养鸡场，杀鸡，喂鸡

水电工： 5000-6000元/月，具体面议 岗位职责： 负责养殖场内所有水电线路、电器设备的安装、日常维护及故障抢修；定期巡检，确保用电用水安全。 任职要求： 18-55岁，持有有效的电工操作证（低压/高压）；3年以上水电工作经验；能适应养殖场环境，有猪场工作经验者优先。 猪场养殖员： 4000-6000元/月，具体面议 岗位职责： 负责猪群的日常饲养、清洁、观察及防疫协助工作；服从主管安排，执行养殖场生物安全制度。 任职要求： 年龄：18-55岁，身体健康，吃苦耐劳；能适应养殖场封闭式管理；有无经验均可，夫妻工优先考虑。

工作轻松简单，能接受三班倒

包吃包住条件好，喂马配机器，

猪场洗圈工，，65周岁以下，包吃包住，每天200元，工资月结，全封闭管理。

岗位职责： 1. 制定储能Pack业务的长远技术发展规划及年度研发目标，确保与企业整体战略方向保持一致。 2. 关注行业前沿动态与市场变化，研究竞品情况，为产品发展方向和技术路径提供科学依据。 3. 搭建并带领高效的储能Pack研发团队，设定团队工作目标与执行计划，监督成员绩效表现，给予专业指导与能力提升支持。 4. 优化部门管理制度、流程与标准体系，提升团队运作效率和跨职能协作水平。 5. 主导储能Pack核心技术研发，涵盖结构、电气及热管理系统设计，保障产品性能与品质处于行业先进水平。 6. 推进技术革新，积极应用新型材料、先进工艺与创新技术，实现降本增效，增强产品市场竞争力。 7. 全面负责储能Pack项目的生命周期管理，从立项、方案设计到样机开发、测试验证及量产导入，确保项目按期高质量交付。 8. 统筹协调内外部资源，识别并化解项目实施中的技术瓶颈与潜在风险，保障项目稳步推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子、电子信息、电气工程、机械工程等相关专业背景。 2. 拥有8年以上储能Pack研发或工程技术管理经验，深入了解行业技术演进趋势与市场需求。 3. 具备深厚的理论功底和丰富的实战经验，精通储能Pack的设计开发全流程及生产工艺。 4. 具备出色的团队领导力与项目管控能力，能高效整合资源，推动项目落地执行。 5. 具备优秀的沟通协调能力与客户导向意识，可与客户、供应商及内部各部门建立顺畅合作关系。 6. 具有强烈的创新精神和问题解决能力，面对复杂技术与业务挑战时能快速判断并提出有效应对方案。

岗位职责： 1、 主导智能化项目整体规划，设计技术架构与实施路径，跟踪AI前沿动态，甄选适配的算法方案与工具链 2、 负责大模型的微调与应用开发，覆盖文本分析等业务场景，构建高效模型体系，并持续进行性能调优 3、 组织团队推进项目执行，攻克关键技术瓶颈，评估阶段性成果并依据反馈迭代优化系统功能 4、 编写完整技术文档，支撑系统维护工作，协同各方推动项目落地实施，开展内部技术培训与知识传递 5、 参与行业技术交流，探索创新方向，把握人工智能发展趋势，推动新技术在业务中的融合应用 岗位要求： 1、 计算机科学、数学、统计学、数据科学、人工智能等相关专业背景 2、 具备5年以上数据科学或AI领域实战经验，掌握项目全周期管理流程，有实际主导智能化项目规划与落地的经验 3、 精通Python编程，熟练运用NumPy、Pandas、Scikit-learn、TensorFlow、PyTorch等常用框架，深入理解大模型结构（如Transformer、BERT、GPT），能将其有效应用于实际项目 4、 曾主导过大型智能系统建设项目，如智能内容生成、智能问答、知识图谱等，熟悉大模型与自然语言处理技术，具备数据可视化能力，善于从大规模数据中挖掘核心价值 5、 具备优秀的逻辑思维与问题解决能力，良好的团队协作与沟通技巧，能够跨部门高效协同，拥有项目管理经验，对新兴技术具有敏锐洞察力，具备持续学习与自我进阶的能力

电缆研发总监（总工程师） 一、岗位职责： 1、依托企业现有技术基础与生产资源，结合线缆行业发展方向及客户实际需求，主导新产品开发工作，持续优化与完善新产品的制造工艺流程。 2、推动生产工艺设备的升级与改造，牵头制定产品技术实施方案。 3、定期开展线缆产品及相关行业的市场调研，深入分析行业走向、竞争格局、产业链布局等信息，强化公司在产品性能、工艺水平、质量控制等方面的核心优势，打造差异化竞争力。 4、系统研究同类线缆产品的共性特征与差异点，提炼公司产品独特优势，挖掘核心亮点并进行有效整合与传播，塑造明星产品或主推型号，提升市场认知度，逐步建立品牌影响力。 5、基于市场调研数据，协同制定产品竞争策略，推进产品发布与推广落地。 6、主导公司产品相关的调研策划、宣传推广等系列工作。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 二、资格要求： 1、年龄30-45岁，本科及以上学历，电气工程、电线电缆制造等相关专业背景，具备相关领域工作经验者优先考虑 2、累计8年以上工作经验，其中至少5年在大型知名电缆企业任职经历，具备丰富的线缆产品研发实践及团队管理经验 3、掌握线缆类产品的技术研发流程，熟悉行业现状与发展态势，能够组织团队开展产品创新与改良工作 4、具备敏锐的行业洞察力，能准确把握技术演进趋势，并结合企业实际制定产品发展规划 5、工作责任心强，作风严谨扎实，具备细致的观察判断能力以及良好的团队协作精神 6、有参与企业品牌体系建设经验者优先 加分项 具备以下行业背景者更佳：机械设备/机电/重工·仪器仪表/工业自动化

工作内容：817鸡饲养管理无重活 待遇：160一天+提成 工资按批节，一批鸡33天左右能拿7000以上 60以下 55以下

养小鸭

找挖机驾驶员那曲周边的联系技术必须过硬，二八刀别打电话，去了也干不了活.想来的电话联系：

那曲比如白嘎乡，找压路机带班师傅联系电话

班戈县找小挖机司机一名，想来的联系

急找，西藏那曲清真店找个炒菜师傅，工资12000.两口子也可以，工资17000.菜很简单，干过尾灶的就可以，联系.

本店招聘炒匠两口，或单身炒匠一名，店在西藏那曲，联系电话

陕西猪场招聘产房熟练工二名，批次化生产，责任心不强的勿扰电话

河南驻马店猪场招聘岗位：1、饲养员：岗位有定位栏后备猪的饲养管理。年龄55周岁以下。身体健康，待遇4500-6000元/月。2、技术员：配种，产房，保育，育肥岗位的技术管理。年龄20-40岁。专业学校毕业。薪资面议。[握手]发简历。[握手]说明1.包食宿和日常生活用品2.每月4天假期，不休有封场补助500-800。工作地点：河南省驻马店市汝南县联系电话：（微信）

招聘:云南保山60头母猪一条龙夫妻工一对，工资待遇10000保底加绩效有意者电话联。

急招工！山东省青岛市莱西市养猪场，招一名单工，包吃包住。机械化的管理。薪资每月5000元，每月15号发工资，有去的联系我吧，电话同款周女士

湖南株洲育肥场招聘饲养员单工一人主要负责猪群饲喂、保健治疗、调栏等包吃住，薪资5000/人联系电话

奶山羊养殖

要求：年龄55岁以下，身体健康，有责任心，吃苦耐劳，能长期驻场 全机械化饲喂，会开机动三轮车、装载机、叉车等。 工资待遇：年薪10w，包食宿 招长期夫妻工，短期勿扰

本养殖场因为业务需要，诚聘育肥猪饲养员，2人，要求勤快肯干，有责任心，原来在规模养猪场工作过优先，包吃包住，有意向的朋友请来电详谈， 8：00-20：00时间点可以直接电话联系，发信息不一定能及时看到

400头母猪场招养殖人员！没有养殖经验也可以！但是要有责任心！

1、负责技术团队的日常运营，包括人员调配、工作计划制定及人才梯队搭建等工作； 2、主导实验室项目的推进与执行，监督计划落地，统筹资源协调； 3、推动技术规范、关键工艺标准及设计标准化的实施与落实。 任职要求： 1、本科及以上学历，硕士优先，食品、化学、生物等相关专业背景； 2、具备10年以上食品检测领域工作经验，其中3年以上技术管理或相关管理岗位经验； 3、持有中级及以上职称或具备相应专业技术能力。 薪资福利待遇优厚，公司坚持共享发展、合作共赢理念，为您提供广阔发展平台，携手共创未来。 加分项 具备检测/认证行业从业经验者优先

招养殖工人2名，身体健有责任心，养殖有经验者优先，工资面议，包吃住。

岗位职责： 1.产品战略与规划：参与制定产品的中长期发展战略及阶段性实施计划，明确技术发展方向、市场定位与核心竞争力；主导产品线的技术路线设计，规划产品迭代周期与技术升级路径。 2.技术研发与创新：聚焦电力电子变换技术、控制算法优化、智能电网协同等领域的前沿应用，推进技术创新与产品性能提升；主导解决研发过程中的关键技术难题，组织技术方案评审与决策，整合内外资源突破研发瓶颈。 3.产品质量与可靠性：负责产品IPD流程管理、交付实施、成本控制及市场问题闭环处理，确保产品线各项经营目标达成。 4.团队管理与协作：统筹产品线跨部门技术团队的协同运作，定期开展技术研讨与经验分享，持续提升团队整体专业能力。 任职要求： 1.硕士及以上学历，电力电子、电气工程及相关专业背景。 2.8-10年电力电子领域从业经历，熟悉行业发展趋势、客户应用场景及竞争对手技术特点。 3.具备项目与团队管理经验，拥有系统化思维，擅长项目策划、资源调配与风险管控，工作作风细致踏实。 4.掌握电路设计、控制理论与算法、电力系统等相关知识，学习能力强，能快速吸收新技术与行业信息。

岗位主要招聘技术总监，负责技术规划、架构评审、团队管理和重点项目推进。工作中会接触系统迭代、技术选型、质量把控和跨部门沟通，需要和项目、产品或测试同事配合推进。希望有相关基础经验，能看懂常见资料和需求，遇到问题及时沟通。有技术管理、架构设计或核心系统开发经验优先，不要求大厂背景，踏实稳定、愿意学习即可。

养殖厂抓鸡抓鸭人员 男女不限，年龄35——55 有团队精神，不怕熬夜，不怕脏就能干 活简单好学上手就会 车接车送计件工作多劳多得工作稳定 提供住宿，免费水电 平均每天工资200——600不等 月工资7000——12000不等 常年活工资周结月结都可以 可以随时预支工资 长期工免费提供意外险

平时就是拨一下料，打一下杂，还有管理观察。