打扫一天卫生

岗位职责： 1.负责酒店客房日常清洁与卫生维护工作 2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3.合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 保持清洁用具整齐归位，及时报修损坏设备 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3.无不良记录，服从管理安排 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

卫生间保洁

包吃包住

岗位职责： 1.负责区域的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、拖洗及分类处理 2. 按标准完成卫生间消毒、设施擦拭、镜面清洁及异味管控，确保环境整洁无死角 3.规范使用清洁工具、设备，注意作业安全与环保要求 4.配合完成临时性清洁任务及突发卫生事件应急处理 5.做好清洁用具归位、耗材登记及交接班记录，保障工作连续性 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康，能胜任基础体力劳动。 3.服从管理，严格遵守用工单位规章制度 4.有保洁相关经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 5.学历不限，年龄55-63岁，月休四天

打扫卫生

淄博北控金泽城市服务有限公司招聘环卫工 上班时间早6：00至11:00 下午1：30至4:30，管早餐（蒸包，油饼，肉卷，鸡蛋，稀饭） 工资1700元 电话:

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 2.对卫生间、楼梯、走廊等公共区域进行定时消毒与保洁，保持环境整洁卫生 3.按规范使用清洁工具、设备及药剂，确保操作安全与效果达标 4.配合完成临时性大扫除、专项清洁及迎检保障任务 5.发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维护现场秩序与安全 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，服从工作安排 3. 无不良记录，遵守公司规章制度及客户单位管理要求 4.有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，年龄一般在40-60周岁之间

招聘保洁 台球厅招聘保洁阿姨一名，要求年龄55以下，爱干净，利落，月休三天，工资2500-3000，工作时长8个小时，月休3天。不耽误接送孩子做饭，工作内容简单，工作地点在万象汇附近，有意向可系:（许）

淄博临淄中学招聘保洁2名工资一天100月休4天联系电话常经理

淄博市博山区招装修木工，工装400平方，9个点300元，非诚勿扰，

招聘朵以资深店长1名。要求年龄在25至38周岁之间，有销售经验者优先。薪资福利包括底薪3200元，加个人提成、总提、年终奖、过节福利、过节三薪，并有升值空间。缴纳五险，每月休息2天。

招聘OPPO岗位人员。要求35岁以下，大专以上学历，优秀者可放宽要求，需有社会工作经验。薪资福利：实习期2-3个月，转正后底薪1200-2000元不等加提成，保险后到手薪资3000-5000元。福利包括底薪、五险、工龄奖、绩效提成、任务奖金、过节福利、生日福利、内购优惠、免费手机使用等。

招聘蔬菜电白小柿子岗位人员，要求50周岁以内，。工作内容包括电白小柿子的上货、理货、分拣、导购，需参与柜组工作并服从管理。薪资福利为2700元/月加销售额1.5%的提成，每月休息2天，每天工作8小时。

招聘水果卸货小时工一名，，年龄30至55周岁。工作内容包括卸货、入库等。薪资为每小时25元。每天工作2至3小时，具体时间根据来货量安排在6:30至9:30之间。

招聘信息上海新城物业招聘保洁若干名。要求：1、身体健康，有责任心，能吃苦耐劳；2、年龄在55周岁以内；3、，但要具备语言沟通能力，可以进行正常的工作交流。薪资待遇方面：1、工资2900元/月；2、每天工作8小时；3、每月休息4天（国家法定节假日除外）；4、保洁用品由公司发放。愿广大有意愿者加入我们的团队。我在上海新城等待您的到来[抱拳][抱拳][抱拳]联系人；鲁先生：地址：上诲新城南区高2楼一层。

山西临汾电厂项目招聘上市集团公司子公司合同福利性餐厅，免费提供住宿运行岗位，五班三倒，8小时工作制，上18天班，休息12天检修岗位，8小时，双休缴纳社保五险起步工资待遇，试用期3000-3500转正后3500-4500以后随着级别上涨工资4500-8000付老师

招聘洗碗工，要求勤劳能干，工作内容简单易上手，包括洗碗、保洁、后厨打杂。薪资面议。优先考虑长期工，同时也招收小时工。工作地址位于八里台工业园津台大厦4号楼郏县饸饹面。

招聘内保洁和外保洁人员。外保洁，年龄65岁以下，身体健康，吃苦耐劳。内保洁年龄要求50至55岁左右。薪资面议。招聘人数：数名。工作地址位于咸水沽。

招聘保洁人员，要求勤劳能干，工作内容简单易上手，包括洗碗、保洁、后厨打杂。薪资面议。优先考虑长期工，也招收小时工。工作地址位于八里台工业园津台大厦4号楼郏县饸饹面。

岗位职责 1、统筹各车间生产工作，从计划编制到执行落地，确保按时交付且品质达标 2、按期达成生产目标，科学规划生产流程与计酬标准，保障生产节奏与计划同步 3、全面负责工厂日常运作，涵盖人员管理、指导培训及绩效考核，保障运营高效有序 4、监督并把控产品质量全过程，确保产出符合既定质量规范 5、主导工厂组织架构、人力调配、设备布局与生产排程，提升资源使用效率 6、完善服装厂各项管理制度，推进生产部门各项工作有序开展，保障生产稳定运行 7、强化团队建设，激发员工积极性，持续提升工作效率与产能 8、落实安全生产责任制，定期开展安全巡查，杜绝安全事故发生 9、成本管控与生产调度：依据订单需求组织生产，严格控制各环节支出，减少损耗，杜绝浪费 10、协同上级及总部完成其他相关事务 岗位要求 1、年龄40岁以上，统招大专及以上学历，具备10年以上服装厂生产管理实战经验 2、在牛仔领域深耕5年以上，精通牛仔服装生产工艺，熟悉裁剪、缝制、包装全流程，尤其擅长水洗工艺 3、富有创新意识，能够针对性提出解决服装行业共性难题的方案，具备行业发展趋势洞察力 4、熟悉现代服装企业各类工艺流程及运营体系，掌握JIT精益生产模式，了解7S现场管理与ISO质量管理体系 5、具备出色的规划、指导、协调与决策能力 6、具备团队协作精神，责任感强，能适应高强度工作环境并勇于面对挑战 基础待遇： 1、每月15日发放上月薪资 2、提供免费工作餐及住宿 3、依法缴纳五险一金 4、拥有完善的职业发展通道与晋升机会，营造积极向上的工作氛围与团队文化

【工作内容】 1.负责每日车间生产量、订单处理、发货安排、安装进度及库存数量的统计工作，与团队成员保持高效沟通； 2.负责所有图纸的接收、核对、登记及归档管理。 【福利待遇】 1.无责底薪+节日福利+五险； 2.按国家规定享受节假日休假。 【任职要求】 1.熟练使用电脑，掌握Word等办公软件操作； 2.确保各类数据统计的准确性与真实性； 3.高中及以上学历，装饰建材等相关专业优先，有相关工作经验者学历可适当放宽； 4.具备良好的表达能力，善于沟通交流，具备较强的协调能力和团队合作意识，乐于接受挑战； 5.完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责 1、统筹各车间生产工作，从计划编制到执行落地，确保产品按时交付且质量数量达标 2、按期完成既定生产目标，科学规划生产流程与工价标准，保障生产节奏与计划同步 3、全面负责工厂日常运作，涵盖人员管理、业务指导、技能培训及绩效考核，保障运营高效有序 4、监督并把控产品质量全过程，确保产出符合既定质量规范 5、主导工厂组织架构、人力调配、设备布局及生产排程，提升资源使用效率 6、完善服装厂管理制度体系，组织推进生产部门各项事务，保障生产活动平稳运行 7、强化团队建设，激发员工工作热情，持续提升作业效率 8、落实安全生产责任制，定期开展安全巡查，杜绝安全事故发生 9、成本管控与生产调度：依据订单需求组织生产，严控各环节支出，减少损耗，杜绝浪费 10、协同上级及总部完成其他相关工作任务 岗位要求 1、年龄40岁以上，统招专科及以上学历，具备10年以上服装厂生产管理实操经验 2、精通服装制造工艺、流程及企业运营体系，掌握JIT精益生产模式，熟悉7S现场管理与ISO质量管理体系 3、具备优秀的计划制定、现场指导、跨部门协调及管理决策能力 4、富有团队意识，责任感强，能适应高强度工作环境并积极应对挑战 基础待遇 1、每月15日准时发放上月薪资（无拖欠） 2、提供免费工作餐及住宿安排 3、依法缴纳五险一金 4、拥有清晰的职业发展路径和晋升空间，营造积极向上的工作氛围与团队协作环境

岗位职责： 1.人员统筹协调：结合公司发展目标及项目团队实际能力，合理规划人员分工，依据项目周期科学划分各阶段任务并组织实施，确保项目按计划高效推进。 2. 沟通协作对接：承担项目落地执行工作，与各方相关主体保持良好沟通，明确对接标准与流程要求，定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题，及时协调处理项目实施中的各类事项。 3. 质量管控与培训支持：监督项目执行质量，组织对项目组成员开展操作指导和问题解答培训；实施定期质量检查，严格把控成果质量，保障验收环节顺利进行。 4. 数据整理与分析：完整记录生产过程数据，完成初步汇总与分析工作，为管理决策提供有效数据支撑。 5. 辅助性就业人员招聘：配合企业订单增长带来的用工需求，对接各地如康家园及市、区、县残联机构，拓展残疾人员工来源，推动人员补充到位。 6. 生产现场运营管理：全面负责生产现场的组织与监管，规范作业流程，监督员工严格执行操作规程，杜绝违章行为；合理调度人力与物资资源，优化作业区域布局，提升作业效率；排查治理安全隐患，落实安全管理制度，妥善处置突发生产事件，确保生产秩序稳定；加强现场物料管控，保障物料供应及时、存放有序，降低损耗，监控关键质量控制点，衔接各工序环节，确保生产节奏与项目整体目标同步。 任职要求： 1. 大专及以上学历，持有C1或更高级别驾驶证，具备熟练驾驶技能。 2. 能够适应长期在省内不同地区出差。 3. 具备基础的数据统计能力和表格制作能力（熟练操作Excel等常用办公软件）。 4. 形象良好，语言表达清晰，善于沟通，富有亲和力。 5. 工作态度积极，责任心强，具备较强的抗压能力。 6. 具有生产现场管理实践经验，熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改善方法，能快速响应和处理现场突发状况，具备良好的现场组织协调与问题应对能力。

工作职责 1. 负责订单式生产计划的规划与落地，统筹调度物料、设备及人员配置，确保各环节按期完成交付。 2. 严格执行GMP标准及质量管理体系要求，对生产全过程进行合规监管，确保产品品质达标。 3. 持续改进订单生产流程，运用精益管理工具实现降本增效，提升产线运行效率与资源使用率。 4. 组织车间团队日常管理，开展岗位培训与应急演练，增强员工规范作业能力与安全生产意识。 5. 监控设备运行状态，推动日常保养与故障排查，保障生产设备高效运转，降低突发停机风险。 6. 联动采购、质检、仓储等协作部门，及时处理订单执行中的物料短缺、质量异常等问题。 任职要求 1. 大专及以上学历，药学、化学工程、生物技术等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上制药或化工领域生产管理经验，了解订单驱动型生产模式及GMP执行要求。 3. 熟练制定生产排程并合理调配资源，能够灵活应对订单波动与交付节奏调整。 4. 熟悉精益生产或六西格玛方法论，具备实际参与流程改善与成本管控的成功经历。 5. 具有优秀的团队领导力和跨部门协同能力，能有效组织团队推进目标达成。

工作要求：需持有驾驶证，接受山东省内工作调配，本科无责底薪5000元 岗位职责： 1、负责客户资源的开拓、日常管理及关系维护； 2、负责营销网点的建设、运营支持与持续维护； 3、参与市场推广活动的策划与落地执行； 4、协助职能部门开展日常行政与业务辅助工作。 任职资格： 1、全日制本科学历（含应届或毕业1年内的毕业生），专业不限； 2、学业表现良好，具备较强的学习与适应能力； 3、具备基本的市场营销思维，积极进取，能承受工作压力； 4、持有有效机动车驾驶证； 5、在校期间曾担任学生会或班级干部者优先考虑。 成长路径： 1、储备干部—县级所长—市级部长—营业总监； 2、储备干部—市场推广专员—市场主管—推广经理； 3、储备干部—职能部门专员—职能部门主管—职能部门经理。 职位福利：五险一金、餐补、通讯补贴、带薪年假、住房补贴、节日福利

一、岗位职责： 1、组织召开每日班组例会，传达公司及部门相关文件精神，布置当日生产任务，保障生产有序开展、任务按期达成；落实本班组物料保护措施，确保物料账实相符 2、组织开展班组各类安全活动，实现班组安全工作的有效监管；推进现场5S管理实施；依据安全环保体系要求，落实本班组安环管理工作 3、监督执行班组岗位作业指导书，对员工操作的规范性与熟练度进行指导、检查与监督 4、监管班组设备设施的异常报修、日常点检及维护保养工作；根据生产计划协调处理影响产线运行的重大异常，及时调整后续生产安排，并制定相应改善对策 5、制定班组培训计划，组织实施各类培训、转训及人员培养工作，落实多能工管理，控制人员流失率 6、核实月度员工出勤与加班时长，优化班组内部人员配置，推进定岗定编工作 7、真实记录所辖员工日常表现，依照制度开展考核、评价与激励，推动团队持续提升 8、严格执行岗位安全环保体系要求，全面落实公司关于员工管理、元动力管理、现场管理、绩效管理、成本管控、合规管理及其他综合性管理工作 二、任职资格： 1、具备大专及以上学历； 2、掌握制造工艺及生产模块相关知识； 3、具有一年以上汽车行业或RDC业务车间班组管理经验； 4、具备较强的突发事件应对与处理能力

订单跟进，联系货代，工厂，合同单据制作。

工作职责 1. 负责生物耗材生产班组的日常调度管理，科学调配人员与设备资源，保障生产计划有序高效执行。 2. 严格把控无菌洁净车间的环境指标（如温湿度、洁净等级）及工艺参数落实，牵头处理质量异常并实现闭环管理。 3. 组织开展GMP规范培训、设备操作能力提升和安全生产演练，持续推进车间6S管理与无菌操作标准化。 4. 汇总分析生产数据（如良品率、产出量、物料损耗），识别流程瓶颈，推动工艺改进与成本优化。 任职要求 1. 大专及以上学历，生物工程、医疗器械或相关专业者优先考虑。 2. 具有2年以上生物耗材或无菌医疗器械生产一线操作或班组管理经验，了解注塑、挤出等成型工艺流程。 3. 熟悉GMP生产标准及质量管理方法，具备独立应对洁净车间常见问题的能力（如污染防控、工艺波动）。 4. 具备良好的现场管控、沟通协调及团队组织能力，能坚决落实各项质量控制措施。

岗位职责 1、负责日常业务数据、生产数据及台账信息的整理、统计、核对与汇总工作，确保数据的真实性、准确性与时效性； 2、熟练运用Excel完成数据清洗、分类匹配、差异比对及批量统计任务，独立编制日报、周报、月报及相关汇总报表； 3、建立并维护标准化的数据台账和报表模板，优化现有表格公式与统计逻辑，提升数据处理效率； 4、协同各部门开展数据报送工作，收集并整理原始资料，识别数据异常与偏差问题，并推动及时修正； 5、根据实际工作需要开展数据复盘、趋势分析与对比研究，输出基础性分析结果，为业务决策提供支持； 6、完成上级安排的其他数据统计、资料归集及报表改进相关事务。 任职要求 1、学历不限，熟练掌握Excel操作，具备扎实的数据处理能力，有统计、文员或数据专员相关经验者优先； 2、精通Excel核心功能，包括常用函数（如VLOOKUP、XLOOKUP、IF、SUMIF、数据匹配、嵌套公式）、数据透视表、高级筛选、条件格式、数据分列、去重及批量操作等； 3、能够独立设计自动化统计表格与报表模板，利用公式和透视表实现数据动态更新与自动汇总； 4、对数字敏感，逻辑思维清晰，细致严谨，抗压能力佳，具备良好的错误排查与数据分析复盘能力； 5、工作态度踏实，执行力强，沟通顺畅，服从管理安排，具有长期稳定发展的职业规划； 6、有生产型企业、制造业背景，或具备工艺数据、产能台账统计经验者优先考虑。