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工作日期：6.10-7.5 工资：25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。 工作时间：25号之前9:30-18:30，25号随公司作息 要求：30岁以下，专科及以上学历

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种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 完成成品视频发布 任职要求： 会写简单文案、看过种草类视频优先； 喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先【有无经验均可，公司免费培训，全程无任何收费】 多平台账号共≥5个，30岁以下，需自备电脑 薪酬福利： - 脚本成片＋阶梯提成，综合2000-3000元左右每月，做的越多赚的越多 - 结算规则：，不压款 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作； - 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会,可以开实习证明 - 流程：宣讲→培训→正式入职

岗位职责： 1.设计并执行市场调研方案，包括问卷设计、样本选择、数据采集与分析 2. 深入研究行业趋势、竞品动态及用户行为，输出高质量调研报告 3.协同市场、产品、销售等部门，提供数据支持与策略建议 4. 运用SPSS、Excel或Python等工具进行定量分析，提炼关键洞察 5. 定期跟踪调研效果，优化调研方法与执行流程 任职要求： 1.市场营销、统计学、社会学或相关专业背景，学历不限 2.具备市场调研相关经验，熟悉定性与定量研究方法 3. 逻辑清晰，具备较强的数据敏感度与报告撰写能力 4. 熟练使用数据分析工具，有问卷平台（如问卷星、腾讯问卷）操作经验 5. 良好的沟通协调能力与跨部门协作意识

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岗位职责： 1.负责工地食堂日常餐饮制作，保障员工按时吃上热饭热菜 2. 严格把控食材采购、储存及加工流程，确保食品安全卫生 3.合理规划餐食搭配，兼顾营养均衡与高原地区饮食适应性 4. 维护后厨环境卫生，定期清洁消毒灶具及操作区域 5. 配合项目部做好用餐人数统计与成本管控工作 任职要求： 1. 有工地或集体食堂从业经验者优先 2. 能适应那曲高海拔、温差大等特殊气候环境 3.具备基本烹饪技能，能独立完成多人份餐食制作 4. 讲究卫生，无传染性疾病，持有效健康证上岗 5.责任心强，踏实肯干，具备良好服务意识

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1. 岗位概述 本岗位为研究院常态化实务调研岗位，依托文旅产业研究基底，面向全行业、全产业开展商业经营、市场业态、企业合规、风控隐患等落地型调研工作。聚焦实务摸排、数据归集、现状核查，无纯理论研究内容。课题难度分层设置，适配不同能力层级合作人员，支持长期稳定专项课题合作。 2. 岗位职责 负责全行业产业及商业风控领域专项调研，核心工作如下： •摸排各行业市场经营现状、业态模式、运营痛点，系统梳理企业经营流程、合规漏洞与风控隐患。 •归集行业政策、监管动态、市场数据、典型案例，完成调研素材整理、核验与分类归档。 •独立完成行业调研、风险摸排、市场分析类文稿撰写、校准与迭代优化。 •配合课题研究输出标准化调研成果，为风险分析、方案整改、体系优化提供真实数据支撑。 •自愿参与课题研讨、调研复盘与成果校验，自主优化调研方法论，无强制参会及考核要求。 3. 任职要求 重实操能力与职业素养，准入宽松、适配多层级研究人才： •专业背景：经济学、工商管理、风控合规、法学、产业经济、文旅产业、市场调研等相关专业；具备行业实操经验、调研意愿充足者可放宽专业限制。 •核心能力：具备基础信息搜集、数据整理、逻辑梳理、文稿撰写能力，可独立完成调研全流程工作。 •职业素养：工作严谨客观、责任心强、执行力良好，具备自主进度管控能力，按期保质完成成果交付。 •优先条件：具备市场调研、行业摸排、数据统计、英文文献阅读能力者优先。 4. 适配人群 适配经管、法学、文旅、产业经济相关专业在校生、应届生；全行业市场、运营、风控、合规在职从业者；求职备考、职业空窗过渡人员；具备调研实操经验的资深研究人员。

移动网点质量检查人员招聘 【招聘岗位】移动公司的营业厅，代理网点服务（暗访营销话术是否达标）检查专员（就近城市安排） 【工作区域】整个肇庆，也欢迎肇庆下面县区人员 一、任职要求 - 1. 需电动汽车，熟悉出差区域交通优先； - 2. 能接受出差，责任心强，细致严谨，具备基本沟通能力； - 3. 简单培训即可上手。 二、工作内容 负责移动公司代理网点营业厅服务质量检查（具体流程培训后掌握），工作简单易操作。 三、工作时间与强度 - 1. 每月工作约15天，工作量轻松，可自主安排工作时间； - 2. 项目制推进，完成既定检查任务即可，时间灵活。 四、薪资待遇 - 1. 薪资：3000-8000元/月，按量计酬，多劳多得； - 2. 合同：两年固定合同，长期稳定，每月检查数量稳定； - 3. 说明：无经验勿扰！！！ 五、联系方式 有意向者，请直接联系本人咨询详情。

岗位职责： 1、参与公司日常运营，协助管理层完成各项任务； 2、学习并掌握业务流程，为未来管理岗位做准备； 3、参与团队建设与员工培训，提升团队整体效能； 任职要求： 1.大专及以上学历，踏实能干 2、具备优秀的学习能力和适应能力，能够快速融入团队； 3、良好的沟通协调能力，能够有效解决工作中遇到的问题； 4、积极主动，有责任心，能够承担一定的工作压力； 4、对管理岗位有热情，愿意接受挑战与成长。 薪资待遇： 1.5000底薪+提成+奖金 2.周末双休，购买社保 3.上班时间9:30-17:30；法定节假日放假 4.每月15日发放薪资 5.工作地址：蜀都中心一期2号楼

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岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门、跨职能的临时性或专项工作任务 2.配合团队完成项目支持、行政协调、基础运营等综合性事务 3.遵守公司规章制度，高效执行上级交办的各类工作安排 4.保持良好沟通协作意识，主动反馈工作进展与问题 5. 持续学习岗位相关知识与技能，提升综合业务能力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，适应力强，能快速融入团队 3. 具备基本办公软件操作能力及语言表达能力 4. 性格踏实稳重，执行力强，无不良从业记录 5. 能接受工作地点、内容根据业务需要合理调配

职位要求：能够严格按要求操作，公司有一对一的指导，培训。 上班时间：早上9点半到中午11点半，下午1点到5点。 薪资待遇：试用期120元一天，转正后无责3500元底薪加提成。 ，不包吃住。

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