南昌市东湖区招水电、贴砖数名，意者私微信

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工程维修(水电工)月薪:面议年龄60周岁以上,身体健康,有物业服务经验优先联系人:(陈经理)

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招聘商场保安、工程数名保安要求:35周岁左右，身高173cm以上，无不良前科记录，要有保安证，形象好工作时间:9:00－22:00（缴纳五险一金）保安工资待遇4500/做一休一（能适应A/B班轮换）服装免费，工程45岁左右（需要1名高配员，2名电工要有证）薪资面谈。全部缴纳五险一金。各种福利待遇都有。工作/面试地点：杭州市拱墅区丰潭路380号。联系电话:

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杭州市富阳区招工地小工/杂工，活轻松，平地上放保温棉，工资240管住不管吃

明天有没有从地面的小工？210一天，电话号码，。

岗位内容:冰，空，洗，切记：会修洗衣机和空调，冰箱，一定要服从公司安排岗位要求:1、18岁以上;2、工作积极主动，吃苦耐劳，有团队合作精神。三、薪资待遇1、学徒期间工3000

金华市武义县招水电

第2条 兰西求职招聘信息兰西、木兰牧原招聘啦 一、防疫员岗位——长期用工：1、岗位职责：给猪打防疫针，做免疫管理，以及兽药管理，2、福利待遇：计件薪资7000-9000元/月，提供住宿，五险一金3、要求：能够接受长期驻场， 35周岁以下二、养殖技工岗位——长期用工：1、岗位职责：①场区有自动饲喂体系，及时按按钮下水下料，观测猪群情况；②清扫猪舍；③猪感冒咳嗽需要能打针2、福利待遇：薪资7000-10000元/月，提供住宿，五险一金3、要求：能够接受长期驻场，男士50周岁女士45周岁以下三、后勤类——场区水电（驻场）1、岗位职责：场区设备维修、设备安装、接水、接电2、福利待遇：薪资6000-8000元/月，提供住宿，五险一金3、要求：能够接受长期驻场， 40周岁以内4、工作地点：绥化市兰西县、哈尔滨市木兰县四、后勤类——卡点消毒员1、岗位职责：场区三公里消毒工作2、福利待遇：薪资4500元/月，提供住宿，五险一金3、要求：能够接受长期驻场， 55周岁以内4、工作地点：哈尔滨市木兰县五、后勤类——消毒员1、岗位职责：洗消拉猪车，采样消毒工作2、福利待遇：计件工资，月均薪酬6000-8000元/月，提供住宿，五险一金3、要求：能够接受长期驻场， 50周岁以内4、工作地点：绥化市兰西县联系方式:

苏州市相城区招电工，需要有电工证，400元，早上8:00一5:00，下班结

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

惠州市惠阳区招水电工师傅2名，有证，350一天，8个小时

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