个人情况自行安排 6.直播内容：日常聊天、分享生活、互动交流等【无需才艺基础】 任职要求 1、性格外向，热情大方，乐于与人沟通交流 2、热爱直播行业，工作积极主动，具备较强的责任意识 3、愿意配合公司安排的专业培训与指导 福利待遇 1、保底薪资6000-10000元 2、专属运营支持，场控团队轮班值守，全程在线协助，实时反馈优化建议，助力主播快速成长 工作内容 1、公司与多个正规热门直播平台深度合作，拥有丰富渠道资源 2、直播内容健康正向，包括但不限于：聊天互动、讲笑话、唱歌、小游戏、脱口秀等形式 3、以人为本的服务理念，充分尊重主播个性表达与个人意愿 4、采用多对一运营模式，专业团队全程跟播，及时解决各类问题 资源服务 1、表现优异主播每月享有固定孵化推广预算及资源位支持，高效突破新手期，实现稳定上升 2、参与官方S级主播扶持计划，获得重点流量曝光机会 3、团队坚持精细化一对一运营管理，杜绝放养式运营

没有任何套路，不设违约金 1. 保底薪资高达10000元起，实际在岗月收入稳定在20000-50000+ 2. 配备贴心服务团队，始终以艺人为中心，充分尊重个人意愿与选择 3. 全套直播设备支持，配备高清单反，提供专业培训；零基础也可加入，公司安排舞蹈指导、化妆师、造型师、服装及道具，全面助力孵化成长 4. 带薪培训（有保障，无风险） 职位要求： 1. 气质良好，五官端正即可（无需过度担忧外貌，美颜效果出众，另有专业造型团队全程打造；艺术院校毕业或具备舞蹈基础者优先） 2. 性格外向乐观，能主动配合完成直播互动（拥有专业运营扶持，流量无忧） 3. 工作态度端正，积极进取，乐于学习，具备团队协作意识（携手共进，实现双赢）