会务人员招聘（2名） 岗位职责​ 负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作，保障会务顺利开展。 任职要求​ 1.净身高162以上，形象气质佳；​ 2.具备相关会务工作经验，熟悉会务流程者优先；​ 3.沟通能力强，工作认真负责，有良好的服务意识。 薪资待遇​ 月薪5000元以上，具体面议；​提供包吃福利；​ 工作氛围轻松，团队协作性强。 工作地点:拉萨市城关区

约时间做一份文件，排完版也就60页.

平均每小时三四十以上，一天两三百左右 上班时间自由，可长期可短期，一天八小时左右 有工作可以下班做，没工作可以全天做 时间自由安排当天结算工资，日结工，短期工长期工都可

[岗位介绍] 全程线上居家工作,无需坐班,语音无需露脸。 主要工作内容:在厅里聊天和狼人杀游戏凑桌玩 接受兼职,长期优先。 适合学生、待业、自由职业者和全职在家的家人们 时间要求:每周至少6天,一天至少4-5小时(12-24点任选时间,可自由分配) [岗位薪资与福利] 薪资:底薪+60%礼物提成+厅内福利 底薪:12-50/小时,初期时薪12元，周底薪420，每周一发放。60%礼物提成实时到账，举例，老板刷了5200的礼物给咱们，就实时到账3000多人民币到你的账户哈 [岗位优势] 1、隐私:音频不露脸，保护您的隐私。 2、收入:目前全网分成比例高,提成实时到账，薪资周结自提。 3、自由:居家工作,时间自由,与其他工作不冲突 设备:手机可操作

中共党员，年龄50周岁以内，需具备3年及以上同等岗位管理经验、具有党务工作经验，文字功底扎实，能熟练运营各类新媒体平台并完成视频剪辑工作，且有一定省内外媒体资源且具备较强的舆情分析研判与处置能力；

本公司为珐琅珠宝首饰企业，长期专注于珐琅类产品的生产与制作，现招聘设计师2名。 工作要求： 1、具备珐琅饰品设计经验者优先考虑，或有黄金、K金类产品设计背景者亦可 2、能够独立开展5G产品设计工作，掌握手绘技能，熟练使用CoreIDRAW、PS、AI等相关设计软件

一、基本条件 岗位要求35周岁以下（能力超强可放宽至45岁），需高中（中职）或大专以上学历‌，退伍军人、警校毕业生优先，可接受应届毕业生‌。 ‌身体条件‌男性身高要求170cm以上（部分175cm以上），女性165cm以上，身体健康，无不良嗜好及犯罪记录‌。 二、专业背景与经验 ‌服役经历‌ 退伍军人需服役2年以上，有班长、教官经验者优先‌ 警校、国防生或从事过拓展培训相关工作可放宽年限要求‌。 ‌能力要求‌ 具备军事化管理经验，熟悉内务监督、纪律维护及学生思想教育‌ 沟通协调能力强，能组织军训、研学等活动‌。 三、岗位职责 负责学生上课时段管理，包括早中晚纪律、内务检查及晚上监督‌ 参与拓展训练、夏令营等活动的组织与实施‌ 协助学校大型集会及安全管理‌

工作内容： 1、每月按照区域划分进行居民入户安检工作； 2、根据入户安检情况真实、详细录入手机系统； 3、对安检工作中发现客户存在隐患、违章用气等问 题及时录入或上报整改； 4、上岗前会进行岗前培训，并由老员工进行跟带， 培训合格取证后即可安排操作，不用担心零基础哦。 工作区域：舟山定海区域和临城区域的安检 ​ 要求： 1、男女都可，20-55周岁，需要能爬楼，体力好，会使 用安卓智能手机； 2、待人友善、亲和力，有耐心与用户沟通、讲解； 3、有燃气、水电工相关基础或销售经验最好； ​ 待遇： 安检工资实行计件制，按单结算，多劳多得； 月均工资4000——10000及以上。

兼职直播销售金包银1名 专柜销售1名 文化路万达一楼 金包银柜台 薪资待遇：保底工资3000元，月均4000——8000元 岗位要求：年龄25-40岁，会简单编绳，性格随和，有经验能直播的优先 1.负责产品销售，实现销售目标 2.会编绳 3.25--40岁 工作时间 早9:30~晚9:30上一休一 跟随上场时间走，不是站班!可以坐 任职要求: 1、会简单编绳 2、随和 3、能卖货

岗位职责： 1.根据顾客定制要求制作银饰、黄金首饰DIY； 2.协助店铺销售顾问做好辅单； 3.提供优质服务，为客户银饰进行清洗、保养、维修等工作； 4.对门店销售人员进行手工银产品生产流程、工艺等方面培训。 任职要求： 1.年龄：18-35，岁想赚钱； 2.能力要求：普通话标准，语言表达流畅，沟通能力强； 3.其它要求：吃苦耐劳，服务意识强，良好的团队合作精神，较强的观察力和应变能力。 4.能接受外派（根据直营门店的需要，进行驻店） 薪酬福利：5000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶+提供住宿 培训体系：专业培训师授课，理论与实践相结合。

在沱沱河和雁石坪，格尔木火车站 每个月五千元，包吃住 每天出去两个小时，回来两个小时，每天工作四个小时，A2和b1都行

ལས་མི་བུ་མོ་བསྡུ་རྒྱུ་ཡོད་ (招聘信息)地址：那曲市嘉黎县 招服务员，包吃包住。工资：面议 年龄要求(18岁-30岁之间)联系号：也 可以。多多。

西藏那曲市内餐饮店 一名厨师要求：会炒菜，要技术好，人品好。 薪资：12000元-13000元+全勤200+工龄工资500元 二。配菜师：2名 以上岗位包吃包住，每月公休1天， 服从安排，有责任心。团结互帮、能吃苦 联系电话：（打电话不要） 地址：西藏那曲市区内

那曲武装部招一名厨师、做10来人左右的饭、工资10500、没有休息、招、联系电话

那曲市区需要一墩子，工资七千至八千，要求人要听招呼，犟驴头铁的不要，人在西藏最好，过年不放假，电话梁

工作内容： 1.负责珠宝、水晶类产品全流程设计，包括市场调研、灵感提炼、款式设计、CAD绘图、工艺对接，输出符合品牌调性与直播电商市场需求的设计方案（涵盖吊坠、戒指、手链、耳环、水晶摆件等品类）； 2.跟踪珠宝水晶行业流行趋势、材质创新及消费需求变化，结合短视频直播场景，设计兼具美观性、实用性与商业价值的款式； 3.对接生产工厂，明确金、银、水晶、彩宝等材质标准及工艺要求，跟进样品制作与批量生产，解决设计落地过程中的技术问题； 4.参与产品包装设计、直播展示道具搭配、详情页视觉优化，配合运营团队完成短视频推广、直播带货相关的设计支持； 5.整理设计档案，优化设计流程，根据直播销售数据与用户反馈迭代设计方向，提升产品市场竞争力。 任职要求 1.2年以上珠宝/水晶产品设计相关经验，熟悉珠宝设计流程、各类材质特性及制作工艺，有独立完成从设计到落地的项目经验者优先； 2.具备扎实的设计功底，熟练使用CAD、Rhino、JewelCAD等设计软件，能独立绘制精准的设计图与3D模型； 3.对珠宝水晶流行趋势敏感，审美在线，能平衡创意设计与商业转化，了解直播电商用户（年轻消费群体为主）审美偏好者加分； 4.具备良好的沟通协调能力，能高效对接工厂、运营、直播团队，推动设计方案落地； 5.认可创业团队文化，责任心强，有创新意识和抗压能力，愿意接受直播电商快速迭代的工作节奏。 我们能提供 •薪资结构：底薪+设计提成+爆款奖金，核心设计师可协商期权； •创作自由：扁平化管理，尊重设计师创意，提供充足的创作空间与资源支持； •成长机会：深度参与品牌珠宝水晶线从0到1的打造，接触产品全流程，同步掌握直播电商行业逻辑； •福利保障：五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建+办公零食饮料不限量，额外提供珠宝水晶内购福利； •工作环境：舒适的设计工作室，配备专业设计设备，年轻化团队氛围轻松融洽，近距离接触直播带货一线场景。

传统打金，纯手工工艺

1.负责金银首饰的制作与设计； 2.熟悉各种工艺手法和流程； 3.优秀的损耗把控能力。 任职要求： 1.拥有1-3年以上的金银加工经验； 2.具有良好的工作态度和优秀的工作能力。 团队氛围很好，希望你技术精湛，为人踏实，能长期共同发展！ 待遇：基本薪资+提成+奖金，住宿 工作地点：中山北路2911号/江桥万达广场

职位名称：产品主管 所属部门：产品管理部 汇报对象：副总经理、董事长 工作地点：浙江金华义乌 【主要职责】 1.产品策略与规划 （1）根据公司品牌战略和业务目标，制定年度/季度产品线规划、产品结构及价格策略。 （2）进行市场调研、竞品分析和用户研究，精准把握流行趋势、消费者需求及市场机会点。 2.产品开发与执行 （1）领导新产品的开发流程，包括概念提出、草图评审、打样、成本核算、大货生产跟进等。 （2）与设计师紧密合作，将创意概念转化为可商业化、符合成本效益的畅销产品。 （3）负责与供应链团队及供应商沟通，严格把控产品的材质、工艺、品质和交期。 （4）对样品进行评审，提出专业的修改意见，确保成品达到预期的设计和质量要求。 3.客户需求设计及推品 （1）结合业务需求及客户需求、完成产品自主设计、选款搭配等新品输出，协同前端完成营销转化，完成新品推品及相应转化目标。 （2）定期分析竞品、消费者偏好等，反哺设计迭代。 4.产品生命周期管理 （1）制定新产品的营销计划，包括定价、SKU规划、首批铺货策略等。 （2）监控产品推品后的销售数据（如售罄率、动销率、毛利率等），进行深度分析，为库存管理、促销策略提供数据支持。 （3）根据销售表现，提出产品优化、迭代或清货的建议，并推动执行。 5.跨部门协作 （1）与业务团队协作，为新产品提供卖点等素材，共同策划产品推广活动；此外提供产品培训，收集一线销售反馈，并应用于未来产品开发。 （2）与采购、生产部门协作，沟通解决工艺实现等相关问题。 （3）完成总经办及上级领导交办的其他事项。 【任职要求】 1.本科及以上学历，珠宝首饰设计、产品设计等相关专业；不锈钢、铜材质经验优先。 2.5年以上饰品、珠宝、时尚配饰或相关行业的产品开发/商品管理经验，其中至少2年团队管理或项目主导经验。 3.对时尚潮流有极高的敏感度和优秀的审美能力，熟悉国内外主流饰品品牌及趋势源头。 4.精通饰品材料（如钛钢、铜、合金、锆石等）及生产工艺（如电镀、镶嵌、铸造等）。 5.具备扎实的数据分析能力，能熟练使用Excel等工具进行销售数据分析，并据此做出产品策略等相关问题决策。 6.出色的沟通协调能力、项目管理能力和解决问题的能力。 7.强烈的责任心、抗压能力和团队合作精神。 8.加分项 （1）具备海外饰品品牌或知名快时尚品牌工作经验。 （2）有成功的爆款产品开发案例。 （3）具备一定的英语沟通能力。 【我们提供】 （1）具有竞争力的薪酬体系（底薪+绩效奖金+提成激励等）。 （2）广阔的职业发展空间和晋升机会，与品牌共同成长。 （3）充满创意和活力的团队氛围，与优秀的设计师共事。 （4）带薪年假、节日福利、定期团建等。

职位名称：产品设计师（原创开发方向） 所属部门：供应链中心 汇报对象：产品主管 工作地点：工厂 【主要职责】 1.趋势研究与产品策划 （1）深入研究国内外饰品流行趋势（色彩、风格、元素、材质），通过展会、社交媒体（Pinterest,Instagram）等渠道收集灵感。 （2）参与年/季/月前产品规划会议，结合市场数据和销售反馈，为新产品线提供设计方向建议。 （3）分析竞品动态，洞察消费者需求，确保设计作品兼具创新性与商业价值。 2.设计执行与落地 （1）根据产品规划方向，独立完成流行饰品和穿刺产品（如耳环、手链、戒指、鼻钉等）的创意构思、草图绘制、效果图制作。 （2）撰写清晰的设计说明稿，详细标注产品尺寸、材质、颜色、工艺等要求，供打样使用。 （3）与供应商紧密沟通，跟进样品制作过程，对样品进行评审并提出具体修改意见，确保样品趋于100%还原设计意图。 3.技术对接与成本控制 （1）深刻理解不同材料（钛钢、铜、合金、锆石等）的特性和不同生产工艺（电镀、镶嵌、铸造等）的可行性。 （2）在设计阶段即考虑工艺实现和成本控制，与产品主管协作，在设计美感、工艺复杂度和成本之间取得最佳平衡。 （3）建立和维护产品设计资料库（如图纸、样品记录等）。 4.跨部门协同 （1）与业务部门紧密沟通，结合前端反馈海外市场信息和客户需求，应用至新产品开发方向。 （2）与采购、生产部门协作，沟通解决工艺实现等相关问题。 （3）完成总经办及上级领导交办的其他事项。 【任职要求】 1.大专及以上学历，珠宝设计、饰品设计、产品设计、艺术设计等相关专业，不锈钢、铜材质经验优先。 2.3年以上饰品行业产品设计或产品开发经验，拥有成熟的作品集。 3.具备扎实的手绘功底，并能熟练使用设计软件进行产品效果图绘制。 4.对时尚潮流有极高的敏感度，能快速捕捉流行元素并将其转化为商业设计。 5.熟悉饰品生产工艺流程和常见材料特性，了解工厂打样和大货生产流程。 6.具备良好的审美、创新思维和强烈的责任心。 7.良好的沟通能力和团队协作精神，能够清晰表达设计理念并与跨部门同事有效合作。 8.加分项： （1）有快时尚饰品品牌或外贸公司设计开发经验。 （2）具备一定的英语阅读能力，能够浏览国外趋势网站。 （3）对数据敏感，能结合销售数据反思和优化设计。 （4）熟练使用AI工具并能应用至工作问题处理。 【我们提供】 1.有竞争力的薪酬（底薪+绩效+项目奖金/产品销售额提成）。 2.与优秀、开放团队共事的机会，您的设计将直接面向市场并快速产生价值。 3.参加国内外行业展会、趋势讲座的机会，持续提升设计视野。

招聘网管：不限男女缺夜班 工资：刚来三千以上等提成 可开员工卡、包吃包住。 地址：那曲市安多县畅乐电竞馆。 联系方式：

安多服务站招聘一名 男女不限 要求大专 专业不限 最好是安多本地人 要在安多上班 联系号 工资面谈

招聘：新媒体管培实习生 薪资：面议 文案功底扎实，能驾驭「幽默吐槽」「情感共鸣」「硬核科普」多种风格； 有「爆款敏感度」，能从热点中挖出差异化角度（比如：把宠物粮测评写出《甄嬛传》既视感）； 有自媒体/小红书/B站创作经验者优先； 主动性强，能独立完成选题策划→文案撰写→数据复盘全流程； 接受「命题作文」和「自由创作」双模式，经得起改稿 会用AI工具（如Claude、Notion）提效者优先 养宠人士（可带自家主子出镜，猫狗双全者优先封神！） 我们实行日薪制：100-150/天

同学，你是否正怀揣对时尚设计的热爱，却苦于找不到施展才华的舞台？ 你是否梦想打造风靡欧美的首饰作品，却缺少一个专业的成长平台？ 如果你对首饰开发充满热忱，这个机会正是为你量身定制！ 岗位职责： 1.市场调研：研究欧美首饰市场趋势、竞品动态及用户需求，制定产品开发方向。 2.产品规划：结合品牌定位与市场数据，设计契合欧美审美的系列产品方案。 3.开发执行：主导从创意设计到批量生产的全流程，统筹打样、生产与质量把控，规避知识产权风险。 4.数据分析：跟踪销售数据与市场反馈，持续优化产品结构与开发策略。 5.跨部门协作：协同设计、供应链与运营团队，确保产品高效落地。 任职要求： 1.年龄：28-40岁 2.本科及以上学历（通过英语四级），珠宝设计、产品设计等相关专业优先。 3.至少2年首饰产品开发经验，具备独立设计能力，完整参与过从设计到量产的项目，并有成功案例（如市场表现优异的产品）者优先。 4.深入了解欧美市场消费偏好、流行元素及生产工艺，具备良好的审美判断、创新意识与市场洞察力。 5.熟练运用数据分析工具及专利查询系统。 6.具备优秀的沟通表达与协调能力，逻辑清晰，责任心强，富有职业追求。 7.可接受兼职。 福利待遇： 我们致力于为每位员工营造舒适轻松的工作氛围，提供广阔的发展空间，具体包括： 1.享受婚假、丧假、病假、产假/陪产假、国家法定节假日等带薪假期。 2.晋升通道：产品开发专员→资深开发→产品经理（表现优异者有机会成为合伙人）。 3.多元培训：入职即安排资深员工带教，快速融入工作；公司定期组织业务培训，支持员工长期成长。 4.工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，每周双休，实行7.5小时工作制，缴纳六险一金。 5.员工享有入职、转正、周年福利，部门不定期组织团建、下午茶，提供年度体检及团队旅游（今年目的地为新疆）。 6.节日关怀：开工红包、妇女节、端午节、中秋节、春节等重要节日均发放贴心礼品。 7.年终奖金：根据公司年度效益、个人绩效及贡献度发放年终奖，并对优秀员工进行表彰。 我们优先考虑： 具有欧美市场开发经验或海外生活经历者。 对首饰设计抱有热情，兼具创新思维与商业嗅觉的人才。 我们不考虑： 仅具备工厂实操经验、缺乏市场视角的设计师。 频繁更换工作或职业目标不明确的候选人。 有梦想的你，别再犹豫！欢迎投递简历或致电了解更多详情！

兼职居家可做，手机，电脑都可以 视频审核打标后台工作内容，顾客在无人货柜里自选商品的视频里，确定顾客取走的商品及数量，在商品列表标记，十秒左右一单，单量充足 认真负责，有责任心 线上居家办公做单，工作时间自由24小时可做

珠宝销售，短视频

职位概述 作为公司产品设计中心负责人，全面主导产品设计战略、创意研发及全生命周期运营。需深入掌握国内外市场需求、珠宝工艺与材质特性、线上销售模式及线下体验场景，带领设计团队打造兼具商业价值、品牌调性、用户喜爱与工艺可行性的产品体系。作为连接品牌、用户、市场与供应链的关键枢纽，推动产品创新并驱动业绩提升。 核心职责 一、产品设计战略与规划： 1.制定契合公司整体发展方向的年度及季度产品设计策略与开发路径，覆盖国内及海外重点市场。 2.洞察全球珠宝流行趋势、消费者偏好（尤其线上消费行为与线下体验差异）、竞争格局及文化背景，指导设计方向。 3.明确并维护品牌设计基因，确保各系列产品在风格、材质与工艺上具备统一辨识度与连贯性。 二、全渠道产品线开发与管理： 1.线上主力产品：主导开发适配电商平台的畅销款、引流款与高毛利产品，优化展示效果与购买转化体验。 2.线下门店产品：主导开发适用于沉浸式体验与高单价成交的产品系列。 三、创意领导与设计执行： 1.统筹内部设计团队并协调外部设计资源，激发创意潜能，设定高标准的设计质量与工艺规范。 2.主导从概念构思、手绘/3D图稿、材料选型、打样跟进至量产落地的全流程，保障设计理念完整实现。 3.严格把控产品的美学表现、佩戴舒适度、工艺可实现性、成本控制与品质稳定性。 四、用户洞察与数据驱动： 1.深入分析销售数据、客户评价与市场反馈，指导产品迭代与新品研发。 2.带领产品经理团队开展定性研究，理解海内外用户佩戴场景、情感诉求及未被满足的需求痛点。 3.运用洞察持续优化现有产品线，并挖掘创新机会（如新品类、新材料、新工艺应用）。 五、跨职能协作与供应链整合： 1.与商品团队紧密配合，基于销售预测、库存情况与定价策略共同规划产品结构与品类深度。 2.高效协同供应链团队，确保所选材料供应稳定、工艺可落地、成本可控、交付准时，提前参与供应商技术评估。 3.与营销团队无缝对接，为新品上市提供核心卖点、设计故事与视觉素材需求，助力传播推广。 4.支持线下零售团队，组织产品知识培训、陈列建议等技术支持工作。 5.协同视觉团队，确保产品设计与品牌视觉语言（线上页面、线下物料）保持高度一致。 六、国际化设计适应： 1.理解不同区域市场（如：国内、北美、东南亚等）的文化倾向、体型特征与佩戴习惯，指导产品本地化调整。 2.平衡全球化设计趋势与本土化表达方式。 七、团队管理与能力建设： 1.负责设计人才的引进、培养与激励，打造高效、专业、富有创造力的团队氛围。 2.建立标准化的设计流程、规范及知识沉淀机制，提升团队整体运作效率。 任职要求 一、教育背景与经验： 1.本科及以上学历，珠宝设计、产品设计、金属工艺、时尚配饰设计或相关专业优先。 2.八年以上珠宝/时尚配饰设计经验，其中至少五年担任高级设计师、设计经理或总监级岗位，具备团队管理经历。 3.必须拥有成功落地的商业珠宝设计案例，作品经受市场检验，对珠宝材料与工艺有深刻理解与实操经验。 4.具备电商环境下的产品开发经验，熟悉线上用户行为与产品呈现逻辑。 5.拥有线下零售产品规划或设计经验者优先，理解实体店销售对产品设计的实际要求。 6.国际视野：有服务多区域市场或国际品牌工作经验者优先。 二、专业技能： 1.出色的珠宝设计能力：具备扎实的手绘功底、熟练的3D建模技能与高水平审美，精通珠宝结构比例与人体工学。 2.扎实的工艺与材料知识：熟悉主流珠宝制作工艺、生产流程、成本构成及各类宝石/金属特性，能与工厂精准沟通。 3.全渠道商业思维：深刻理解线上爆款逻辑与线下高端产品销售策略，能有效平衡创意与商业目标。 4.用户洞察与数据敏感度：善于从销售数据与用户反馈中提炼设计优化方向与创新机会。 5.项目管理能力：熟悉产品开发全流程，可高效推进多个项目并行运作。 6.沟通与影响力：具备出色的跨部门协作能力，能清晰传达设计理念并获得各方支持。 三、核心领导力与软技能： 1.战略思维：能将品牌愿景与商业目标转化为具体可执行的产品设计策略。 2.商业敏锐度：理解产品设计对销量、利润与品牌资产的直接影响。 3.用户同理心：坚持以用户为中心，设计真正满足需求且带来愉悦体验的产品。 4.创新驱动：勇于尝试新材料、新工艺、新形态，引领行业趋势而非被动跟随。 5.极致细节追求：对珠宝品质与工艺细节有严苛标准。 6.问题解决能力：在材料、工艺、成本、交期等多重限制下寻求最优解决方案。 7.抗压能力与适应力：能应对电商快节奏与线下精品开发的双重挑战。 加分项 1.拥有国际知名珠宝或奢侈品品牌设计管理经验。 2.具备高级珠宝或复杂工艺设计实操经验。 3.有成功打造跨区域热销珠宝系列的案例。 4.有过海外设计团队或供应商协作管理经验。

主要负责乘梯安全提醒、电梯卫生等工作。

球鞋手绘师，喷漆贴纸，穿鞋带，给球鞋打孔。招全职兼职，有美术经验优先，无美术经验也可，全程有人带，免费教学，上手迅速。公司有毛毛呀，上班时间可以撸猫。

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